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【保障5萬x12個月】業務儲備幹部(無經驗可,完整人才培訓計畫)*B

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

【你的全力以赴 永慶力挺相助】 #保障前12個月每月5萬元_無經驗新人業界最高規格保障,不綁約│不扣薪│不爆肝。 #首年百萬年薪_加入永慶挑戰百萬年薪不是夢。 #二年圓一個小老闆的夢_欲走管理職,最快1年3個月晉升店長。 #三年購屋_不限年資,額外獎勵每人每年最高250萬元幸福成家基金。 #教育訓練_價值300萬、360小時,培養房地產專業知識。 #師徒達人_一對一專職學長姐帶領學習,團隊運作學習成長更快速。 #科技系統_結合雲端科技平台及行動工具,聰明工作、效率加倍。 #彈性工作8小時_彈性排班制度,讓工作與生活平衡調配。 #月月晉升_不限年資,晉升、加薪速度自己掌握。 #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金最高30%。 #年度旅遊競賽_不限年資,獎勵旅遊基金等你來挑戰。 #運動企業認證_『籃球、羽球、壘球』發揮團隊合作精神,『健走活動』打造健康生活職場。 【房仲第1品牌 5大第一】 ※唯1提供消費者買賣屋「全保障」 為保障消費者避免遭黑心仲介坑殺 首創「真房價保證」堅持不炒房 ※第1家成交行情揭露至門牌的業者 內政部代理部長花敬群:「永慶房屋為國家的居住正義踏出重要一步!」 ※第1位推動「新式仲介」的領航者 信義房屋創辦人周俊吉也曾是孫董事長旗下的加盟店店東 ※第1家獲頒「地政貢獻獎」的業者 孫董事長推動仲介法制化,全程參與政府立法帶領產業進入法制仲介 ※第1大集團全台房仲店數近1550家 第一家全台店數破千店 規模最大 成交市佔第一的房產集團 想看更多_Facebook搜尋: 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團

待遇面議 員工3000人
6~10人應徵

6/21 包裝作業員

  • 新北市淡水區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.包裝材料的事前準備 2.使用包裝紙、收縮膜袋、或其他材料包裝產品。 3.將產品裝入內盒、紙箱、包裝出貨等作業。 4.與其他包裝人員合作,以符合生產及出貨標準。 5.填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 6.完成主管交辦有關工作事宜。

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11~30人應徵

6/21 【區塊鏈】數位資產交易所|Product Manager

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 大學

RESPONSIBILITIES 1. Lead the ideation, technical development, and launch of innovative products. 2. Own the user experience on both MaiCoin and MAX from onboarding to trading. 3. Align teams on a shared vision across the company by building consensus on priorities leading to product execution. 4. Drive product development with a team of talented engineers and designers. 5. Define and analyze metrics that inform the success of products. 6. Maximize efficiency in a constantly evolving environment where the process is fluid and creative solutions are the norm.

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11~30人應徵

6/21 澳洲留學教育顧問 / Education Consultant

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 專科

澳洲教育顧問冒險者,我們需要你!我們辦公室的零食清空也需要你 ,想要做內勤業務又可以領獎金嗎!達成績效保證有看得到領得到的獎金可以領!我們提供的薪資結構為:底薪+獎金 我們正在尋找一位充滿熱情和才華的教育顧問,來協助留學生規劃精彩的課程,處理申請文件,並為他們的澳洲之旅提供全方位的支持。我們的教育顧問將扮演多重角色,包括文件處理、溝通協調、活動策劃等,確保每一位學生都能順利實現他們的留學夢想。 主要職責: 1. 留遊學課程規劃:協助留學生設計個性化的課程規劃,讓他們的澳洲學習之旅更加豐富多彩。 2. 文件處理:處理留學生的申請文件,並掌握處理進度,確保申請流程順利進行。 3. 表格整理:填寫和整理學校申請表格,簡化申請過程,提升效率。 4. 郵件管理:處理信箱與學生或者學校之相關業務郵件,確保所有重要文件準時傳達。 5. 英語溝通:以流利的英語進行電子郵件書信往來,促進有效的溝通。 6. 資料管理:精通資料歸檔、紀錄及表單整理,確保信息準確無誤。 7. 任務執行:完成主管交辦的各項任務,迎接挑戰,勇往直前。 8. 問題解決:獨立解決各種問題,具備探索和處理未知領域的能力。 9. 辦公室軟體操作:精通Excel、Word、PowerPoint等辦公室作業軟體,提升工作效率。 10. 活動策劃:協助公司策劃和舉辦澳洲學校面談會、講座及教育展,成為活動的幕後推手。 職位要求: 具有卓越的英語溝通能力 擁有優秀的文件處理和組織能力 熟練操作各類辦公室軟體 具備良好的問題解決能力和獨立工作能力 具有活動策劃和執行經驗者優先 我們提供: 充滿挑戰和機會的工作環境以及優渥的獎金制度 個人成長和職業發展的機會 與國際教育領域專業人士合作的機會 如果您熱愛教育行業,並希望通過自己的努力幫助更多學生實現留學夢想,請將您的個人簡歷及求職信發送至我們的招聘郵箱。我們期待您的加入! 如果你是一位勇敢、有趣、充滿活力的人,願意加入我們的冒險隊伍,一起助力夢想,那麼快點加入我們吧!這將是一場充滿樂趣和挑戰的旅程,等待著你的到來。不怕你來領獎金!

