• 應徵你儲存的工作
找工作
找公司
  • 全部
  • 全職
  • 兼職
  • 高階
    • 派遣

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

日領現金,菜市場銷售,免經驗,免準備資金,人來即可(沙鹿區,清水區,西屯區,北屯區,豐原區,潭子區,大雅區,神岡區)

  • 台中市豐原區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年,累積主顧客多,獨家開發的產品重複性低少競爭,生意好努力肯學有上進心的人,九成年收入百萬以上,冬天旺季一人月入可達10-30萬,業績獎金豐富(無誠勿擾) 【工作需求】 1. 需有汽車駕照,會開車。 2. 態度積極正面、有上進心、肯吃苦不怕累。 3. 有想賺錢的企圖心、無經驗可。 4.早上需早起! 5.一人可,夫妻,朋友可一起經營。 6.新人保底前三個月4-6萬 。 可輔導自行創業,歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓,手把手教到會!圓夢專線以下: 應徵方式:應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID:abc69583 王經理 手機:0983621669王經理 2. LINE ID:0936161981 黃助理 手機:0936161981黃助理

11~30人應徵

安裝學徒(鋁窗/捲門/百葉窗/鋁窗經驗佳)無經驗可~歡迎新鮮人加入~

  • 新北市蘆洲區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

主要經營專利升降百葉窗,依照學習能力項目調整加薪。 需要經驗:如有鋁門窗、捲門、金屬門窗相關者佳 工作內容: *外出施工輔助安裝師傅及初階廠內加工 *協助師傅安排事宜等其他工作事項 *偶爾配合出差外地工作 *會開車 *環境要求整潔規律,上班穩定,準時上班下班 *本公司產品屬技術性質,學習新技能 *需要會基本手動工具       不會沒關係!只要肯學習,學習新技能。               成為一個優秀專業技師,公司需要你一起成長。 *請投遞104履歷應徵,適合者會通知另安排面試,請勿電聯 謝謝

0~5人應徵

7/15 會務秘書

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 負責主管工作行程之規劃安排,並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 接待重要外賓。 11. 翻譯文件。 12. 處理婚喪喜慶相關事宜(如:訂花籃、準備奠儀)。 13. 學會財務統整 請款與申請事宜

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 【品牌行銷企劃主管 / 優迪】#社群行銷 #策略規劃 #廣告企劃 #專案執行

  • 台北市南港區
  • 5年以上
  • 大學

YODEE 優迪是以母嬰用品為主軸的電商平台,經營許多深受消費者喜愛的婦嬰品牌及生活用品品牌!希望有豐富品牌行銷管理經驗的您加入團隊,和優秀的行銷夥伴們一起激盪創意火花,傳遞YODEE優迪的品牌溫度與價值! YODEE 優迪在找您,也歡迎先點進我們的官網了解我們喔! ★ YODEE 優迪FB粉絲頁 : http://www.facebook.com/yodee.tw/ ★ YODEE 優迪官方網站 : https://www.yodee.com.tw/ 您的主要工作內容如下: 1. 管理所有YODEE優迪相關社群(Facebook、Instagram、YouTube、TikTok等);專責社群內容運營及優化。 2. 擬定月/季/年度線上線下行銷企劃方向,統籌、分配及執行各項行銷專案活動。 3. 跨部門行銷專案執行、活動曝光與宣傳。 4. 擬定廣告操作策略及執行,並即時做出反饋與調整,產出分析效益數據。 5. 主管交辦專案事項。 加分條件: - 具備電商社群行銷工作經驗。 - 具備產業、消費行為分析能力,熟悉電子商務運作模式。 - 具備市場敏銳度,掌握行銷環境趨勢及廣告策略。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 客戶端工程師

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 專科

1、參與專案開發、代碼優化與bugfix。 2、能配合團隊溝通與開發、職務內獨立作業完成。 3、與遊戲策劃,伺服器端開發,美術人員進行有效的溝通協作。 具備條件: 1、電腦或相關專業本科及以上學歷。 2、有Android/iOS項目經驗。 3、良好的編寫代碼習慣、邏輯性強、遵守開發命名規範。 4、積極樂觀,認真負責,自驅力強並且具備良好的溝通能力和優秀的團隊協作能力。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 客戶服務人員(新竹、台中、台南)

