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新竹門市銷售顧問

  • 新竹市
  • 1年以上
  • 專科

1.提供產品諮詢與量身服務 2.門市維護與顧客資訊管理 3.維持良好的客服品質 4.需外出諮詢 5.公司提供穩定客源名單,線上線上虛實整合,以品牌型象加上媽媽教室,婦幼展,合ㄧ的團隊合作,穩定的異業結合及完整的教育訓練,百萬年薪不是夢 (薪資為底薪外加獎金制)

0~5人應徵

【樂活眼鏡-台南後甲店】門市人員

  • 台南市東區
  • 經歷不拘
  • 高中

⭐我們正在找想成為與我們一起成長的事業夥伴⭐ ■ 不再只是賺錢! 在樂活,你擁有自己網站與系統經營篩選自己客人,讓你獲取的不只是金錢更有追隨你的人,就像網紅! ■ 不用擔心沒經驗、沒證照! 在樂活,我們不是只想要你的勞動力,我們更希望把你培訓成樂活的夥伴,因此我們有完整的培訓課程與督導系統,讓你能真正的強化自己,練就自己價值,讓你成為不易被替帶的人! ■ 公正且系統化的晉升機制! 在樂活,你不用擔心自己是那個沒有特權的人,因為樂活的系統化管理與晉升機制讓所有人都一視同人,只要順著規範努力,就能獲取你應得,一切以規範為主,就是算總經理也無法逾越! ■ 明確的獎金計算系統,獎金無上限! 在樂活,獎金有極大可能大於你的底薪,你努力換來的每一筆獎金,都在獎金系統中載明計算公式,你可以查詢每一筆努力的成果,查得到的就是你的! ■ 完整培訓系統! 在樂活,為了把人員推上高光,我們採用總部與第一線同步培訓方式,確保人員可以學到完整的內容,得到真正的專業技能 ■全電子化銷售流程! 在樂活,我們擁有同業最完整化銷售流程,除每個人都擁有訂製制服、配件與個人IPAD,全電子化銷售,讓你走在同業最前線! ⭐工作內容: ■ 眼鏡銷售以及延伸服務 ■ 隱形眼鏡銷售以及延伸服務 ■ 環境整潔 ■ 自我客戶經營管理 ■ 個人網站管理 ⭐薪資待遇: ■ 新人階段:月薪$32000 (到職前三個月),年資滿三個月自動轉為正職。 ■ 正職階段:底薪+基礎獎金+分紅獎金+隱形眼鏡獎金+積分獎金等,平均可達$47000 ⭐休假制度: ■ 每月固定休8天,人員可自行安排休假。 ■ 過年期間除夕固定營業時間到18:30,初一及初二店休不營業。 ⭐新人培訓期: ■ 到職後會有新人訓練課程,可以快速進入職場狀態。 ■ 年資滿三個月自動轉正,可領取基礎獎金,有達門市總業績可額外領取加成獎金。 ■ 到職六個月內須通過正職總考核,可獲得稱號加倍獎金。 ⭐正職培養期: ■ 每月公司會提供免費訓練課程,可讓同仁在上班時間更精進自己的知識及技能。 ■ 每年6月提供職務晉升考,通過考試者即有副店長或店長職務且享有職給與福利。 ⭐職涯發展: ■ 初期:目標在任職半年內學習完所有基礎訓練,並且可以獨當一面地執行所有當店業務。 ■ 中期:目標在任職二年內能夠定義好自己的特質與魅力,透過不斷地服務客人以培養自己的專屬客戶群。 ■ 長期:目標在任職三年之後樂活眼鏡上班的時間裡,每個預約時段都能被客人搶購一空,不用擔心業績與薪水,成為了客戶眼中的專業服務人員,成為了自己想要成為的人。

大於30人應徵

6/25 ✘流量操手✘直播後臺主播助理✘❮35K起❯內勤⏎歡迎無經驗☛☛入職獎金一萬,來上班就給☚☚

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

一、工作內容 ◆ 協助主播完成粉絲群的維護與淺在粉絲挖掘 ◆ 管理主播的開播狀況與把控整個直播流程 ◆ 據後台資料,進行強化主播自身優勢 ◆ 熟悉整理直播生態相關知識,對主播進行管理培訓 ◆ 對直播活動安排和流程內容腳本進行規劃,對接資源以及投放 二、薪資待遇 ◆ 保障底薪35K起 ◆ 業績獎金(業務性質) ◆ 全勤獎金 ◆ 週休二日 三、條件 ◆需具備耐心,可接受長時間電腦作業 ◆有溝通溝通感。做事有責任心。 四、其他 ◆個人獨立辦公座位 ◆下午茶 ◆不定期聚餐 ◆工作環境舒適,穿室內拖也沒有問題 ◆Nice的同事們 無經驗也可以! 轉職新人獎金: 只要待滿三個月,完成新人基本目標,一萬就送你!!

