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找公司： 台達電子工業股份有限公司 _DELTA ELECTRONICS INC.
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    【聽力顧問】-保障底薪4萬 #醫療新興產業 (台南新營)

    • 台南市新營區
    • 經歷不拘
    • 大學

    科林助聽器位居聽覺輔具業界領導品牌，秉持著不斷創新與進步的理念，積極拓展市場，並致力於培育更多專業的聽力顧問，歡迎有志為醫療保健產業盡一份心力的你加入喔! #通過公司專業考核每月固定薪資每月40K(含)起(每月業績獎金、季獎金、年獎金另計) #專業紮根解決銀髮族健康需求 #有意挑戰高業績獎金同時實現助人為本的理念 ※工作內容： 1. 提供聽力輔具專業產品，進行衛教、選配和保健建議，幫助聽損顧客改善生活品質如安全保障，社交溝通能力等。 2. 提供睡眠呼吸正壓器專業產品，進行衛教、銷售服務和保健建議，提高顧客對睡眠呼吸中止疾病意識，有更好的睡眠品質。 3. 客製化VIP式的一對一顧問服務。 4. 產品售後追蹤，舊客與新客的關係維繫。 5. 主管交辦事項、客戶關係管理系統行政流程。 ※職務願景: 1.通過新人訓 (聽覺學科、術科操作、諮商能力、銷售能力、店務流程)擁有完整聽力保健知識的教育訓練，培育相關與非相關領域之人才菁英。 2.每年進行專業能力評鑑、從新進助理選配師一路到資深選配師之升等考試，為工作專業、為個人發展及個人薪資加值。 3.將聽力保健的專業、工作中的熱情，幫助更多的聽損需求者的同時，成為樂於助人的聽力顧問，為聽損者打造更優質的生活品質! 科林集團官網: https://reurl.cc/alXolG 幸福科林: https://reurl.cc/qDpxDD 科林榮獲2020國家磐石獎: https://money.udn.com/money/story/5635/4985764 科林微電影: 2020老爸幫幫忙 https://reurl.cc/Ezbvra 2019需要被聽見 https://reurl.cc/L1281x

    月薪40,000~50,000元 員工500人
    0~5人應徵

    Japoli義大利餐酒館(林口三井outlet) 內場全職人員

    • 新北市林口區
    • 經歷不拘
    • 高中

    ·產品大部分自己製作· ·需有團隊合作精神· ·提供員工餐免付費· 義式料理餐點製作, 餐點前置作業及出餐 手開披薩 廚房清潔及庫存盤點 備料跟出餐 西餐或義式料理經驗佳 抗壓性強 速度快 穩定性佳者 需輪(假日&晚)班 我們堅持做真正的食物 除了食材也注重人才 有加班會依勞基法給加班費或補休時數!! 每日工作時間8小時，中間休息2個小時 享正職人員福利（勞保/ 健保/ 勞退 /員工餐/團保）

