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|IA| Industrial Automation Offer Marketing Manager

  • 台北市內湖區
  • 8年以上
  • 大學

Do you dream of working in a company that is driven by a meaningful purpose? An inclusive company that empowers you to do your best and be innovative? We are looking for Industrial Automation Offer Marketing Manager to make a difference! At Schneider Electric, we believe access to energy and digital is a basic human right. We empower all to do more with less, ensuring Life Is On everywhere, for everyone, at every moment. We provide energy and automation digital solutions for efficiency and sustainability. Report to Industrial Automation Offer BD Director East Asia Main Responsibilities: 1. Master Offer Knowledge and Offer Environment • Strong offer knowledge and sharp understanding of value propositions for market segments • Deep understanding of the key market segments, trends, competitive offer landscape 2. Understand and share Offer strategy with Business and Execute Marketing Plan • Develop and execute product positioning strategy at market segment level, based on Schneider electric’s product strengths and competition’s portfolio strengths • Arrive at focused plan about which markets to target and which markets NOT to target based on fact-based segment level analysis • Implement the Marketing Mix (Product, Place, Price, Promotion) and define all necessary key action to deploy offer strategy and growth action plans • Own pricing and profitability optimization of the offer portfolio • Manage and develop offer portfolio, deliver new offer launches, drive market share growth • Support the planning and execution of annual marketing & sales plan 3. Drive Offer Strategy Execution with Sales & Pre-Sales • Ensure “qualification” of right pipeline of pursuits along with pre-sales, sales, and channels • Proactively engage with sales teams to maximize end user saturation through application/architecture by visiting customers regularly • Develop channel competencies and volume through smart pricing and promotions • Engage with cross selling teams to increase market share in “sweet spots” identified in strategy • Engage Supply Chain team to ensure inventory management and delivery schedules 4. Marcom activities engagement for offer branding • Design marketing programs to engage key stakeholders – End Users, Specifiers, Contractors, Panel Builders, Distributors and System Integrators • Build a strong pull for offer portfolio through influencing specifiers • Align marketing program with offer launch roadmap 5. Stakeholder management • Close collaboration with global Offer marketing team to ensure roadmap evolution • Work with East Asia Zone for sharing market intelligence, success stories, business cases and multi-country initiatives We are looking forward to welcoming you in our team!

待遇面議 外商公司 員工300人 遠端工作
11~30人應徵

麻古茶坊 總公司-行政倉管會計人員

  • 高雄市大寮區
  • 2年以上
  • 高中

1. 協助出貨、一般行政事務,電話接聽處理。 2. 依據公司政策及相關法令規定進行各種財務報表及會計資料之檢查、整理、歸檔; 3. 負責支出、收入帳款的歸檔、結帳、對帳等工作; 4. 負責發票開立、收據開立、現金管理、支票兌現、簽呈核准等事項; 5. 複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符,查出不一致之處並更正錯誤; 6. 處理客戶、其他應收款項帳務及一般會計帳務; 7. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。

0~5人應徵

5/27 中班-行政助理

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

*請注意:此為正職工作,且依個人理解吸收能力需要投入心力&時間學習,不建議做為兼職或另有接案工作者投遞! 【工作內容】 - 熟練掌握工作相關知識, 即時且準確的受理客戶需求,並在規定時間內高效解決問題,以提升客戶滿意度/黏著度。 - 協助後端工程師解決客戶問題,提供客戶第一線即時障礙排除之程式技術支援。 - 透過用戶回饋,主動發現歸納並驗證潛在問題,將問題傳遞給相關部門追蹤後續進度,或提出有效建議,協助業務優化。 - 管理公司FB / LINE等客戶社群。 - 其他主管交辦事項。 【徵求條件】 - 具備文書處理能力。 - 善於溝通協調、思路清晰、應變靈活、能快速釐清用戶問題。 - 責任感且獨立性強、情緒管理佳、較強的抗壓能力。 - 能接受一個月公司大約8天/2小時加班。 - 依公司規定輪休、而非固定休假日。 請斟酌自身情況投遞履歷: ◎ 我們擁有彈性上班時間,但沒有時間觀念,經常遲到早退者恐不適合 ◎ 我們擁有自在的工作環境、充分授權的主管,不懂得自我管理者恐不適合 ◎ 我們給予同仁舞台發展,如無法對準職涯規劃、太常換工作者恐不適合 ◎ 我們擁有友善的環境,同事互相幫助,喜歡美食享受的歡迎來面試哦

