客服類人員,其他客戶服務人員 職務說明 1. 客服處理 2. 及時解決客戶與廠商的問題 3. 反應與彙整客戶需求與系統異樣回報 4. 辦公室環境整潔維護 5. 處理主管交辦事項 6. 熟悉office軟體操作優先 7. 參與公司培訓人才計畫 8. 每月另有考核獎金 9. 數理觀念清楚、反應快 10. 文書處理強，具備高度細心 11. 英文能力佳，若有英文多益660分以上證照(需在有效期限內)，另有加給$3000獎金
1. 銷售空壓機售後服務合約。 2. 銷售空壓機零件與耗材。 3. 介紹及推廣服務升級。 4. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 5. 每月業務激勵獎金。 6. 每季目標達標獎金及業務佣金。 1. Implementation of the CTS Divisional Service strategy to achieve customer satisfaction and 1-to-1 ratio strategic targets 2. Prospect, source, and maintain quality customers in the assigned territory 3. Achieve or exceed assigned sales goals by developing action plans and schedules to identify specific sales prospects, targets, and/or markets and to project the number of contacts to be made regularly 4. Manage, call on, and sell products and services directly to customers in assigned territory 5. Follow up on new leads and referrals resulting from intense field activity 6. Establish rapport and maintain regular contact with existing and new customers 7. Introduce new products and service upgrades 8. Actively engage in planned prospecting activities geared at increasing the customer base 9. Meet with customers to identify customer's current and future needs and then provide one or more optimized Solutions via technical proposal 10. Obtain, develop or otherwise prepare, deliver, and present sales materials, exhibits, and promotional programs 11. Prepare for and coordinate exhibits, conferences, meetings, and other local, regional, and national promotional opportunities 12. Prepare and present quotes, proposals, pricing, credit terms, and renewal, extension, or alteration of service contracts to customers 13. Activate and maintain contract services 14. Take whatever action is appropriate and required to get the job done and to establish and maintain communications with all people / employees relevant to this mission 15. Prepare monthly reports as assigned relative to activity, orders won and lost, closings, follow-up, and performance against budget 16. Report on special developments, information, or feedback gathered through field activity, including recommendations for product, service, pricing changes and evaluation of competitive developments 17. Perform other duties as assigned
1. 客戶相關資訊及進度回覆、即時解決客戶問題。 2. 客訴問題處理/客戶關係維護 3. 致電客戶進行回訪，整理資料及記錄數據。 4. 電話/郵件/線上通訊軟體問題回覆 5. 其他主管交辦事項。 *工作時間:週一至週五 早班 09:00-18:00/晚班 15:00-24:00(雙週輪或每月輪班) *另享有季度績效獎金 客服班表 早班 09:00-18:00 晚班 15:00-24:00 (另有晚班津貼250元/天)
