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金脆甜甜圈專賣店(南京復興站) 誠徵 正職人員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責商品介紹銷售與諮詢、收銀結帳包裝等。 2.協助商品訂貨、庫存盤點管理,熱食補鍋與商品排面整理。 3.協助器具清洗、門市清潔、商品陳列佈置等。 4.協助門市進行活動規劃,並提出營運建議。 5.學習人力調度與人員管理。 歡迎有興趣的您加入我們的團隊,一同成長與發展! 上班地點面議詳談~

11~30人應徵

Officer, Client Onboard Analyst, Taiwan

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 大學

We’re currently looking for a high caliber professional to join our team as Officer, Client Onboard Analyst, Taiwan – Hybrid based in Taipei, Taiwan. Being part of our team means that we’ll provide you with the resources to meet your unique needs, empower you to make healthy decision and manage your financial well-being to help plan for your future. For instance: • Citi provides programs and services for your physical and mental well-being including access to telehealth options, health advocates, confidential counseling and more. Coverage varies by country. • We believe all parents deserve time to adjust to parenthood and bond with the newest members of their families. That’s why in early 2020 we began rolling out our expanded Paid Parental Leave Policy to include Citi employees around the world. • We empower our employees to manage their financial well-being and help them plan for the future. • Citi provides access to an array of learning and development resources to help broaden and deepen your skills and knowledge as your career progresses. • We have a variety of programs that help employees balance their work and life, including generous paid time off packages. • We offer our employees resources and tools to volunteer in the communities in which they live and work. In 2019, Citi employee volunteers contributed more than 1 million volunteer hours around the world. In this role, you’re expected to: • Responsible for customer interaction, documentation issuance, review and system setups. • Demonstrates high level of diligence, motivation and organizational skills. • Focuses on timely and accurate delivery of all account opening functions, as well as delivering superior customer service and resolution of customer issues. • Performs day to day management of the account opening and maintenance processing, including daily management of in-process, pended, and service related activities, ensuring account opening requirements are clearly defined to support all scenarios of account opening and maintenance requirements, to include delivery of very high quality service to customers and internal partners. • Responsible for various types of project management in the account services space, and managing cross-functional relationships with all teams. • Determines new work procedures, analyzes complex and variable issues with significant departmental impact. • Consistent delivery of high quality service to customers through meeting or exceeding customer expectation guided by service level agreements and efficiency/accuracy standards. • Ensures awareness and full compliance of internal processes, regulations, policies, guidelines, procedures, and practices. • Establishes and maintains close working relationship with clients and within team to facilitate an open and direct communication of issues, needs, queries, etc., in such that these may be responded to in an efficient, prompt and professional manner. • Embarks on continuous on the job training for end to end product knowledge. • Understands client requirements and implement them correctly. • Understands new customer requirements and ensure adequate support to new customer requirements and initiatives. Monitors customer satisfaction and service level and drive process changes. Provides innovative solutions to clients. • Daily deliverable of routine and defined tasks, while developing knowledge of the broader context in which work is being performed. • Appropriately assess risk when business decisions are made, demonstrating particular consideration for the firm's reputation and safeguarding Citigroup, its clients and assets, by driving compliance with applicable laws, rules and regulations, adhering to Policy, applying sound ethical judgment regarding personal behavior, conduct and business practices, and escalating, managing and reporting control issues with transparency.

6~10人應徵

5/04 麻古茶坊中和店正職人員

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責櫃枱點餐, 出餐之工作。 2.負責飲料調製及煮茶工作。 3.負責外送服務。 4.清理環境及設備。 5.對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力 6.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 7.排班制。

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0~5人應徵

5/04 助理工程師

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 協助線上或現場排除客戶使用產品困難; 2. 配合專案裝機、更換零件、資料轉移; 3. 撰寫與整理工作內容相對應的文件或報告; 4. 協助工程師完成交辦任務。 我司主要產品為電腦、印表機(事務機)、網通產品、伺服器及其技術服務, 不管是助理工程師或是未來有機會升職為工程師, 都是屬於內外勤業混合業務,不會純坐辦公室,也不會是純外勤, 近程以機車為主要交通方式,公司補助油資;遠程則依照當時情況實報實銷, 我們非常歡迎有心踏入這個行業的新鮮人來學習鍛鍊, 因為沒有什麼加班機會,絕大部分都是準點下班, 所以夜間部學生也相當歡迎你來加入我們, 學歷不拘,但未有大學畢業證書者,須至少具備下列三項任兩項:   職訓局-丙級以上電腦硬體裝修技術士   職訓局-丙級以上電腦軟體應用技術士   職訓局-丙級以上網路架設技術士 ☆☆☆ 有機車駕照、自有機車且能上路,為必要條件 ☆☆☆ 若有自小客汽車駕照更佳,公司車輛都是自排車。 歡迎符合上述資格的求職者申請本職位,並表達您對本職位的興趣。

