加入【達美樂】 起薪【 34K】 入職【半年】階段【調薪至 40K】 【薪資 + 獎金】年領上看【14個月起】 【多項獎金 + 提供給員工優於勞基法的假別】 讓您直達夢想，樂在職場~ 【薪資介紹】 店經理 ▲42K至46K 店長 ▲40K 副理 ▲38K 襄理 ▲36K 儲備店長 ▲34K 【休假制度】 周排休2日、特休、補休、加班費、生日假等優於勞基法的假別 【獎金及福利制度】 績效獎金、介紹獎金10K、競賽獎金 、員購優惠 及 外送獎金 等多項福利 【職涯規劃】 完善的培訓系統與透明的晉升管道 【培養世界觀】 國際競賽與國際研討會讓您世界接軌不間斷
在優化各個工作流程及工具。 薪資結構： 底薪+業績獎金 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 在伊比薩工作： 我們很自豪： - 扁平化溝通：所有人都可以友善表
要找份兼職工作歡迎排個時間聊聊! 有的是好玩的夥伴，賺的是錢與開心~ ★彈性排班 早班/晚班/假日班都歡迎~讓您兼顧學業或家庭的兼差時段 1.門市外場服務及管理學習、執行。 2.門市內場廚房各項工作站技能學習、獨立作業。 3.通過各級考核與加計工作獎金，時薪可達$200以上。 我們在找 YOU 學習成長、規劃未來就是現在!!
Liteshop 開店平台 & GoWarehouse 倉庫管理系統 以EC品牌電商架站平台與WMS倉庫管理系統為核心，整合品牌官網、購物車、第三方金物流串接、行銷優惠模組、三方導流工具，以及倉儲物流服務，為商家提供一站式電商服務。同時也提供多語系、跨境物流、門市訂單整合、客製化APP、Open API、POS客製化串接等全渠道解決方案，協助多間知名客戶完成串接POS與線上線下O2O整合。 我們提供員工 新創公司的彈性與比照外商的制度福利，歡迎對電子商務與倉儲物流有熱誠的人才加入我們！ 你還等什麼!! 【工作內容】 - 電商官網架站服務 (SaaS) 之介紹與銷售，並推廣後續加值或其他服務方案 - 客戶拜訪、電話諮詢、講座說明等方式，提供符合客戶需求之零售業解決方案 - 提供報價單、合約回收、應收帳款等業務相關事宜 - 每季業績目標達成 (月獎金制度) 【需要條件】 - 熟悉電商零售與數位行銷市場 - 具備Saas軟體銷售經驗例 如 (EC/WMS/CRM/ERP/POS) - 如有軟體客製或系統串接專案經驗尤佳 - 產品簡報與合約談判的技巧 - 與不同職位的後勤單位 如工程師、客戶經理、客服，溝通與協作能力 - 熟悉Windows / Mac OS / Office (Power Point、Excel、Outlook等) 軟體使用
➽➽要找份兼職工作??歡迎排個時間聊聊! 有的是好玩的夥伴，賺的是錢與開心~ ★彈性排班 早班/晚班/假日班都歡迎~讓您兼顧學業或家庭的兼差時段 1.門市外場服務及管理學習、執行。 2.門市內場廚房各項工作站技能學習、獨立作業。 3.通過各級考核與加計工作獎金，時薪可達$200以上 。 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!! 台北莊敬門市-台北市信義區莊敬路182號 台北濟南門市-台北市中正區濟南路二段69號 台北士林門市-台北市士林區中正路209號 台北民生門市-台北市民生東路三段11號
加入【達美樂】 起薪【 34K】 入職【半年】階段【調薪至 40K】 【薪資 + 獎金】年領上看【14個月起】 【多項獎金 + 提供給員工優於勞基法的假別】 讓您直達夢想，樂在職場~ 【薪資介紹】 店經理 ▲42K至46K 店長 ▲40K 副理 ▲38K 襄理 ▲36K 儲備店長 ▲34K 【休假制度】 周排休2日、特休、補休、加班費、生日假等優於勞基法的假別 【獎金及福利制度】 績效獎金、介紹獎金10K、競賽獎金 、員購優惠 及 外送獎金 等多項福利 【職涯規劃】 完善的培訓系統與透明的晉升管道 【培養世界觀】 國際競賽與國際研討會讓您世界接軌不間斷
美式比薩 Vasa Vasa 瓦薩比薩提供手工創意比薩、義大利麵、燉飯等餐點。美式鄉村風格搭配復古的裝潢設計，融合節奏輕快的音樂，一個歡樂聚會、舒適氛圍的主題餐廳。 https://www.vasa.com.tw/ - 堤諾義式比薩 Tino’s
➽➽要找份兼職工作??歡迎排個時間聊聊! 有的是好玩的夥伴，賺的是錢與開心~ ★彈性排班 早班/晚班/假日班都歡迎~讓您兼顧學業或家庭的兼差時段 1.門市外場服務及管理學習、執行。 2.門市內場廚房各項工作站技能學習、獨立作業。 3.通過各級考核與加計工作獎金，時薪最高可達200元 以上。 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!