  • 新竹市
  • 2年以上
  • 大學

1-協助資深業務維繫客戶關係、處理客戶需求,以確保客戶滿意度。 2-處理訂單,追蹤、回報客戶需求並與客戶保持良好的合作關係。 3-負責提供產品報價,傳遞回報公司與客戶之間的訊息。 4-完成由公司和主管指派的工作。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 業務助理(台北)_冰淇淋事業部

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 專科

皇家可口股份有限公司成立於1986年,產品完整包含豐富多樣化的硬式冰淇淋及口感輕盈柔滑的軟式冰淇淋,每年持續投資品牌,深耕台灣市場,旗下曠世奇派雪糕、杜老爺甜筒錐形餅乾冰淇淋、杜老爺冰淇淋、杜老爺麻淇、情人果脆冰棒…等包裝產品,皆是家喻戶曉的暢銷產品。 杜老爺文化活潑、年輕、創新,切合產品特性-Energetic、Smart、Innovative,帶給消費者多樣化的驚艷冰品—無論是甜筒、雪糕、冰淇淋、麻淇冰、冰棒及聯名冰品,以及餐飲通路用冰淇淋、霜淇淋、冰沙和客製化冰品等,都秉持著杜老爺的品牌精神,致力於不斷地為每一款產品注入新意,為消費者帶來驚喜感受! 加入皇家可口,您將有機會與一支充滿活力和創造力的團隊共事,打造屬於自己的閃亮職涯! 主要工作內容 1. 整理、核對、及輸入訂單內容 2. 物流配送間的協調並協助出貨。 3. 處理客戶應收/應付款項帳務作業。 4. 文書資料處理及歸檔工作、製作銷售報表。 5. 協助處理業務後勤行政作業。 6. 客戶端之溝通事宜。 7. 週日賣場試吃活動。 8. 其他主管交辦事項。 本職務擔當者負責協助前線業務同仁完成業務行政後勤作業,並兼具與客戶溝通的橋樑角色,對公司業務成長有正相關,因此我們非常重視本項職務的擔當者,歡迎熱愛美食、高度服務熱忱、願接受公司培訓的夥伴們加入我們的行列!

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 冷鏈倉管專才【台北】_冰品事業部

  • 台北市大同區
  • 5年以上
  • 高中

加入皇家可口_杜老爺冰淇淋的冷鏈倉儲物流團隊,展開專業新篇章! 皇家可口_杜老爺冰淇淋以「堅持與創新」為精神,透過精良創新的專業技術,為顧客帶來驚艷美味的冰品。我們的產品多樣,涵蓋甜筒、雪糕、冰淇淋、麻淇冰、冰棒及各種聯名冰品,並且提供餐飲通路用的霜淇淋、冰沙及客製化冰品。 皇家可口秉持著活潑、年輕、創新的文化,致力於為員工提供愉快且充滿成就感的工作環境。我們重視員工的職業發展,提供完善的培訓計劃及晉升機會。如果你熱愛挑戰,擁有高度的責任感,並且希望在快速成長的公司中實現自己的職業理想,歡迎加入我們的專業團隊,與我們一起創造更多的驚喜與感動! 工作內容 1. 倉儲管理: 1.1 負責每日進貨、點貨、驗收、入庫、揀貨、出貨及理貨。 1.2 即時庫存管理,處理即期品回報及效期管控(先進先出)。 1.3 定期進行庫存盤點及數據分析。 2. 物流配送: 2.1 處理配撥單,協調物流配送,確保產品準時送達。 2.2 管理運輸計劃,優化物流路線,減少運輸成本。 3. 操作管理: 31. 制定並執行標準操作流程(SOP),確保倉儲作業的高效運行。 3.2 管理並培訓倉儲團隊,確保員工遵守安全規範。 4. 品質保證: 4.1確保所有進出貨品符合質量標準,維持產品的最佳狀態。 4.2負責貨品驗收及處理相關客訴事宜。 5. 數據分析: 5.1 整理和分析物流及倉儲數據,提供管理決策支持。 5.2 監控並報告倉儲和運輸的關鍵績效指標(KPI)。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 agete輕珠寶 Operation Trainer營業培訓資深專員