    月薪30,000~36,000元 員工70人
    0~5人應徵

    宜得利NITORI儲備幹部（2022應屆畢業生或畢業後無正職工作經驗者限定）＊疫情期間採線上面試＊

    • 台北市中正區
    • 經歷不拘
    • 大學

    ★6/22【線上】企業說明會 ★6/29【桃園場】企業說明會 ★6/30【台中西屯上午場】企業說明會 ★6/30【台中西區下午場】企業說明會 ★7/1【台南場】企業說明會 ★7/1【高雄場】企業說明會 現正報名中，歡迎有意願者踴躍報名至現場了解職缺。 ★更多企業說明會資訊、投遞履歷請至 儲備幹部招募網站：https://recruit.nitori.com.tw/ 宜得利家居為日本的家具、家飾商品連鎖店龍頭。 株式會社NITORI在1972年以兩家連鎖店創業，到2022年2月為止在日本全國已發展到了705家店舖。2002年竣工日本最大規模「關東物流中心」，其物流中心及進口量皆居日本首位，被稱為是日本第一的「居家生活規劃企業」。 2007年於高雄開設海外第一家店，至2022年2月止，於台灣各縣市已開設共44間店舖，預計於2032年達到150間店舖。以獨自的「居家整體組合搭配」為基礎，從原物料的採購，到製造、物流、銷售的全程規劃，希望透過提供品質穩定且更低價的商品，提供整體的居家規劃，打造溫暖舒適優雅的居家環境。 目前NITORI於日本、台灣、美國、中國、馬來西亞皆有展店，全球共有798間店舖(2022年2月)。 現正積極招募對家具家飾業具有高度熱誠之從業人員。 ※應徵條件： 1.對於家具、家飾商品有極高興趣者。 2.須配合全台輪調(調職者享有轉勤租屋補助津貼)。 台灣店舖分布地點請參考公司介紹。 3.尚未履行兵役義務者也可投遞履歷。 ※工作地點： 由公司安排配屬店舖，店舖據點請參考公司網頁。 ※主要工作內容： 協同店長進行店舖管理。發現店舖問題點並加以解決。 透過學習專業知識、管理技能，成為專業人才。攜手創造明日之宜得利。 　1.行銷管理(學習如何對商圈評估，競爭對手的分析等等) 　2.顧客管理(學習如何待人接物，如何掌握顧客真正的需求等等) 　3.商品管理(學習商品知識以及如何提高業績的陳列技巧等等) 　4.金錢管理(學習透過對業績數字的管理，來發現問題點等等) 　5.店舖管理(學習如何制定工作計畫，人員教育等等) ※未來展望： 所有人進到宜得利後都要從店舖開始學習基礎的業務， 透過公司安排的知識教育，了解公司的產品及精神， 隨著經驗與能力的累積，以成為店長為目標。 未來也有機會配轉至其他部門挑戰不同的工作內容。 ※薪資待遇： 台北地區：32,360~40,360元 其他地區：28,360~34,360元 (均含伙食津貼) 台北，新北店舖享區域津貼： $4,000。 配合公司調職至非現居地享租屋津貼：$6,000~8,000 (若因調職搬家，公司會負擔一趟搬家費用) ※薪資升遷*年薪部分會根據勤務地有所不同。 入社0~2年【擔當】，年薪約35~50萬台幣。 ↓ 入社3年後 【樓面經理】，年收約45~60萬台幣。 ↓ 入社5年後 【店長】，年收約65~80萬台幣。 ↓ 入社10年後【區經理】，年收約75~90萬台幣。 ※工作時間及休假制度: 1.採取彈性輪休制度的週休二日。 2.2022年度總休假日數為116天，根據排班平均分散於每個月。 3.在職半年享特休3天，滿一年享特休7天(依勞基法規定實施)。 4.可利用淡季安排5~7天長假。 5.工作時段排班制，基本上一日實際工作8H為主(外加1H休息時間)。 6.其他規定以公司工作規則、勞基法之相關規定為基準。 ※公司福利: 1.員工享有團保、勞、健保。 2.員工購物優惠(在職滿3個月後)。 3.一年發放兩次獎金(夏季.冬季獎金)。 4.可利用日本當地特約住宿會館。 5.四天新進人員教育及各項在職研修。 6.每年定期舉辦日本研修及美國研修。 7.公司具備完善的配轉教育(調職教育)，以增進員工的工作經驗及知識。 ※其他: 1.個性活潑開朗、笑容可掬，對服務販售工作具有熱忱。 公司更多資訊及投遞履歷請至： https://recruit.nitori.com.tw/ 「你的夢想，塑造了你」宜得利家居人財招募網站

    月薪28,360~40,360元 外商公司 員工780人
    11~30人應徵

    ＃NEW OPEN＃王品集團【嚮辣-台北市萬華區(預定)店】麻辣鍋品牌-儲備人才招募中(無經驗可!正職任用培訓)

    • 台北市萬華區
    • 經歷不拘
    • 高中

    ✨全新麻辣鍋吃到飽品牌「嚮辣」，台北市擴大展店招募中✨ 強力歡迎有餐飲經驗、社會新鮮人、帶著滿腔服務熱忱的你，加入我們! ------------------------------------------------------- 「嚮辣」品牌強大在哪裡? ★ 整店都是同期好隊友!互相鼓勵加速成長 ★ 參與開新店，為自己的競爭力再加分 ★ 前景寬廣，給你更多職涯發展晉升的舞台 ★ 內場外場多管道學習，豐富你的餐飲經驗 ------------------------------------------------------- ⊛職務選單/薪資待遇 【儲備基層夥伴】 無餐飲經驗可，錄取任用薪資：32,000~35,000元 【儲備值班夥伴】 有餐飲經驗，錄取任用薪資：35,000~40,500元 ⊛學/經 歷 【儲備基層夥伴】 1. 無餐飲經驗可，具服務熱忱，進來我們會教你 2. 高中職以上畢業 【儲備值班夥伴】 1. 餐飲經驗0.5年以上 2. 具服務熱忱、對廚藝料理有興趣 3. 具餐飲業值班或領班經驗 4. 高中職以上畢業 ⊛工作內容 【儲備基層夥伴】 1. 現場顧客服務、外場營運協助 2. 食材備置、內場相關事務 【儲備值班夥伴】 1. 全方位工作技能-外區服務、內區餐點製作 2. 協助營運管理工作及營運目標達成 3. 服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 4. 協助人力調度與配置、人員教育訓練 ⊛工作時段 10:00~凌晨02:00(每日排班8小時、彈性排班) ✲晚上11點後的班別將另外提供【夜班津貼】 ✲依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 ⊛培訓/工作地點 大台北地區、未來將配合開新店做全台調任發展(外縣市供宿)