一、環境監控：含機房資訊系統、設備、及路線運作 二、問題通報：包含資訊系統、設備及線路等第一線障礙排除，發現問題能清楚將相關問題通報。 三、問題追蹤：自問題發生後要隨時注意問題處理狀況，直至解決並回報主管 四、操作機房資訊系統、設備 五、執行執行批次 六、備份作業 七、產出各式報表 八、主管交辦事項 ＊提供工作教育訓練 ＊三班制須配合輪值班 白天08:00-16:10、小夜16:00-23:10、大夜23:00-08:10
AJ2愛家概念，台灣最精實、瘋狂的家居電商品牌！ 在AJ2，品味美感是團隊持續追求的事—我們喜歡你的與眾不同，也要你把不同之處發揮到極致，從容自信地把品牌理念傳遞給愛家人。 【品牌理念】 品牌成立第五年，除自營官網，在台北、台南、香港共開了5家線下體驗空間。或許無意間你曾在機場貴賓室、藝人直播、設計師或某位親戚家中聽過、感受過愛家概念美好 ; 我們致力於做一件最簡單的事，把品牌沙發送進無數個充滿夢想的家！ 【高敏捷團隊】 敏捷、敏銳、效率是新創團隊的生存之本，因此隨著每個環境變換調整團隊標準; 如果你是有期許、秉持著執行自我朝向更高標準的人，歡迎來到最精實的「同溫層」。我們給予每位夥伴最深層的信任及責任，即時性的溝通、互相協合是我們最自然的默契。 【電子商務】 電子商務將是傳統商業活動各環節的電子化、網路化。這包山包海的挑戰項目中一定有你最擅長的區塊，而你未來也將賦予更多的各種任務，與其他夥伴擔當品牌大使。不論是影音自媒體、社群行銷、線上線下銷售、商業洽談、數據分析、文案撰寫、購物經驗優化等，都會有機會置身其中環節，與夥伴們共同創造成長、享受最自豪的參與成果。 【最新穎的傳產 - 傢俱】 台灣早期是世界代工廠之一，隨整產業結構變化，這段美好、辛勤的年代也換上了嶄新風貌面對新世代消費者。沙發製程看似容易，實質每位師傅皆需經過8-10年才能成為熟手師傅。為確保品質，每張沙發從面料至木坊結構皆需透過實驗室進行層層測試，才能送至每個盼望已久的家中。品牌願景是將上一代的美好延續到新的世代，傳承我們的記憶與驕傲。 *** 此次我們要招募的新同事，希望是有『品牌、銷售』背景或是有基本了解，且擅長（有興趣 ）執行『品牌商品銷售及推廣』，並對於『英文』有可讀寫中等程度。 ●具備商品專業介紹及品牌銷售技巧 ●具備年度目標業績達成能力 ●擁有高度品牌銷售服務熱忱 ●主管交辦事項及其他相關的業務支援、可獨立執行專案 ●具細心、抗壓，且有與團隊溝通協調和討論的能力 ●具設計感、美感、可融入品牌調性 ●請隨履歷或是email附上過去作品集 ●預計工作地點：新北新莊 ●月薪38,000~48,000 (含業績獎金) *** 只要你對於家具產業有熱情（沒有的話可以培養喔～）、喜歡挑戰、負責任且可以跟團隊一起瘋一起成長，那絕對不要錯過這個機會，我們很歡迎你加入這個台灣家具品牌大使～ 你的夢想很多，我們的夢想，是個有你的家。 Come home, you are never alone! 更多關於AJ2愛家概念 官方網站：https://www.aj2.com.tw/ 粉絲團：https://www.facebook.com/www.aj2.com.tw/
工作內容： ．使用內部系統以文字或語音回覆解決使用者問題。 ．確保客服功能正常運作並持續改善提升。 ．提供相關事項的諮詢服務。 為協助客戶處理使用者問題，TaskUs 目前營運模式為全年無休排班，此職位屬客服性質(非博弈產業)需打卡及輪班工作。工作期間為保障使用者隱私及資料安全，恕無法使用手機等電子產品（可於休息時間使用)。排定之班別亦可能會於週末出勤。如遇加班需求，TaskUs採事前徵求個人同意方式，加班費依勞基法計算。 歡迎新鮮人投遞！本職務將提供一整個月完整產品及公司訓練課程。舒適的工作環境讓您在工作之餘能夠充分得到休息及放鬆。如您正在找尋穩定工時、學以致用您的語言技能、不超時、下班後無需煩惱公事的工作，亦或者對斜槓人生有所嚮往，這會是值得您參考的工作選項之一。 ＊本職務為輪班工作，現行營運輪班末班至晚上10點，如工作時間表有異動，包括週末，假期，及未來可能的夜班輪班，異動將提前告知。
如果您熱愛挑戰、解決問題，您一定要加入Moxa技術服務菁英培育計畫， 放眼世界，共創未來!! 【Moxa技術菁英培育計劃】 計畫目標 : 培養專業的技術服務 (Technical Support, TS) 人才。 三大成長特色 : 實現工業物聯網、全球協作、專業技術 ，掌握未來趨勢 ! 客戶系統應用範圍 : 從外太空到深海，極圈到赤道，無所不在 ! 歡迎年輕熱血的您加入我們的團隊，一起推動下一波的工業自動化，共同佈建工業物聯網的遠景、及工業 4.0 的未來!! 【聽聽看加入的菁英們怎麼說- https://www.moxa.com/tw/promo/Careers/TS-Talents/index.htm#Sharing】 【工作內容】 1.負責產品之技術服務諮詢，以即時有效協助客戶正確選用產品、排除問題、安裝成功 2.提供海外分公司技術支援部技術支援，並適時給予協助 3.執行產品開發或改善案之α-test，以確保產品品質符合標準 【應徵條件】 1.工學院大學或研究所畢，具電子、電機、資工、機械、光電背景尤佳! 2.商學院或設計學院研究所畢，具備工學院學位 (如上) 3.工作經驗不超過一年. 4.英文相當於TOEIC 730 以上的能力. 了解更多關於【Moxa 技術菁英培育計劃】 https://www.moxa.com/tw/promo/Careers/TS-Talents/index.htm#Overview 立即成為Moxa 技術菁英培育計劃的一員!