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 大學

[關於agete]: 誕生於1990年6月9號,東京古董通大道。 是agete,將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界,讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈,結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格,讓珠寶走入生活,如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年,跨世代年齡受市場喜愛的agete,在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。 自2010年起,惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 而對的教育者,是品牌長期成功的關鍵因素。解決問題、制定策略、激發夥伴們的潛力提升工作效能,必能促進各人與組織的共同成長。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌,擁抱人群,樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 企業的目的,只有一個正確而有效的定義,那就是『創造顧客』。管理的目的,則是藉由群體合作,來達到共同的任務與目標。 1. 協助制定每月/季/年營收目標。 2. 駐店指導並帶領店舖夥伴銷售流程/店務經營。 3. 人員客戶關係經營教育訓練。 4. 賣場聯繫與洽談。 [條件要求]: 1. 有店舖經驗為佳。 2. 良好提案與企劃能力。 3. 良好溝通協調能力。 4. 個性樂觀,勇敢,對嘗試新鮮事物保持開放心態。 5. Excel, office, powerpoint等軟體操作。 6. 大學畢業。 7. 有英文能力者為佳。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/15 高階主管秘書

  • 桃園市楊梅區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.日籍主管相關事務處理 2.主管交辦事項 3.安排訪客行程,協調所需資源 4.接待訪客,提供會議之禮賓服務如:茶水、餐點 5.口語文書翻譯(英、日語) 6.公司廣播刊物編輯管理 依工作資歷商談,具備相關經驗者從優敘薪

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 行政專員 /助理(Tijuana 墨西哥)

  • 墨西哥
  • 1年以上
  • 專科

Product lines: lip sticks, eye shadows, eye liners, face powders, lotions, etc. 地點:Tijuana, Mexico 職工人數:目前約 1100人 公司文化:美國,台灣 和墨西哥 三國文化的融合 (公平,公正,公開) 團隊精神:勤勞,節簡,求進步 職位:HR 主管 / 專員 徵求一位人資主管 來提升人資制度, 改進人資操作效率和成本。全面領導人資工作的推展;通達墨西哥勞動法規和風俗人情,確保人資操作符合墨西哥法規,環保和安全規範,規劃公司策略,精算成本和預算,提升人資制度。 理想的人資主管 須具備對人資的新知和熱忱,充份的時間和心力的投入,認同墨西哥文化生活。 松澤同時誠徵人資專員 來協助人資和行政的運作,包括日常考勤,招聘,培訓,交通,宿舍,餐廳,衛生健康 考核晉升制度 等,是奠定人資技能的基礎的平台。 重要職責: 1. 精算年度預算,年度工作推展計劃,公司策略的規劃 2. 改進人資制度,更新組織架構,管理層匯報機制 3. 確保人資操作 合法合規,安全,環保,衛生,健康 4. 日常操作:招聘,培訓,晋升,獎懲,廠紀廠規,員工手冊,考勤,薪資,安保 5. 建立 工作考核制度,獎金,福利 制度,行政採購,稽查制度 6. 人的溝通管道,異國文化的融合機制,工會的協商 人資專員職責: 1. 日常 招聘,培訓,考核,入職 操作 2. 平時考勤記錄,核查,獎懲 3. 體檢,工傷處理, 4. 接待訪客,學習申辦工作簽證 5. 餐廳,上下班交通 管理 主管經歷: 1. 必須流利Spanish, English,喜愛本地文化,能在本地穩定生活和工作 2. 熟悉勞動法,環保規範,人資操作 和新知識 3. 擔任墨西哥大型工廠人資經理 3年以上成功的經歷 4. 電腦操作,power point 熟練 5. 相關科系大學畢業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 台中|留白計畫 blankplan|創意總監 / 內容企劃總監

  • 台中市西區
  • 5年以上
  • 專科

【職務內容】 1. 策動、發起內容企劃專案,能夠以強大文案力論述完整企劃內容與執行方案。 2. 負責內容企劃的規劃、執行,確保專案按時完成並符合預算和品質標準,並對其效益進行分析與評估。 3.管理跨部門團隊的工作流程,包括與策略發展團隊、行銷團隊、設計團隊等合作。 4.進行異業合作評估、市場調查分析、客戶關係管理。 5.建立和維護專案管理工具,如計劃書、進度表、預算表等。 【必備條件】(如不符合以下條件勿投履歷,節省彼此時間) 1.具三年以上專案企劃、專案管理等相關產業工作經驗。 2.具文案編輯能力、企劃執行能力、提案能力。 3.具有卓越的專案管理和組織能力,能夠同時負責多項專案。 4.具備高創意專案發想與執行經驗並持續優化的能力。 5.具備市場觸覺,對市場趨勢與變化有敏銳的洞察力。 6.具獨立思考能力、提案能力,妥善處理問題並精準判斷做決策。 7.對外對內溝通協調能力佳,具整合跨部門合作,領導團隊執行活動之能力。 8.抗壓性高,能夠適應快速、充滿變動與挑戰的工作節奏。 *請提供詳細過往專案經歷、作品集。 【加分條件】 1.曾任整合行銷公司、廣告公司、公關公司、中大企業部門主管等相關經驗。 2.曾任過報紙雜誌等媒體副總編輯以上職務者佳。 3.曾任主導媒體或刊物之編輯報導議題之策劃訂定者佳。 4.曾任主導策畫高點閱youtube企劃、節目企劃者佳。 5.曾主導大型主題展覽、議題、活動者佳。 6.獨立業務開發能力。 7.圖像敘事或平面設計能力。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/15 營運流程管理師