1.接聽顧客電話,網路下單系統監控,產品及服務問卷調查(不定時), 協助正職人員部份簡易的工作,資料歸檔等其它彈性工作。 2.工作時間: 平日14-18,17:00~22:00(週五,週六及例假日前一天至23:00) 假日10:00-23:00（分三段班次，工作時間為6-8小時） 彈性排班,會因為人力需求協調上班時間。 3.國定假日出勤，薪資以雙倍計薪。
.• 為達美樂台灣資訊環境提供支援和維護。 包括安裝、診斷、維修、維護和升級所有基礎設施、最終用戶設備和設備，以確保最佳的業務績效。 • 及時並準確地解決問題（親自、透過遠端工具、電話或 Teams），並在需 要時提供最終用戶協助。 • 此職位需加入 7 天輪值表的一部分，包含待命(on call)部分，可能需要出差。 • 承接回應門市與加盟主們及辦公室人員的支援請求。 • 轉接 L3 相關等級問題給本地或集團相關資訊團隊 • 處理人員到離職設備及帳號交接 • 處步處理硬體和軟體問題。 • 維護和更新 IT 相關文件。 • 培訓員工使用新技術和系統。 • 與其他團隊合作提升系統性能。 • 與門市人員，加盟主與支援辦公室員工溝通並協助排除問題 • 與廠商溝通洽談，提高資訊部對於設備後續維護跟採購管道
➽➽要找份兼職工作??歡迎排個時間聊聊! 有的是好玩的夥伴，賺的是錢與開心~ ★彈性排班 早班/晚班/假日班都歡迎~讓您兼顧學業或家庭的兼差時段 1.門市外場服務及管理學習、執行。 2.門市內場廚房各項工作站技能學習、獨立作業。 3. 通過各級考核與加計工作獎金，時薪可達$200以上。 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!
➽➽要找份兼職工作??歡迎排個時間聊聊! 有的是好玩的夥伴，賺的是錢與開心~ ★彈性排班 早班/晚班/假日班都歡迎~讓您兼顧學業或家庭的兼差時段 1.門市外場服務及管理學習、執行。 2.門市內場廚房各項工作站技能學習、獨立作業。 3.通過各級考核與加計工作獎金，時薪最高可達220元以上 。 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!
【工作內容】 1.門市外場服務及管理學習、執行。 2.門市內場廚房各項工作站技能學習、獨立作業。 3.門市餐廳招募、人事、排班、人員訓練學習及執行。 4.門市餐廳經營、行銷學習、執行。 5.個性開朗，具有基本溝通能力 6.學習團隊合作，達成團隊目標。 7.儲備幹部(含以上)月薪$30,000元~$34,000元 【職涯養成與規劃】 正職/儲幹3-6個月培訓(30,000元/月起~34,000元)→副店長3-6個月培訓(34,000元/月起~38,000元)→店經理6個月培訓(38,000元/月起~40,000元)→督導8個月培訓(40,000元/月以上) 【完善的訓練系統】 1. 服務流程訓練、廚房技術訓練、盤點庫存管理、人員排班訓練。 2. 主管店務訓練、專業管理課程...等 3. 各工作站實作與訓練，通過考核薪資Up Up Up! 【暢通的升遷管道】 1. 教育訓練制度與晉升制度結合，保障優秀人才快速升遷。 2. 公司具多重升遷管道，通過培訓及考核者，得以擔任管理職。 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!! https://www.tinospizza.com.tw/ 工作地點：台北市士林、信義區、中山區、中正區等
【投遞履歷請麻煩告知欲工作門市，我們會請專員馬上與您聯繫喔】 天母北路店 台北市士林區天母北路93號1樓 民生吉林店 台北市中山區民生東路二段56號1樓 龍江店 台北市中山區龍江路262號 重慶北店 台北市大同區重慶北路三段23號 士林文昌店 台北市士林區文昌路50號 兼職【達美樂】 時薪【185-197】 排班【超彈性】 外送獎金【每筆10元】 介紹獎金【每位 5 千】 員購優惠【85折】 國定假日【雙倍薪】 學生還有【獎助學金】 趕快加入【達美樂】 讓我們直達夢想，樂在職場 重要 :【須具備普通重型機車駕照】
1.清洗食材 2.將食材依照公司要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.工作區域和設備的清潔以及保養 4.依照各區站進行炸,炒等出餐 5.完成主管指派之任務
公司每季會提撥部分盈餘作為在職人員獎金，感謝共同打拼的夥伴們 外場服務員： 1.負責擺盤、送餐及聯繫內外場。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤至洗碗機清潔、清理環境。 4.製作飲料及鬆餅。 5.輪班負責收銀工作。 6.每週店休一日、每週再排休1日（週休二日）
1. Assist in the preparation of financial monthly management reports and support on monthly closing tasks and reporting. 2. Monthly review and analysis of financial performance - Provide reliable data and analysis to be used in decision-making and support business growth 3. Provide P&L simulation of proposed activities and financial feasibility assumptions 4. Evaluate the performance of crucial projects and marketing activities; conduct the stimulation of the business incentive program. 5. Prepare annual budget and business plan 6. Prepare monthly Rolling Forecast 7. Manage Capex project for PP&E investment review and acquisition plan. 8. On-going support of management information request and special project assigned. 9. Other Ad hoc tasks assigned
➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加入堤諾！成就您我的未來~ 【學習與工作內容】 1.餐點製作及品質標準之維持 2.餐點銷售及提供優質服務 3.硬體設備之清潔維護及門市環境清潔 4.個性開朗，具有基本溝通能力 5.學習團隊合作，達成團隊目標。 【完善的訓練系統】 1. 服務流程訓練、廚房技術訓練、盤點庫存管理、人員排班訓練。 2. 主管店務訓練、專業管理課程...等 3. 各工作站實作與訓練，通過考核薪資Up Up Up! 【暢通的升遷管道】 1. 教育訓練制度與晉升制度結合，保障優秀人才快速升遷。 2. 公司具多重升遷管道，通過培訓及考核者，得以擔任管理職。 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!!
本店尋找共同打拼的夥伴，重視團隊合作，歡迎對餐飲有熱情的你一起加入 公司每半年會提撥部分盈餘作為在職人員獎金，感謝共同打拼的夥伴們 工作內容 1.協助完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物。 固定週一公休，另外每月再排4天休假（月休8天）