宜蘭配送司機
- 宜蘭縣頭城鎮
- 經歷不拘
- 專科
配送宜蘭地區全區 1、小貨車司機,蛋品配送 2、早上7:00上班 3、固定休周日 4、無經驗可,公司願培訓新人,工讀生、短期誤試 5、認真負責,吃苦耐勞,有責任心,"啫酒者"勿試 6、定期檢查自己的貨車狀況 7、須備有手排駕照 享★三節獎金 ★年終獎金 ★享勞健保、勞退6% ★團保福利 ★每年固定基礎調薪 月薪43500~50000以上(含送貨獎金) 固定休週日-月休四日
配送宜蘭地區全區 1、小貨車司機,蛋品配送 2、早上7:00上班 3、固定休周日 4、無經驗可,公司願培訓新人,工讀生、短期誤試 5、認真負責,吃苦耐勞,有責任心,"啫酒者"勿試 6、定期檢查自己的貨車狀況 7、須備有手排駕照 享★三節獎金 ★年終獎金 ★享勞健保、勞退6% ★團保福利 ★每年固定基礎調薪 月薪43500~50000以上(含送貨獎金) 固定休週日-月休四日
須照服員結業證書或證照,協助住民生活起居事宜,提供身體、生活照顧及家事服務。
(一)工作內容: 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.陪伴就醫 4.陪伴服務 5.沐浴服務 (二)服務區域 居服服務區域 : 頭城鎮 (三)福利及獎金: 勞健保勞退、年節獎金、年終獎金、物資提供(口罩、手套)、提供制服、尾牙春酒、員工體檢、員工旅遊、院內辦理員工在職教育訓練(免費) (四)排班/休假/加班制度: 1.周休二日 2.加班費另外計算(依勞基法) 3.國定假日雙薪 4.依照自己能力負擔作排班,服務量多寡都是可溝通 需具備以下---- 具機車駕照、備有交通工具。 領有照服員單一證照或結業證書 工作態度佳、接受督導派案 歡迎畢業新鮮人或二度就業~~~ 機構對於專業培訓上非常重視, 在升遷及人才安排也絕不馬虎, 團隊氣氛佳, 只要肯學習肯努力你就是我們需要的人才!!!!
工作內容 ◼負責執行辦公室日常雜務。 ◼協助專案企劃人員處理核銷、文件影印、資料整理等工作。 ◼負責聯繫客戶、廠商,溝通採購或業務細節。 ◼其他主管交辦事項。 由於工作需要,我們希望應徵者具備以下特質。 ■有責任感,能遵守公司規定。 ■喜愛學習,對地方創生事業抱持熱情。 ■擅長人際溝通,從客戶、廠商至小鎮鄰居都能接洽與交流。 ■個性積極、活潑,能主動融入團體,互相補位,共同為目標努力。 加分項目 ■英或日文基本讀寫能力。
餐飲服務生 1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 5. 負責結帳、收銀之工作。 6. 負責全店的打掃與清理,時而進行環境布置。
送貨區域:宜蘭縣市內 工作內容: 1)依照排單順序,將貨品上車,運送至指定店家下貨 2)於店家卸貨時,應與店家清楚核對品項卸貨後,收取帳款。 3)細心負責,無不良嗜好。 另抽成業績及獎金。 正常上下班可領至35,000-50,000元 公司週休二日
1.維護客房房況,房間及浴室清潔整理打掃、保養。 2.備品室各項備品之整理及補充 3.協助毛布巾盤點及送洗 4.公共區域清潔維護 5.資源回收整理及垃圾處理 6.完成主管臨時交辦事項 7.PT論件計酬100元至120元 ※個人經考核通過後,依考核結果轉正職人員並且享有各項獎金: (1)月考核獎金(2)超房獎金(3)其他獎金如生日禮金、年終、體檢津貼及國外旅遊補助
1.定點接送客人往返飯店與機動接駁事宜。 2.協助乘客上下車、行李運送。 3.介紹館內設施、飯店周遭景點。 4.地交通資訊定期檢修車輛。 5.協助行李員事務 6.完成主管交辦事項
1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責宜蘭縣內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷,產品特色分析介紹,並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。
1.進行花式調酒及其他飲料之調製。 2.負責料理簡易餐點或輕食。 3.負責結帳與收銀,並整理現金收據。 4.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 5.定期盤點剩下的飲料與食材。
1. 擬定部門年度預算與年度計劃表,並完成計劃任務及目標。 2. 掌控部門各項成本費用及相關固定資產。 3. 規劃設計飯店內外休閒活動專案,並執行營運與管理。 4. 制訂部門內各項設施、設備標準作業流程及保養計劃。 5. 各項營運設施經營、銷售收入帳務之管理。 6. 督導巡檢部門內各營運場所、設施之例行性清潔與保養。 7. 熟悉緊急事件處理程序及處理客訴事件與顧客特殊需求等問題。 8. 制定各職務工作職掌、人員教育訓練、人力調度及管理。 9. 策畫與有效執行內部教育訓練計畫。 10. 督導考核每日現場同仁服務品質與執勤狀況。 11. 主管交辦事項。
1.負責西點相關置作製作與烘培。 2.協助主管定期庫存盤點等相關行政工作。 3.依標準食譜準備餐點並保持餐點品質及新鮮 4.準備於營業時間內的餐點或所需菜餚裝飾。 5.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 6.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 7.維持與確保冷凍庫及冷藏和其他地區的衛生及清潔標準。 8.有團隊精神及重視職場倫理道德 9.需學習領導組織工作團隊、培訓員工 10.專守及配合上級主管其他臨時或交辦事項 *視個人經歷與職涯發展,安排合適職務*
1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房、收款查帳等。 2.負責轉接電話並且為客人留言。 3.提供當地旅遊諮詢,並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 4.具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係。 5.負責工作區域清潔工作。 6.完成主管臨時交辦事項。 ※個人經考核通過後,依考核結果轉正職人員並且享有各項獎金: (1)服務獎金(2)月考核獎金(3)行銷獎金(4)語文津貼(5)其他獎金如生日禮金、年終、體檢津貼及國外旅遊補助