熱於工作接受挑戰，對於時尚產業有高度熱忱，了解進銷存概念，並協助主管完成每月業績目標及採購預算之評估，對於設計師品牌有程度上的了解及興趣者。 1. 協助主管完成國外設計師品牌訂單處理，針對市場做出每一季的採買預算整理。 2. 店櫃的業績目標達成計畫之管理，建立每月業績活動達成計畫表擬定，巡櫃以及與銷售團隊對接調轉商品以及新品佈達。 3. 訂單整合，包含與國外廠商對接訂貨事宜以及出貨事宜。 4. Vera Wang 婚紗訂貨事宜。 5. 負責百貨點每月活動企劃DM選品企劃。 6. 時裝品牌以及Vera Wang之教育訓練製作以及店上銷售訓練。 7. 協助主管商品行銷策略 8. 庫存管理以及進貨key-in建檔，陳列督處以維持公司形象門面。 9、工作認真會有機會跟隨主管出國巴黎、米蘭時裝週採購 ⚠️出國時裝週採購機會、需要約聘一年！
1. 針對公司網站與 Amazon 各電商平台，安排有效的廣告投放企劃與執行管理，如： - 搜尋引擎優化 (SEO) - 關鍵字搜尋 (Keyword) - 點擊付費廣告 (PPC or CPC) - 社群媒體廣告 (Social Media) - 其他個人熟悉之廣告投放方式。 2. 須善用分析工具，針對公司網站與 Amazon 各電商平台所產生的數據報表，進行深度分析並提出改善建議： - 流量分析與檢討 (如：流量來源、客戶族群...) - 網站分析與優化 ( 如：內容行銷、跳出率、頁面熱度...) - 提昇轉換率 (Conversion Rate) - 控制 Amazon 之廣告銷售成本 (ACoS) - 適時提供電商市場調查報告與分析，擬出有效的品牌行銷策略，進行改善。 3. 與公司內部各部門合作，共同經營公司之社群媒體，目前有： - Facebook - IG - Youtube - Pinterest - Twitter 建議求職者可先至公司官網瀏覽內容，瞭解公司的產品特性和相關的網路平台經營情況： www.bestlearning.com 目前我們正擴大在 Amazon 電商的營運版圖，需要一些不同的聲音來刺激並協助公司更加向上。公司的風氣很自由，不怕你想法太多，只怕你沒有想法 ，有任何意見隨時都可以提出來討論。 而若無在 Amazon 電商相關經歷者也沒關係，只要你本身有其他 B2C 經驗，甚或是具電商相關知識背景但無處伸展長才者，我們都非常歡迎你前來應徵瞭解。 期待你加入 智星 的行列！
小學生或國中生英文課程助理老師,英文老師培訓,有志成為英文老師 1. 英文相關科系畢, 2. 或大學非英文語文科系畢,但擁有全民英檢初級或多益550證照. 3. 協助當班老師教學事務,樂觀,負責,細心,易溝通,對教導國小,國中生英文有興趣及耐性.
