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越南 北寧廠 總經理秘書/現場行政人員/總務人員

  • 越南
  • 2年以上
  • 大學

此工作需 『常駐』越南 北寧省 需求崗位: 生管,人事,品管,採購 工作內容: 1. 資料文件中越文翻譯; 2. 現場管理與即時口譯; 3. 協助與越南籍同事溝通; 4. 協助與客戶間的溝通協調; 5. 出差行程安排與規劃; 6. 供應商資訊建立; 7. 擔任隨行翻譯人員,需依狀況隨同外出。 技能要求: 1. 中越文流利; 2. 文書軟件操作熟練; 3. 邏輯思維清晰; 職場發展: 目前為設階段,可進行居家上班; 計畫6/15左右於現場上班,專職討論,運營後轉任為專職廠務、行政崗位、國貿業務相關工作

11~30人應徵

5/06 【兼】越南文翻譯師(中翻越、越翻中、英越互譯、中越互譯皆可)

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 大學

工作說明: (1) 筆譯以兼職性質為主,若本身為全職譯者更佳,彈性接案。 (2) 需具備2~3年以上翻譯經驗,可附上過去翻譯案件,以供初步審核。 (4) 能正確掌握文法、語意,對文字表達要求嚴謹。 (5) 能正確掌握用語、詞彙、表達方式差異。 (

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0~5人應徵

5/15 中文翻譯越南籍儲備幹部(工作地點: 北越南定省)

  • 越南
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 儲備幹部,根據工作能力進行彈性的培養與提拔。 2. 協助主管現場即時口譯與溝通協調,以及資料或文件翻譯。 3. 接受常駐北越。 (相關職務規定或相關待遇須參照越南國家法律)

待遇面議 員工1300人
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0~5人應徵

5/11 兼職越南文(Vietnamese) 翻譯

  • 台中市北屯區
  • 經歷不拘
  • 大學

兼職越南文(Vietnamese) 翻譯師 1.為維護本公司作品之高品質,所有應徵者均須經過基本學經歷條件初審、以及試譯之甄選程序,且通過甄選後承接之翻譯案件依慣例都是視接案情況、由小而大、逐漸放大加碼,以確保客戶權益。 2.應徵者甄選通過後,於

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0~5人應徵

5/10 製程工程工程師(外派越南)

  • 越南
  • 1年以上
  • 大學

1. 需負責生產效率編程與SOP編寫。 2. 製程問題排除與分析及提出改善方案。 3. 負責新產品製程相關輔助檢、治工具設計與驗證並提升生產效率。 4. 參與新機種新結構產品的試樣、結構評審,協助生產製程進行評估。 5. 參與試產檢討會改善事項追蹤改善效果。 (會越南語者尤佳)

待遇面議
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6~10人應徵

5/13 越南廠】製造主管

  • 越南
  • 5年以上
  • 大學

1、工廠管理與績效評估:包含人、機、料、法、環安衛等。 2、規劃越南廠營運目標與生產計畫,管控生產、交期、品質與效率各項指標之達成。 3、生產作業之規劃與管理,督導生產運作,促進生產效率、品質以降低成本。 4、 擬定各部門工作目標及計劃,負責實施、指導、協調、檢查、監督及控制。 5、管理、協調,指揮工廠相關營運日常事務與作業。 6、負責督導廠區環安衛以落實產線安全。 7、建置並完善生產團隊,整併及維護生產相關知識,提升關鍵技術強化生產競爭力。

待遇面議 上市上櫃 員工500人
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0~5人應徵

5/14 【駐外越南】財務主管

  • 越南
  • 5年以上
  • 大學

1.熟悉越南當地稅務以及相關財務法令、具越南工作實務經驗。 2.定期核閱財務報表及經營分析,並針對異常項目進行分析檢討。 3.規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 4.執行資金規劃及財務管理。 5.執行總公司各項交辦事項。

待遇面議 上市上櫃 員工380人
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11~30人應徵

4/30 越南翻译

  • 越南
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1. 翻譯公司內部文件。 2. 依據客戶需求,進行資料或文件翻譯。 3. 進行工作現場即時口譯。 4. 協助國外主管現場口譯與溝通協調。 5. 需长驻越南西宁省。

待遇面議
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0~5人應徵

5/09 【外派越南】 Financial Supervisor /財務主管

  • 越南
  • 3年以上
  • 大學

職務說明 1.管理公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 2.定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 3.督導帳務、稅務處理及覆核財務報表以利母公司編制合併報表。 4.檢討每月產區之營運結果、預算執行績效報告。 5.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 6.熟悉內控流程及越南當地稅法尤佳。 7.參與公司IPO計畫 (Dispatch to Vietnam) Financial Supervisor 1. Manage the company's accounting process and re-examine various accounting processes for compliance with tax and accounting regulations. 2. Regularly review financial statements, and aim at unusual items to carry out analysis and examination. 3. Oversee accounting & tax operations handling and re-examine financial statements for parent company merging consolidated financial report. 4. Examine the monthly operating results of the production areas and the reports on the performance of the budget's execution 5. Provide and analyze management accounting information necessary for other management policy decisions 6. Familiar with internal control process and local tax laws in Vietnam is a plus. 7. Join the company’s IPO plan.

