【工作內容】
1.規劃0到1智慧社區AIOT物聯網新產品服務商業模式,例如: 智慧建築系統(最新智慧建築標章)、智慧能源(充電樁/能源管理/儲能)、智慧安防、智慧防災、智慧倉儲、智慧照護…等
2.STP產品策略定位: 涵蓋SWOT分析、市場區隔分析、競爭者分析、五力分析...等產品競爭力分析評估
3.制定AIOT新產品服務方案之軟硬體產品功能、規格和訂價,並控管產品和客戶專案進度和時程
4.開發、建立和管理新合作硬體廠商和物聯網系統整合服務廠商
5.依產品功能提出軟體/硬體需求給軟體團隊/硬體廠商進行設計和開發
6.提供Pre-Sales產品技術諮給業務單位和客戶端
7.建立標準化業務銷售和營運跨部門流程
8.規劃B2B 產品通路拓展架構,建立產業合作夥伴關係,並協助行銷團隊執行行銷推廣作業
【職務要求】
1.曾有智慧產品服務之相關經驗(B2B/B2C),具備0到1商業思維及市場敏感度,可因應市場反饋調整策略
2.邏輯清晰,面對需求能夠迅速分析並挖掘痛點,找出最佳解決方案。
3.樂觀積極、勇於接受挑戰和突破既有框架,具備自主學習能力,主動提升自我專業
4.擁有良好溝通協調能力,有效整合和帶領公司內部團隊、外部供應商和銷售合作夥伴
Hi, 智生活平台產品營運團隊擴編中!
你不一定要有實戰經驗,但一定要有決心,我們正在建立智慧社區平台生態系,在這個平台上有許多具有發展潛力的商業機會,我們需要跟合作夥伴一起努力打造顧客最想要的服務,並建立拓展營運規模化的機制,藉由創造優質顧客體驗達到公司營收目標成長。
今網智生活主要以社區為原點,打造整合性社區週邊服務的平台,致力於透過智生活服務平台創造智慧社區與智慧生活,我們正在尋找智慧社區領域人才,如果你也和我們一樣想建立一個以人為本的智慧社區管理系統,讓住在社區大樓的住戶都能透過這個平台滿足社區生活的所有需求,歡迎你的加入,讓社區生活更美好。
【工作文化】
目標導向、敏捷迭代
所有功能開發及決策都是為了追求的是具體成效,例如收益增加多少,點擊率提升多少,並透過規劃及執行的持續迭代,直到目的達成為止。
當責文化、自主決策
你將需要協助團隊做出對公司最好的決策,並爭取公司資源投入你的專案,可行性評估包括事前的相關數據搜集分析、風險評估、利益關係人分析。
年輕開放、高成長性
設計團隊平均年齡在 30 歲以下,彼此可以獨立作業,也可以相互支持,具有活潑、熱情的工作氛圍。
如果你符合以下特質,請盡快與我們聯繫
1、熱衷於設計真正有價值的商業模式或服務
2、勇於挑戰,不怕失敗,只怕沒機會嘗試
3、不受限既有的思維模式,勇於帶領自己與他人突破與創新
4、解決顧客問題,為顧客創造WOW的使用體驗會讓你感到非常有成就感
5、兼具理性與感性,能夠理性的產品設計與資訊架構,也能創造感性的顧客體驗
6、樂與分享,願意接納別人想法,同時透過回饋想法跟意見,讓產品變得更好