食品作業員
- 新北市蘆洲區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
工作內容(無經驗可) 1.滷味食品加工操作簡易機器 2.廠區環境清潔整理 3.完成主管其他交辦事項(團隊互相協助) <員工福利> 全勤獎金 生日禮金 三節獎金(禮品) 年終獎金 ※誠摯歡迎二度就業者
工作內容(無經驗可) 1.滷味食品加工操作簡易機器 2.廠區環境清潔整理 3.完成主管其他交辦事項(團隊互相協助) <員工福利> 全勤獎金 生日禮金 三節獎金(禮品) 年終獎金 ※誠摯歡迎二度就業者
.負責工作: 1. 包材修改:食品包材成分標示審核、彩袋、陳列箱、紙盒、等… 2. 協助行銷相關事宜 .基本要求: 1. 做事認真仔細、積極負責,有自主管理能力 2. 熟悉 Photoshop和Illustrator 操作 3. 每週
:30),選定後無法隨意變動 *此職缺為固定月薪+年終獎金,無額外績效獎金 新人初期為輔助團隊的角色,先處理例行的文書作業、創意發想等,待通過試用期(至少3個月),再陸續增加工作項目 平台類型與工作內容如下 1. 義美食品線上購物官網:商品上下
*優先錄取有健身運動習慣、具備飲控概念、補充高蛋白或保健食品者 福利: 1. 依勞基法給特休假 2. 勞保、健保、勞退 3. 年終獎金(1~2個月不等) 4. 員購優惠 5. 供應點心 6. 年資滿1年起有生日禮、三節(春節/端午/中秋)員工贈
福利: 1. 依勞基法給特休假 2. 勞保、健保、勞退 3. 年終獎金(1~2個月不等) 4. 員購優惠 5. 供應點心 6. 年資滿1年起有生日禮、員工贈禮(端午/中秋) 7. 提供4種上下班時段(8~17、8:30~17:30、9~18、9:30~18:30),選定後無法隨意變動 *此職缺為固定月薪+年終獎金,無額外績效獎金 工作內容如下 1. ERP系統打單、通知資材與物流處理出貨與退貨、對帳與請款等 2. 電商平台商品上下架、維護商品資訊等 3. 收發文件與包裹、補充辦公室耗材、準備茶點、架設會議用設備、清理冰箱與回收辦公室廢紙等 4. 線上客服回應消費者問題 5. 巡視門市與通路陳列 生醫產品與輔銷物是否正確 6. 不定時協助新成立或改裝門市上架 生醫產品與價卡 7. 主管交辦事項
市主管職務。 挑戰最年輕店長絕對少不了你!(*´∀`)~♥ 年薪上看60萬以上,等你來挑戰!ξ( ✿>◡❛) ~~找一個離家近的工作,一起實現自我吧!~~ ※歡迎親洽各門市店長應徵!! 我們希望你能夠... ◎自信介紹最安心的義美食品,讓顧客
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★維力食品招募品保人員,歡迎有志於食品品質管理者加入★ 1.產線製程品管。 2.製程物性分析及檢驗。 3.製程品質異常處理。 4.產線環境衛生檢查。 5.製程品質相關月報資料製作。 6.產品履歷追溯。 7.品質標準書修訂。 8.SAP系統資料維護
萬以上,等你來挑戰!ξ( ✿>◡❛) ~~找一個離家近的工作,一起實現自我吧!~~ ※歡迎親洽各門市店長應徵!! 我們希望你能夠... ◎自信介紹最安心的義美食品,讓顧客吃的放心、用的安心! ◎成為最棒的「門市小金童」,櫃台收銀一把照! ◎讓
------------------------------- 【分析組】1人 單位: 中心分析實驗室 1. 實驗室作業流程,包含樣品收樣、派樣、檢驗、出具報告等作業。 2. 食品中微生
*優先錄取有健身運動習慣、具備飲控概念、補充高蛋白或保健食品者 福利: 1. 依勞基法給特休假 2. 勞保、健保、勞退 3. 年終獎金(1~2個月不等) 4. 員購優惠 5. 供應點心 6. 年資滿1年起有生日禮、三節(春節/端午/中秋)員工贈
