一、工作項目
1. 努力且富責任心
2. 團隊為重溝通優先
3. 依據品牌政策為本執行督核作業。
4. 需常駐直營門市深化團隊溝通及團隊執行。
5. 需常駐直營門市協助營運。
5. 協助直營門市達成QSC
6. 協助直營門市達成KPI
7. 完成職務執掌事項
8. 完成主管交辦事項
二、工時制度
1. 月休八日排班制
2. 當月如遇國定假日即加發薪資。
3. 每日工作時數8小時+休息時數1小時,視督核排程需求超時即算加班費,並當月結算併入發薪。
三、工作福利
1. 工作日當天,會供一餐給夥伴享用,忙完休息就該把體力補足再滿血登場。
2. 達成營運目標按比例發放季獎金。
3. 三節獎金2,000元,店經理以上3,600元。
4. 生日禮金2,000元,店經理以上3,600元。(需入職滿三個月)
5. 年終績效獎金,視年度績效考核評比發放。
6. 留任介紹獎金,被介紹人做滿90工作日,發放2,000元獎金。被介紹人做滿180工作日,發放2,000元獎金。被介紹人做滿365工作日,發放4,000元獎金。
須有連鎖餐飲直營門市店經理一年以上經驗(具速食餐廳經驗者尤佳),歡迎加入鴻宏團隊與我們一同前行!
p.s. 此職務前三個月受訓期,薪資43,000元。