【誠品生活-亞東醫院】商場營運人員

誠品生活股份有限公司

新北市板橋區

1年以上

專科

一、【商場營運管理】 ●專櫃人員管理、廠商溝通、硬體設備管理及商品管理。 ●品牌招商、招商合約處理、進撤櫃監工。 ●商場突發狀況、客訴處理、行政庶務執行。二、【行銷活動規劃】 ●協助百貨活動檔期執行，達成業績目標。 ●品牌促銷活動洽談與安排。三、【營銷數據分析】 ●彙整與分析營業報表、會員數據、客訴處理等各項營運指標。 ●透過報表分析，規劃負責樓層品牌定位與調整，提升營運績效。 ※投遞履歷前請確認是否可配合排班、早晚輪班

0~5人應徵

【台北】百貨銷售顧問- 英國服飾品牌 BAKER STREET 貝克街

松美國際企業有限公司

台北市大安區

2年以上

學歷不拘

歡迎北中南各地的戰友加入～ http://www.bakerstreet.uk 歡迎個性開朗, 不怕陌生, 喜歡講話的朋友加入我們團隊如果你是一個很愛跟陌生人講話, 超愛講話的人, 那你會在我們家玩的很開心需主動式銷售我們只找喜愛講話，喜歡跟陌生人講話，個性熱情的朋友，有企圖心要hold著每個靠櫃的客人，歡迎加入我們～底薪27470元, 獎金抽成另外計算，還有達標獎金，加總大約29000元～55000元

6~10人應徵

4/26 WillHsu Cafe 咖啡廳店長(竹北總店)

欣榮文創股份有限公司

其他餐飲業

新竹縣竹北市

3年以上

學歷不拘

É持續擴大營業中，加入我們~ 你，會有無限可能! 1.有相關營運餐飲經驗 2.負責介紹及銷售門市商品, 餐單產品規劃訓練咖啡廳員工 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.負責商品包裝、陳

0~5人應徵

4/25 貓咪咖啡廳店長 (撸La La Sweets-南西店)

綠舞觀光飯店股份有限公司

旅館業

台北市中山區

經歷不拘

學歷不拘

1、商品定位、價格策略、菜單制定的檢討與修訂。 2、進銷貨原物料量價排定與成本分析。 3、前後台服務內容與作業流程等事宜的制定。 4、餐飲(咖啡茶飲西點)製作參與。 5、建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6、客訴事項處置。 7、員工

0~5人應徵

4/25 複合式咖啡廳店長

我得國際事業有限公司

其他食品製造業

高雄市鼓山區

3年以上

學歷不拘

有高中學歷，大專或大學學位在餐飲管理、酒店管理或相關領域者優先。 - 相關經驗：至少有3年以上餐飲或零售行業的管理經驗，具有咖啡廳或餐廳管理經驗者優先。專業技能 - 咖啡製作技能：精通各種咖啡的製作，包括烘焙、研磨和沖泡。

0~5人應徵

4/23 精品咖啡廳店長

和風美咖食品股份有限公司

餐館業

台北市內湖區

2年以上

專科

1.店面人員訓練、排班、物料、店面、帳務管理。 2.顧客服務管理。 3.銷售營業目標制定、執行。

0~5人應徵

4/09 【台南】咖啡廳店長/店員

名發建設開發股份有限公司

其他營造業

台南市歸仁區

1年以上

高中

1.咖啡與飲料之調製，需會簡易拉花及手沖 2.具備義式咖啡機操作能力 3.會簡易西點烘培 4.負責收銀作業、整理現金收據 5.現場杯盤清洗、吧台與周遭環境維護

0~5人應徵

4/26 咖啡廳店長/儲備店長/店經理/儲備經理

艾玹爾飯店集團_礁溪多愛溫泉會館有限公司

旅館業

宜蘭縣礁溪鄉

3年以上

專科

歡迎具餐飲與咖啡飲料店經驗的您，曾經擔任管理職或自行創業更好。您有咖啡店的夢想嗎？不需負擔裝潢設備費，也能成為我們的一份子！歡迎洽談咖啡廳的營運分紅或是各種合作模式！

0~5人應徵

4/24 咖啡店店長

OLD MAJOR COFFEE_了了然咖啡館

餐館業

台北市中山區

2年以上

高中

咖啡店店長徵才我們是一間位於中山區的獨立咖啡店，提供優質的咖啡和甜點，以及舒適的用餐環境。近期跨足網路甜點販售，即將更換經營地點，門市將結合咖啡廳與禮盒銷售、需要擴大團隊。我們正在尋找一位有經驗、有熱情、有領導力的店長，來帶領我們的團隊，並為

0~5人應徵

4/22 好合咖啡早午餐咖啡廳：門市儲備幹部 [西區民權門市]

好合咖啡店

餐館業

台中市西區

經歷不拘

學歷不拘

＝工作項目＝ 1.早午餐咖啡廳營業事前準備：食材備料、咖啡豆品質確認、咖啡烹煮器材、早午餐備料、輕食製作準備準備等等。 2.招呼顧客、了解顧客的點餐需求，並進行點餐、收銀等工作。 3.重視並按照出餐SOP完成餐點或飲品，並維持出餐品質、保持品牌特

