歡迎熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。 【薪資】正職起薪30,500， 2個月通過公司內部基礎考核，薪資即可上調達31,500 另有區域駐點津貼3,000元,調離當區即取消(依在職天數計算)
✮幸福企業饗賓餐旅集團徵才囉✮ 我們是個年輕有活力的餐飲品牌，如果您有十八般武藝缺乏舞台展現 快來和我們一起成為饗賓人，饗賓幫您挖掘天賦，找到自己的定位 我們提供完善的薪資福利、以及透明的升遷管道 各大品牌擴大展店中，加入「饗賓」你的人生將有無限可能☝ 【饗食天堂】上百道多國料理，開啟感官與味蕾的精采體驗，盡享豐盛百匯。 【開飯川食堂】承襲福利川菜五十年的正統手藝，以輕鬆新穎的方式上菜。 【果然匯】以國際料理為舞台、本地食材為主角，提倡蔬食機能餐飲。 【饗泰多】以多元辛香料與多樣化烹調手法，展現泰國料理多層次的鮮活滋味。 【InParadise饗饗】淬煉各國料理精髓，詮釋特選食材新樣貌，為饗宴帶來新視野。 【旭集和食集錦】九大和食名店，極致的款待與極上料亭的千百種滋味。 【饗 A JOY】位居台北101雲霧之巔，展現台灣自由多元的飲食文化，呈現媲美 FineDining的精緻匠心。 【真珠 台灣佳味】融合數十年紮實手藝與玩味精神，獻上一道道鮮爽醇厚台灣料理 。 【小福利 麻辣鍋】跨界玩味的火鍋Buffet餐廳，放下日常假正經，解放日常小free。 【朵頤】多元鮮緻Semi Buffet，以職人手法精心烹調，大快朵頤好食光。 【工作內容】 1.協助基本備貨、領貨及食材的前置作業。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.協助菜餚的擺盤與出菜作業。 4.協助部門食材的備貨量、安全庫存量及訂購量。 5.執行廚房內的衛生清潔作業。 6.其他主管交辦事項 ★★★5月份 台中區 面試資訊★★★ (1)活動日期：5/31(五) 下午1300-1800 開飯川食堂台中店 / 台中市西屯區台灣大道三段251號11樓 /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 廚務專員：月薪36,000元起 ☀ 廚務組長：月薪40,000元起 ☀ 廚務主任：月薪46,200元起 ☀ 副 主 廚：月薪54,900元起，有經驗者歡迎詳談！ ☀ 主 廚：等你來挑戰！ ※實際薪資依工作資歷核定 『饗賓展店速度快、升遷管道暢通，一年有兩次的晉升/調薪提報機會！』 『饗賓提供完整的教育訓練，不怕沒經驗！快來加入吧~』 /★/台中地區門市/★/ (視人力需求安排工作地點) 【饗食天堂-台中店】台中市西屯區台灣大道三段251號11樓 【饗食天堂-台中三井店】台中市東區進德路700號3樓 【開飯川食堂-台中店】台中市西屯區台灣大道三段251號11樓 【開飯川食堂-文心店】台中市南屯區文心南路289號6樓 【開飯川食堂-中友店】台中市北區三民路三段161號A棟11樓 【開飯川食堂-台中麗寶店】台中市后里區福容路201號D區1樓 【饗泰多-台中麗寶店】台中市后里區福容路201號D區1樓 【真珠-文心店】台中市南屯區文心南路289號5樓 【真珠-台中三井店】台中市東區進德路600號5樓 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
公司文化：薪資高、福利好、同事年輕陽光、不抽菸，重視團隊合作 未來發展：公司陸續引進新商品成立各式部門，需要不同的工種及多元人才，升遷管道透明，非家族企業，敝司現任總經理是從助理技師開始基層做起。 學一技之長，不怕被AI取代，服務高端客戶備受尊敬。 《徵求應屆畢業生、無工作經驗者尤佳》 《無業績壓力》 《公司培訓一技之長》 《薪資穩定高於業界》 《全額補助交通、住宿費用》 《享勞、健、團保》 工作地點：此職務標題為主，需配合支援其他地區縣市的客戶。 (依客戶地址到府服務，需會開車、時常通勤，公司有公務車) 工作內容 : https://youtu.be/KRjn6QDm53A 1、至客戶家中安裝普特絲紗網 2、售後服務、客訴問題 薪資待遇： 1. 