待遇面議 員工100人
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6~10人應徵

5/14 越南廠業務人員

  • 越南
  • 2年以上
  • 專科

1.開發新客戶,聯繫舊客戶,處理客戶來文,詢報價及回覆客戶問題且需具有統籌能力 2.參加國際性展覽並規劃各項事宜。 4.掌握出貨狀況,並追蹤產品交期。 5.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 6.負責訂單處理,以及樣品訂單追蹤與處理。 7.負責業務推展,出差拜訪客戶、處理客訴。 8.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜 9.配合主管,業務人員其他交辦事項 10.俱備電腦基本文書流程與系統操作 11.具熱轉印/紡織/印刷相關成衣鞋業副料業務經驗者佳 12.需懂基本英文書信往來 13.熟越文者尤佳

待遇面議 員工39人
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0~5人應徵

5/14 【駐外越南】成本中心主管

  • 越南
  • 3年以上
  • 專科

1. 成本策劃: (1)蒐集及管理成本價格資訊。 (2)新品開發(釣魚線、羽網球拍線)研究階段,進行成本估算。 2. 成本控制: (1)處理長纖事業群(線材)相關報價的問題。 (2)根據客人的需求,提出成本控制意見及建議。 3. 成本資料庫維護: (1)建立公司材料價格資料庫。 (2)進行內外部成本分析,並建立相關資料庫。 4. 處理內部相關部門涉及報價的問題。 5. 課內人員管理。

待遇面議 上市上櫃 員工380人
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6~10人應徵

5/13 工務設備主管(駐越南)

  • 越南
  • 3年以上
  • 專科

1.工廠機器設備日常點檢及保養 2.工廠機器設備維修、緊急故障排除 3.設備異常分析.節能改善.維修履歷建立 4.設備維修人員操作檢視及教育訓練 5.維修成本控管 6.上級交辦工作執行

待遇面議 員工12人
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6~10人應徵

5/13 食品廠-研發專員(越南廠)

  • 越南
  • 3年以上
  • 專科

基本條件: 1.越南語:中等 2.食品背景&生產製程經驗者優先 3.具備團隊精神、積極態度了解工廠管理溝通 工作說明: 1.跨部門進行協調,以符合生產及標準程序。 2.跨部門溝通並問題解決,提供流程改善並執行。 3.執行工廠相關事務,優化流程以符合經營管理之需求。 4.其他主管交辦事項或專案。

待遇面議
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0~5人應徵

5/10 【Server】生產組長【越南

  • 越南
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 產線人員管理與工作安排。 2. 物料管理及參與年終盤點。 3. 產線紀律及7S要求與管理。 4. 工作問題反映及改善。 5. 管控生產排程、交期及產能。 6. 跨部門溝通與協調。 7. 完成上級交付任務。

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0~5人應徵

5/14 駐海外工廠管理人員(越南)

  • 越南
  • 3年以上
  • 高中

1.負責生產製程管制與調配。 2.規劃並執行品質管理系統。 3.維護及執行ISO系統 4.編寫原料、設備和人力資源預算,控制生產成本 。 5.負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 6.負責工廠人員管理(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調)。 7.人事行政總務的管理 8.客戶驗廠的相關準備工作與陪同驗廠事宜 9.客訴及生產制程異常之處理、分析及後續追蹤改善 10.供應商品質異常分析及後續追蹤改善 11.產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本 12.負責所管轄人員的工作監督與績效考核 13.熟越文者尤佳 14.主管交辦事項及執行公司政策

待遇面議 員工39人
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11~30人應徵

4/09 生產印刷與備料主管(駐越南廠)

  • 越南
  • 6年以上
  • 高中

1.管控廠內之生產印刷與備料排程計劃、交期及產量。指示安排、計畫並監督印刷與備料生產實施狀況,確保按時完成生產任務 2.管理生產印刷現場&負責產線根据SOP作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。確實執行生產目標,並達成各項生產指標 3.確保生產印刷現場符合公司及工廠的安全、品質、操作規範等相關規定 4.及時處理生產印刷現場問題,分析各項問題的根本原因,及時解決並確保其可受控,同時制訂相應的預防機制 5. 印刷品質&廢品管理控制,確保印刷廢品率達到工廠要求,並持續改善降低廢品率。落實6S要求,提高生產效率和降低生產成本 6.負責印刷與備料所管轄人員的工作監督與績效考核。員工培訓及績效評估,確保員工符合公司各生產職缺的要求並能發揮自身的優勢 7.熟悉產品的印刷技術與SOP作業流程,能組織實施生產印刷與備料工作計劃,規劃分配工作,及時掌握生產作業進度並完成組織生產目標。 召集&支援生產印刷與備料會議,全面管理&協調生產工作

待遇面議 員工2500人
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

5/14 生產儲備幹部【外派越南

  • 越南
  • 3年以上
  • 大學

1. 落實ISO工作規定及SOP執行 2. 現場環境5S管理 3. 協助製程問題改善 4. 人員班表調動安排 5. 依據每月計劃定期盤點 6. 跨部門溝通協調整合 7. 產品客訴質量問題跟蹤解決 8. 生產流程檢討優化 9. 製造業相關實務經驗 10. 每月績效能力分析與考核評比分析 11. 上級主管交辦事項 12. 熟悉 2D & 3D AutoCAD, Rhino, PTC 繪圖 【外派越南需符合下方條件,不符合條件者無法申請越南工作證,請勿應徵此職缺】 1.大學以上學歷:任職台灣單一家企業3年以上工作相關證明

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