【年薪可達16個月或以上(年終+績效+紅利獎金)】 在欣陽，你學會的不只是設備維修，你學會的是"一技之長"，即使日後不是在欣陽服務，這項維修技能，也會跟著你一輩子，永遠受用。 工作內容: 伺服馬達維修 減速機維修 驅動器維修 技術文件撰寫 維修SOP建立 製程良率改善 本職缺享 就任獎金-任職三個月期滿且通過考核：NT$ 4,000。 就任獎金-任職六個月期滿且通過考核：NT$ 5,000。 需大學、四技、專科以上，電機、電子、光電科系畢業，無經驗可
1.與客戶進行商品報價，促銷訊息發送。 2.報表整理、電腦基本的文書處理。 3.商品進銷存，庫存盤點。 4.安排外務送貨路線與時間安排。 5.固定獎金：團隊達成每月設定的業績目標。 6.額外獎金：若工作積極度及額外成交量另外提撥獎金給予積極性佳的員工做為獎勵。
傳統的經營法則是「加法」，1變2、2變3.....。我們的經營法則是「乘法」，1變2、2變4、4變8、8變16.... 因此承襲原廠實施多年有成的美國、德國師徒制新人密集訓練。讓您的成就變成「乘法」這才是致富之道。 我們的經營目標是人盡其才、地盡其利、物盡其用、貨暢其流。因此成員需具備： * 工作熱忱、肯學習、自律的管理能力，以肩負原廠系統化陌生開發與經營使命。 * 磨練市場專業知識與技巧。 * 自備交通工具 發展遠景： 一開始是人養成習慣，而後是習慣使人成功或失敗。原廠的培訓系統能幫您脫胎換骨、邁向成功的人生。 成就樂趣： 點石成金，只要兩星期，就能帶給您一個嶄新的體驗，創造您一生難得的際遇。
承襲原廠實施多年有成的美國、德國師徒制新人密集訓練。 待遇: 依營業額分成，給自己一個無本創業的機會，月收入能25~30萬，並有機會管理一個營利組織。 1.開發與服務客戶以爭取訂單 2.對客戶提供產品專業培訓 3.回應客戶設備維修需求並提供解決方案 4.必要時擔任現場施工的監工，以確保施工品質 5.科系不拘/無經驗可 本公司具有國際水平的完整原廠教育訓練，並願意培訓人才，歡迎肯學習、有熱忱、挑戰高薪的您加入。 發展遠景： 一開始是人養成習慣，而後是習慣使人成功或失敗，原廠的培訓系統能幫您養成成功的好習慣。 成就樂趣： 點石成金，Magna五十五年經營、精心煉製的維修燒焊合金材料，MAGNA 搭配麻省理工等世界一流學府新創的人才培育系統，只要兩星期，就能帶給您一個嶄新的機會，創造您一生難得的際遇。
傳統的經營法則是「加法」，1變2、2變3.....。我們的經營法則是「乘法」，1變2、2變4、4變8、8變16.... 因此承襲原廠實施多年有成的美國、德國師徒制新人密集訓練。讓您的成就變成「乘法」這才是致富之道。 我們的經營目標是人盡其才、地盡其利、物盡其用、貨暢其流。因此成員需具備： * 工作熱忱、肯學習、自律的管理能力，以肩負原廠系統化陌生開發與經營使命。 * 磨練市場專業知識與技巧。 * 自備交通工具 發展遠景： 一開始是人養成習慣，而後是習慣使人成功或失敗。原廠的培訓系統能幫您脫胎換骨、邁向成功的人生。 成就樂趣： 點石成金，只要兩星期，就能帶給您一個嶄新的體驗，創造您一生難得的際遇。
傳統的經營法則是「加法」，1變2、2變3.....。我們的經營法則是「乘法」，1變2、2變4、4變8、8變16.... 因此承襲原廠實施多年有成的美國、德國師徒制新人密集訓練。讓您的成就變成「乘法」這才是致富之道。 我們的經營目標是人盡其才、地盡其利、物盡其用、貨暢其流。因此成員需具備： * 工作熱忱、肯學習、自律的管理能力，以肩負原廠系統化陌生開發與經營使命。 * 磨練市場專業知識與技巧。 * 自備交通工具 發展遠景： 一開始是人養成習慣，而後是習慣使人成功或失敗。原廠的培訓系統能幫您脫胎換骨、邁向成功的人生。 成就樂趣： 點石成金，只要兩星期，就能帶給您一個嶄新的體驗，創造您一生難得的際遇。