  • 台北市南港區
  • 2年以上
  • 專科

大聯大控股是全球第一、亞太區最大的半導體零組件通路商,總部位於台北,旗下擁有世平、品佳、詮鼎及友尚,員工人數約5,000人。2021《天下》兩千大調查,大聯大榮獲台灣零件通路銷售服務No.1,期待您一起加入共大共好求共贏的團隊! 【職務內容】 1.負責營運流程機制開發專案 2.內部流程梳理並提出優化再造建議之解決方案 3.專案溝通協作,需求單位及IT開發等跨功能資訊溝通彙整 4.流程上線之宣導訓練、針對使用者回饋改善流程 5.主管交辦事項 【職務需求】 1.熟悉基本office工具能力,如Excel、Word、PowerPoint等實做 2.具備主動學習及勇於挑戰的態度,需獨立思考及解決問題 3.資料整理能力及溝通表達能力佳,職務內需頻繁協作溝通並整合資訊 3.團隊合作、誠信正直、精確務實之特質 4.具備供應鏈(業助、採購、倉儲物流等)實作或流程經驗者 5.熟悉Power BI工具者佳 【工作待遇將按您所學及相關經驗核敘,年薪依績效可達約15~18全月薪以上】

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/15 Global HR Head /Associate HR Director (台中/ 台北)

  • 台中市梧棲區
  • 10年以上
  • 大學

Global HR Director (台中) Key Responsibilities: Strategy Development and Alignment: • Develop and execute the global HR strategy in alignment with business objectives. • Foster cultural alignment across regions to support organizational goals. Policy and Process Oversight: • Oversee the implementation and standardization of HR policies, processes, and programs globally. • Ensure consistency and compliance with local labor laws and regulations across various jurisdictions. Leadership and Collaboration: • Provide strategic guidance to regional HR teams to ensure consistency and compliance. • Collaborate with senior management to align HR initiatives with business goals and drive talent management strategies. Organizational Development: • Lead organizational development and change management initiatives globally. • Drive the development and implementation of global HR programs to support organizational growth. Performance Management and Compliance: • Develop and implement global HR programs, including performance management and succession planning. • Ensure compliance with local labor laws, regulations, and employment practices globally. Project Management and HR Systems: • Lead global HR projects such as HR system implementations and process harmonization. • Manage relationships with external vendors to ensure effective HR service delivery. Requirements: • Minimum of 10 years of HR experience, with at least 5 years in HR leadership roles. • Proven experience as a Global HR Director or similar leadership role. • In-depth knowledge of global HR practices, employment laws, and compliance requirements. • Strong leadership and collaboration skills. • Excellent communication and interpersonal skills. • Proficiency in HRIS systems and relevant software. Associate HR Director (台北) Responsibilities: • Lead and manage the HR team to foster a collaborative culture. • Design HR strategies aligned with company goals. • Actively manage employee relations. • Demonstrate an understanding of business direction and characteristics. • Collaborate with regional headquarters to develop and update policies and guidelines. • Promote key talent training programs. • Resolve complex employee relations issues. • Organize HR operations, overseeing international assignments, compensation adjustments, and training development services. Requirements: • Bachelor's degree. • At least 7 years of progressively responsible HR experience, including 3 years in leadership roles. • Strong decision-making ability in complex situations. • Adaptability to a fast-paced, dynamic environment. • Proficiency in data analysis. • Excellent interpersonal and influencing skills. • Preferred experience in media agencies, e-commerce platforms, digital companies, or startups.