視訊面試通過後，到各縣市門市報到做教育訓練，底薪薪資(含全勤)$30,000/月起。從入職第一天起就必須全部配合公司出差要求。 2. 外派跨區出差及額外加班依照實際加班時數另計，約5,000-10,000元/月。 3. 排休日出勤施工，另計一天2,500元(優於勞基法)。 4. 前三個月配合公司工作時間及出差要求，且通過評鑑考核後，除上述2.3.項津貼外，再額外享有客服績效獎金約$1,000~8,000，願意努力打拼，薪水優於業界許多。 5. 依當月例假日及國定假日紅字天數輪排休。 投履歷前請先回覆問題： 1、是否為應屆畢業生？ 2、是否可配合公司出差以及外宿安排(可免費住公司宿舍)，有時連續一到兩個月住外縣市？ 3、是否可配合假日出勤或加班？ 4、刺青多久了？ 5、請問您的菸齡多久？吃檳榔多久了？ 6、開車多久了? 7、有無想問的問題？
1. 負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 管理各分店報表。 7. 處理各分店之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 有美編、社群經營經驗者佳。 11 .請自備履歷及自傳。
1.負責一般文書資料處理工作。 (熟Word、Excel、PPT) 2. 完成主管交辦業務。 3. 處理或協助其他部門的業務。
【工作內容】 1.行政支持： 協助銷售或市場團隊處理日常行政事務，如文件整理、資料歸檔等。 2.客戶服務： 提供初步的客戶咨詢，解答客戶關於寬頻網絡業務的基本問題。 收集和整理客戶信息，協助銷售團隊進行客戶跟進。 3.數據錄入與整理： 錄入和整理銷售數據、客戶信息等重要資料，確保數據的準確性和完整性。 4.會議安排與記錄： 協助安排銷售或市場會議，準備會議資料，記錄會議要點。 5.文件與報告製作： 協助製作銷售報告、市場分析報告等相關文件，確保內容準確、格式規範。 6.溝通與協調： 作為銷售團隊與市場、技術、客服等部門的橋梁，確保信息流通順暢。 7.遵守規定： 遵守公司規章制度，保守公司機密。 【條件需求】 1.需要不斷的學習，提升自己。 2.需要有自信、自律有親和力。 3.溝通協調能力佳，具有耐心者。 【薪資】 前三個月：30000~32000區間 通過考核：32000~4000區間+業績獎金 ※你的薪資，我們會依照你的工作表現與能力展現成果來適時地給予調整。※
公司文化：薪資高、福利好、同事年輕陽光、不抽菸，重視團隊合作 未來發展：公司陸續引進新商品成立各式部門，需要不同的工種及多元人才，升遷管道透明，非家族企業，敝司現任總經理是從助理技師開始基層做起。 學一技之長，不怕被AI取代，服務高端客戶備受尊敬。 《徵求應屆畢業生、無工作經驗者尤佳》 《無業績壓力》 《公司培訓一技之長》 《薪資穩定高於業界》 《全額補助交通、住宿費用》 《享勞、健、團保》 工作地點：此職務標題為主，需配合支援其他地區縣市的客戶。 (依客戶地址到府服務，需會開車、時常通勤，公司有公務車) 工作內容 : https://youtu.be/KRjn6QDm53A 1、至客戶家中安裝普特絲紗網 2、售後服務、客訴問題 薪資待遇： 1. 視訊面試通過後，到各縣市門市報到做教育訓練，底薪薪資(含全勤)$30,000/月起。從入職第一天起就必須全部配合公司出差要求。 2. 外派跨區出差及額外加班依照實際加班時數另計，約5,000-10,000元/月。 3. 排休日出勤施工，另計一天2,500元(優於勞基法)。 4. 前三個月配合公司工作時間及出差要求，且通過評鑑考核後，除上述2.3.項津貼外，再額外享有客服績效獎金約$1,000~8,000，願意努力打拼，薪水優於業界許多。 5. 依當月例假日及國定假日紅字天數輪排休。 投履歷前請先回覆問題： 1、是否為應屆畢業生？ 2、是否可配合公司出差以及外宿安排(可免費住公司宿舍)，有時連續一到兩個月住外縣市？ 3、是否可配合假日出勤或加班？ 4、刺青多久了？ 5、請問您的菸齡多久？吃檳榔多久了？ 6、開車多久了? 7、有無想問的問題？