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6~10人應徵

6/21 現場作業人員

  • 新北市淡水區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.現場機器、設備之操作,並維持機台正常安全運作。 2.與其他同仁合作協調,以完成生產及作業安全。 3.機器設備檢查及保養。 4.每日安全檢查與生產報表填寫。 4.維護機台與環境清潔。 5.完成主管交辦事項。

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6~10人應徵

6/21 台北單位|行動小編|業務|無經驗可|教育產業

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

◾關於我們 業務工作氛圍及提升個人績效皆為我們在意的面向,此外,組織扁平化管理及重視教育訓練為團隊特色,如果你期待努力與收入成正比,同時創造高收入且工作環境單純,樂學舍會是你的選擇。 ◾工作內容 1)陌生開發。 2)健康銷售。 3)於台灣各大專院校推廣線上學習平台及招生。 4)分享公司產品並依客戶需求提供客製化的方案內容。 ◾薪資待遇 1)穩定薪資:52,000元(新人保障一年)。 2)第二年薪資65,000元以上。 3)每月常態性績效獎金。 4)年度超標獎金。 ◾公司制度 1)週休二日: 寒暑假期-平日。 開學期間-六、日。 ◾公司福利 1) 免費學習公司各類課程。 2) 明確的升遷制度,挑戰管理職: 完整領導培訓/銷售訓練。 額外職務加給。 主管配車。 3) 購車津貼。 4) 租屋補助。 5) 國內旅遊。 6) 國外旅遊津貼。 7) 業績達標慶功宴。 8) 高階經理人培訓。 9) 年資健康檢查。 10)職務輪調。 ◾能力需求 1)無經驗可,公司教育訓練。 2)喜歡與人群接觸的夥伴。 3)可配合教育訓練時間。 4)依市場評估,會安排國內出差。 註:賣語言課程跟語言流利是兩回事 ◾職務補充 工作的成就感來自於每次協助客戶找到能幫助他的方式並有效學習,客戶的感動及回饋都是工作的樂趣。每天可以到各個不同的校園,與不同的客戶互動,發現需求,這是一份有挑戰且能持續接觸新事物多變化的工作。 註:業務職缺適合想賺錢的人,並非想學習的人。 ◾具備技能 1)主動積極。 2)認真負責與抗壓性高。

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6~10人應徵

6/21 【馬祖新村】澳洲-working holiday 儲備幹部

  • 澳洲
  • 2年以上
  • 高中

~馬祖新村 歡迎您的加入~ 【工作內容】 ▲飲品/餐點製作 ▲點餐/飲品介紹 ▲門市例行性事務 ▪️英文能力好優先錄取 ▪️限打工度假簽證工作 ▪️排班制 ▪️籌備店長職:年薪$980,000起 ▪️一般職:年薪$780,000起 歡迎希望展現自我、實現夢想的你 加入我們

