1.內勤電話行銷(有電話銷售經驗者佳，無經驗者可培訓)。 2.無須外出開發客戶，公司提供優質有效客戶名單。 3.透過電話說明解說，銷售電信及家用寬頻類商品。 4.性格開朗、熱忱，喜歡交談、有企圖心與抗壓力強。 5.公司提供完整職前教育訓練課程，同時輔導上線。 6.上班時段為週一至週六：08:00-19:00(排班制為主，每週工作20~40小時)；週日固定休假。 7.此職務工作期間為：報到日起至113年12月31日 8.契約期屆滿表現優異者評估轉任正職人員
須配合例假日排班從事客戶端查修服務等客網單位相關業務工作，及配合相關重點業務 (寬頻、MOD、ICT、SME…等) 推廣與施作。 ** 試用期滿平均月薪40,000~45,000元**(未含依法給予的加班費) 此外，還有依年度績效考核與營運狀況給予調薪及員工酬勞喔!!!! 歡迎符合條件者踴躍應徵！
1.接聽電話客服專線，受理客戶進線需求(如：受理客戶諮詢、處理客戶問題及後送案件) ，維護與客戶良好關係。 2.新人培訓合格上線另享3,000元~6,000元獎金。 3.公司產品推廣、銷售獎金豐厚(不需陌生開發、最高獎金 30,000元以上) 4
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1. 同仁平均月薪3萬8，最高者可達月薪10萬。 2. 公司提供勞健保、勞退金提撥、員工團險，正常出勤者，另含達標獎金、獎品及不定期員工聚餐等福利。 3. 本次徵才屬辦公室內勤電話行銷業務，不用在外辛苦奔波。 4. 工作性質在知名電信龍頭公
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1.接聽中華電信080客戶服務專線，受理客戶諮詢、後送處理等並協助解決客戶問題以維繫顧客良好關係。 2.推廣及伴隨行銷電信相關產品。 3.新人培訓合格上線另享獎金。(最高獎金 3,000元) 4.全方位職涯發展及人才培育計劃。(完整培訓課程，含1
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。 ■ 中華電信表單投單。 ■ 部分客戶 每月例行提供帳單 發票 明細表等事宜。 ■ 標案各項作業之協助。
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1.電話值機處理客戶客訴問題 2.TRIS接單轉派等業務 3.障礙派工/資訊維護等業務
1.客服HCRM平台執行維運與開發 2.語音流程IVR程式執行維運與開發 3.需求受理與分析 4.問題受理與跟進 5.主管交辦事項
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, 屬於 CTI 產業. (參見 https://wiki.mbalib.com/zh-tw/CTI ) 我們的客戶遍及金融, 電信各產業, 客戶舉例有: 中國信託, 國泰金控, 富邦集團, 聯邦銀行, 台灣大哥大, 遠傳電信, 中華電信, 東森購
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1.擔任0800客服專線第一線服務人員，承接客戶諮詢相關業務。(內勤客服人員: 採輪班排休制) 2.線上受、處理及回覆客戶業務、預付卡相關行銷服務。 3.新人培訓合格上線另享獎金。(最高獎金 3,000元)
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擬定並執行年度通路推廣策略計劃！ 負責公司自有品牌產品(含FunPark童書夢工廠、i聽聽、其他相關延伸產品線)於通路推廣、異業合作與公司專案規劃執行等提升業績目標之工作。 1. 主要負責中華電信門市(含數位門市)通路之產品推廣與通路活動執行
RESTful API串接經驗。 7.處事正向積極、負責盡職，具溝通協調及團隊合作精神。 【工作地點】 台北市 【申請步驟】 Step1 請至中華電信人才招募網 註冊/登入，並完成履歷 Step2 請點選以下職缺連結，進行履歷投遞 https://
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