電商直播與數位行銷（主要職責）： 1.準備參與電商直播的發展：積極參與公司電商直播部門的建立和運營，成為團隊的核心成員。 2.學習並掌握商品知識與介紹：深入了解產品特性，能夠在直播中有效地介紹和推銷。 3.培養直播技能：學習並精進直播技巧，包括溝通、表達、互動等，以提升直播效果和觀眾參與度。 4.瞭解數位行銷趨勢：保持對最新電商和社交媒體趨勢的敏感度，並將這些知識應用於直播和行銷策略中。 5.執行進銷貨分析：利用銷售數據來優化直播中的商品推介和庫存管理。 門市營運與客戶服務（輔助職責）： 1.負責賣場門市營運管理：在需要時支援門市運營，確保提供優質的顧客服務。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫：在門市中與客戶建立良好的溝通，增強品牌忠誠度。 3.輔助新員工培訓與指導：協助新進員工熟悉電商和門市的工作流程，並提供必要的指導和支持。 4.控管活動執行品質：參與規劃門市的促銷活動，並確保活動執行達到預期效果。 我們尋找的理想人選： 1.對電商直播和零售業務充滿熱情。 2.具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 3.願意學習新技能，並適應快速變化的工作環境。 4.對於數位行銷和社交媒體有基本的認識和興趣。 5.能夠靈活地在電商直播和門市營運之間切換，展現多面性能力。
1.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 2.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 3.處理各門市每日金流帳務 4.處理應付款項帳務及應收帳款 5.協助會計師申報營業稅等各項稅務 6.核算薪資 7.製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來. 授信明細表等。 8.定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 9.其他主管交辦事項
職位條件： 大學畢業證書 具備外語能力佳 具業務相關經驗佳 業務客服 1. 電話call客、線上推廣陌生開發推廣公司交友平台 2. 建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應等）。 3. 有企圖心,願挑戰高薪者，公司提供升遷管道。 4. 有電話行銷經驗者。 5. 執行各項專案跟活動。 6.配合度高者優先錄取 7.客服相關事宜 8.需配合外派出差 9. 線上文字客服，依公司流程傳遞正確資訊，以協助客戶解決問題給予幫助。 10. 回覆客戶查詢、諮詢服務、協助處理異常回報。 11. 提供會員相關資訊及申辦資料流程協助 12. 掌握環境變化與公司發展需求，主動豐富化客服功能。 13. 協助處理主管所交辦的其他事項。 上班時間：AM 8:30~PM 18:00。 (午休12:00至13:30) 福利： * 保障底薪 * 歡迎挑戰高薪 * 工作環境佳 *室內停車位 *節日獎金 *年終獎金 *不定期聚餐
正職人員: 上班8小時 月休8-10天 無相關經驗 34,000 含全勤 有相關經驗 36,000 含全勤 工作內容: 1.進行飲料之調製。 2.推薦產品特色與銷售服務。 3.負責結帳與收銀,並整理現金發票等相關。 4.負責清洗餐具、備以及周工作環境。 5.周邊外送服務 福利: -當月全勤獎金 -不定期聚餐活動 -店內尾牙+抽獎 -享健保、勞退提撥、團保