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11~30人應徵

5/27 審查設計人員(週週休不加班)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

吉標創意是文創授權產業,是美工人才的搖籃 會接觸到原廠送審及各品牌包裝設計、展覽設計……等。 這審查職務為原廠及客戶端的橋樑,是需要溝通、掌控進度的工作唷! 無論您是剛畢業的應屆生、在學就讀、二度就業的人才,想要追求穩定、不加班的工作,歡迎您加入與公司一同成長。 主要工作內容: 審查: 1.圖素送審原廠及回覆。 2.打樣品送審原廠及回覆。 3.整理客戶商品等事。 設計: 1.平面設計,授權商品包裝設計。 2.網站及fb發佈訊息管理、商品拍照。 3.每月定期mail公司快訊設計。 4.主管交辦事項。 **面試人員,務必需要會操作illusttator、excel**

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11~30人應徵

5/27 網頁設計助理(熟HTML、熟CSS、會JS、UXUI佳)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中

【職務工作內容】 1主要為負責網頁修改HTML、CSS、熟JS+佳,可參與網頁設計及RWD切版與。 2.應徵者請提供網頁設計及切版作品。 3.具備團隊合作心態,能接受新事物、願意溝通新點子並參與企劃。 4.完成公司要求之各項工作事務。 5.能參與網站企畫、願學習影片剪輯,並且具配合度、積極高效率工作可階段性調薪。 6.本職務非前端工程師,除非前端工程能獨立作業不需協助者(半生不熟無法任聘) 【人格特質】 1.不斷超越自己,做事有效率。 2.溝通能力佳、執行力強、配合度高、負責任、做事重視細節。 3.抗壓性良好、積極熱愛學習,需要與客戶溝通。 【職缺要求】 需要速度快、反應快,樂於學習新事物,主要專注視覺設計及切版,但不排除其他工作任務。能夠獨立完成RWD切版成網頁視覺需要的版面。 竭誠歡迎你的加入。也須要帶有願意學習成長者。

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0~5人應徵

5/27 (急徵)行政客服人員

  • 桃園市蘆竹區
  • 1年以上
  • 高中

▓ 本項工作需協助業務部各項工作事宜,如: 1. 支援主管處理文書相關工作。 2. 需要與客戶溝通服務(表達清晰能明白客戶的意思及清楚回覆客戶問題) 3. 撰寫信件處理、資料整理、協助客戶網站資料上架及檢查。 ▓ 我們需要: 1. 細心、負責、主動、有效率。 2. 熟悉PPT、Word、Excel。 3. 樂於學習及勇於挑戰。 4. 獨立作業。 5. 問題處理。 ▓ 在職訓練 1. 圖片處理(裁圖、壓縮、表格上架) (會教學) 2. 簡易網頁修改(會教學)

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0~5人應徵

5/27 人資行政專員

  • 台北市信義區
  • 5年以上
  • 大學

1. 招募作業執行(篩選人員履歷、電話邀約事宜、甄選面談) 。 2. 輔佐主管進行面試、用人建議與任用判斷 3. 主動接觸適合的人選,及建立人才資料庫。 4. 規劃與執行員工職前及在職訓練,提升同仁專業素質 5. 薪資結算,出缺勤管理(請假、加班、留職停薪作業...等) 、保險作業(勞保勞退/健保/團體保險加退保、投保級距調整...等) 6. 行政庶務管理 7. 主管交辦事項 8. 個性開朗、主動積極、喜歡與人相處、良好溝通協調能力及重視團隊合作。 9. 處理主管交代事宜 10. 工作待遇依表現年薪50萬~75萬 歡迎在學成績優異,或是有他項成就者應徵。

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0~5人應徵

5/27 人資總務

  • 新北市中和區
  • 2年以上
  • 大學

人資工作項目(70%) 1. 負責人才招募、遴選、任用等相關人資事務。 2. 執行人員入職、離職手續及考勤管理作業。 3. 執行組織人員異動管理。 4. 適時調整修訂相關規章及優化內部作業流程。 5. 執行員工之福利規劃(如春酒、聚餐、員工旅遊相關活動等)。 6. 勞資會議舉辦。 7. 具備KPI制訂與管理能力。 8. 具備人力資源專案規劃經驗。 總務工作項目(30%) 1.零食選購、咖啡豆採買。 2.機車位管理。 3.AS9100圖章管理程序處理。 4.制服發放管理。 5.中華電信網路合約。 6.三節禮金發放表單登記。 7.公司同仁電話分機表更新。 8.每年新年春節前送禮採買、登記。