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11~30人應徵

6/25 品檢員

  • 新北市汐止區
  • 1年以上
  • 專科

1.機動性負責產品之製程巡檢(IPQC)、半成品檢驗(SFQC)、成品檢驗(FQC)以及出貨檢驗(OQC) 2.依照SOP、圖面與工程表執行檢驗 3.填寫檢驗紀錄,異常立即回報與持續追蹤 4.需具學習熱忱,工作態度細心且穩定度高 5.其他主管交辦事項。 [必要條件] * 1年以上品檢相關經驗者佳 * 會使用word、excel等文書處理工具 * 會使用基本量測工具,如游標卡尺、硬度計等

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6~10人應徵

6/25 【中友家具】行政會計人員

  • 台中市烏日區
  • 經歷不拘
  • 高中

1) 執行一般現金收付作業。 2) 核對儲存現金與記錄是否相符合。 3) 管理零用金異動及撥補作業。 4) 製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 5) 計算廠商貨款及公司業績,並將其每月製成報表。 6) 清點庫存商品。 7) 需細心對數字有敏感度。 8) 協助刷卡 對帳 9) 計算 應收應付帳款 可假日輪班者佳 * 若公司業務繁忙時可協助介紹販賣家具,另有額外售出抽成獎金

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6~10人應徵

6/25 【生管部】生管行政助理

  • 台中市西屯區
  • 2年以上
  • 專科

1. 根據業務訂單及補貨點擬定生產計畫及安全庫存管理。 2. 生產排程計劃與委外代工廠生產進度追蹤管理。 3. 負責產銷協調和溝通,彈性調整生產排程。 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 原物料需求規劃及管理。 6. 有關生管的各項改善方案的規劃與執行。 7. 依據生產計劃提供採購人員所需相關資訊以確保原物料上線需求無誤。 8. 其它主管交辦事項。 【歡迎有會計經驗想轉職生管領域人才投遞】

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6~10人應徵

6/25 PM 遊戲企劃助理【歡迎應屆畢業生】

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

●負責協助遊戲專案(營運活動、改版內容)執行: 1. 市場資訊蒐集與整理 2. 遊戲活動發想 3. 企劃(PRD)撰寫、執行 4. 專案團隊跨部門之合作,與行銷/美術/程式等部門同仁溝通 5. 產品功能數據分析及檢討 ●歡迎無相關經驗,但對遊戲有熱情且符合以下特徵者: 1. 積極主動、細心、責任⼼強、學習意願⾼、樂觀進取,具備溝通協調能力及解決問題能⼒。 2. 思維邏輯清晰,不怕繁瑣事務、有責任感。 3. 注重團隊合作精神。 4. 自律、配合度高,且能獨立作業,及時反應問題。 5. 具備Excel 函數處理(Vlookup、樞紐)製表能力者佳 6. 對各類遊戲有熱忱(棋牌遊戲、休閒遊戲佳) 在Gamesofa你將有: ● 不定時教育訓練、讀書會,並有專屬mentor帶領,協助你成為專業的PM   - 外部教育訓練:文案課、簡報課、溝通課   - 內部專業培訓導師:數據分析、如何成功撰寫企劃、跨部門溝通   - 額外訓練補助:鼓勵英文、各式專業能力培訓 ● 工作中可學習到專案管理、會議管理、跨部門溝通、各種產品思維能力 ✦想要更加了解慧邦科技嗎?歡迎到gamesofa careers看看! https://www.facebook.com/GamesofaCareers/ 【備註:薪資將依個人學、經歷核薪但不會低於提供範圍之下限】