    月薪32,000~40,500元
    大於30人應徵

    3D動畫設計師

    • 台北市中山區
    • 經歷不拘
    • 高中

    如果您應徵『3D動畫設計師』，我們希望您... 。製作與維護角色Rig．動畫．過場演出素材 。將動畫素材實裝至遊戲引擎 。與開發團隊合作製作演出原型 工作條件 。熟悉 Maya/3dsMAX/Blender操作（熟悉 Blender 者尤佳） 。熟悉 Unity 基本操作 。熟悉角色動畫與分鏡演出 。基本英文讀寫能力 適合特質 。對於遊戲製作充滿熱忱，樂意投入自己的心力 。積極處理協作時遇到的任何問題或緊急狀況，並確保成品能達到最佳效果 。喜愛獨立遊戲，願意接觸多種面向的遊戲類型 。對新技術保有好奇心，不斷提升自我的學習能力 。願意主動表達自己的意見，不害怕直接溝通（團隊小，有什麼想法都可以大聲說） 。謹慎細心、待人和善 ＊請務必附上你的Showreel

    月薪35,000~55,000元 員工20人 距捷運中山站260公尺
    11~30人應徵

    製造部-技術員(08:00~17:00,週休)

    • 新北市三重區
    • 經歷不拘
    • 高中

    1. 電線生產機台操作 2. 包裝出貨 3. ERP領料/入庫等 4. 需搬重物 5. 其他主管交辦事項 ※需配合單位輪調者 本職缺適用政府之安穩雇用計畫2.0(詳細說明：https://reurl.cc/noyrN8) ★滿2個月，勞工可額外領獎勵津貼$10,000 ★滿4個月，勞工可再領獎勵津貼$10,000 【申請資格由就業服務站認定，認定後方可適用此計劃】

    月薪28,000~33,000元 員工60人
    11~30人應徵

    國外業務專員

    • 高雄市大寮區
    • 3年以上
    • 專科

    1. 規劃全球銷售重點策略，需具英文能力。 2. 統整事業群的銷售資源與人力。 3. 拓展新客群及新產品(專案)，並達成年度目標。 4. 維持與現有主力客戶的良好業務關係。 5. 有效統整跨部門相關業務資源(如製造部、研發部等)。 6. 有效降低客訴及提升業績成長。 7. 改善優化銷售策略，有效提升產品獲利率。 8.此為太普高精密影像上櫃公司職務，應徵時需注意，相關公司簡介及福利請連結：https://www.104.com.tw/company/7kdneoo

    月薪35,000~45,000元 員工48人
    6~10人應徵

    MOLINO【中壢大江】內場實習主管(月薪41K起)

    • 桃園市中壢區
    • 2年以上
    • 高中

    【工作內容】 1.內場人力運用與規劃、排定班表 2.內場標準作業流程SOP規劃執行 3.食材成本及人力成本控制 4.內場人員培訓 5.餐點品質管理與改善 6.確認每日食材的庫存與需求量 7.食品安全衛生管理 8.執行及支援各工作區之備餐備料 9. 各項績效協助達成" (實際任用薪資依面談結果與經驗核定職級) 【休假/福利】 *完善的休假方式 8~11天/月，每四周安排四例四休 * 生日禮金(券) 、三節禮金(券)、介紹獎金、業績達成獎金、年終獎金 *同仁用餐優惠折扣、親友用餐優惠券 *提供午晚員工餐 *制服免費燙洗 *門市同仁聚餐