(1)通路客戶訂單處理作業 (2)客戶收款及沖款、費用審核請款及行銷結案 (3)客戶相關業務異常事項處理
福利: 1. 依勞基法給特休假 2. 勞保、健保、勞退 3. 年終獎金(1~2個月不等) 4. 員購優惠 5. 供應點心 6. 年資滿1年起有生日禮、三節員工贈禮 7. 提供4種上下班時段(8~17、8:30~17:30、9~18、9:30~18:30),選定後無法隨意變動 *此職缺為固定月薪+年終獎金,無額外績效獎金 新人初期為輔助團隊的角色,先處理例行的文書作業、市調報告、每週巡視與檢討通路陳列狀況等,待通過試用期(至少3個月),再陸續增加工作項目 會視團隊每人業務量調整分配各自負責的客戶,不一定只做電商或實體通路 客戶類型與工作內容如下 1. 實體通路:ERP系統打單、提報新品、規劃促銷活動、爭取曝光版面與陳列位、對帳、請款等;開發新通路 2. 電商平台:ERP系統打單、商品上下架、維護商品資訊、與平台溝通活動內容/檔期/曝光版位、設定活動、對帳、請款、商品補貨或退貨等進銷存等;開發新平台 3. 官網:ERP系統打單、商品上下架、維護商品資訊、規劃活動與設定活動、對帳、請款、商品補貨或退貨等進銷存等 4. 每週、每月、每年度報告業績、分析活動成效、提出改善措施 5. 支援團隊工作,如創意發想、產品與通路市調、巡視通路陳列狀況、試吃產品給予回饋等 6. 主管交辦事項 7. 需具備汽車駕照,有實際開過高速公路經驗更理想,疫情緩解後,有機會到電商倉庫盤點
1. 本職缺目標為培養快銷流通食品業FMCG總公司業務負責人 2. 以現代化通路為主 (modern trade)包含超商、藥妝、連鎖超市型為主 3. 負責客戶品類經營,包含年度客戶計畫執行、新品提案商談、業績與費用管理 4. 本職缺為培養快消品
1. 負責向國外詢價及製作表單呈報主管評估。 2. 協助採購及下單的文書工作 3. 訂單發出與交期跟催 4. 供應商資料建立與更新 5. 聯絡原廠、船公司和報關行聯繫,進行交期確認、排船、文件檢查等聯絡事項 6. 整理提供相關進口所需文件,以及資料核對作業。 7. 確認貨品的品質和規格,並通知倉庫入倉 8. 負責應付帳款之請款工作。 9. 主管交辦事務
*優先錄取有健身運動習慣、具備飲控概念、補充高蛋白或保健食品者 福利: 1. 依勞基法給特休假 2. 勞保、健保、勞退 3. 年終獎金(1~2個月不等) 4. 員購優惠 5. 供應點心 6. 年資滿1年起有生日禮、三節(春節/端午/中秋)員工贈
1.車溫/商品溫度確認及數量點收。 2.每日到貨原物料確認及異常回報。 3.協助辦理退貨並確認退貨數量準確性。 4.操作油壓車執行移儲及貨品定位。 5.需搬重物、整理並分類驗收貨物。 6.每日原物料備料協助。
1. 門市會員經營管理: ● 門市會員活動、檔期活動規劃 ● 會員消費習性分析(建置CRM系統) 2. 社群媒體經營: ● 協助社群媒體建立與經營(APP、IG、Line、 FB等) ● 社群媒體內容規劃、發想、執行 ● 社群媒體內容製作(文案) ● 網路訊息、優惠活動發布及成效追蹤 3. 產品開發/維護改善: ● 新品發想、定位、策略建議,與新品上市推廣規畫、執行 4. 品牌管理: ● 針對負責品項進行價格管理、促銷規畫與執行 5. 賣場活動企劃: ● 賣場促銷活動及陳列佈置規畫 6. 特殊專案活動規畫、跨部門溝通協調與執行 7. 賣場活動與商品之業績檢討分析 ※需至義美門市第一線服務實習1-2個月。
1.原物料驗收、盤點 2.成品帳目管理 3.工廠容器管理(收、出帳) 4.帳務對接 5.倉庫倉儲現況盤點 6.廠內行政庶務工作 7. 其它主管交辦事
.負責工作: 1. 核對進口單據 2. 廠商應付帳款請款及聯繫 3. 報表製作 4. 其他事項交辦 .基本要求:具備基礎英文 讀&寫 能力