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11~30人應徵

6/25 行銷企劃顧問 Marketing Executive

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

職責描述: 1. 負責公司年度行銷企劃的規劃與執行 2. 維護公司網站前後台功能與定期資訊更新 3. 社群媒體與社交軟體發文與操作 4. 公司企業形象推廣 5. 活動提案與企劃執行 6. 線上行銷規劃與平台優化執行 7. 平面與線上文宣設計製作 8. 行銷成果監測與分析追蹤 職務需求: 1. 中文表達能力強,英文閱讀能力中等 2.對英國和房地產業有興趣 3. 具備高度學習能力,善於團隊合作,抗壓性高 4. 熟悉剪接,製圖,與InDesign、Adobe Photoshop、Illustrator等常用設計工具 5.熟悉Facebook、Youtube、IG運營 6.如有行銷規劃與執行,品牌管理,廣告製作與效益評估,行銷策略擬定,活動企劃,社群媒體文案撰寫等經驗為優先

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11~30人應徵

6/25 薪獎32K起_業務專員_內勤業務_鄰近捷運站

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【公司介紹】 X Platform 職能共學平台: 提供企業實習體驗計畫, 讓學生與企業能夠無縫接軌,讓學生能夠在校期間獲得實習機會,累積工作經驗,為未來就業做好準備。 我們也與各個領域多家企業建立合作夥伴關係,為學生帶來前所未有的價值和機遇 【工作內容】 (1)電話訪問學員需求,提供學員專業課程規劃 (2) 1 對 1 打造客製化課程體驗,讓不同年齡層客戶依學習規劃達到目標 【我們期望您具備】 (1)積極主動、熱愛挑戰、追求自我成長 (2)展現高度執行力,自主管理,達成目標 (3)具顧問式電話銷售/業務開發經驗佳 (4)具教育補教產業經驗者尤佳

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6~10人應徵

6/25 【學顧-一點通】課程顧問師

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.不定期國高中校園演講(有培訓期)。 2.高升大升學專業諮詢。 3.課程推廣至社教機構/中學社團..等團體。 4.既有學員關懷。 5.主管交辦事項。 ※薪資待遇:30300元至50000元(含福利金)

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0~5人應徵

6/25 線上聊癒師/正職/兼職/願意挑戰高收入/歡迎嘗試新產業

  • 台南市安平區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

我們在徵影音聊天主持人 主要是視訊聊天,有興趣了解看看嗎? 系統操作熟悉後也可以在家上班的!! 正職/兼職 目前皆有職缺 為什麼選擇我們公司: 1、不綁約~不用支付任何費用 2、個性活潑外向 3、工作態度良好,積極肯學習,不搞失蹤 4、能接受與線上會員視訊 5、工作時間可自由安排 (時間彈性)可周休二日 6、正職4-8萬起,兼職1-4萬

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11~30人應徵

6/25 品牌行銷業務

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

髮品業務 Sales Representative Keune國際 覆能美與時尚一種新的定義,透過不斷的創新美髮產品與最新的染膏色彩與漂髮褪色技術,讓每個人的髮色,都是最適合自己的顏色。我們希望透過提供最健康的頭皮、最潮流的髮型、最耀眼的髮色,創造你的最高回頭率。 ~邀請業務夥伴與我們一起寫下每一個動人回頭的故事。 「挑戰年薪百萬業務- 豐厚獎金制度」 1.區域市場開發:針對區域內美髮沙龍進行陌生開發及客情維護,促進業績目標之達成。 2.推廣與教育:第一線接觸沙龍業者,提供品牌相關產品、教育推廣與簽約提案,促成導入沙龍端進貨、維護及提升用貨量。 3.資訊分享:同步傳達品牌端各項優惠、活動及新產品資訊,定期跟進合約使用率,出貨紀錄及使用品項追蹤 4.市場專家:協助公司收集情報(市場數據、訊息、競品訊息及資料) 5.專業顧問:協助美髮沙龍店家,從主理人、設計師到助理,透過專業課程規劃業績與店販目標,打造個人品牌與提升業績。 6.貼心顧問:定期拜訪美髮沙龍店家以維護客情、訂貨處理與第一時間危機處理。 「適合特質」 * Can do attitude:積極、樂觀、靈敏,並勇於面對各種未知的挑戰。 * 抗壓性高與自我挑戰:對於年薪百萬有目標,對於業績達成有方法。 * 陌生開發能力:有技巧的臉皮厚, 加分經驗: * 熟悉美髮、美容等相關產業,曾任職業務或講師一職 * 說故事高手:善用各式媒介與內容簡報,能正向傳遞品牌影響力 * 時間管理大師:顧客關係管理、公司業績達標、家庭事業都要能面面兼顧 * 不安於現狀:具備成長型思維,讓自己、顧客與品牌時時走在市場前端