1.品牌客戶專案產品開發。 2.產品開發進度追蹤。 3.接洽國內外客戶，推廣產品。 4.處理相關工作及公司內部行政作業。 5.保持與客戶間之聯繫，回覆email並確認交期。 6.參加國際展覽。 7.須配合出差。 8.須具備交通車(有駕照)。 9.依學經歷敘薪。
1. 負責教學活動規劃與執行。 2. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3. 準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4. 依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業及測驗輔導。 6. 與家長聯絡，討論孩子學習狀況。 7. 處理教務相關工作。 我們有良好的訓練制度，以及未來職涯的規劃。 歡迎對教學有熱情，也喜歡自我成長的夥伴加入我們! 無經驗者受訓期間28000元/月， 訓練後帶班後30000起。 另有人數獎金、績效獎金...計算方式公開透明， 敘薪制度面試時詳談。
1.客戶樣品需求&關係維護及email 聯繫處理。 2.報價單,訂單處理(PI/OA), 與產線確認訂單生產排程及交期, 協助客戶驗貨,聯繫報關行,出口相關事項處理,Invoice, Pcaking List...出貨文件製作及歸檔。 3.依照客戶ODM/OEM產品規格需求,跟催進度,並回覆客戶交期。 4.進出口相關費用對帳及請款。 5.客戶應收帳款整理追蹤。 6.產品資料及目錄更新。 7.RMA追蹤管理 。 8.其它主管交辦事項。
※國小美語教師，能運用活潑生動教學者佳。 ※口說英語能力需流暢，在國外生活居住及留學者優先錄取。 ※長期兼職，星期一~星期五每日下午4點開始-全職時間另議。
1.櫃台行政 2.接待家長 3.接聽電話 4.輔導學生 5.環境清潔 6.其他與補習班相關事務
1、協調訂單排程、出貨交期確認、安排出貨 2、聯絡工廠、船公司和報關行，進行交期確認、排船、跟貨代簽S/O、文件檢查等事項 3、製作及審核進出口報關資料與文件 4、各項進出口報表製作 5、出貨前驗貨 6、其他主管交辦事項
1.於教育崗位上用所學教育學生 2.負責編教材 3.幫助學生提昇學業成績 4.薪資：2萬7以上
1、負責進出口報關船務安排作業 2、聯絡工廠出貨、船公司和報關行的交期確認、排船、簽 S/O 3、匯整、製作、審核進出口報關Invoice、P/L、B/L等相關文件 4、異常案件處理(交期變動、船班變更等) 5、各項進出口報表製作 6、出貨前驗貨 7、其他主管交辦事項
1.跟課、帶班、成績登錄、作業檢討 2.輔導 3.教材、考卷編輯 4.家長溝通、學生相處 5.實際任課 ※需自備筆電
1.接待訪客，確定其拜訪性質及目的 2.接聽、過濾、轉接來電，留言服務。 3.協助遞送公文及收發信件。 4.負責文件表單的歸檔及保存。 5.介紹課程。 6.文書處理。 7.協助處理各項行政事宜。
本公司歡迎 1.有企圖心,有向心力,活潑外向,樂觀進取者 2.不接受短期工讀 3.英語文能力佳者優先錄取 4.接送學生 (短程接送,偶爾不用天天接送)
若有經驗有能力者 可先面議 若到職後表現優異 過試用期可直接升主管並調薪。 1,具備中上等英文程度 或 中上程度的日,韓文會話能力 優先考量。 2,積極主動配合度高，具服務業之高度熱忱。 3,接受線上v.s電話訂房, 網站及email
1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。
1.英/日文口語及文件翻譯。 2.日文程度為檢定一級、JLPT N2以上,聽說讀寫流利,具相關工作經驗者尤佳。 3.具英語能力TOEIC750分以上佳。 4.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 5.部門聯繫、接聽電話。 6.協助處理庶務性行政工作。 7.收發公文並處理會簽文件。 8.系統資料整理。 9.熟鼎新ERP者優先錄取。
1.學習操作、調整及維修(護)機台。 2.執行布面加工及烘乾整理相關工作。 3.生產/加工製程分析與追蹤。 4.處理製程相關異常及制定改善方案。 5.執行開發、特殊製程專案與追蹤進度。 6.制定生產作業流程，監督實際執行狀況，定期更新作業方法。 7.定期校正生產機台。
1. 客戶訂單開立處理，出貨單處理及整理，將訂單資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆電話及收發e-mail，並確認交貨期。 3. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨。 4. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 5. 協助業務人員整理客戶資料（如：客戶資料建檔及維護、交易記錄、問題處理狀況）。 6. 準備業務的檢驗報告及報價單。 7. 整理每日出貨紀錄，key in 至庫存表，月底盤點庫存。 8. 做事細心、負責尤佳 9. 協助業務及主管交辦事項。 10.有會計經驗尤佳
※輔導國小中文課業內容。 ※國語文、數學能力尤佳。 ※批改糾正學生回家功課。 ※無須另出考卷。 ※無須負責招生。 ※期中考週末無須來校加強。 ※每週六日連休，國定假日休假。 ※有相關課輔經驗者佳。 ※無誠意者勿試。 ※面試者請著正式服裝。