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6~10人應徵

5/04 活動執行助理

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

你喜歡策畫活動帶來的趣味與挑戰嗎?你喜歡接觸多元領域的人、事、物嗎? 你喜歡享受活動完成時的無敵成就感嗎? 如果你是反應快、善溝通,快加入我們,大家一起開心做活動吧! 資格需求~ 1.可配合活動執行狀況 4.具電腦作業能力PowerPoint、Excel、Word 5.畢業新鮮人

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0~5人應徵

5/04 教保員【愛林實驗校】

  • 新竹縣竹北市
  • 經歷不拘
  • 高中

1.協助幼兒學習自理生活。 2.引導幼兒品格發展。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要,教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 需畢業於幼保相關科系、具備教保資格

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0~5人應徵

5/04 日系集團 / 演唱會・娛樂活動執行人員(日本人歓迎)

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 專科

募集【應屆畢業生】、【無經驗者】或【曾任相關專案助理經驗者】加入團隊。 主要職務內容 1. 依照指示完成活動專案之行政事務與現場活動執行。 2. 中日文資料搜集與調查、翻譯、整理。 3. 日本客戶之對應與接待。 4. 完成日籍主管交辦事項。 5. 線上網站營運支援(庫存整理、商品出貨、包裝寄送等)。 6. 支援相關部門協調溝通。 需求條件 1. 中文、日文聽說讀寫流利。(日文JLPT N1或接近母語程度) 2. 精通Microsoft Office/Google Workplace技能。 3. 能夠同時處理多項任務,擁有良好的溝通能力、積極的心態、禮貌的姿態。 4. 能在快節奏的環境下細心工作,抗壓力強,並遵守時間規劃。 5. 根據活動需求,需配合在週末和國定假日時出勤工作。 6. 具有團隊合作精神以及跨部門協調能力。 加分項目 1. 具有有AutoCAD、Adobe(Illustrator/Photoshop)、影像處理軟體技能者。 2. 其他語言長才者(包括但不限於英語、韓語、泰語、馬來語、印尼語等,聽說讀寫流利)。 3. 願意長期穩定任職者。 工作表現優良者有長期派駐或轉任日本關係企業的機會。 大鴻藝術鼓勵夥伴透過社內培訓或海外研修精進技能、擴大視野, 我們相信人材的進步才能讓公司不斷成長,秉持共好理念,提供多元的職涯發展選擇。

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11~30人應徵

5/04 咖啡館館內外場人員

  • 桃園市中壢區
  • 1年以上
  • 大學

目前職缺正職一名 時段:11:00-19:00 10:00~20:00 如果你有創業夢 如果你想學習咖啡、餐廳經營 學習製作兒童點心等 或者你有咖啡館相關經驗,歡迎你一起加入我們 忙的時候很忙 不忙的時候很閒 在這裡,餐飲不是只有端盤子 如果你想同時學習畫畫也想同時學習餐飲 學習人際互動,想同時學習教育相關 這裡真的很可以,並且有意想不到的未來 我們需要一個正職的伙伴 享好吃到停不下來的員工餐 歡迎你

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6~10人應徵

5/04 招募專員

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 招募作業執行:履歷篩選, 面試邀約, 面試管理,以確保達成組織人力需求目標。 2. 負責內外部各項招募管道執行與維護 。 3. 維護及產出企業內部人力招聘之相關報表紀錄 。 4. 面試、新進報到確認與流程協調, 並與各業務窗口對接。 5. 執行公司各項招募專案,以利政策推展。 6. 其他主管交辦事項。

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11~30人應徵

5/04 行政助理

  • 彰化縣彰化市
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 負責ISO22000文書資料處理及歸檔工作。 2. ERP導入資料整理作業。 3. 各購物網站訂單彙整與出貨作業安排。 4. 海外訂單處理與報關文件作業。 5. 各網站行銷活動設定與覆核。 6. 報價資料整理與聯繫。 7. 協助各項展會事宜。 8. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 9. 負責接待訪客、準備會議室及茶水。 10. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 11. 支援其他部門業務(如:採購、業務、人事)。 12. 協助主管處理各項事務、完成主管交辦事項。

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6~10人應徵

5/04 【台北】業務代表

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 專科

承攬進出口貨物,安排海空運送,銷售對象:進出口貿易商。 享勞、健、團保、退休金及國外員工旅遊現金補助,公司提供教育訓練, 三節獎金,高額業績獎金,福利佳。

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0~5人應徵

5/04 【台北】客服人員

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

一、客戶服務 1. 總機服務及接聽客戶服務專線。 2. 服務現場來賓顧客、協助現場提換貨事宜、輪值櫃台迎賓接待與茶水服務。 3. 客服系統訊息即時回覆處理(以台中客服為主必要時支援回訊) 。 二、公司最新資訊 1. 說明產品、公司相關活動、議題、輿論等,維持公司品牌形象為宗旨。 三、行政庶務 1. 協助處理公司日常行政工作,包括文件整理、郵件處理等 2. 帳務管理、執行一般現金收付作業。 3. 支援簡易出貨、庫存管理。 4. 辦公環境與活動場地清潔整理。 5. 公司例行講座、會議、活動等支援服務。 6. 其他主管交辦事務。

