5/28 正職-松山區南京東路五段-辦公室環境維護人員

• 松潔環境維護股份有限公司
• 環境衛生及污染防治服務業

• 台北市松山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

一、工作地點與時間 《松山區 辦公室》南京東路五段 近南京三民站 週一至週五 09:30-18:30 國定例假日休 二、工作內容 1.負責工作區域清潔工作。 2.負責日常清潔保養工作。 3.負責例行性垃圾處理。 三、公司福利 (任職滿3個月

5/28 停車場清潔維護員(台北市中山區南京東路一段)

• 日通物業管理股份有限公司
• 環境衛生及污染防治服務業

• 台北市中山區
• 2年以上
• 學歷不拘

停車場公共區域清潔工作 垃圾清理資源分類

5/19 外場儲備幹部-王品集團全新中餐品牌<朝粥幫>南京東路店

• 王品餐飲股份有限公司朝粥幫台北南京東店
• 餐館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

王品新中餐 說菜的專業節奏!讓自己練就說出一口好菜! 台式、中式多種服務技巧讓你依特質學習並展現 還有超多優勢、貼心福利 歡迎對中餐領域有興趣的你，加入我們提供你完整培訓、超廣角的舞台、透明的升遷機會! -------------------------------------------- 工作內容： 【外場夥伴】 1.現場顧客服務、外場營運協助 2.協助營運管理工作及營運目標達成 工作時段： 【外場夥伴】 10:30~14:30 及 17:30~21:30 (每日排班8小時) ※依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 工作地點： 台北市/配合展店做全台調任發展(外縣市供宿) ┈┈▶職務ｘ薪資◀┈┈ 【儲備值班幹部】 錄取任用薪資：38200~40,600錄取任用薪資 【外場 儲備值班幹部】 1.餐飲經驗0.5年以上 2.具備服務熱忱 3.具餐飲業值班、領班經驗佳 4.高中職以上畢業 【外場 儲備值班幹部】 1.外場營運協助、服務顧客、維護顧客關係 2.協助營運管理工作及營運目標達成 3.協助人力調度與配置、人員教育訓練

5/20 大廳服務計時人員（時薪200～230元）王品集團全新中餐品牌<朝粥幫>南京東路店

• 王品餐飲股份有限公司朝粥幫台北南京東店
• 餐館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐， ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．負責送餐、打包外帶服務。

5/28 90.駐點清潔人員--內湖區-(南京東路6段)組長一名/薪資3萬

• 傑康清潔有限公司
• 環境衛生及污染防治服務業

• 台北市內湖區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

傑康清潔有限公司 急缺~清潔駐點--(需會識字) 1.性別:男女不拘..只有一名 2.工作地點:內湖區南京東路6段.社區 3.交通狀況:公車或騎機車 1.)公車站牌.站名:【新明路】紅25 站名:【潭美公園】南京幹線///站名:【週美里一】民生

5/29 日文組禮賓接待(神旺商務酒店-南京東路)

• 好旺股份有限公司
• 旅館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 專科

1、顧客關係維護、客訴處理。 2、入住/退房手續辦理。 3、客房相關諮詢服務。 4、其它相關事項支援。 5、其它主管交辦事項。

5/23 王品集團全新中餐品牌<朝粥幫>南京東路店－廚藝助理/助手/二度就業

• 王品餐飲股份有限公司朝粥幫台北南京東店
• 餐館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。

5/29 房務員(神旺商務酒店-南京東路)

• 好旺股份有限公司
• 旅館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

1.清潔整理客房、維持住宿品質。 2.對於臨時房客需求，能立即應變。 3.客房異狀資料更新 4.其他主管交辦事項

5/29 台北市中山區(南京東路)-銀行警衛(週休二日/平均月薪$29300)

• 美商_台灣士瑞克保全股份有限公司
• 保全樓管相關業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 高中

工作時段：08:00-18:00 週一至週五 週休二日、見紅休/浮動月薪$27470~$31248 (均月薪$29300) 1.維護銀行安全戒護。 2.適時協助維持櫃台出納作業之秩序。 3.平日應配合銀行之勤務需求規範或主管之指揮督導。 4.執勤時禮貌週到、態度和藹、言詞誠懇。