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6~10人應徵

5/27 行政/秘書

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 專科

完成主管交辦事務 協助企業輔導推廣之相關行政事務 須具備電腦操作能力、熟悉電腦操作、資訊軟體應用 主要工作內容: 關鍵字分析、設置網頁內容文字編輯、聯絡輔導廠商RWD網站建置。 對網際網路、資訊行業、經貿產業有興趣者尤佳。 ****************************************** 在協會工作,將能讓你 拓展經貿知識、豐沛科技資訊 學習反應及應對能力、成就不一樣的自我 幫助輔導台灣中小企業、協助台灣經貿發展

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11~30人應徵

5/27 公家機關駐點人員

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 專科

|工作內容| . 個人電腦暨週邊軟、硬體設備維護 . 電腦軟、硬體安裝及故障排除 . Windows環境上、TCP/IP異常狀況處理 . 網路線路維護、流量分析 . 資訊安全防毒、備份管理 . 固定於政府機關「臺灣士林地方法院」駐點(1年1約,長期合作) |能力要求| . 熟悉Windows作業系統之安裝、除錯技術 . 具備網路管理概念 . 具備SQL資料庫維護之經驗 . 具備1種MIS相關認證者佳,如MCSA、MCSE、CCNA、RHCE、LPI等 |加分項目| . 1年以上相關經驗,有證照者佳 . 資訊軟、硬體相關科系畢業 . 具備維護ORACLE或SQL或其他大型資料庫之經驗 . 具備ASP或JSP或其他網頁程式設計之經驗 歡迎 . . . . . . - 對硬體裝修有熱誠,非本科系可 - 樂於學習、敢挑戰、邏輯能力強 - 能夠接受領導,且擅長團隊合作             的你!

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11~30人應徵

5/27 資產事業助理管理師

  • 新竹縣竹北市
  • 經歷不拘
  • 專科

1.租金帳務作業(含催繳,對帳,銷帳及合約管理等事務). 2.會議安排及記錄等相關作業 3.內部行政事務工作(台科園區水電過戶,空戶管理費用申報). 4.零用金管理及廠區費用報支. 5.台科園區客戶事務對應聯繫(如訂定交退屋時間及費用之協商)

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0~5人應徵

5/27 人資專員

  • 台北市大同區
  • 2年以上
  • 專科

1、勞健保日常相關作業:人員加退保、每月對帳。 2、每月出缺勤結算結薪、各類月報製作。 3、團保合約、團險申辦相關事務。 4、職安、職護、勞動檢查等相關事務。 5、主管交辦事項或專案。

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0~5人應徵

5/27 【美語-北】美語課程行政教務

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.櫃台行政庶務: -學生管理。 -中外師排課溝通。 -行政文件整理。 2.班級行政管理: -課程安排。 -教材管理。 3.主管交辦事項。 ※薪資待遇:30300元至35000元(含福利金)視學經歴核薪。

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0~5人應徵

5/27 西雅圖極品咖啡-第一航廈門市-正職人員BARISTA Premium

  • 桃園市大園區
  • 經歷不拘
  • 高中

※無餐飲經驗求職者薪資以30,500元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ※到職時即已具備餐飲證照(限西餐、中餐、餐飲製備三項其中一項達丙級或以上)者,給予證照津貼每月$1,000元, 自到職當月起算為期一年,共給予12個月總計$12,000元。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 廚房內器具清潔保養 4. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予 ※BP一航人員享有晨勤津貼

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5/27 專案管理師

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 專科

工作內容: 以電話聯繫中小企業,了解企業發展狀況後,針對廠商面臨的拓展問題,提供專業諮詢和拓銷資源,並且協助辦理貿易推廣專案。 ▪ 無須外訪 ▪ 需可流暢使用電腦,並且懂得操作辦公室應用軟體,如Office ▪ 每月需配合說明會舉辦外勤1-2日 ▪ 固定底薪+全勤獎金+額外獎金+年終獎金 ★ 提供教育訓練內訓課程 ★ 設置茶點區,無限量提供咖啡、茶包、點心、零食 ★ 保障勞工權益,全薪投保勞、健保 ★ 三節提供禮金或禮品 ★ 協會核心文化:工作要求高效率、準時下班不加班 應徵條件: ※ 樂於幫助他人,想一同扶植幫助台灣產業,讓更多MIT產品,成功拓銷國內及全球海外市場 ※ 網拓會提供廠商服務為,透過全球前10大搜尋引擎,補助建置16種以上多國語言,幫助企業拓展國內外市場商機,因此對於網路行銷、數位轉型、資訊發展有興趣者尤佳 ※ 反應快,性格正向開朗、積極樂觀,工作穩定性高、沉穩、穩重、懂得團隊合作 ※ 細心及良好邏輯性,願意不停學習且具備責任心,對於工作擁有服務熱忱及上進 ※ 擁有清晰咬字並願意良好溝通者

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6~10人應徵

5/27 班務行政

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

工作內容: 1. 老師訊息接收與支援 2. 課程調整相關工單 3. 老師學生請假處理 4. 檢查隔日課程與問題排除 5. 團課與其他課程開課事宜 6. 成交後送轉單 7. 師生請假的完課審核 8. 支援學務部雜項 期待熱情積極、謹慎細心、具有團隊意識和持續學習的你,加入我們! 如果你符合以上職位要求並對此職位感興趣,我們期待收到您的申請!

