1.應屆畢業無經驗可。 2.進行庫儲管理、環境維護等相關工作。 3.訂單包裝出貨，配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5.需具備小貨車駕駛經驗者為佳。 6.可配合加班者為佳。 【特質條件】 ●良好邏輯思維能力，能和團隊有效溝通 。 ●能以正面態度思考問題，理解換位思考。 ●團隊合作精神，能願意聆聽夥伴想法，並技巧地透過溝通朝對的方向前進。 ●主動積極且樂於分享，能清晰理性善用數據來表達自己的想法。 ●耐心禮貌、貼心客氣，透過良好的溝通和專業，提升客戶滿意度 。 【條件經歷】 ●具有高效率的執行力，能夠快速、準確的在時間內完成上級指定的工作內容 ●適合想多發揮自我創意想法、多風格展現的夥伴來大展身手
Greenpeace exists because this fragile earth deserves a voice. It needs solutions. It needs change. It needs action. Greenpeace is an independent global campaigning network that acts to change attitudes and behaviour, to protect and conserve the environment and to promote peace. It comprises 26 independent national/regional Greenpeace organisations with presence in over 55 countries across Europe, Africa, the Americas, and Asia. JOB DESCRIPTION The Digital Communications Strategist is responsible for developing and implementing digital communication plans to further Greenpeace's campaign and organizational goals. This role aims to strengthen Greenpeace's capacity to utilize online and mobile communications to influence the public discourse and media agenda and to align public opinion towards Greenpeace campaigns and principles to protect the environment. The Digital Communications Strategist works under the direction of the Communications Team Leader and assumes responsibility for leading communication through external online platforms and Greenpeace Youtube channel for Greenpeace campaigns locally and internationally, with emphasis on widening the reach of Greenpeace campaign exposure and building influence through digital media. RESPONSIBILITIES ■ Work with project teams and comms team to develop and execute digital influence and YouTube strategies to help achieve campaign objectives ■ Develop digital strategies for increasing Greenpeace's visibility and deepening u nderstanding of Greenpeace's mission and values. ■ Monitor external online trends and provide strategic analysis of trends in digital communications/influence and recommendations for resulting opportunities ■ Create professional and engaging multimedia content to reach the online population, key decision-makers, and powerful influencers to achieve campaign goals. ■ Produce regular internal reports, evaluating the performance of responsible areas against communications and campaign objectives. ■ Develop and maintain partnerships with digital media and build a network of influencers (including, bloggers, twitterians, Youtubers, streamers, podcasters, etc) for wider online reach to strengthen Greenpeace's ability to shape the public agenda. ■ Build a pool of freelance professionals to help design and produce multimedia content when required. ■ Ensure that Greenpeace identity and visual guidelines are adhered to and implemented. ■ Advise proactively in the development of standardized guidelines and online tools in line with the best industry practices. QUALIFICATIONS ■ Minimum 3 years of practical experience in digital marketing; knowledge of Taiwan and wider Asia digital trends. ■ Minimum 2 years of practical experience in Google Analytics and SEO strategy. ■ Ability to produce content/creative writing for social media marketing campaigns. ■ Excellent communication and project coordination skills. ■ Professional working level of both English and Mandarin skills. ■ Practical experience in influencer relations and public relations or a strong network and connections with influencers, and celebrities would be a plus. WORK ENVIRONMENT This position is required to be on call after hours and on weekends as requested. The position works in a standard office environment and is required to travel to others. Normal hours of work for full-time Employees will be 5 days a week (Monday to Friday), between the hours of 9.30 am to 6:00 pm, including an hour of lunch break. Ordinary hours of work may be varied as agreed between staff and the line managers.