5/27 紅九九個人麻辣鴛鴦鍋【外場服務專員】薪資40000元起

• 紅九九股份有限公司南京東路店
• 餐館業

• 台北市松山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

。 4. 虛心學習、具有良好續航力，有意願作為夥伴之典範。 【工作地點】 南京東路店：台北市松山區南京東路四段179巷3號 【應徵方式】 意者請先投遞履歷(附照片)，如通過第一階段審核，將通知安排面試。 【升遷任用】 完成培訓

5/29 公共區域清潔員(神旺商務酒店-南京東路)

• 好旺股份有限公司
• 旅館業

• 台北市中山區
• 2年以上
• 高中以下

1.負責飯店公共區域及飯店周圍環境清潔 2. 執行其他清潔及保養相關事項 3. 其他主管交辦事項

5/29 銀柏廳餐飲禮賓接待員(神旺商務酒店-南京東路)

• 好旺股份有限公司
• 旅館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 高中

1.提供精緻專業餐飲接待，能立即應變客人需求。 2.客戶關係維護。 3.製作簡易餐飲料理。 4.行政事項支援及其它主管指派工作

5/27 房務部辦事員(神旺商務酒店-南京東路)

• 好旺股份有限公司
• 旅館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

1.跨部門事宜協調 2.行政相關庶務作業 3.製作房務報表/用品盤存管理 4.客房狀況處理、通知及客房遺失物登錄及保存作業 5.主管交辦事項

5/29 大夜英文組禮賓接待專員(神旺商務酒店-南京東路)

• 好旺股份有限公司
• 旅館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 專科

1、顧客關係維護、客訴處理。 2、入住/退房手續辦理。 3、客房相關諮詢服務。 4、其它相關事項支援。 5、其它主管交辦事項。

5/27 紅九九個人麻辣鴛鴦鍋【內場廚務專員】薪資42000元起

• 紅九九股份有限公司南京東路店
• 餐館業

• 台北市松山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

. 虛心學習、具有良好續航力，有意願作為夥伴之典範。 【工作地點】 南京東路店：台北市松山區南京東路四段179巷3號 【應徵方式】 意者請先投遞履歷(附照片)，如通過第一階段審核，將通知安排面試。 【升遷任用】 完成培訓並通過考

5/24 【外籍生】飯店櫃檯人員 -【台北東旅-台北南京東路館】

• 東旅集團_東旅休閒股份有限公司
• 旅館業

• 台北市松山區
• 經歷不拘
• 高中

東旅飯店集團，找尋一同於觀光業打拼的夥伴，歡迎加入我們的大家庭！ 旗下有 臺北東旅、東旅湯宿、東旅背包客、波卡拉渡假會館、東遊驛棧 等品牌 期許帶給所有旅客，民宿的溫度，飯店的品質。 *外籍人士有符合之職缺將協助申請在台工作證 【工作內容】 1.個性負責，主動積極，並具備服務熱忱，良好工作態度。 2.處理房間安排事宜：訂房、排房、進房、退房等。 3.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具、接送等事宜。 4.客務文書/行政事務。 5.視情況支援其他工作崗位。 6.執行主管交辦事項。 【發展遠景】：飯店講求的是團隊合作，服務的熱忱以及精益求精的工作態度。東旅集團再積極展店的同時，更需要對此產業有熱忱的你/妳成為我們未來分店的領頭羊！ 個性負責、工作態度佳最重要，我們會從頭帶起。

5/29 房務部 主任/ 副主任(神旺商務酒店-南京東路)

• 好旺股份有限公司
• 旅館業

• 台北市中山區
• 3年以上
• 高中

1.客房清潔維護及檢查 2.客房設備保養及備品管理 3.員工溝通協調管理及領導能力 4.文書作業管理 5.其他主管交辦事項

5/27 紅九九個人麻辣鴛鴦鍋【外場兼職人員】薪資185元起

• 紅九九股份有限公司南京東路店
• 餐館業

• 台北市松山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

範。 【工作地點】 南京東路店：台北市松山區南京東路四段179巷3號 【應徵方式】 意者請先投遞履歷(附照片)，如通過第一階段審核，將通知安排面試。

5/23 王品集團全新中餐品牌<朝粥幫>南京東路店－廚藝廚師/助理

• 王品餐飲股份有限公司朝粥幫台北南京東店
• 餐館業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

5/25 Ａ【日班保全員】中山區南京東路一段：社區，薪46,000元/288H

• ABV 物業管理_安橋保全股份有限公司
• 保全樓管相關業

• 台北市中山區
• 經歷不拘
• 高中

一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：07:00-19:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：46,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度