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0~5人應徵

5/27 行政助理

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 專科

【工作項目】 1. 線上即時文字客服: 上班時須及時回應線上Facebook, Whatsapp, Line與各商城客戶訊息:產品功能解說與使用建議、安排預約試玩通知合作店家,根據客製化需求提供報價單與安排國際出貨等。 ​​2. 主動關心客戶需求與滿意度: 寫信詢問客戶購買動機與找到我們產品的過程記錄到ERP系統,出貨後主動用電子報發信提供產品操作教學,邀請客戶加入使用者社團,到商城寫評價,填寫滿意度問卷。每月底統計獲客管道人數比例,當月銷售成果與客服滿意度與客戶建議跟主管報告。 3. 行銷文案編輯: (1) 依行銷內容文案需求,將指定文案排版上架到官網與各社群平台。 (2) 依各社群平台字數與版型限制,調整文案標題與摘要寫法,提高點閱/轉發/回應率。 (3) 協助上架商品的精美圖文/影像資訊到其他線上商城。 4. 每兩月整理一次國外客戶的訂單與出口報關單給會計師記帳,須熟悉Excel表格基本工具 操作以便排序和登記出貨進度與統計國內外訂單總金額。 5. 其他主管交辦與職務相關事項 【產品簡介】 Muro Box是全球首創的智慧音樂盒,突破過去一台音樂盒只能演奏一首歌的限制,讓音樂盒更方便客製化訂製專屬歌曲傳達送禮人的心意,同時也滿足音樂人希望將音樂盒變成數位樂器展現自己編曲成果的心願。這台智慧音樂盒的專屬APP即是它的遙控器,讓你可以在上面即興編曲,從雲端取庫找歌匯入,還能自訂歌單長度與預設音樂盒演奏時間,讓音樂盒陪伴你與家人共創美好生活回憶! Muro Box-N20 (20音的智慧音樂盒) 自2021國際群募後量產出貨已經累積全球50國家客戶支持,其中最多客戶來自美國(40%),台灣(20%),歐洲(20%),亞洲(20%)。你將常被客戶想客製化音樂盒編曲與雷雕設計的送禮動機感動,從閱讀客戶故事與深度聊天交流,獲得各國文化風情的背景知識拓展國際視野。 我們2023年10月底至今正在透過各國群眾募資推廣我們全新產品Muro Box-N40 (40音階的智慧音樂盒),目前美國群募Kickstarter已募得約台幣683萬: https://www.kickstarter.com/projects/murobox/muro-box-n40-programmable-mechanical-music-box),台灣挖貝群募也募得超過400萬元台幣(https://wabay.tw/projects/muroboxn40)。 我們需要您的加入,協助處理客服與翻譯等行政工作,以加快我們的國際群募完成出貨進度,如果您也想參與國際群募,學到第一手建立品牌與社群經營的行銷實戰經驗,這是你不容錯過的工作機會! 歡迎閱讀更多來認識我們的客群與核心團隊與辦公場域: -我們的全球客戶故事精選:https://murobox.com/zh/our-users-2/ -年代電視台記者主動專訪報導(【台灣向錢衝】全球唯一智慧音樂盒響譽世界 2023-06-03_PART5):https://youtu.be/tsxJn-1l_Y0 -TVBS報導: https://youtu.be/H1XdpG_nUlc?si=BQiwpZfGsaCNV9Ua -東森財經新聞台主動報導:https://m.youtube.com/watch?si=VK3wxxTz3TJppc7P&v=-dc53GrRYw8&feature=youtu.be (以上三個新聞報導都有拍到我們三重辦公室工作環境) 【本職務所需的人格特質】 1. 認真負責細心、勇於承認錯誤及時改正 2. 邏輯清晰、口語和寫作表達能力流暢 3. 對中英文案排版細節把關品質,減少主管校稿時間 4. 願意自學軟體工具來提升工作效率 5. 會考慮團隊協作需求,來調整自己工作習慣 6. 力求英文Email回信口吻符合高價位品牌的客服形象

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