    月薪41,500元以上 員工1000人
    0~5人應徵

    【歡迎應屆畢業/職場新鮮人】★前端種子工程師培訓計畫★ 91APP X AppWorks School

    • 台北市南港區
    • 經歷不拘
    • 大學

    【計畫介紹】 91APP首次與 AppWorks School 合作，透過參與 AppWorks School 軟體工程師訓練，開啟種子工程師加速的旅程。在過程中，你會有一群志同道合的夥伴，以及專業的師資協助協助您快速累積軟體開發實作能力，同步使用我們的技術框架，讓你更貼近真實世界的商業需求，結業後直接加入 91APP，透過 SaaS 服務與國際知名品牌接軌！ 【計畫特色】 √ 想轉職工程師但不知從何開始？ → 這是成為前端工程師最佳途徑，只要具備基礎程式能力及強烈學習動機，4個月後實現!! √ 我想轉職軟體工程師！但結業後好難找工作.... → 結業即就業，省去面試與求職的焦慮，課程中會有專業師資以及Mentor，讓學員熟悉程式設計與開發團隊的日常，結業後直接上班！ √ 本次培訓要花錢嗎? → 不同於其他機構，培訓免費，結業後加入91APP，正式報到還可獲得 15 萬就業獎金!! 【91APP前端工程師 要做什麼?】 透過250人的產品研發團隊，共同設計和構建解決方案，提供最好的線上購物體驗： - 高流量的型錄頁頁面（首頁、自訂頁、分類頁、商品頁 ... 等等）開發與維護。 - 提供 91APP 商店的佈景主題功能，像是所見即所得的後台頁面主題編輯與設計功能，提供客戶可以自訂站台的呈現內容、模組化功能。 - 與 91APP 中的 APP、其他各類服務進行串接。 - 參與 SEO 及前、後端效能優化。 - 串接並應用第三方廣告相關技術。 - 接觸並學習後端相關技術（Node.js） 【AppWorks School 培訓課程】 - 揮別傳統的授課式教學，改以實作專案培養學員的自學能力 - 由具豐富經驗的導師引導學員開發專案、累積實作經驗 - 藉由團隊合作，培養學員的溝通與協作能力 - 透過專案熟悉業界工作模式及軟體開發流程，接軌業界實務 - 與目標成為 91APP 前端工程師的優秀學員，一同學習相互砥礪 【申請條件】 以成為優秀前端工程師為目標： - 歡迎非本科但有自學程式經驗，且有一年以內的工作經驗者 - 資訊相關科系的學士或碩士應屆畢業生（有實習經驗者將優先考慮） - 具備 16 週全程參與的決心：需配合週一至週五、上午 9 點至下午 6 點駐點集訓 - 擁有積極學習的態度與自主性，願意培養解決問題的自學能力 收件日截止至2022/6/30(四)為止，請將您的履歷&作品集，或是實習經驗的分享，透過104管道進行申請，符合資格者將會由HR團隊與您聯繫。 【培訓時程】 1️⃣ 收件日截止至2022/6/30(四)為止 2️⃣ 線上招生說明會將於2022/6/23(四)舉行 3️⃣ 培訓時間為2022/7/25(一) ~ 2022/11/11(五)，須至AppWorks School 駐點學習 4️⃣ 91APP正式報到日為2022/11/15(二) 備註: - 培訓計畫錄取後，學員們需遵守 91APP培訓暨錄取說明之規範 - 通過 AppWorks School 完訓標準，方能加入 91APP 團隊 - 本計畫結業後需至 91APP 報到，報到後將隨首月薪資發放就業獎金15萬元

    待遇面議 員工450人 距捷運松山站300公尺
    大於30人應徵

    藝術文物拍賣 儲備幹部

    • 台北市南港區
    • 經歷不拘
    • 專科

    具團隊合作意識者， 通過三個月的初期考核，月薪45000元 派至部門展開儲備實習： 行政部：面對顧客，統籌拍賣業務 研究部：文物藝術研究，相關文案撰寫 攝影部：執行拍品攝影工作，後製管理 採購部：外勤職務，控管進貨

    月薪27,000~45,000元 員工50人 距捷運昆陽站160公尺
    大於30人應徵

    6/22 Garment Technician

    • 香港特別行政區
    • 5年以上
    • 大學

    ·         Provide technical advice and support to Merchandising & Design Team and factories. ·         identify & evaluate risk in design, material & trims at the development stage. ·         identify the challenges which may arise during pre-production and increase production efficiency. ·         Responsible for material quality review, fitting approval, measurement, garment workmanship and solve technical challenges. ·         Communicate fitting comments and provide technical advices to customers to ensure the products/samples meet product specifications. ·         Provide quality training to suppliers/factories.

    待遇面議 員工14人
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/22 Branding Manager

    • 香港特別行政區
    • 8年以上
    • 大學

    ·         Lead assigned business / sub-brand strategy development in the portfolio, pricing, communication and go-to-market based on people-centric insight and data analytics. ·         Develop and execute omni-touchpoint (ATL, BTL, digital, social point of sales) marketing campaign & activation ·         Manage advertising & promotion fund of assigned business / sub-brands and be accountable to business, equity and financial result ·         Collaborate with multi-functional team (e.g. Trade Marketing, Sales, Finance, Supply Chain) to achieve business & financial goals ·         Digital Savvy. Professional knowledge in performance optimization, audience insight, content marketing ·         Conceptualize and execute multi-channel campaigns across the prospect and customer lifecycle, ensuring the alignment of communications and messaging across all channels ·         Responsible for assigned Brand P&L. Drive competitive, sustainable and profitable growth for assigned brand ·         Develop overall IP licensing & branding strategies ·         Work closely with Content Hub asset development and ensure all deliverables are met as needed.

    待遇面議 員工14人
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    6~10人應徵

    6/21 Bags & Luggage RD/Sourcing

    • 台中市西屯區
    • 3年以上
    • 專科

    PRIMARY RESPONSIBILITIES As our product specialist for Bags & Luggage you will need to provide expert level product & merchandising strategies for the category. RESPONSIBILITIES: - Priority project follow-up - Propose and draft plan for a complete product collection, validated by category analysis, market, consumer & competitive knowledge that meets the product and financial goals for the category - Create and present compelling product presentations seasonally - Chase up tech packs from designers and in-line with the Design/Sourcing Calendar - Initiate and participate in reviews, in-line with the Design/Sourcing Calendar to ensure the sourcing team are contributing to business, category and product strategy - Achieve best terms across all product categories, ensuring that the performance of the suppliers is maintained at a high level - Participate in the Commercial Review to ensure orders are placed on time, to the correct factory, with the correct details, including carton/container fill, costs and supplier codes - Structure the Quality standards and monitor the quality performance to achieve the right level of quality standards - Maintain data quality with defined routine, data analysis of supplier’s performance and risk anticipation to propose the best solution on supply - Via Cost analysis and continuous improvement mindset, to reach cost optimization and develop suppliers autonomy for sustainable performance