公司文化：薪資高、福利好、同事年輕陽光、不抽菸，重視團隊合作 未來發展：公司陸續引進新商品成立各式部門，需要不同的工種及多元人才，升遷管道透明，非家族企業，敝司現任總經理是從助理技師開始基層做起。 學一技之長，不怕被AI取代，服務高端客戶備受尊敬。 《徵求應屆畢業生、無工作經驗者尤佳》 《無業績壓力》 《公司培訓一技之長》 《薪資穩定高於業界》 《全額補助交通、住宿費用》 《享勞、健、團保》 工作地點：此職務標題為主，需配合支援其他地區縣市的客戶。 (依客戶地址到府服務，需會開車、時常通勤，公司有公務車) 工作內容 : https://youtu.be/KRjn6QDm53A 1、至客戶家中安裝普特絲紗網 2、售後服務、客訴問題 薪資待遇： 1. 視訊面試通過後，到各縣市門市報到做教育訓練，底薪薪資(含全勤)$30,000/月起。從入職第一天起就必須全部配合公司出差要求。 2. 外派跨區出差及額外加班依照實際加班時數另計，約5,000-10,000元/月。 3. 排休日出勤施工，另計一天2,500元(優於勞基法)。 4. 前三個月配合公司工作時間及出差要求，且通過評鑑考核後，除上述2.3.項津貼外，再額外享有客服績效獎金約$1,000~8,000，願意努力打拼，薪水優於業界許多。 5. 依當月例假日及國定假日紅字天數輪排休。 投履歷前請先回覆問題： 1、是否為應屆畢業生？ 2、是否可配合公司出差以及外宿安排(可免費住公司宿舍)，有時連續一到兩個月住外縣市？ 3、是否可配合假日出勤或加班？ 4、刺青多久了？ 5、請問您的菸齡多久？吃檳榔多久了？ 6、開車多久了? 7、有無想問的問題？
1.基本條件： 有當過代書助理的經驗，並且可以獨立完成二親等買賣、繼承、贈與、拋棄繼承相關案件流程的能力。 2.代書事務所定位： 我們沒有辦理仲介公司的案子，主要都是親友間財產的移轉，所以案件的規劃會更細膩，我們公司不缺案件，不需要去做任何業務行為。 3.發展： (1)不怕你學，只怕你不學，會慢慢將你從什麼都不太清楚，培養成為一獨當一面的房產專家。 (2)我們沒有跟仲介公司配合，需要的只有幫客戶做到最完善的法律、稅務、執行穩妥的傳承規劃，經過培訓可以幫客戶規劃傳承專案另外都會有獎金。 4.代書助理工作： 協助代書完成工作上的事情，會依照你的工作能力調整工作的內容及薪資。 5.上班時間: (1)上班時間早上9點到晚上6點 中午休息1個小時，一日上班時間總共八小時，不加班。 (2)我們週休二日，日曆見紅就休假，就跟公務人員一樣。 (3)年假依照勞基法。 6.上班地點: 台北市信義區忠孝東路五段743巷1弄17號1樓。 【捷運 板南線(藍線) [後山埤1號出口]走路5分鐘左右可以到達。】
1. 工地現場會勘、工程進度追蹤確認。 2. 工程進度回報、客戶溝通與材料確認。 3. 工程紀錄與現場異常狀況回報、問題確認與處理。 4. 監督施工團隊進場狀況、溝通差異並修正調整、工程檢核。 5. 收尾事項確與工程驗收。 6. 客戶服務相關事項。 7. 其他工程相關事宜。 ♥ 詳細上班日，可面談。
職務內容：於新竹店面內 1、向客戶說明產品。 2、聯繫客戶施工、計算報價單。 3、門市整潔維護 能力資格： 1、有使用電腦經驗 2、有電話銷售者，優先錄取 3、細心者優先錄取 薪資福利： 1、薪資含全勤$35,000~55,000。另根據工作實際績效發放業績獎金。 2、做到盡責（電話、訊息立即回覆，交辦事項於期限內完成），一年以上享員工分紅平均2～4個月。 3、勞、健、團保，一年以上免費健檢。 適性發展，可晉升外勤業務及主管職，公司非家族企業，依個人能力表現，例: 現任行銷副理、採購副理、業務經理皆為104應徵錄取，歡迎積極進取的您。
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.蘋果系列手機、筆記型電腦、ipad平板電腦...各式3C產品包膜及螢幕保護貼施工 3.提供顧客之接待與需求服務 備註說明： 1.歡迎有心學習的伙伴我們提供新進同仁完整教育訓練。 2. 月休10天 享勞健保勞退 意外險 三節獎金。 3. 有企圖心者可培訓管理展店。 4.我們是一個很注重團隊氣氛及互相幫助的團隊，歡迎您加入。