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11~30人應徵

6/21 人資主管

  • 新北市中和區
  • 7年以上
  • 大學

1. 依照集團發展策略與需求,具前瞻性思考,能預規劃人力資源相應策略及落實任務執行。包含組織規劃與轉型、人才發展及整合溝通。 2. 熟悉上市公司之人資業務運作,並具備企業永續發展(ESG)之推動項目之經驗。 3. 良好順暢之英文溝通能力,具多國企業、子公司團隊合作經驗。 4. 勞資關係維繫、建立機制以提升向心力。 5. 辦理薪酬委員會相關作業。

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11~30人應徵

6/21 阿里巴巴國際站_客戶經理

  • 台中市西區
  • 2年以上
  • 專科

** 挑戰高獎金、百萬以上年薪(保有優渥底薪+高獎金制),協助台灣產業升級國際舞台,成為國際行銷的專家,商積為阿里巴巴國際站的『第一家』中部授權經銷商/渠道商 ** 主要工作內容: 1. 主要推廣「阿里巴巴國際站」全球第1大的跨境貿易B2B電商平台;推廣區域為苗栗、中彰投、雲林地區(037與04區碼) 2. 協助客戶分析產業動向和平台使用情况等訊息,並確保客戶問題能在第一時間有效解决 3. 與客戶建立長期良好的合作關係,長年度的維繫與服務客戶 4. 提供適合企業的『全網行銷』的「國際行銷解决方案」 (網站製作+SEO、影片拍攝、主動行銷....等),推廣商積累積了10多年來的客戶成功輔導經驗 5. 協助客戶以「數據化」「線上化」「精準化」,將MIT商品與服務推廣到全世界 必備條件: 1. 「陌生業務開發」經驗 (從搜尋潛客名單、電話約訪、上門拜訪開始) 2. 必備自用「筆電」和自用車輛 (小型車輛駕照與「自用車輛」可使用) 3. 有國貿、電商平台操作/推廣經驗 or 熱情的學習態度 ** 提供完整的『職前』與『在職』教育訓練 (阿里巴巴官方),並有師徒制手把手的帶著你上手跑市場;商積更是有著10年以上的B2B外銷產業銷售/服務經驗 ** 須具備強烈企圖心、學習心、決勝心與絕佳行動力,從陌生約訪、上門拜訪、簽訂合約、售後服務等提供客戶完整一條龍服務 One-Stop Service! 如果你有以上特質與熱情,尤其是「態度」,歡迎有經驗的你,一起來創造、打拼,投資你的時間獲得更有價值的職涯成就與報酬!

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6~10人應徵

6/21 記查帳員

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.審查財務會計收支文件及憑證。 2.登記有關收支及其他帳目,並作必要之計算、分類。 3.編製財務報表,以及其他財務分析資料等。 4.營業稅,扣繳及營所稅申報。 5.編製工作底稿 6.撰寫稅務及財務簽證報告等工作

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6~10人應徵

6/21 TP-設備工程師(派駐美國)

  • 美國亞利桑那州
  • 3年以上
  • 專科

1. 無塵室設備之、調機、保養、故障排除及改善 , 異常分析與追蹤處理。 2. 專案設備組裝/協助試車/出機/調機/樣品處理。設備操作文件編修。 3. 確實掌握進度及訊息回饋,並與客戶做溝通橋梁、精準掌握客戶問題與需求, 並追蹤後續執行狀況。 4. 設備改善專案執行。 5. 完成其他主管交辦事項。 ※此職位為長期派駐美國,應徵前請確認是否能配合。 ※薪資條件依個人能力與經歷敘薪,並於面談後議定之。 (駐美年薪約為台幣180萬~240萬以上)

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11~30人應徵

6/21 HR Business Partner (HRBP)