    待遇面議 員工14人
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/22 Brand Executive

    • 香港特別行政區
    • 3年以上
    • 專科

    ·         Assist to develop and execute omni-touchpoint (ATL, BTL, digital, social point of sales) marketing campaign & activation ·         Acting as the point of contact with licensee across the region and coordinating all the marketing activities ·         Partner with production agencies and designers to implement specific projects to facilitate brand communication and maximize exposure to the targeted audience ·         Assist to provide and share market intelligence with internal departments, HQ and licensee ·         Prepare all branding material e.g. brand deck, marketing plan ·         Assist to handle the product approval with Branding Manager ·         Handle any ad hoc issue if required

    待遇面議 員工14人
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    6~10人應徵

    6/22 Bags & Luggage Manager

    • 台中市西屯區
    • 8年以上
    • 大學

    "Primary responsibilities As our product specialist for Bags & Luggage you will need to provide high level of procurement and development of product strategies. • You will propose and draft plan for a complete product collection, validated by category analysis, market, consumer & competitive knowledge that meets the product and financial goals for the category. • You will create and present compelling product presentations. • Follow up with tech packs from designers which are aligned with the Design/Sourcing Calendar. • Initiate and participate in reviews, align with the Design/Sourcing Calendar to ensure the sourcing team are contributing to business, category, and product strategy. • Achieve best terms across all product categories, ensuring that the performance of the suppliers is maintained at optimal level. • Negotiate pricing with suppliers to achieve the targeted cost of goods to purchase in relation to their Supply Chain activities. • Participate in the Buyers Review to ensure orders are placed on time, with the correct factory, with the correct details, including carton/container fill, costs, and supplier codes. • Develop and maintain effective relationships with suppliers

    待遇面議 員工14人
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/21 護理師

    • 新北市土城區
    • 經歷不拘
    • 學歷不拘

    1. 提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2. 測量並且記錄病患的生理狀態（如：身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3. 進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴，觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4. 觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5. 接聽病患求助電話，並且提供協助。 6. 協助病患保持個人衛生、更衣、移動、站立或行走。 7. 評估護理情形，在必要時與醫生會診。 8. 指導病患居家自我療護，如：解釋醫囑、術前術後衛教，並且提供相關諮詢。 9. 與病人及其家屬建立良好之人際關係，以減少不必要的誤會糾紛。 10. 督導其他護士及助理的護理工作。 診所助理 1. 應用護理知識及技能，在護理師指導下從事各種工作。 2.會打針IM、 IV 或可以接受培訓。

    月薪27,000~40,000元 員工4人
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/21 業務管理師

    • 台北市內湖區
    • 1年以上
    • 大學

    1.處理客戶訂單、出貨、價格及交期管理。 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 3.提供出貨文件，協助出貨，並處理進出口事宜。 4.跨部門溝通協調。 5.細心、耐心、敬業、積極主動

    待遇面議 距捷運西湖站470公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    3/29 業務代表（承攬性質，非勞動契約）

    • 台北市大同區
    • 經歷不拘
    • 高中

    關於保險業務員報酬部分，係依實際招攬業績（實收保險費）的比例計算。 本網頁所顯示待遇部分，係因欄位選項受限部分。故為簡要記載。 1. 當各位求職者收到來自於本廣告之聯絡人或承辦人之聯絡訊息時，並不代表南山人壽保險股份有限公司已同意與各位求職者締結任何勞務契約關係。 2. 不論各位求職者是否已取得保險業務員資格，以及是否參加南山人壽提供相關訓練，縱已收到本廣告頁面承辦人或聯絡人之通知，然尚未與南山人壽成立任何承攬、委任、勞動、居間或其他勞務契約關係。須待各位求職者取得業務員資格，並待南山人壽執行登錄前盡職調查後，南山人壽始將回覆是否同意登錄申請及締結契約。 3. 各位求職者就本職務之應徵過程中，若有任何爭議，或者額外導致任何責任、義務時，概與南山人壽保險股份有限公司無關。當各位求職者已閱讀上述文字，並同意提交履歷或是提出任何應徵職務之意思表示，即視為您已同意前述內容。」。

    待遇面議 距捷運中山站200公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    1/26 日本行銷業務專案經理/主管

    • 台北市內湖區
    • 3年以上
    • 大學

    大學以上,電子/電機/資工相關科系所畢 需具電子電機背景,具IC設計或半導體相關業務經驗者尤佳。 負責國外地區業務開發,協調溝通力好 精通日語,曾留學日本或曾派駐日本佳