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0~5人應徵

5/04 櫃檯人員

  • 台中市南屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

☆☆得康衷心企盼能組成一個真正的團隊,共同幫助有需要的人!故得康希望照顧同仁,相關待遇&福利好,於經濟面無後顧之憂,能在得康作身、心、專業的鍛鍊!幫助自己、幫助別人!!(*往下詳閱皆可逐項看到)☆☆ ●成為正式員工,每月有績效獎金!正職起薪30,000起,每月績效獎金1,000~10,000不等! ●每日有免費膳食,且盡量健康!每月有餐敘,同仁間彼此交流情感,有良好的團隊氛圍! ●小節日&特休會集中於每季休一次7-9日的長假! ●入職後會評估身心整體健康,給予生活型態調整建議,並有初步治療! ●成為正式員工後,經歷考核&評估,會免費幫同仁&及其父母照顧身體健康! 一、【工作內容】 ★工作有四大類別,詳細內容如下: 1.櫃台類別工作,主要內容為門診醫療行政相關事務 (▲需具備基本電腦能力,word&excel基礎操作、打字等) 包含: (1)接待患者 (2)掛號、病歷歸檔 (3)櫃台環境整理、器械清洗、維護 (4)協助遞送文件、收發信件 (5)簡易收支帳紀錄、零用金管理 (6)庫存盤點 (7)文書資料處理 2.客服類別工作,主要內容為協助患者了解得康醫療&行政流程 包含: (1)接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊&留言 (2)接待訪客,確定其拜訪性質及目的,並引領其至特定地點 3.健康生活門市類別工作,主要有販售零星商品&進出貨盤點等 (▲得康健康生活門市目前是小規模經營,故不需推銷、無業績壓力,只偶需簡單介紹) 包含: (1)1F健康生活門市環境整理、清潔維護 (2)商品包裝整理、陳列 (3)商品介紹、販售、結帳 (4)商品庫存盤點 4.診所助理類別工作,主要內容為協助門診現場事務 (▲院內目前有診所助理,故此類別工作櫃檯人員為輔助性質,團隊協作配合) 包含: (1)協助患者於每個診療環節能順暢銜接 (2)門診現場環境整理、器械清洗、維護 (3)其他由醫師或護理師交辦非醫療專業之事務工作 二、【工作時間】 ★不需輪班 週二、五、六(早午診): 8:00-18:00 (中午吃飯&休息,共2小時) 週三、四(午晚診): 13:00-21:00 (晚上輪流吃飯&休息,約半小時) 週五中午: 12:30~13:30 固定有身心健康生活工作坊&患者案例分享 ★加班: 週二、五、六 偶加班(0.5~1小時):給加班費! 三、【定位&升遷】 ★定位: 櫃檯人員為【得康自然醫療(診所)】&【得康健康生活(公司)】最基層人員,定位為儲備幹部,為通才訓練! ★培訓&升遷: 1.櫃檯人員會先在【得康自然醫療(診所)】鍛鍊,培訓對健康&醫療之認識,並對得康內涵之了解 2.再進一步循序漸進訓練,成為【得康健康生活(公司)】儲備幹部! 3.於入職第一年,若通過月、季、年評估,依照特質&專長轉至【得康健康生活(公司)】嘗試不同領域之發展&鍛鍊,或是可選擇留在【得康自然醫療(診所)】嘗試不同領域之發展&鍛鍊! 四、【考核培訓】 在成為正式員工前,有3個月的考核+培訓期 考核內容有身、心、專業三大部分 第一個月薪水為:27,470 第二個月薪水為:28,000 第三個月薪水為:28,800 ★過二階段後薪水30,000起,每月績效獎金有1,000~10,000不等! ◆績效獎金是由公司盈餘抽取部分,並依照同仁個別表現,分配給同仁! ◆為的是照顧&激勵同仁,能在現實安身立命、無後顧之憂,而能在得康平台身心鍛鍊!幫助自己,也幫助別人! ★若表現優異可提早成為正式員工&加薪! 五、【提供自然療法醫療的學習資源】   【照顧同仁身心整體健康,且落實生活】 1.「得康自然醫療」過去二十年來專注於自然療法的探索&臨床,能提供學習自然療法醫療的資源。 2.有身心健康生活工作坊,透過彼此分享,以及珍貴的臨床案例分享,協助同仁練習如何過身心健康的生活! 3.進一步,對同仁有身心整體健康的檢測&評估,會給予生活型態調整建議,以及初步治療! 4.從自身擴及家人:同仁滿一定資歷,免費照顧同仁&堂上父母的身心整體健康! 5.好的生活節奏,才是真正享受生命的開始! 故得康有合理的工作時間,非必要不加班,有效率工作;同時,下班後練習過身心健康的生活!

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11~30人應徵

5/04 包裝作業員-中正廠(上班地點近農業試驗所)

  • 台中市霧峰區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 農產品包裝、檢驗、出貨……等作業.。 2. 與其他人員進行協調,以符合生產及程序標準. 。 3. 須配合公司不定時加班.。 4. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜.。 5. 冷氣廠房,環境舒適乾淨。 6. 有責任感,且積極自我要求者。 7. 月休8~10天,排休制。 8. 短期勿試,無誠勿擾。

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