◾關於我們 業務工作氛圍及提升個人績效皆為我們在意的面向，此外，組織扁平化管理及重視教育訓練為團隊特色，如果你期待努力與收入成正比，同時創造高收入且工作環境單純，樂學舍會是你的選擇。 ◾工作內容 1）陌生開發。 2）健康銷售。 3）於台灣各大專院校推廣線上學習平台及招生。 4）分享公司產品並依客戶需求提供客製化的方案內容。 ◾薪資待遇 1）穩定薪資：52,000元（新人保障一年）。 2）第二年薪資65,000元以上。 3）每月常態性績效獎金。 4）年度超標獎金。 ◾公司福利 1）免費學習公司各類課程。 2）明確的升遷職度，挑戰管理職：完整幹部訓練、額外職務加給、職務配車。 3）出差補助。 4）國內外旅遊。 5）生日旅遊津貼。 6）年資健康檢查。 7）業績達標慶功宴。 ◾能力需求 1）無經驗可，公司有培訓教育訓練。 2）喜歡與人群接觸的夥伴。 3）該職務需國內出差（一個月兩次，一次一週）。 4）可配合教育訓練時間。 註：賣語言課程跟語言流利是兩回事 ◾職務補充 工作的成就感來自於每次協助客戶找到能幫助他的方式並有效學習，客戶的感動及回饋都是工作的樂趣。每天可以到各個不同的校園，與不同的客戶互動，發現需求，這是一份有挑戰且能持續接觸新事物多變化的工作。 註：業務職缺適合想賺錢的人，並非想學習的人。 ◾具備技能 1）主動積極。 2）認真負責與抗壓性高。
At Swarovski, where innovation meets inspiration, our people desire to explore, experience and create. As a CRM and Trade Marketing Manager you will get a chance to work in a rewarding role within a diverse team that is pushing boundaries. Be part of a truly iconic global brand, learn and grow with us. We’re bold and inventive, revealing astonishing things like no one else can. A world of wonder awaits you. About the job Responsible for implementing brand loyalty programs in all aspects, including improve customer recruitment, retention and conversion across omni channels. Your responsibilities include, but are not limited to: • Loyalty Program o Contribute to increase and strengthen the customer loyalty program for both Swarovski Club and SCS. o Find opportunity in global cockpits and actively share with local team, to better improve current practices. o Actively monitor best practice in relative industries as well as from key competitors, and estimate its impact on Swarovski • Communication Campaign o Localize global communication campaign based on marketing calendar and business target o Collaborate with Global and local marketing team to manage CRM communication touchpoints, ensure contents and design are brand-fit as well as meet campaign target (incl. but not limited to increase brand awareness, drive conversion, improve retention etc.) o Design and implement local customer touch points, including but not limited to Line, Dumbchat. • Promotion/Gifting Calendar o Communicate, implement and track performance on CRM /CRM related promotion activities according to the market activation plan and global guidelines and policies. This includes any activities related to the integration of on- and offline CRM activities, etc. o Propose gifts/GWPs/services which will mostly attracting to customers, and help to trigger their conversion and/or upgrade. • CRM Routine Operation o Track spending and monitor CRM budget usage status o Work with external agencies to ensure campaign implementation o Ensure all stores have sufficient training and information on Be Swarovski and SCS and know how to securely look after customer data o Supports compliance of all CRM activities with local rules and regulations and create any locally needed terms and conditions including liaising with central legal to ensure compliance About you We are looking for a unique and amazing talent, who brings along the following: • University degree/Education, preferably in Marketing Management or equivalent • Minimum 5 years of professional experience in retail training role • A CRM expert in jewelry, luxury, cosmetics or prestige industry related brand or agency is a plus • CRM program design, implementation, evaluation and improvement solutions • Planning and communicating CRM program targets and monitoring at store level • Daily communication with Global CRM, local sales team and 3rd party agency to ensure quality of execution • Budget monitoring and reporting • Demonstrate ability to build and maintain productive and cohesive relationships with peers and cross-functional teams. • Clear picture for career development with strong potential ambition will be a plus What we offer You can expect a range of benefits, including: • Swarovski products discounts • Employee Assistance Program • Volunteering leave • Learning and development programs Masters of Light Since 1895 Swarovski creates beautiful crystal-based products of impeccable quality and craftsmanship that bring joy and celebrate individuality. Founded in 1895 in Austria, the company designs, manufactures and sells the world's finest crystal, gemstones, Swarovski Created Diamonds and zirconia, jewelry, and accessories, as well as crystal objects and home accessories. Swarovski Crystal Business has a global reach with approximately 2,400 stores and 6,700 points of sales in around 140 countries and employs more than 18,000 people.
