【雲林中科廠】品管檢驗人員
- 雲林縣虎尾鎮
- 經歷不拘
- 專科
1.原料、製程、半成品及成品樣品量測與測試試驗工作之執行及測試結果判定。 2.原料、成品及出貨保留樣品整理、統計、保存、回收等相關作業。 3.分析數據記錄,整理及保存。 4.測試報告製作及檢查。 5.試藥配製與標定。 6.分析儀器操作、保養、維護、定期校正及相關資料之登錄。
1.原料、製程、半成品及成品樣品量測與測試試驗工作之執行及測試結果判定。 2.原料、成品及出貨保留樣品整理、統計、保存、回收等相關作業。 3.分析數據記錄,整理及保存。 4.測試報告製作及檢查。 5.試藥配製與標定。 6.分析儀器操作、保養、維護、定期校正及相關資料之登錄。
試用期3個月,通過考核即可正式任用,薪資NT$42,000起。 【工作內容】 航空地勤車輛機具保養及維修等。 工作地點:桃園機場 報名表: 1.函 索:長榮航勤公司人事室(請附書明地址、姓名之限時回郵信封)。 2.親自索取
一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 月休6~10日,可領薪約NT$45,000~54,000)。 *以上薪津均含加班費* 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度
一、工作內容: 系統保全安全巡邏及器材簡易維護服務,須具備普通小型車駕照 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$42,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度
一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$39,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6%退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度
資金及會計帳務處理、財務報表編製、配合會計師查核及簽證等相關作業 工作待遇:試 用 期:月薪NT$38,000 正式任用:月薪NT$43,000
微生物及液相層析質譜儀檢驗、現場品管、進料檢驗相關作業。 工作待遇:試用期 月薪NT$39,000 正式任用 月薪NT$44,000
餐點烹調及製作 工作待遇:月薪NT$42,000-NT$60,000,依經驗及技術面議。 輪班者依時段補助交通費,輪值大夜時段另加發津貼。
工作內容:機上餐具及飲料車、布品裝載、文件繕製及品項檢查盤點等業務。 工作待遇:試 用 期:月薪NT$38,000 正式任用:月薪NT$43,000 依分派單位,部分需視業務配合排班輪休。
自動化設備、系統及廚房、生產線機具定期保養與維修、檢查 工作待遇:試 用 期:月薪NT$39,000(含)以上 正式任用:月薪NT$44,000(含)以上 有經驗者面議。 輪班者依時段補助交通費,輪值大夜時段另加發津貼。
一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$45,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度
一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$39,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6%退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度
一、工作內容: (一)電腦訊號判斷與監視。 (二)客戶來電諮詢。 (三)勤務人員調度。 (四)行政文書處理。 (五)其他說明: 1.須具備基本電腦操作及與客戶溝通應對能力,並配合勤務需要採輪班制執勤。 2.公司提供完整的教育訓練,並於到職後安排見習課程。在職期間亦規劃內容多元之專業 訓練。 3.員工經正式任用後,將依公司內部技術檢定辦法,定期參與各階段檢定考試,通過資格 檢定者將依級別核敘獎金,並作為職務晉升之依據。 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$42,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供專業教育訓練 (七)完整的人事管理與升遷制度 (八)依營運績效給予年終獎金及員工紅利
Operational Accountabilities • Working on a shift basis, perform aircraft maintenance for Cathay Group aircraft and third party customers (if applicable) under supervision of the Aircraft Engineer • Perform local or overseas operational relief duties or standard duties when required • Help to monitor third party supplier’s performance (technical, ramp services, de-icing, refueling etc.), follow up and rectify any operational issues in a timely manner • Support the contingency plans and ad hoc operational requirements such as diversions, charters, ad hoc aircraft type changes, major disruption recovery, etc. • Perform servicing and maintenance for station ground equipment, vehicles and facilities • Support Cathay Quality Assurance, Hong Kong Civil Aviation Department and / or third party audits, follow up and rectify the audit findings within the required timelines as directed • Perform station administration and ensure station documentations / passes are up-to-date and valid as directed by the Engineering Manager / Engineering Supervisor • Ensure compliance with local Occupational Health & Safety standards and regulations / guidelines • Any other reasonable task as requested including engaging in non-operational duties and projects Performance Management and Business Process Improvement • Ensure that annual SMART goals are understood and actioned • Attend performance reviews and discuss career development plan with the designated Direct Appraiser • Attend station meetings as required to ensure regular engagement and effective communication • Embrace continuous improvement culture through quality innovation, teamwork, lean processes to drive operational efficiency, productivity and commercial improvement E&A • Emergency and Accident and Crisis Response responsibilities as required
一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 月休6~10日,可領薪約NT$48,000~59,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度
一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$42,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度
一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$39,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度
1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。
協助餐點製作準備、組裝、餐具整理及清洗等生產線作業。 工作待遇:試用期 月薪NT$36,000 正式任用 月薪NT$37,000 輪班者依時段補助交通費,輪值大夜時段另加發津貼。
(1)航餐數量計算、品項及內容查核。 (2)上機點餐、臨時加餐整備及送餐作業 工作待遇:試 用 期:月薪NT$41,000 正式任用:月薪NT$46,000 輪班者依輪班時段補助交通費,輪值大夜時段另加發津貼。