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2024保險關鍵人才計畫,歡迎社會新鮮人投遞!(台北、台中、高雄)

  • 台北市南港區
  • 經歷不拘
  • 大學

〔計畫特色說明〕 「保險關鍵人才計畫」為業界首創的保險專業人才培訓計畫,我們提供全方位完整專業培訓與指導,讓您快速累積保險專業知識,歡迎想在保險領域挑戰的你加入! 完整培訓-紮實培訓機制,專業養成制度,以培養具保險專業知識菁英為目標。 專業養成-透過實務操作,累積實戰經驗,讓您成為獨當一面的保險關鍵人才。 〔保險服務組〕 您會接觸保險服務的核心業務如:保單服務、核保、理賠、客服,累積全方位審核及風險控管等專業知識後,成為獨當一面的專業人員。 〔保險經營組〕 您會協助前線銷售人員業務目標達成及通路關係經營,結合公司商品銷售策略、規劃並執行業務推廣活動,成為前線銷售人員的最佳夥伴。

11~30人應徵

【選對賽道財神到】★14個月年薪★外商企業福利優於勞基法★純內勤業務★外企完整培訓★報名年5/21&5/23線上說明會 ☛不看經驗新手友善☛(高雄市三民)

  • 高雄市三民區
  • 經歷不拘
  • 高中

★不跑外勤 ★不外出拜訪 ★免經驗 ★免人脈 ★不設抽佣門檻 ★不倒扣 ★高額獎金無上限 ★休假制度優於法令 ★國內外旅遊 Chubb Life 隸屬安達保險集團,安達保險集團為全球最大的產物保險和意外險上市公司,擁有傑出的產品服務及優異的核保能力,產品包括傳統的商業財產險和一般意外險,廣泛的意外、醫療和專業個人保險業務,以及一系列以儲蓄和保障為導向的人壽保險計劃。 資產總額約 2,000 億美元,且核心運營之保險公司維持標準普爾的 AA 和 A.M. Best 的 A++ 的財務實力評級,資產及財務實力雄厚。Chubb Life 是一國際人壽保險業者,在香港、印尼、韓國、緬甸、紐西蘭、台灣、泰國和越南等八個亞洲市場以及拉丁美洲都有業務。Chubb Life 於 2005 年進入台灣市場,主要經由銀行保險、保險經紀人、保險代理人、電話行銷以及數位平台,向各類客群提供完整的保險商品與服務。 工作內容: 1.內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋,透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供業務新手最佳學習環境 薪資福利: 1.保障每月固定底薪NT$27,470起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.休假制度優於法令 4.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 5.員工年度健檢 各單位福利制度有些微調整,依照單位主管告知為主。 考照輔導訓練: 1.專業證照輔導考試訓練週週開班 2.考照輔導訓練課程三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標,前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試(計算獎金需在職) 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管 高雄市工作地點: 高雄市三民區 高雄市苓雅區 高雄市新興區

0~5人應徵

5/17 風險控管人員

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 大學

. 具金融機構洗錢防制及風險控管審核經歷優先錄取。 2. 須具備獨立思考能力,能主動反饋系統、流程、功能等優化建議,並積極學習風控與洗錢防制相關專業知識。

待遇面議 員工70人
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11~30人應徵

5/15 總公司【風險管理部】投資風險控管人員

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 大學

1.投資部位風險(市場、市場流動性、信用)限額監控作業 2.國際金融政經情勢、金融交易環境與市場數據分析 3.投資部位個案研究與風險評估 4.金融資產與衍生性金融商品評價作業、模型研究、開發及維護 5.其他風險管理專案性工作

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0~5人應徵

5/09 Operational Permanent Control Manager 營運風險控管 (ITO Office)

  • 台北市信義區
  • 5年以上
  • 大學

Key responsibilities: 1. Implementation of Permanent Control Plan 2. Execution of periodic Permanent Control Plan and reperformance on the results of offshored controls. 3. Execution of Annual RCSA 4. Operational incident follow up 5. Permanent control action, internal /external audit and regulatory recommendation monitoring 6. ITO coordination for Financial Security related topics 7. Lead on APAC/ local OPC projects and liaison with regional team 8. Support on other departmental ad-hoc events

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6~10人應徵

5/14 兆豐期貨-風險控管人員

  • 台北市中正區
  • 3年以上
  • 大學

1. 風險管理體系之規劃、評估及執行。 2. 整體風險部位之監控、管理與報告。 3. 市場、信用、流動性、集中度風險等各類風險之預警與陳報。 4. 建置與協助風險管理資訊系統。 5. 其餘相關交辦事項。