公司地勤裝備保養維修及維護；汽車修護相關科系畢業、或從事相關機械保養維護工作、具乙級汽車修護技術士證照尤佳。
Microsoft Windows developer We are looking for Windows Kernel developer with C++ and Deep understanding of Windows OS internals, Win32 API(System programming), COM(Component Object Model), WMI(Windows Mgmt interface), Win DBG. All these skills are mandatory requirements that hiring manager is looking for. 7+ years of experience in Microsoft Windows development. Multi-sites WFH interactions. Good English communication experience globally.
《關於重高》 我們是一間重視技術與服務的公司，在提升客戶的技術力上有著豐富的經驗。我們鼓勵團隊成員發揮自身專長與創意，共同成為客戶的最佳合作搭擋！我們的客戶有新創、AI、電商、金融、大型系統整合廠及科技大廠...等，是軟體工程師累積專案實力的絕佳平台，也是在短時間內快速培養軟/硬實力的大好機會！ 《本職務之角色》 本職務的「資深軟體工程師」所具備的綜觀視野與思考邏輯將會是重要的關鍵。除了在專案開發上能夠與客戶共同思考、也要樂於解決客戶的問題和需求，接受挑戰。透過豐富的專業技能與精進實力，能客戶（美國矽谷工程師團隊）共同合作，樂於接受挑戰與精進自身實力，達成客戶期望的專業價值。 《工作任務重點》 新創產品開發，歡迎對AI新創產品有興趣的您前來挑戰！除了開發產品之外，能夠對整體系統架構有經驗和概念。只要您自律且高自我要求，擅長遠距彈性工時的合作方式，與客戶能有密切的合作與討論，針對需求開發並完成任務之交付，並透過協同工具來作為團隊的溝通與搭配，您將會非常適合本公司的此項職務喔！！ 《工作任務》 1. 團隊合作 與專案技術團隊密切合作，確保專案按時交付，滿足客戶產品開發之需求。工程師在這個過程中扮演了關鍵的角色，豐富的經驗與技術貢獻將是重要的戰力！ 2. 卓越溝通與表達力 具備溝通與表達能力、樂於溝通協調，願意主動積極釐清專案內容並保持暢通的溝通管道。 3. 問題解決能力與邏輯思考 在面對程式問題時能夠展現高維度的思維，以及綜觀全局的視野，以展現獨立處理問題之能力，迅速找尋最佳解決方案，並且與客戶達成共識之後，已達成產品開發減少後續bug的狀況，完善產品的流暢度。 《工作內容敘述》 大致概述（Summary）如下： -新創產品（Innovative Product）: AI-powered reading platform for academic papers -遠距彈性（Flexible Work）: Remote position offering flexible work schedule -國際開發團隊（Competitive Team）: Founding team of ex-Meta/FB engineers from Silicon Valley In this role, you will: 1. Lead development of entire features end-to-end 2. Design and build reliable and reusable frontend and backend systems that drive complex user interactions and AI analyses 3. Build strong trust and partnership with the Engineering Lead, through the ability to plan and deliver code of good quality within a reasonable timeframe, and an effective communication of timeline 4. Work