如果您已看到這裡，請務必看完全部說明，首先，這是一份正式工作，內容並不輕鬆，需大量上下樓梯，沒有旅宿相關經驗沒關係，請在自傳說明為什麼想轉換跑道？過去的經驗如何讓你覺得可勝任管家這個職位？如果您提供制式履歷，且缺少自傳讓我們更了解你，建議您改投其他更適合的職位，謝謝 62巷背包客棧，於2014年12月正式開幕，秉持著” 人生是一場未竟的旅程，請保持著開放的心胸去迎接旅程上帶來的驚喜與挑戰”，10年來深耕台中，接待了無數來自世界各地的旅人，創辦人在累積多年經驗後，為了滿足更多不同客群，陸續創辦了適合商務出差的平行陸貳民宿(2館)、親子同遊的東海小時光民宿(3館)以及充滿復古人文風情的寵物友善─肆拾光陰民宿(4館)，期待熱愛旅行、與人互動的你來加入我們的大家庭~ 此民宿管家的職位與1館62巷背包客棧管家不同，主要管理2,3,4館，比起更需要熱情活力的背包客棧管家，民宿管家不用接觸太多人，更需要沉穩、細心與負責任，我們採取美式管理方式，只要你能夠完成工作，歡迎和主管討論喜歡的工作模式~ 我們提供舞台，讓充滿創意、喜歡和旅人交朋友的你，盡情發揮~ >工作內容： 1.接待客人 2.處理訂單事宜 3.基本房務支援(臨時客人或房務人員不足時) 4.檢查房務清潔缺失 5.整理備品 5.民宿環境整潔維持 6.維持民宿營運各項行政作業(需自備筆電) 7.主管交辦事項 8.無預警的挑戰~ >工作要求： 1.需大量上下樓梯，請考量自身狀況 2.需自備筆電 3.需自備機車 >歡迎到官網更了解我們 東海小時光 https://booking.owlting.com/time62 平行陸貳 https://booking.owlting.com/para62 肆拾光陰 https://g.co/kgs/a193FpB FB: https://www.facebook.com/40FortyTime IG: https://www.instagram.com/40FortyTime 也歡迎到1館62巷背包客棧更深入了解我們的初心 https://www.lane62.com ----------------------------------------- 與1館62巷背包客棧的熱血管家不同，分館的民宿管家，更偏重需要沉穩、細心、負責，喜歡偶而跟人接觸即可的你，期待你提供發揮創意的專屬履歷，會在一堆制式履歷中抓住我們的眼球!!! 對工作有什麼問題，歡迎事先加line詢問，ID: kerrko
1.協助行政部門日常業務執行。 2.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 3.支援其他業務，協助團隊成員執行專案。 4.其他主管交待辦事項處理。 公司正在尋找一位熱情積極、謹慎細心、具有團隊意識和持續學習的行政助理。此職務將協助公司日常業務執行，包括文書處理、支援其他部門業務及跨部門協助團隊成員執行專案等。這是一個重要且有發展前景的職位，歡迎您的加入！ 如果你符合以上職位要求並對此職位感興趣，我們期待收到您的申請！
營運面 1、 負責酒水及吧台管理，目標制定及業績成長目標，團隊達成目標。 2、 管理、調度內外場工作及必要的人力管理(包括排班、培訓、執行SOP)、以及行政文書工作管理。 3、 營運財務管理：營運成本管控、月結審核、零用金審核 4、 服務禮儀、客訴處理、具協調能力、團隊合作能力、公關能力尤佳 5、 制定服務方式與標準作業流程，確保餐廳符合所有健康和安全法規。 6、 現場工作流程問題解決及優化、現場環境監督維護、現場設備異常處理 7、 有餐飲管理經驗，懂得如何提升銷售並保持顧客滿意度。 8、良好的溝通能力及溝通管理：與客戶、同仁、上級主管溝通良好。 管理面 1. 公司方針傳遞：營運方向、制度改革等接收及制定，並清楚地傳遞給現場 2. 會議主持：主持現場週會 3. 各類面談及協助：升遷面談、新人面談、人員輔導面談 4. 協助判斷、決策、處置現場及營運事務 5. 審核夥伴出勤狀況 經歷面 ※三年以上的餐飲相關經驗，喜熱鬧，良好內外場溝通，有內外場經驗尤佳。 ※具酒吧、餐飲管理及餐飲行政文書職經驗佳。 ※具基本外語能力者尤佳（英文)。 獎金面 ✦ 盈餘分紅獎金 ✦ 優良表現獎金