6~10人應徵

4/23 【品牌咖啡廳】店長/副店長

翰成數位科技股份有限公司

網際網路相關業

台北市內湖區

5年以上

高中

1. 店面人員訓練、排班、物料、店面、帳務管理。 2. 管理執行營業方針、參與行銷企劃。 3. 顧客服務管理及抱怨處理管理。 4. 與團隊協作達成共同目標及跨部門之間溝通協調。 5. 引導夥伴學習、當責，持續追蹤成果、即時同步資訊並確保任務達成。必須擁有餐飲服務五年以上經驗並擔任過正式店面主管經驗至少三年且帶過團隊，及具備招募、培訓、考核、解聘等經驗。

0~5人應徵

4/27 kafeD 德式咖啡廳副店長(101門市)

kafeD德式咖啡廳_聚禾豐股份有限公司

餐館業

台北市信義區

3年以上

大學

我們期待您具備餐飲服務業相關的基本知識，並充滿對服務的熱情，樂於與團隊分享您的經驗。這些特質將是我們對工作夥伴的首要需求。工作內容: 1. 達成營收目標 2. 負責新進人員教育訓練 3. 庫存備料控管 4. 提升出餐及服務品質 5. 發現問題、提出問題並解決問題 6. 團隊塑造，營造工作氛圍

0~5人應徵

4/22 羊毛與花咖啡長期兼職夥伴(永康店)

羊毛與花咖啡店_這宅咖啡館

飲料店業

台北市大安區

經歷不拘

學歷不拘

工作時間【平假日超時另計】早班：11：00~17：00 晚班：17：00~22：30 工作內容： 1. 內外場服務 2. 商品介紹 3. 櫃台結帳 4. 清潔打掃 5. 咖啡飲品製作 6. 輕食備料製作 7. 完成主管交辦事項 咖啡店的工作

0~5人應徵

4/22 好合咖啡早午餐咖啡廳：門市正職 [台中南區復興門市] 歡迎夜間部

好合咖啡店

餐館業

台中市南區

經歷不拘

學歷不拘

＝工作項目＝ 1.早午餐咖啡廳營業事前準備：食材備料、咖啡豆品質確認、咖啡烹煮器材、早午餐備料、輕食製作準備準備等等。 2.招呼顧客、了解顧客的點餐需求，並進行點餐、收銀等工作。 3.重視並按照出餐SOP完成餐點或飲品，並維持出餐品質、保持品牌特

11~30人應徵

4/27 【HoneyWood Cafe 】咖啡廳副店長

晶麒莊園股份有限公司

餐館業

桃園市平鎮區

3年以上

大學

工作內容： 1.依照公司營運政策與規定領導管理人員、標準作業程序流程確認與執行及營運業績管理。 2.督導店務相關事宜：內、外場服務品質之管理（含器皿及環境整齊清潔等）、營運現場人力調配等。 3.營運成本控管：人事成本及營運相關費用成本。 4.教育訓練：針對新進人員及店員進行定期與不定期教育訓練，以使達到最高標準的服務及表現。 5.顧客服務、客訴與危機處理。 6.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 7.其他主管交辦事項。人格特質： 1. 親和力：具服務熱忱及良好的態度 2. 抗壓性：可面對時間的壓力及不斷學習成長 3. 專注力：對於餐飲製作的品質要求 4. 快速、確實：因客流量高，重視細節，人員須具備此能力

0~5人應徵

4/25 門市咖啡職員- 全職

SUSU COFFEE_昌俐咖啡舖

餐館業

台北市南港區

經歷不拘

高中

面帶微笑、主動招呼、正向親和維持品質與速度及、門市管理與產品介紹 1.負責食材備料、環境整潔 2.餐飲製作、擺盤、送餐 3.於客人用餐完畢後，收拾杯盤與清潔 4.向客人介紹各項咖啡產品、活動訊息推廣 5.具備基本文書處理能力 6.庫存整理

0~5人應徵

4/23 日本KOMEDA(台中公益店)客美多咖啡廳_正職人員(32K~38K)

客美多咖啡 Komeda‘s Coffee-台中公益店_存真食代有限公司

餐館業

台中市南屯區

經歷不拘

高中

※非常歡迎畢業生、社會新鮮人、有餐飲經驗者...等 ※本公司人性化管理所有店鋪，提供制服，員工餐，新人培訓，表現優異者通過考核有機會晉升調薪加薪機會正職享有：員工旅遊，年終獎金(視營運)，生日禮金，三節禮品，尾牙或春酒(摸彩抽獎)，公司聚餐，員工考核調薪升遷晉升順暢，團保．等相關福利。 ★★正職人員另有提供績效獎金，福利金，營運狀況越好，每位人員可領越多。 ★★依單區過站考核機制相對應調薪,全區站考核完成可調整薪資3000元。 ※※獎金福利： [職務加給、久任津貼、功能津貼、績效獎金] 【求職者請勿直接親洽店家，一律採事先使用人力銀行投遞履歷，人事審核後預約面試，謝謝您】地點位於台中市南屯區大墩公益商圈【職務說明】 1.(外場)佈置及清理餐桌並為顧客帶位與安排座位 2.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 3.工作區域和設備的清潔維護以及保養 4.提供顧客諮詢，推薦或者推銷各種飲料及餐點 5.(內場)廚房餐點簡易製作：炸物、三明治、飲料等 6.負責清洗杯具、餐具、店工作環境整潔維護。 7.定期盤點剩下的物料，主管交代事項。 8.正職人員：排班制，需要輪班，雲端打卡系統，可線上即時查詢班別 (以上能接受者再投履歷)