傳統的經營法則是「加法」，1變2、2變3.....。我們的經營法則是「乘法」，1變2、2變4、4變8、8變16.... 因此承襲原廠實施多年有成的美國、德國師徒制新人密集訓練。讓您的成就變成「乘法」這才是致富之道。 我們的經營目標是人盡其才、地盡其利、物盡其用、貨暢其流。因此成員需具備： * 工作熱忱、肯學習、自律的管理能力，以肩負原廠系統化陌生開發與經營使命。 * 磨練市場專業知識與技巧。 * 自備交通工具 發展遠景： 一開始是人養成習慣，而後是習慣使人成功或失敗。原廠的培訓系統能幫您脫胎換骨、邁向成功的人生。 成就樂趣： 點石成金，只要兩星期，就能帶給您一個嶄新的體驗，創造您一生難得的際遇。
1. 負責網紅/團購/直播/企業專案的管理與執行，定期提報合適商品， 洽談合作方式/條件/合約，達成業績目標 2. 開發新通路包含團購/KOL/社團/企業…等，增加銷售 3. 與KOL/團購主 協調創作內容及方向 4. 協助引導 網紅/團購/直播/企業 流量交互運用，達成成效。
我們是一家專注於提供優質ERP（企業資源規劃）系統解決方案的公司，致力於協助客戶提高業務效率、降低成本並提升競爭力。我們擁有豐富的行業經驗和技術專長，並為各種規模的企業提供度身定制的解決方案。 我們正在尋找一位具有熱情和抱負的ERP銷售業務人員，負責以下工作內容： 1.ERP 系統解決方案規劃與銷售：了解客戶的需求，提供ERP解決方案的專業建議，協助客戶選擇適合的系統，並進行成功的銷售。 2.市場開發：開拓新客戶，建立並維護有效的銷售管道，追蹤市場趨勢，制定相應的銷售策略。 3.客戶經營：建立長期穩固的客戶關係，理解客戶需求並提供支持，確保客戶滿意度，並協助解決可能出現的問題。
1. 系統開發：新系統開發與既有系統優化，協助提升公司營運效率。 2. 系統導入：協助導入既存商用系統/軟體，並串接公司流程及系統。 例如：ERP, RPA, CHATGPT, LINE, etc 3. 資料串接：串接多來源/異質來源的資料進入系統。 例如：將各種不同平台資料交換/串接，例如：將yahoo的商品自動化上架到pchome上， 或是excel中的資料，上架至某平台上；串接API 等項目。 4. 協助日常資訊相關事宜，提升整體資訊化能力。
傳統的經營法則是「加法」，1變2、2變3.....。我們的經營法則是「乘法」，1變2、2變4、4變8、8變16.... 因此承襲原廠實施多年有成的美國、德國師徒制新人密集訓練。讓您的成就變成「乘法」這才是致富之道。 我們的經營目標是人盡其才、地盡其利、物盡其用、貨暢其流。因此成員需具備： * 工作熱忱、肯學習、自律的管理能力，以肩負原廠系統化陌生開發與經營使命。 * 磨練市場專業知識與技巧。 * 自備交通工具 發展遠景： 一開始是人養成習慣，而後是習慣使人成功或失敗。原廠的培訓系統能幫您脫胎換骨、邁向成功的人生。 成就樂趣： 點石成金，只要兩星期，就能帶給您一個嶄新的體驗，創造您一生難得的際遇。
1. 將各種不同平台資料交換/串接，例如：將yahoo的商品自動化上架到pchome上，或是excel中的資料，上架至某平台上；串接API 等項目。 2. 協助優化ERP系統 或導入 新ERP系統。 3. 營運流程資訊化，提升產值/效率。 4. 網站建置。 5.公司日常資訊相關事宜。
1. 負責產品線業績達成 2. 產品線 產品管理 及 進/銷/存 管理 a) 進貨管理：所負責產品線之品牌及商品管理、進貨管理(數量/成本) b) 銷貨管理： ．商品上下架管理、網站平台營運、賣場文案編輯、活動素材規劃....等 ．價格制定管理 ．促銷活動規劃提報、平台毛利商談，例如：自營平台活動規劃(FB/商城/官網) 以及購物中心(pchome/yahoo/momo) ．熱銷商品販售方案提報 c)存貨管理：庫存管理、效期管理、販促案提升迴轉速度 3. 定期成效分析報告 4. 策略合作洽談：品牌原廠及供應商資源協商整合、通路合作、KOL合作...等
1. 負責網紅/團購/直播/企業專案的管理與執行，定期提報合適商品， 洽談合作方式/條件/合約，達成業績目標 2. 開發新通路包含團購/KOL/社團/企業…等，增加銷售 3. 與KOL/團購主 協調創作內容及方向