collaboratively and transparently with the team, including holding Engineering Design reviews, and proactively incorporating critical feedback from code reviews 5. Grow a deep appreciation of our users and work with the entire product team to think hard about how to supercharge their research process with AI
【工作內容】 1.分配組員負責客戶、立定組員個人目標，帶領團隊達成業績目標 2. 負責大型專案或指定醫學專案之業務開發，指導組員業務技巧、陌生開發、B2B客情維營技巧 3. 醫藥行銷專案企劃、提案、執行與管理，建立服務報價標準、訓練團隊議價談判技巧 4. 督導團隊專案管理及執行進度，優化專案管理流程，協助部屬解決客戶相關問題 5. 出席公司內部主管會議，必要時報告、說明單位工作狀況與跨部門合作問題 備註: 醫藥業行銷相關專案為我們主要服務項目， 包含但不限於醫學論文期刊投稿及醫藥行銷製作物、各研討會使用資料的規劃、提案或相關研究計畫周邊資料等 【其他需求/能力】 1.醫藥廠或同業業界經驗五年以上 2.具人員管理經驗 3.有醫藥學術背景尤佳 我們可以提供給您： ※培訓課程規劃及補助，持續優化自我學習！ ※優渥的獎金制度(每季業績獎金、每半年績效獎金、每年度年終獎金) ※彈性之出勤制度(無固定上下班時間) ※穩定調整的薪資待遇(不定期調整、固定年調) ※豐富且完整的福利制度！ ※舒適、輕鬆的工作環境，充足的咖啡(研磨及膠囊)、飲料、零食、泡麵 ※寵物友善的空間，歡迎家中寵物來玩
【工作職缺】行銷業務經理 (學經歷不拘-高中職畢業可) 【工作內容】 iTalkuTalk 百萬下載APP 需要行銷業務經理，不限學經歷，只需要積極，熱忱，活潑，喜歡接觸人群。 1)和餐飲店家商談合作事項 2)保障年薪50萬+績效紅利(績效好可達百萬以上) 3)經濟部計畫執行相關流程 【徵求條件】 1)必備條件:需要積極，熱忱，活潑 2)必備能力: -文書處理 (Word、PowerPoint、Excel)、閱讀學校規章進行申請事宜 【工作地點】 國立臺北科技大學，台北市大安區忠孝東路三段一號(近忠孝新生捷運站) 【工作時間】 入職前期需實體上班，待業務熟悉就可執行部分遠端上班， 遠端上班每個禮拜至少來一天，其他時間遠端彈性，每日需要回報明確的工作紀錄。 【公司福利】 績效紅利 (績效好可達百萬以上) 【薪資範圍】 保障年薪50萬+績效紅利 (績效好可達百萬以上) 【聯絡人/連絡方式】 電話:02-2771-2171#2232 週一至週五12:00-17:00 Email : [email protected] 【我們的應用程式連結】 [Android] https://reurl.cc/Mv7oOL [iPhone] https://reurl.cc/O1borD
1. 工程施工之規劃、管理督導、各工種之溝通及協調(含工區、工序、工種等)。 2. 依據施工圖說進行工程檢討與審查。 3. 掌管施工進度與品質查核(提出改善措施)。 4. 工程及材料採購發包與計價請款作業。 5. 施工圖面檢討、施工計畫及工程預(結)算之編定及執行。 6. 工地勞工安全衛生事項之督導及公共環境與安全之維護。 7. 彙整建築師, 結構技師法令法規。 8 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 9. 有效控管工程進度、施工品質、數量檢核，以達成預算合理化與品質目標。 10. 合約變更或新增修正版本施工說明等相關事宜。 11. 與各部門主管溝通協調、以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 12. 其他主管交辦之事項處理。
1、親和力強、積極態度、個性正向。 2、能夠提供客戶有關產品特性、優勢和應用的建議。 3、醫美整所經驗，懂醫美儀器操作原理。 4、積極開拓潛在的業務機會與維護客戶關係，促進業務增長。 5、熟悉了解當前醫美、醫療器材市場趨勢和競爭情況。