  • 台北市中山區
  • 3年以上
  • 大學

[Job Summary] We are seeking a skilled and dedicated HR Specialist to join our team. The HR Specialist will play a critical role in supporting various HR functions, including recruitment, employee relations, training and development, and HR compliance. The ideal candidate will have strong interpersonal skills, attention to detail, and a passion for fostering a positive work environment. [Responsibilities] ・Recruitment and Selection: (50%) - Collaborate with hiring managers to identify staffing needs and develop job descriptions. - Source candidates through various channels, including job boards, social media, and networking events. - Screen resumes, conduct interviews, and facilitate the selection process. - Manage candidate pipeline and provide the talent insight to the stakeholders. - Coordinate onboarding activities for new hires, including paperwork and orientation sessions. ・Training and Development: (25%) - Identify training needs and coordinate training programs to enhance employee skills and knowledge. - Assist in the design and delivery of training sessions and workshops. - Evaluate the effectiveness of training initiatives and recommend improvements. - Plan and execute the related team buildings and company culture development ・HR Compliance: (25%) - Ensure compliance with employment laws and regulations. - Maintain accurate employee records and HR databases. - Assist in the preparation of reports and documentation for audits and regulatory compliance. [Minimum Qualifications] - Proven experience as an HR Specialist or similar role with over 3 years experience. - Knowledge of HR functions, including recruitment, employee relations, and HR compliance. - Familiarity with HRIS and ATS software. - Excellent communication and interpersonal skills. - Strong attention to detail and organizational abilities. - Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information. *實際核薪依據專業能力做調整。

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6~10人應徵

6/21 【CM】客戶經理

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 大學

1、一站式解決企業客戶需求(包括產品APP使用及控制台使用),為企業客戶提供全套諮詢和售後服務。 2、必須熟練掌握公司產品。 3、與同事或主管共享信息,進行知識積累,提供流程改善依據。 4、為企業客戶提供完整準確的方案及信息,解決客戶問題,提供高質量服務。 5、按時回覆企業客戶通過來電及電郵提供的需求及意見,並記錄整理及匯報。 6、接受企業客戶諮詢,記錄客戶諮詢、投訴內容,按照相應流程給予客戶反饋。

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0~5人應徵

6/21 【QA】資深測試工程師

  • 台北市中山區
  • 3年以上
  • 大學

1、負責公司產品的測試工作,參與產品開發階段的評審,從測試角度提出設計建議和要求,制定測試工作計劃,包括組織編寫測試用例、人員安排、進度、使用的軟硬件環境、測試的流程等; 2、根據研發需求負責對產品進行功能測試、穩定性測試、可靠性測試、兼容性測試、壓力測試、性能測試; 3、負責匯總測試項目的BUG,測試報告,並追踪BUG的解決方案;準確判定問題點,並對其異常進行反饋跟進和提出有效改善對策; 4、關注測試過程問題並推動問題解決; 5、負責測試相關流程、文檔模板的建立與維護,及測試相關的文檔評審; 6、負責測試用例質量的把控,開發高效的測試用例; 7、負責搭建和維護缺陷管理系統、測試環境; 8、調研、評估自動化測試工具以及後臺性能測試工具並應用到現有產品;

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6~10人應徵

6/21 業務助理

  • 新北市樹林區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 與客戶間的聯繫,回覆email、售後服務、客服電話接聽 2. 報價及訂單處理、安排出貨及確認交期相關事宜 3. 客戶送修作業流程 4. 安排樣品借出測試及樣品庫存管理 5. 應收帳款處理及報表管理 6. 與相關單位(如:倉庫、業務、產品部門)進行跨部門溝通 7. 其他主管交辦事項

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6~10人應徵

6/21 (擴大徵才)太陽光電繪圖人員

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.協助案件規劃圖面繪製 (AUTO CAD) 、轉檔 如: 太陽光電模組排佈圖繪製、修改、標註及調整適合比例出圖 2.協助支援公司專案所需文件及相關行政作業 如: 文件申請及用印、圖面及文件管理、案件進度追蹤、協助聯絡各窗口 3.其他主管交辦事項

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6~10人應徵

6/21 LabVIEW Engineer

  • 台北市南港區
  • 2年以上
  • 大學

We are looking for a highly motivated LabVIEW engineer with a significant experience in multi-device control and system integration. This position is primarily responsible for developing control software for our pioneering microscope-based systems. You will play an important role in development and production of next-generation microscope systems. Responsibilities • Utilize skills in systems, hardware, algorithms, and software to develop, improve, document, and support for system-level hardware/software integration, automation control, and troubleshooting • Perform device evaluation and testing activities • Learn and understand existing software architecture and contribute to feature development following established software development practices • Provide technical support and escalation in each phase of the product life cycle • Work closely with other team members to address system related issues and find solutions Qualifications • Bachelor’s degree or above in electrical engineering, mechanical engineering, software engineering, or a related discipline • 3+ years of experience in systems control development utilizing LabVIEW • Excellent problem analysis and solving skills • Highly motivated team player able to work at a fast pace Preferred additional skills • Experience in electronic measurement • Knowledge of PCB layout and schematic diagram • Experience in integration development with DAQ or FPGA • Experience in development of firmware and device communications • Experience in software development with C++ or C#