    待遇面議 距捷運西湖站460公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/21 國外業務管理師

    • 台北市內湖區
    • 1年以上
    • 大學

    1.處理客戶訂單、出貨、價格及交期管理。 2.協助業務主管處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 3.提供出貨文件，協助出貨，並處理進出口事宜。 4.跨部門溝通協調。 5.細心、耐心、敬業、積極主動 6.精通英文

    待遇面議 距捷運西湖站470公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    5/11 生管管理師 / 主管

    • 台北市內湖區
    • 2年以上
    • 大學

    1.生產排程規劃、生產進度跟催、產能掌控與交期確認。 2.生產異常處理、資源整合與跨部門積極溝通，協調能力佳。 3. 確認入庫&出貨交期掌控與安排出貨事宜。 4.其他主管交辦事項

    待遇面議 距捷運西湖站470公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    1/26 國外行銷業務專案經理/主管

    • 台北市內湖區
    • 3年以上
    • 大學

    大學以上,電子/電機/資工相關科系所畢 需具電子電機背景,具IC設計或半導體相關業務經驗者尤佳。 負責國外地區業務開發,協調溝通力好 精通英語,曾留學歐美或曾派駐國外佳

    待遇面議 距捷運西湖站480公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/24 QC manager

    • 台中市西屯區
    • 8年以上
    • 專科

    1.要熟悉鞋業及背袋製作流程 2. 負責工廠驗廠的準備及流程安排，並與業務、工廠保持良好溝通 3. 執行訂單生產品質的控管，確保工廠產出品質達到標準 4. 檢查、測試、或測量材料、產品、裝置，使之符合規格。 5. 負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 6.在鞋類技術和業務分析領域擁有豐富的經驗 7.建立與監控生產標準，審查初級產品的樣品並進行測試，以確保成品具備應有的品質 8. 統籌安排QC及驗廠工作，擔任外部驗廠顧問輔導對接窗口 9.熱衷於團隊合作、溝通和解決問題 10具備品質驗廠經驗佳.需有基礎英語能力(聽,說,讀,寫) 11.需具鞋業相關經驗者,

    待遇面議 員工14人
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/20 財務BI顾问-全职或者兼职

    • 台北市松山區
    • 5年以上
    • 大學

    基於德昂的人才培養計劃，我們招募1-2位财务BI顾问，未來希望培養成為德昂公司的財務職位重要核心骨幹，成為Business Partner. 不但能服務德昂自己，也能服務眾多中小企業，藉助BI，助力他們提升業務財務一體化，提升財務運營管理力。 工作内容 1. 營運管理 a) 業務管理： 支持事業部主管和總公司財務，每週進行追蹤線索，商機，訂單，收入，以至於收款的全部流程作業.。（CRM到ERP全流程管理） b) 商務支持 ： 支持業務和事業部主管，每日協助完成產品和服務報價，利潤評估，合同準備，投標作業等商務支持工作。 2. 專案管理 ： a) 工時分析 ：支持PMO，專案經理和總公司財務，每週對於專案進行統計分析，包含工時投入，目標實際比較，差異分析，確保專案在有限的人力投入下，及時完成， b) 收入報告 ：基於合同規範和實際技術服務的進展，及時進行收入計算，確保收入達成和避免可能的專案風險。 3. 財會工作 ： a) 會計結賬： 配合總公司財務結賬工作，做好事業部會計的結賬和相關財務報表的對賬和報告工作，符合法律和規範要求。 b) 目標管理：配合總公司政策，參與年度經營資料統計和分析和報告準備，做好年度目標設定，協助費用等各類預算的編制和管理，確保目標達成。 c) 運營週報 ： 並做好歷史資料的統計分析，目標達成分析，以及未來的銷售預測，確保目標達成。 d) 管理月報 ：配合總公司財務和支持事業部主管，每月進行月度結賬，並進行專案，部門和區域的損益分析和預測，以及相關KPI的管理報告， 確保年度目標和利潤的達成。 e) 知識文檔管理 ： 合同和相關檔的登記歸檔，確保資料安全保持，可以及時查閱。 4. 事業發展 a) 參與專案 ：扮演BA和BI角色，參與內外部財務營運類BI專案開發工作， b) 售前支持：協助新客戶的資料研究分析，瞭解產業動態，從財務視角給與業務和公司發展必要的支持。 職位要求： 1. 基本要求 （基礎能力） a. 會計、財務管理或統計分析系畢業，歡迎碩士學位； b. 在一家公司參與過完整財務會計工作經驗達五年以上優先考慮； c. 紮實的財務和稅務專業知識，熟悉本地法律和規範。 d. 不錯的資料處理和分析能力。 e. 能熟練使用Excel、word, PPT等辦公軟體； f. 有良好的表達和溝通能力，邏輯思維清晰，有團隊意識，學習能力強； g. 思慮能力 ： 正面思考，態度積極，堅持高標，思慮純正，和批判思維； h. 工作能力 ： 追根就底，結果導向；風險意識，承擔責任，和化繁為簡。 2. 進階要求（可培養能力） i. 願意學習理解公司經營管理，未來能慣穿目標，策略，運營到執行； j. 資料分析能以多重視角（決策層，管理層和作業層），理解過去歷史，掌握現在，並 預測未來； k. 期望自己能超越傳統財會角色，變成事業夥伴，協助公司業務發展。 l. 願意學習BI相關領域的技能和知識。