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0~5人應徵

6/25 【急徵】資深人資專員

  • 新北市中和區
  • 2年以上
  • 大學

工作內容 1. 對人資相關法令與法規有一定了解,並隨時撐握最新動態及對公司提供相關資訊 2. 了解人資工作相關作業,熟悉8周變型工時之合理排班 3. 熟悉薪酬管理與作業,如有二代健保、外勞申報或每年個稅申報經驗佳 4. 協調員工關係 5. 公司各項活動之舉辦及執行 6. 協助員工教育訓練 7. 協助人資資訊系統建置與後續流程作業 8. 協助招募與面試,篩選公司合適人才 9. 參與人資部發展計劃與執行 10. 執行主管交辦事項 ※本職缺需擔任過兩年以上人資,並有招募經驗佳 大學畢,需有2-3年人資行政相關經驗以上,有工廠或加盟服務業經驗更佳

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6~10人應徵

6/25 【台北】儲備業務專員-擴大招募

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 專科

您好: 建達國際是一家質優的上櫃公司(股票代碼:6118)。 因業務擴展,公司業務團隊持續擴編,需要更多有能力、有經驗想法、有熱情的業務新血以及有熱情、有潛力的儲備人才加入。 業務專員的工作內容: 1.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係,達成業績目標 2.負責業務推展,傳達及說明各項業務重大訊息、活動及產品內容 3.協調統合客戶需求與公司政策,達到業績成長最大化 4.提供專業的產品與市場知識,協助客戶擴大商機 5.了解業務產品需求及規劃,跨部門和原廠間的溝通協調 6.完成主管所交付之任務 以上都不懂嗎?不用擔心,我們會做教育訓練! 歡迎新鮮人加入~公司提供完整教育訓練,培養新人業務產品等知識能力!! 第一個月以培訓、上課為主喔!

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11~30人應徵

6/25 /ᐠ。ꞈ。ᐟ\歡迎新鮮人【行銷企劃】西屯區高級商辦-日商Times

  • 台中市西屯區
  • 1年以上
  • 專科

(ง๑ •̀_•́)ง 加入台灣普客二四,打破你對停車場產業的刻板印象! 想知道… 為什麼Times不配合銀行停車優惠嗎? 會好奇… 停車場『滿車』到底是好事還是壞事呢? 我們的行銷企劃究竟在做些什麼呢? 【工作內容】* 以職人的精神,專注於提升停車場營收的策略分析 * 1. 市場調查 2. 停車場收費標準擬定 3. Times停車場看板設計、設置 4. 宣傳企劃與執行 5. 營收對策擬定與檢討 6. 主管交辦事項 【我們能帶給你】 1.觀察力:對市場的敏銳度提升 2.分析力:透過分析,了解營收改變的原因→進而調整策略 3.溝通力:跨部門溝通與後續經營的合作 4.行銷力:拓展月租客源或結合周邊商家,討論合作的可能性 5.職務輪調:定期調查同仁的工作意向,有職務輪調的可能 【我們期待您】 1.主動積極有執行力 2.具備汽車駕照並熟悉開車 3.具有數據分析能力 4.具有團隊合作的精神 5.喜歡一半外勤的工作型態 【面試流程】 1. 與HR聊聊 (進入面試邀約前,透過電訪讓彼此認識→15~30分鐘) ↓ 2. 初試 (人事問卷填寫+部門主管面試) ↓ 3. 複試 (高級主管面談)

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11~30人應徵

6/25 零售業儲備幹部(33000~60000/無經驗可培訓/提供報到獎金)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

#工作天數滿15日,可得報到獎金2000 你是否正在尋找一份與眾不同的職業?我們正在尋找熱情、積極的你,加入我們的團隊。 與一般業務工作不同,我們強調雙人協同的工作模式,同時培養個人領導力的機會, 讓你在工作中不再孤軍奮戰,與夥伴一起共同實現工作目標,並邁向管理職位。 【工作內容】 1.客戶開發:在團隊的支持下,攜手開拓新客戶 2.展示專案商品:讓你的自信和價值得到完美展現! 3.領導與管理:透過團隊合作,達成卓越的業績和成就。 4.積極推動企業文化和價值觀:成為公司的領導者,引領夥伴朝向共同的願景前進。 【擁有以下特質的你,歡迎加入我們,成為未來的領導者!】 ※樂於與人合作,共同實現工作目標 ※具有冒險精神和好奇心,喜歡探索新事物的人 ※主動參與學習和成長,不斷提升自己的專業知識和技能 【福利】 1.具備人才發展路徑的職能訓練體系 2.個人化指導的師徒制 3.每季各項競賽 4.提供外派機會

