

設計管理服務
02-27458199
204人
台北市信義區光復南路133號2樓(松山文創園區)
更多精彩職缺,詳見本院官網:https://www.tdri.org.tw/zh-TW/participate/recruitment 【場域介紹】 台灣設計研究院 (Taiwan Design Research Institute, TDRI)目前在台灣設有不同辦公空間和實驗室,涵蓋設計創新、跨域合作與產業應用等功能: 1. 台灣設計研究院(TDRI)總部 位置:台北市松山區光復南路133號松山文創園區製菸工廠2樓北向 主要功能:TDRI於2020年成立,是台灣唯一以設計為核心,促進產業、社會、公共創新為目標的法人組織。主要任務為運用「設計力」整合政府跨部會資源,讓設計成為我國施政價值與國家戰略,同時透過跨領域的知識整合,讓政府導入設計思維,以設計驅動企業賦能,在台灣打造設計領先型企業。 ◆Google Map:https://maps.app.goo.gl/DpXwREri4v1TpHu69 ◆場域Live Tour|總部1樓:https://reurl.cc/1X9q4V ◆場域Live Tour|總部2樓:https://reurl.cc/mRgA9M 2. 台灣設計研究院信義辦公室(TDRI Park Office) 位置:台北市信義區信義路三段41號3樓 主要功能:1. 設計驅動產業創新補助專案。 2. 設計驅動跨域整合及應用計畫策略、計畫管考。 ◆Google Map:https://maps.app.goo.gl/ovjsD7bDHXXfE1GT6 3. 台灣設計研究院南方實驗室(TDRI South Lab) 位置:高雄市鹽埕區真愛路1號(高雄流行音樂中心)-低音塔6樓 主要功能:1. 南台灣產業創新機制、諮詢與輔導。 2. 協助南台灣地方政府服務議題、設計導入公部門服務創新以及服務模式推廣。 ◆Google Map:https://maps.app.goo.gl/6ETXvxf6jcYxL78J9 這些空間分別支援不同設計領域的發展,提升台灣設計的國際競爭力。 【獲獎介紹】 ◆第四屆總統創新獎 台灣設計研究院榮獲第四屆總統創新獎團體組獎項!本次榮獲總統創新獎的最高榮耀,對設計產業實則是最大的鼓勵。台灣設計研究院讓設計擴散至社會、公共服務領域,不僅廣獲各界肯定並榮獲總統創新獎,著實不易。如同台灣設計研究院院長張基義所說:「我們就是用設計當作打火機,去點亮最黑暗那一面,哪裡需要我們,我們就用設計去點亮它」。 ◆2023幸福企業 TDRI於2023年角逐由知名人力銀行主辦的「幸福企業」獎項,經由近3個月的網路投票、秘密客評選,以及各界企管專家組成專業顧問團隊評選相關指標,在近3,200家報名的企業公司中,本院從中脫穎而出,於「大傳教育社福」類別獲得金獎肯定;未來將持續保持及更優化精進! ◆經濟部國家產業創新獎 台灣設計研究院服務創新所榮獲第9屆經濟部「國家產業創新獎」(學研專案組)殊榮,獲得產官學界的高度肯定。這項獎項不僅是對服務創新所多年來投入的重大肯定,更彰顯設計在推動公共政策與社會創新中扮演的關鍵角色。
優質福利: ◆正式與約聘人員福利及升遷近乎相同,TDRI重視、珍惜人才,視年度績效表現及員額,擇優轉任正式人員。 ◆彈性與混合式辦公 ➊彈性上下班制度(部分職務不適用):提供早上8:00至10:00彈性上班、下午5:00至7:00彈性下班機制,讓員工得以因應個人與家庭需求安排每日作息,提升生活品質。 ➋3-2-2混合式辦公(需經權責主管核准,部分職務不適用):每週安排3天實體進辦公室、2天遠距工作、週休2日,兼顧團隊協作與個人專注,創造高效且彈性的工作環境。 ◆依法保障制度 ➊勞健保、職災、團體保險:本院依相關法令全面為員工投保勞工保險、健康保險及職業災害保險,並加碼提供團體保險,確保員工在面對健康風險時擁有堅實的保障網,提升職場安全感。 ➋勞工退休金提撥:依《勞工退休金條例》規定,為每位員工提撥退休金至個人退休金帳戶,協助員工穩健累積退休準備,長遠照顧職涯後段生活品質。 ◆優於法令的休假制度 ➊提供正式人員優於勞基法規定的特別休假及有薪病假天數,專案約聘人員依據勞基法規定。 ➋給予結婚員工婚假11日,支持員工人生重要時刻,兼顧工作與家庭生活。 ◆員工健康關懷 ➊年度健康檢查(需當年度試用期滿且在職6個月以上):不分年齡與職級,每位員工每年皆可接受一次完整健康檢查,提早發現並預防健康問題。 ➋護理人員臨場服務:每月安排顧問護理師進行臨場服務,每半年邀請顧問醫師到院提供專業諮詢,針對高風險族群進行健康評估與個別輔導,實踐主動式健康照護。 ◆獎酬制度 採用多元獎金制度,包括三節禮金(春節、端午、中秋)、年終獎金、工作獎金及專案獎金,肯定員工努力與績效,增進工作動能與歸屬感。 ◆數位工具與AI資源 ➊高效行動辦公:全面導入數位化與AI工具,包含數位電話、考勤App、T9系統、公文系統及Google Workspace平台,更進一步推出融合設研院知識資產與GenAIOps技術的「問設計AskTDRI」AI夥伴平台,協助員工即時查詢、提升工作效率。 ➋ChatGPT年費補助:為鼓勵同仁使用AI工具自我學習與強化專案效能,不定期提供定額補助,用於升級ChatGPT Plus帳號。 ◆文化與學習資源 提供員工免費參觀台灣設計館,以及不只是圖書館免費入館借閱書籍,並可於設計點商店及鄰近合作店家享有員工優惠,促進設計文化交流與生活美感。 ◆國際視野與歷練 不定期遴選表現優秀員工前往海外見習,學習當地設計與創新實踐,強化專業視野與國際經驗,並提供機票、交通與門票等補助,支持員工持續成長與國際鏈結。 ◆教育訓練及帶案學習 辦理內外部教育訓練、設計研究、設計輔導及公共服務案等帶案學習,以及參與台灣設計研究院內舉辦各項研討工作營,並提供每人「Hahow for Business」數位學習平台帳號,提供自主化的線上學習資源,每年選出「TDRI學習之星」予以表揚。 ◆其他相關福利 生日禮券、結婚禮金、生育禮金、不定期喜慶賀禮、住院慰問金、急難救助金、喪葬奠儀、國內外員工旅遊、員工個人旅遊津貼、員工聚餐、年終餐會活動、員工運動會、家庭日。