    年薪800,000~1,000,000元 員工60人 遠端工作 距捷運台北小巨蛋站240公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/25 通路生態發展經理-兼職和全職均可

    • 台北市松山區
    • 10年以上
    • 大學

    通路生態發展合伙人 德昂在BI領域的發展已經超過13年，有250家以上客戶，同時覆蓋海峽兩岸，在8個城市有辦公室或者據點。 公司有自主的BI系列产品，同时做為Microstrategy公司在大中華區的最佳服務和應用開發夥伴和總代理，肩負產品推廣，數據應用開發，解決方案發展之責，基於ABC生態發展策略（A是AI+Anaytics+Automation, B是Big data+BI, C是Cloud）。 歡迎有志於大數據BI業務和生態拓展的人才參與我們的事業。 特別歡迎對於整合下列領域廠家和系統集成商有興趣的人才參與： 1. 基礎設施：雲端，伺服器，資安，網絡和資料庫等； 2. 行業核心應用 ：企業ERP和CRM， 醫療，零售，政府，保險，銀行，證券，電信等； 3. 專業領域：財務，經營管理，績效管理，人資，銷售，營運，供應鏈，智慧工廠，行銷等； 4. BI領域服務商： 資料視覺化，儀錶盤，戰情室，行動BI等 薪資結構為基本年薪+MBO達成獎勵+業績和利潤貢獻獎勵+股票 工作職責： 1. 通路人資： a. 負責區域，行業領域的產品和服務通路夥伴的招募，發展和管理； b. 助力產品通路夥伴提升BI產品，服務，應用和解決方案的銷售能力； 2. 通路行銷管理（支援公司行銷和銷售團隊） a. 和產品經理，提出並管理通路行銷方案 b. 和內外部行銷和其他銷售人員推動方案，產生線索和商機； 3. 通路商務(協助公司商務團隊) a. 負責協助區域合作夥伴和客戶線索商機挖掘的管理，商機報備，並能加速從商機到訂單，訂單到交付，交付到回款之責； b. 執行和回饋BI產品的價格政策，商業條件管理，確保通路的秩序； c. 負責執行各類激勵政策，確保通路夥伴成員的積極性； 4. 通路售前 a. 講解說明BI產品，並能用BI產品進行實際的視覺化展示，並將這個能力賦能所有通路的銷售； b. 和行業夥伴發展行業特色的解決方案； 5. 創意發想 任何有助於合作夥伴生態建立和業務商機創造的工作。 資格要求： 基本資格： 1. 有資料庫，實體和雲服務器，資安產品，應用系統（CRM、ERP），BI，或者資料倉儲等相關領域產品和服務的銷售經驗； 2. 具備策略規劃，年度計劃，財務、行銷、採購，人資，大數據，生產，資料分析，資料庫，BI等以上領域知識至少3種； 3. 具備獨立開拓夥伴和客戶的能力、也有很好的談判能力； 4. 熟Office, 能熟練使用Word，Excel和PPT; 5. 喜歡創新，不墨守成規，具備不錯的表達和文字能力； 6. 樂於分享，能獨立作業，也能和其他同事協同，是好的Team Player. 7. 希望在大數據應用，BI 行業領域長期發展。 進階資格： 1. 對色彩設計有敏銳度，熟悉視頻製作和剪輯； 2. 熟悉解決方案模式的銷售經驗，或者有這方面的資質； 3. 知道如何發展合作夥伴生態，如果有實際經驗和具體成果更佳；  

    年薪1,200,000~1,500,000元 員工60人 遠端工作 距捷運台北小巨蛋站240公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    11~30人應徵

    6/25 ETL開發工程師 （兼職可以）

    • 高雄市三民區
    • 3年以上
    • 大學

    德昂已專注數據分析領域13年，承接過超過200個客戶專案，領域跨足金融保險，零售百貨，智能製造等領域。目前因應新的BI專案，我們正急徵ETL開發工程師，若您具備以下條件，歡迎加入我們，一同成為卓越的數據價值創造者。 1.熟悉鼎新ERP tiptop各個模塊、基礎資料、相關主數據和底層資料表結構 2.熟練Oracle、SQLServer等資料庫，具備良好的SQL編寫能力和優化能力 3.有鼎新ERP tiptop資料抽取，ETL開發、資料倉庫設計、熟悉DW/BI原理和BI架構經驗者優先 遠程工作為主

