※需上台導覽團體、直播介紹商品 ※屬服務業性質，排休方式(月休8天)，假日需上班。 ※獎金福利制度：勤奮獎金、商品獎金、團體獎金、生日禮、三節禮物、勞健保 ※有銷售經驗者為佳，態度積極向上勇於承擔。 ◎學習化妝品相關知識 ◎學習門市商品知識、乳液、手工皂DIY教學 ◎學習導覽、售票及銷售話術 ◎商品進、銷、存控管 ◎負責商品陳列及櫃務之整潔 ◎貴賓客訴之原因分析、追蹤、處理、回報事宜 ◎主管交辦之事項 ◎學習餐飲相關知識與技能
- 處理一般行政工作，如文書管理、庶務管理等 - 採購辦公用品，繳納各項費用 - 維護客戶關係並接聽客戶電話 - 主管交辦的其他事項 行政人員在公司中扮演著重要的角色，負責處理公司的行政事務，確保辦公室運作順暢，並維護公司內外部關係的良好。這個職位有很好的發展前景，可以通過累積經驗和技能，晉升到更高層次的行政管理職位，或轉換到其他相關職業領域。 歡迎符合條件的求職者申請，期待您的加入！
★工作內容說明： 1. 身體照顧： 協助如廁、沐浴、穿換衣服、進食、服藥、翻身拍背、簡易被動式肢體關節活動、 上下床、陪同運動、協助使用日常生活輔助器具其他服務。 2. 家務服務： 換洗衣物之洗濯、修補、居家環境改善及家務服務。 3. 日常生活照顧服務： 餐飲服務(限服務個案個人膳食)、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫、其他相關之居家服務。 （對上述內容有任何疑問都可以與我們聯繫哦） ★可協助指導辦理缺工獎勵以及安穩雇用計畫，讓您安心服務又有補助。
1.具備高中職以上資工、資管、電子、電力、電機、機械、水利、水保、土木、自動儀控等科系，或其他與水庫營運管理業務相關科系畢業，或取具以上相關技職檢定或技術證明，或具水門操作管理1年以上經驗者 2.上班地點-南投縣集集（集集攔河堰管理中心） 3.錄取後113年1月1日開始上班
1.身心障礙者自我倡導服務。 2.作業活動與休閒文康活動規劃輔導。 3.擬定及執行個別化服務計畫、家、電訪。 4.服務諮詢與評估、服務計畫/紀錄撰寫等等個案服務內容。 5.服務月報表、工作報告、辦理經費核銷及請款等事宜。 6.資源開發連結與經營。 7.定期接受督導及研習訓練。 8.主管交辦事項。 9.本會小作所編製一名社工、兩名教保員、一名生服員，彼此間團體合作。 如果您符合以上要求並對此職位有興趣，請提交您的申請資料。
1.依照工作圖或實樣準備材料、工具、刀具、量具 2.有傳統研磨機台經驗者可 3.精密零組件加工
1.依照工作圖或實樣準備材料、工具、刀具、量具 2.精密零組件加工 3.能配合加班且有主動積極改善問題的能力 4.需撰寫及設定加工機台的程式
1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係及訂單處理。 3.負責產品報價，並處理帳款回收相關事宜。 4.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息及產品。 5.其他主管交辦事項 6.負責區域：雲彰投區 7.需自備車輛、需至雞場實習1-2個月 【最敢給】高於業界的薪資： 無相關經驗新手，薪資+津貼40,000以上 三個月內通過試用期考核者，薪資+津貼50,000以上，並追溯至到職日 【最敢發】優於業界的獎金： 年資1~3年的業務同仁，平均年收獎金25萬元 年資3~5年的業務同仁，平均年收獎金60萬元 年資5年以上業務同仁，平均年收獎金90萬元
1.倉管現場作業查核與執行監督管理。 2.出貨區規劃管理與優化作業流程，出貨施行先進先出。 3.熟悉操作ERP系統(SAP)、備貨單安排。 4.一般入出庫執行及檢查，倉庫儲位標示、維護作業。 5.制定和定期實施盤點計畫，使系統與現場料帳一致，數量不符時之追蹤報告。 6.每日入庫報表之簽核及抽查，規範化、標準化、制度化。 7.每日現場倉儲使用異常巡查與處理。 8.倉管單位內問題及異常反應及處理。 9.持續完善倉庫動線布局和管理，提升空間利用率。 10.倉庫區域5S管理，庫存、工具、設備或環境定期清潔審核。 11.倉管組內問題及異常反應及處理。 12.部門人員管理與考核。 13.其他上級交辦事項。
1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 3.邏輯佳，能獨立作業。 4.主管交辦事宜或部門後勤支援。
1. 機械、工程相關科系畢業。 2. 機器設備改善、保養及維修等技術之協助。 3. 設備保養維護，及故障排除檢修。 4. 針對不良問題，提出分析與對策，並提出排除建議。 5. 設備自動化控制（PLC) 改善及維護。 6. 主管交辦事項。
1.理貨╱揀貨╱搬貨╱整貨 等倉管及物流協助作業 2.倉儲環境整理整頓 3.機動事項支援 4.執行庫存盤點 5.主管交辦事項執行
1.準備食材並烹調菜餚。 2.員工餐廳之每日中餐及晚餐。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.訂定每月菜色與菜單。 5.商品訂貨盤點管理。 這個職位是公司員工餐廳的核心職位，負責烹調和出菜，確保食品質量與員工健康。 如果您認為自己符合以上要求，並希望進入我們的公司，請立即申請本職缺。
1.協助校對出勤資料。 2.管理規章與其表單維護及修訂。 3.廠護、體檢規劃、活動辦理。 4.文具、事務用品採購及管理、事務產品維修聯繫。 5.回收物品管理。 6.訪客人員接待及總機電話廣播。 7.郵務信件收發及寄送、公文收發歸檔作業。 8.公務車輛管理及維護。 9.協助計畫案執行庶務。 10.其他人事行政支援工作 。 11.主管交辦事項。
1.產品開發及評估試驗結果。 2.處理製程品管問題。 3.良好的跨部門溝通能力。 4.需具備細心負責、穩定性高等特質，邏輯清析可獨自作業。 5.其他主管交辦事項。
1.統籌負責品牌各相關行銷企劃 2.負責各項電子媒體，社群平台維護，官網及Social Media行銷操作 3.年度行銷策略規劃 4.規劃異業合作及活動 5.行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備與執行公司對外的行銷活動與媒體活動（如：展覽、促銷活動），並對其效益進行分析與建議 6.建立、推廣、經營產品及公司整體形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作 7.短視頻拍攝上架 *高配合度、熟悉手機剪輯軟體佳
1.生產品質問題分析解決能力 2.能隨時掌握廠內生產、交期及產量。 3.良好的跨單位溝通、合作與協調，有效地領導團隊，達成任務，做出具體貢獻。 4.負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本及效率之提昇與改善。 5.生產異常處理與品質管理 6.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 7.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。