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11~30人應徵

6/25 【擴編】大型電商平台 網路行銷廣告AE(內勤業務)

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 專科

【職務說明】 如果您對於現在的台灣電商環境有理想,有抱負,歡迎您來我們的大家庭,我們熱情邀約有能力的夥伴,這邊將給予您完全發揮的環境。 我們在尋找優異的電商開發業務人才,招募全台廠商加入7-11賣貨便及相關電商平台。 喜歡團隊合作,透過電話或網路線上及實體招商說明會,服務有意願的客戶說明合作方案並完成簽約。 -陌生開發:電話或自媒體開發潛在客戶,以推廣店商平台方案及相關之產品服務 -售前諮詢 : 發掘準客戶潛在需求,創造商機,提升資料蒐集效率 -報表整理:整理商機開發報表,回饋第一線客戶問題,歸檔紀錄 -顧客關係管理:透過電話、即時通訊、郵件方式,持續追蹤、經營與維繫客戶關係 -掌握電話行銷進度,達成商機開發目標,定期與主管進行績效檢討 .友善員工職場措施 .友善職場工作環境 【具體工作內容】 1. 廠商開發與招商洽談。 2. 有1年以上業務或相關工作經驗。 3. 具經營數字觀念及簡報製作能力。 4. 口條佳、熱情、有企圖心 5. 獨立解決問題的能力。 6. 善溝通協調,具高抗壓性。 7. 具EC電商相關經驗者佳。 有這些更加分 - 具陌生開發客戶的能力 抗壓性強,挫折容忍度高,即時消化壓力迎接挑戰 - 善與人溝通、應對成熟圓融,懂得包裝推銷溝通技巧 - 提供諮詢服務時兼具耐心與細心,且態度溫和不失積極 - 具備高度執行力與自律能力,達成銷售目標 - 具一年以上電話行銷、商務開發或業務相關經驗 - 非一般傳統銷售需吹風淋雨曬太陽在外跑之業務 投遞履歷請附上照片及自傳,並請使用104系統

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0~5人應徵

6/25 技術員(輪班 做2休2)

  • 新北市土城區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. B站原料投料(天線、晶片、離型紙,膠)與半成品下料。 C站原料投料(天線捲料、紙捲料,補膠,去料回收)與成品下料。 2.機台操作與監視機台生產狀況。 3.執行機上巡檢,注意產品狀況。 4.機狀異常即時回報。

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11~30人應徵

6/25 門市銷售人員

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、Line線上回覆、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.協助客人開單結帳(需基本電腦操作) 6.維持店櫃週遭之整潔。 公司營運多年,熟客居多,較之於其他批發店,公司工作內容輕鬆簡單,店內氣氛輕鬆活潑,客源固定,工作穩定之後很容易跟客人變朋友。 公司有良好的發展前景和加薪制度 如果您對此職位感興趣 , 並且有能力者,歡迎加入我們!(有其他疑問也可以先詢問我們了解一下)

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0~5人應徵

6/25 TAIWAN GIVEN Sales Specialist - 台北區

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

ISSEY MIYAKE、132 5. ISSEY MIYAKE、PLEATS PLEASE ISSEY MIYAKE、 HOMME PLISSE ISSEY MIYAKE、BAO BAO ISSEY MIYAKE、me ISSEY MIYAKE、 Plantation、ZUCCa 行動決定價值 由心做起,用手執行,實踐品牌理想 透過敏銳與多元的創造力,推廣品牌知名度,拓展品牌市場佔有率。 經營成就遠景 透過我們的管理與品牌經營,引領品牌邁入嶄新的里程碑 忠於品牌精神核心價值,傳遞品牌最真實的故事與文化, 成為每一個品牌與商品的背後推手。 企業傳遞任務 將每一個品牌,成為顧客心中不可取代的位置 秉持『衣服穿在外面,但須用心體會』的心情與堅持, 創造『優質的服務,專業的服務人員』, 並將原創設計精神及人文理念淋漓呈現,成為顧客的最佳服裝顧問。 加入君梵,成為人與布料間的專業溝通者,共同傳遞美的事物到各個角落。

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