    日薪2,000~3,000元 員工60人 遠端工作 距捷運後驛站290公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/25 Tableau 開發工程師-兼職

    • 台北市松山區
    • 經歷不拘
    • 大學

    公司有專案需要兼職開發工程師，參與項目。需要有至少2年以上使用Tableau參與BI開發專案。 專案週期長達6個月。 未來也可以持續成為公司的生態夥伴，致力發展BI事業。

    日薪2,000~3,000元 員工60人 遠端工作 距捷運台北小巨蛋站240公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/25 德昂DI（ETL）產品經理或者助理產品經理

    • 台北市松山區
    • 5年以上
    • 大學

    為了更好的發展德昂DI（ETL）產品和資料倉儲市場，我們在尋找具備有實戰能力的產品經理，負責DI產品和資料倉儲解決方案的整體行銷，通路開拓和商務運營的管理，會需要覆蓋如下工作 ： 1. 行銷推廣：線上研討會策劃，教育訓練管理，知識當案管理等。 2. 通路推廣：能協助發展各類通路，建立產品銷售通路，解決方案夥伴等 3. 銷售跟進：和銷售配合，準備客戶討論需要的方案，並協調技術人員開發完成，確保完整銷售流程的順暢。需要能自己充分理解產品功能，瞭解產品開發和操作，自己也能做產品講解，產品培訓，和產品方案製作，以及進行競爭產品分析等。 4. 商務營運：協助商務營運工作，完成從線索，商機跟進，報價和合同簽訂，產品的交付到客戶運維的全流程管理。 5. 客戶服務：和客戶服務支援配合，確保客戶滿意，建立流程，有效管理。 6. 財務結算和資料分析：和財務結合，完成定期的財務結算，以及對於現有產品成果資料進行分析，持續改進提升經營。 候選人的基本要求是對於數字分析有天分和興趣， 對於如何視覺化的呈現有一定的能力。 如果您已經具備軟體銷售經驗，或者曾經有ETL和資料倉儲的需求設計和落地經驗最歡迎。 能從無到有的發展生意，需要具備以下的基本技能 ： 1. 自己具資料倉儲的設計能力，並能進行ETL產品推廣和介紹 2. 自己製作PPT，並錄製成視頻，也能透過線上的Webinar和線下的市場活動，進行產品推廣。 3. 有資訊背景和大資料分析經驗 4. 熟悉各種資料庫和SQL語句 5. 有零售或者製造業經驗加分 6. 有撰寫文章和設計UI/UX能力加分 一般任職要求： 1. 本科以上學歷，碩士以上優先考慮，資訊管理等相關專業； 2. 2年以上資料集市和倉儲設計和開發相關經驗； 3. 分析問題和產生對策，以及落地執行的能力； 4. 較強的方案製作，專案管理能力，善於跨部門組織、溝通和協調資源； 5. 具備良好的商業能力和英文能力。 福利待遇： 1. 工資構成：基本工資+績效獎勵+業績獎勵+其他各類獎勵。 2. 正式員工勞健保 3. 半年一次員工旅遊 4. 彈性工作、不刷卡考勤制度等 5. 員工可以申請遠程辦公 6. 各種教育訓練機會 7. 三年以上股權計劃 8. 五年以上公司提供MBA課程補助

    年薪800,000~1,200,000元 員工60人 遠端工作 距捷運台北小巨蛋站240公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    1/26 Marketing Project Manager/主管

    • 台北市內湖區
    • 3年以上
    • 大學

    1.IC Design 市場訊息蒐集、分析、規劃 2.國內外整體行銷活動籌劃、執行 3.公司宣傳品、文案企劃製作

    待遇面議 距捷運西湖站480公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    0~5人應徵

    6/25 BI開發與數據分析師- 兼職

    • 高雄市三民區
    • 2年以上
    • 大學

    德昂已專注數據分析領域13年，承接過超過200個客戶專案，領域跨足金融保險，零售百貨，智能製造等領域。目前因應BI專案，我們正急徵BI開發與數據分析工程師，若您具備以下條件，歡迎加入我們，一同成為卓越的數據價值創造者。 - 工作內容: 1. 使用 BI軟體(Tableau或者Microstrategy)，進行報表開發與驗證測試。 2. BI工具使用教育訓練 3. 系統優化，權限設定，用戶行為分析 4. 儀錶盤設計開發工作 5. 手機端開發設計工作 - 人格特質 1. 對數據分析領域有興趣，希望長期發展者。 2. 能配合組織專案需求，靈活支援不同任務。 3. 具備獨立思考及問題解決能力。 4. 態度正向樂觀，勇於挑戰。 ※上述為目前專案工作內容，專案結束後，公司會依各項目需求為同仁安排不同的任務，增加工作的豐富性與深度※

    日薪2,000~5,000元 員工60人 遠端工作 距捷運後驛站290公尺
    • 不想看到這個公司
    • 不想看到這個產業
    6~10人應徵
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