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0~5人應徵

5/13 金融風險控管專員/Jr. Risk Operations Specialist

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 大學

對Fintech金融科技 產業有興趣也想挑戰自我、嘗試不一樣的職涯歷練的你/妳 趕緊手刀與我們聯繫吧! 丨此職務通過試用期,另有每月KPI獎金丨 【工作項目】 1. 獨立完成日常交易監控流程與交易異常處理應對。 2. 有效辨別並管理違規客戶的交易行為及其衍伸之公司風險並提出具體之建議。 3. 運用風險分析工具判別各類客戶交易行為,撰寫報告。 4. 集團內、外跨部門問題處理。 5. 安排班次業務分配及報告總結。 6. 其他主管交辦事項。 ※接受3班 輪班制、國定假日及春節需出勤(依法給予加班費)、固定周休二日 ※輪班時段: AM 07:00~PM 15:30 (早班) PM 15:00~PM 23:30 (晚班) PM 23:00~AM 07:30 (大夜班) *另享有輪班津貼 *早班如遇日光節約時間或美股周一早盤 需提早到班,額外補助交通津貼

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0~5人應徵

5/15 財會人員(主辦)

  • 新北市新莊區
  • 3年以上
  • 大學

1.各類帳處理:應收帳款:有效掌控請款與收款進度、應付帳款:確保支出及銀行帳務正確性、費用:確保財務資料完整。 2.關係企業帳務處理:台灣子公司/日本/中國(輔助)。 3.總帳處理:定期完成財務報表,並針對異常項目進行分析。 4.稅務處理:營業稅與營所稅申報作業、年度查核及稅務相關事宜執行。 *熟悉ERP系統作業* (第一個年度年薪約60~80萬元,之後視個人績效發展揮程度另訂)

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11~30人應徵

5/18 商務分析管理師

  • 台中市西區
  • 1年以上
  • 專科

需要深入瞭解商業模式和作為連接技術團隊與Business user及stakeholders的橋樑。 在專案中負責發掘、分析、傳達和確認客戶需求;同時瞭解有關產品上的各種問題,並推薦問題的解決方案以實現組織的目標,以及各種協調工作。 1. 具備提案能力與專案管理能力 (釐清專案範圍、設定專案目標、控管專案時程) 2. 了解商業目標,以確保專案目標與整體商務策略保持一致。 3. 及時提供商務推動市場所需資料,以利團隊從數據中找到成長機會點。 4. 與跨職能團隊合作,良好的進行跨部門溝通協調以確保產品於市場具有吸引力。 5. 具備完善的溝通與簡報能力,能清楚的表達分析看到的問題與機會。 6. 深度瞭解重點客戶產業類別及使用環境、需求產品及解決方案, 並能夠應用於重點客戶日常顧問服務作業。 7. 及時提供商務推動市場所需資料,以利團隊從數據中找到成長機會點。 8. 其他執行主管交辦事項。 必備條件 1. 擁有很棒的人際溝通技巧,懂得如何與公司中的不同角色協調、合作 2. 良好的解決能力思維,能將觀察到的問題拆解,並有組織地思考後推論出問題背後的原因 3. 具備細心且能夠有條理、清楚表達想法與整合需求。 4. 積極主動、具責任感及高度學習動機並能夠自我管理。 5. 邏輯清晰,對數據有敏感度且有熱情。 6. 擅長Excel公式運用,具有撰寫良好的分析報告能力。 7. 良好的耐心與自律,能勝任遠端工作模式。

待遇面議 員工10人 遠端工作
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11~30人應徵

5/10 【BA】Business Analyst / 商業分析師

  • 台北市內湖區
  • 4年以上
  • 大學

【工作內容】 1. 數據挖掘與洞察客戶行為特徵,提出符合業務專業的顧問建議,達成商業決策或提升效率 。 2. 分析、優化現有的系統和業務流程或內容。 3. BI部門內外團隊協調和溝通,共同執行專案之規劃、設計、執行與進度掌控,推動同仁緊密合作、給予解決方案,提供文檔支援並達成目標。 4. 製作各專案Dashboard,有效追蹤、監測活動或專案後續的成效評估,提煉知識與分享、積累產品化規劃或方案。 5. 協助主管彙整文件、整理及維護相關文件與檔案。 6. BA的舞台發展潛力大,將會在溝通、問題分析、解決方案上會大有成長,歡迎來一起進步。 7. 定期營運報告的製作與數據洞察。

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11~30人應徵
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