傳統的經營法是「加法」，1變2、2變3.....。我們則是「乘法」，1變2、2變4、4變8、8變16.... 因此承襲原廠實施多年有成的美國、德國師徒制新人密集訓練。讓您的成就變成「乘法」這才是致富之道。 我們的經營目標是人盡其才、地盡其利、物盡其用、貨暢其流。因此成員需具備： * 工作熱忱、肯學習、自律的管理能力，以肩負原廠系統化陌生開發與經營使命。 * 磨練市場專業知識與技巧。 * 自備交通工具 發展遠景： 一開始是人養成習慣，而後是習慣使人成功或失敗。原廠的培訓系統能幫您脫胎換骨、邁向成功的人生。 成就樂趣： 點石成金，只要兩星期，就能帶給您一個嶄新的體驗，創造您一生難得的際遇。
1. 負責產品線業績達成 2. 產品線 產品管理 及 進/銷/存 管理 a) 進貨管理：所負責產品線之品牌及商品管理、進貨管理(數量/成本) b) 銷貨管理： ．商品上下架管理、網站平台營運、賣場文案編輯、活動素材規劃....等 ．價格制定管理 ．促銷活動規劃提報、平台毛利商談，例如：自營平台活動規劃(FB/商城/官網) 以及與購物中心(pchome/yahoo/momo) ．熱銷商品販售方案提報 c)存貨管理：庫存管理、效期管理、販促案提升迴轉速度 3. 定期成效分析報告 4. 策略合作洽談：品牌原廠及供應商資源協商整合、通路合作、KOL合作...等 5. 新品牌開發引進
1. 負責產品線業績達成 2. 產品線 產品管理 及 進/銷/存 管理 a) 進貨管理：所負責產品線之品牌及商品管理、進貨管理(數量/成本) b) 銷貨管理： ．商品上下架管理、網站平台營運、賣場文案編輯、活動素材規劃....等 ．價格制定管理 ．促銷活動規劃提報、平台毛利商談，例如：自營平台活動規劃(FB/商城/官網) 以及購物中心(pchome/yahoo/momo) ．熱銷商品販售方案提報 c)存貨管理：庫存管理、效期管理、販促案提升迴轉速度 3. 定期成效分析報告 4. 策略合作洽談：品牌原廠及供應商資源協商整合、通路合作、KOL合作...等
1. 負責產品線業績達成並制定成長策略 2. 產品線 產品管理 及 進/銷/存 管理 a) 進貨管理：所負責產品線之品牌及商品管理、進貨管理(數量/成本) b) 銷貨管理： ．商品上下架管理、網站平台營運、賣場文案編輯、活動素材規劃....等 ．價格制定管理 ．促銷活動規劃提報、平台毛利商談，例如：自營平台活動規劃(FB/商城/官網) 以及購物中心(pchome/yahoo/momo) ．熱銷商品販售方案提報 c)存貨管理：庫存管理、販促案提升迴轉速度 3. 定期成效分析報告 4. 策略合作洽談：品牌原廠及供應商資源協商整合、通路合作、KOL合作...等 5. 新品牌開發引進
1. 負責產品線業績達成 2. 產品線 產品管理 及 進/銷/存 管理 a) 進貨管理：所負責產品線之品牌及商品管理、進貨管理(數量/成本) b) 銷貨管理： ．商品上下架管理、網站平台營運、賣場文案編輯、活動素材規劃....等 ．價格制定管理 ．促銷活動規劃提報、平台毛利商談，例如：自營平台活動規劃(商城/官網/團購) 以及購物中心(pchome/yahoo/momo) ．熱銷商品販售方案提報 c)存貨管理：庫存管理、販促案提升迴轉速度 3. 定期成效分析報告 4. 策略合作洽談：品牌原廠及供應商資源協商整合、通路合作、KOL合作...等 5.福利品活動即時提報與上架管理，退貨協調原廠資源補貼。
1.流程分析 2.RPA程式開發及單元測試 3.監控、維運RPA流程機器人系統 工作第一階段為RPA開發，後續依個人專長發展，以下為發展方向： 數據分析師：透過RPA與資料庫交互運用，建構智能化報表及數據分析。 軟體工程師：能編寫程式語言與RPA程式連結運用，使整體系統/流程更完善，人工智能化。
1. 負責產品線業績達成 2. 產品線 進/銷/存 管理 a) 進貨管理：所負責產品線之品牌及商品管理、進貨管理(數量/成本) b) 銷貨管理： ．商品上下架管理、網站平台營運、賣場文案編輯、活動素材規劃....等 ．價格制定管理 ．促銷活動規劃提報、平台毛利商談，例如：自營平台活動規劃(FB/商城/官網) 以及與購物中心(pchome/yahoo/momo) ．熱銷商品販售方案提報 c)存貨管理：庫存管理、效期管理、販促案提升迴轉速度 3. 定期成效分析報告 4. 策略合作洽談：品牌原廠及供應商資源協商整合、通路合作、KOL合作...等 5. 新品牌開發引進