1. ERP系統維護及管理 (SAP Business One) 或具有其他相關ERP經驗 2. 系統開發及維護(ASP.NET MVC / Web Api & C#) 3. 表單流程開發 / 報表開發 4. 內部系統整合作業 5. 具責任感, 重視團隊合作精神, 對程式開發有熱忱興趣者 6. 出差: 美國洛杉磯, 約1~3個月 7. 工作經歷: 3年以上 8. 有ERP工作經驗 9. 希望工作地點：新北市 / 台北市
1、熟悉市場所需能精準確定客戶需求。 2、有效定義產品營銷傳播目標，為產品線傳播提供源數據。 3、領導銷售團隊並合作制定產品銷售策略，搶攻市占率。 4.、通過與現場銷售人員拜訪客戶並評估銷售電話結果來評估產品市場數據。
1. 既有客戶維繫跟進，客戶新專案報價 2. 5G網路通訊、伺服器車用電子、電腦板卡客戶群體開發 3. 外資管理風格，彈性上下班時間，歡迎自我要求高，喜歡自我挑戰的同仁
1、親和力強、積極態度、個性正向。 2、能夠提供客戶有關產品特性、優勢和應用的建議。 3、醫美整所經驗，懂醫美儀器操作原理。 4、積極開拓潛在的業務機會與維護客戶關係，促進業務增長。 5、熟悉了解當前醫美、醫療器材市場趨勢和競爭情況。
◾關於我們 業務工作氛圍及提升個人績效皆為我們在意的面向，此外，組織扁平化管理及重視教育訓練為團隊特色，如果你期待努力與收入成正比，同時創造高收入且工作環境單純，樂學舍會是你的選擇。 ◾工作內容 1）陌生開發。 2）健康銷售。 3）推廣線上學習平台及招生。 4）分享公司產品並依客戶需求提供客製化的方案內容。 5）協助總公司推行海外政策並執行相關事宜。 6）未來若有泰國分公司，可優先晉升外派管理職 ◾薪資待遇（台灣） 1）穩定薪資：52,000元（新人保障一年）。 2）第二年薪資 65,000元以上。 3）每月常態性績效獎金。 4）年度超標獎金。 ◾公司福利 1） 免費學習公司各類課程。 2） 明確的升遷職度，挑戰管理職： 完整幹部訓練、額外職務加給、職務配車。 3） 出差補助。 4） 國內外旅遊。 5） 生日旅遊津貼。 6） 年資健康檢查。 7） 業績達標慶功宴。 ◾能力需求 1）無經驗可，公司有教育訓練。 2）喜歡與人群接觸的夥伴。 3）可配合教育訓練時間。 4）需精通泰文及中文。 註：賣語言課程跟語言流利是兩回事 ◾職務補充 工作的成就感來自於每次協助客戶找到能幫助他的方式並有效學習，客戶的感動及回饋都是工作的樂趣。每天可以到各個不同的校園，與不同的客戶互動，發現需求，這是一份有挑戰且能持續接觸新事物多變化的工作。 註：業務職缺適合想賺錢的人，並非想學習的人。 註：歡迎想回泰國發展之泰籍人士，以及想至泰國發展的台灣人士前來應徵。 註：與台灣業務部門共同運作，待未來泰國分公司成立時可以「爭取」外派或成為移動式管理人才。 ◾具備技能 1）主動積極。 2）認真負責與抗壓性高。
1. 減速機與馬達產品專案設計與開發。 2. 研究與發展傳動與工業電子產品機構前瞻技術。 3. 閱讀、分析客戶或市場需求技術規格或訊息，產出技術報告或設計方案。 4. 主導產品、機構零部件試量產與承認作業。 5. 現有產品的優化改善。 6. 依ISO要求產出產品DFMEA、控制計畫等工程文件。 7. 其它主管交辦事項。 發展遠景： 公司提供通暢的升遷管道。 成就樂趣： 在研發領域中，員工可透過做中學，學中做慢慢得積本職技能。
我們擁有完整聽力保健教育訓練，培育聽力和呼吸治療人才菁英，提供專業細心、溫暖的服務，幫助更多需要專業協助的樂齡者同時，提升自我價值，挑戰高年薪！ 歡迎『樂在學習』(醫療與儀器專業知識)、『樂在服務』(耐心細心愛心服務樂齡族)、『樂在工作』(職涯制度與人才培育計畫)的你/妳加入科林大家庭! 工作內容： 1.顧問式銷售 -操作醫院等級儀器了解顧客需求和聽損程度，推廣輔具、改善其聽覺和睡眠品質 2.維護顧客關係 -定期追蹤和關懷顧客助聽器的使用狀況 3.專業衛教服務與諮詢 -讓顧客了解聽覺與睡眠對與生活的影響性 必要條件：具備國家考試核發聽力師執照 1.到職後提供3個月嚴謹並專業的支薪培訓，並配有資深小老師中長期輔導協助 2.通過考核後，無門檻的高抽成獎金，共創雙贏
1. 既有客戶維繫跟進，客戶新專案報價 2. 5G網路通訊、伺服器車用電子、電腦板卡客戶群體開發 3. 外資管理風格，彈性上下班時間，歡迎自我要求高，喜歡自我挑戰的同仁