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 業務部-房地產代銷專案

  • 新北市新店區
  • 5年以上
  • 學歷不拘

我們提供平台,給你順暢的升遷管道! 不管你在哪間代銷,我們都願意給你擔任專案的機會! 歡迎房地產相關經驗三年以上加入! 舞台不必等人給你,你的夢想在這裡等著你 工作內容: 1.銷售成屋或預售屋 2.市場調查及分析 3.現場銷售策略研擬 4.帶領團隊衝刺 5.經營自己的營業處所 我們看的是能力不是年紀! 我們給你當自己老闆的機會! 給自己一點時間,多一點努力! 讓你可以有成就自己的一天!!

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/15 電子商務 品牌行銷 主任/副理 D01

  • 台北市大安區
  • 5年以上
  • 大學

1. 制定並執行品牌(代理品牌,自有品牌)行銷策略,以達成銷售目標並提升品牌知名度和市場佔有率。 2. 市場分析,並為品牌的行銷策略和活動規劃提供建議。 3. 擬訂年度行銷發展計畫,管理預算及成效。 4. 管理流量池,能運用各種平台/工具/解決方案,有效引導流量,轉換銷售。 5. 數位行銷規劃,廣告成效追蹤及評估分析,社群媒體行銷管理。 6. 負責網紅/團購/直播/異業合作專案的管理與執行,與KOL/團購主, 洽談合作方式/條件/合約, 協調創作內容及方向。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 【台北地區】台灣市場業務

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

主要工作內容: 1.開發與維繫客戶關係、處理公司相關活動 2.保持與客戶間之聯繫,彙整回覆上級 3.定期提供業務銷售狀況報表,以供主管參考 4.處理銷售業務相關之作業 5.整理客戶資料(如:交易紀錄、問題處理狀況等) 6.其他主管交辦事項 加分 1.從事、保險業、微商業、傳直銷業、批發業等業務經驗者佳 2.能獨立舉辦活動與訓練授課者優先錄用

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/15 行銷專員 Marketing Specialist

  • 新北市三重區
  • 1年以上
  • 大學

我們正在尋找一位行銷專員加入我們! 此職位主要負責產品發布,特別著重於自行車配件系列。 【工作職責】 - 產品行銷:制定並監督產品發佈之行銷計劃、產品定位、訊息傳遞、命名、包裝、網頁開發、廣告、產品照片和影片、線上行銷活動以及其他相關活動。 - 攝影和影片製作:規劃並協助執行產品攝影和影片製作。與平面設計師合作,選擇和編輯產品及生活方式照片。 - 專案管理:追蹤時間表和截止日期,撰寫創意簡報,與其他團隊成員協調以確保目標達成。 We are looking for a Marketing Specialist to join our team in Taipei. This position will focus on product launches, with great emphasis on our bike accessory lineup. [Responsibilities] - Product Marketing: Develop and oversee product marketing launch plans, product positioning, messaging, naming, packaging, web page development, advertisements, product photos and videos, online marketing campaigns, and other activities. - Photo & Video Production: Plan and help execute product photography and video productions. Work with graphic artists to select and edit product and lifestyle photography. -Project Management: Keep track of timelines and deadlines, write creative briefs, coordinate with other team members to ensure goals are met.

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/15 助理業務員『提供培訓規劃~歡迎無經驗者加入』

  • 新竹市
  • 2年以上
  • 大學

辛巳科技㝷找業務特質的工作夥伴,歡迎無半導體業務經驗,誠摯邀請您應徵。 我們提供完整的培訓架構等著您~共創佳績。 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.公司未來新產品/新服務推廣。 3.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 4.負責國內業務接洽及訂單處理。 5.既有客戶、專案處理,並處理帳款回收相關事宜。 6.提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 7.察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。 8. 執行主管交辦任務。 9.每週固定『星期二至星期四』出差到南科,公司會補助住宿費用。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/15 Brand Holder (化妝品品牌 專才/經理)(墨西哥)

  • 墨西哥
  • 3年以上
  • 專科

This is a high profile position, with great potentials: 1. Service cosmetic accounts of U.S./Europe 2. Participate in new product developments, 3. Follow up on production , shipping on time, and quality 4. Assist in production materials purchasing and logistics 5. Project management on fill rate and improvements.

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵
載入第1

檢視或訂閱條件

請登入my104會員中心

請選擇要取代的配對條件。

資料處理中…