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0~5人應徵

6/21 商務開發經理

  • 台北市內湖區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

我們是誰? 創造智能致力於協助企業擁有自己的第一方會員數據。我們相信,唯有自己擁有的數據才是真的。透過AI人工智慧,我們幫助企業提升導購轉換率,同時結合第三方數據,講述動人的品牌故事,提升外部行銷及廣告的效果。我們正在積極尋找商務開發經理,推廣我們的AITAGO 行銷自動化平台 SaaS服務、LINE官方帳號SCRM,結合品牌營運與會員忠誠計畫,提供給合適的客戶。 你將扮演的角色 作為商務開發經理,你將成為我們接觸客戶的第一線,拉近與客戶的距離,挖掘並滿足他們的需求,並將這些資訊傳達給團隊以促成訂單的順利完成。 主要職責 1. 潛在客戶開發:挖掘新客戶,拓展市場,實現業績目標。 2. 產品銷售:銷售品牌電商、實體店面等中小企業營運解決方案及品牌行銷Total Solution產品服務。 3. 業務推展:傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 4. 需求挖掘與提案:針對客戶痛點進行提案,展示商品服務,分析產品特色,提供購買建議。 5. 客戶關係經營:維繫並發展與客戶的長期關係。 6. 活動組織與推廣:協助組織公司活動,推廣公司品牌和產品。 除了上述SaaS服務,創造智能同步發展AI虛擬數位人、NFT生態圈落地應用等風口上的專案,這些都是你可以搭配銷售的服務。我們相信只要選對風口,努力前行,成長就會快速 我們提供的福利與成長機會 具競爭性的薪酬結構:基本薪資加上績效獎金,讓你的努力獲得應有的回報。 完善的培訓體系:提供專業的培訓計劃,助你快速上手並持續成長。 職涯發展機會:不以年資論輩,提供多種晉升和成長的機會。 優質的工作環境:和諧的工作氛圍,豐富的團隊活動,讓你在工作中找到樂趣。 加入我們,成為創造智能的一員,與我們一起開創未來!

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6~10人應徵

6/21 資深後端工程師/Senior Backend Engineer

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

瑞盛數位科技Araizen是一家即將高速發展,並深具發展潛力的科技新創公司,誠摯邀請對AR擴增實境、數據化行銷應用 領域滿懷熱情的您加入我們,我們重視每一位員工,並且秉持著『自由發揮、不限制員工』的經營理念,歡迎優秀的朋友與Araizen一起來到未來,讓瑞盛與你的職涯一起成就不凡。 *基本技能要求: 1. RESTful API: 熟練掌握RESTful API的設計和實現。 2. 多語言能力: 精通至少兩種後端開發語言,包括但不限於Python, JavaScript, Rust, Ruby on Rails, PHP, Golang, Java。 3. WebSocket即時串流: 有使用WebSocket實現即時數據傳輸的經驗。 4. 資料庫設計: 能夠獨立設計關聯型和非關聯型資料庫,並對數據庫性能調優有深入了解。 5. 數據庫優化: 數據庫優化: 熟悉使用正規化、索引設計來優化數據庫性能。 6. 演算法: 有堅實的演算法和數據結構知識,能解決不同情境問題。 7. AWS服務: 熟悉AWS的服務,如EC2, ECS, Load Balancer等,並有在生產環境中使用的經驗。 *額外加分技能: 1. 熟悉CI/CD流程和工具,如Jenkins, GitLab CI/CD。 2. 有使用容器技術(如Docker, Kubernetes)的實際經驗。 3. 對於程式碼質量和安全性有高標準,熟悉編寫單元測試和整合測試。 4. 良好的系統設計能力,能夠設計高可用、可擴展的系統架構。 5. 具備良好的溝通技巧和團隊合作精神,能夠在快節奏的環境中工作。

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6~10人應徵
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