公司介紹

產業類別

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HR

產業描述

食品什貨零售業、天然食品、電子商務

電話

暫不提供

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

60人

地址

台北市南港區三重路19-9號B棟6樓(南港軟體科學園區)

公司網址


公司簡介

饌元的使命是「提供健康、優質產品,引領健康生活新風尚」。我們專注於開發和提供高品質的健康食品,自成立以來不斷創新,並嚴選最純粹的自然元素,為消費者帶來營養均衡且美味的食品。自2020 年起,公司營收已突破三億元,並累積了超過五十萬名會員,充分展現了我們在市場上的地位和消費者的高度信賴。 我們的營運多元化,包括: ◆ 電商平台:UrMart (https://urmart.com/) ◆ 自有品牌:Tryall、Dailyboost、Carman's ◆ 實體店面:第一間實體店面 UrMart 台北國館巨蛋店於 2024 年 7 月開幕,未來我們計劃在全台各地開設更多分店,為更多人提供健康服務 ◆ 零售商服務:幫助希望進入知名通路銷售商品的零售商提供上架及廣告服務 加入我們,你將有機會與各專業領域的同仁攜手合作,在互信、尊重的企業文化中發揮潛能,共同成長。成為饌元的一員,秀出你的專業才能,與我們一起用創新顛覆傳統健康食品市場!

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主要商品 / 服務項目

饌元提供多品牌的高蛋白商品、健康點心、素食新選擇: ◆ Tryall:秉持著簡單樸實高CP值,使用最純淨的原料,提供所有運動人都能輕鬆入手的高蛋白產品 ◆ Daily Boost:好吃低卡又沒有負擔,打破你對健康零食的印象 ◆ Carman's:獨家進口的澳洲20多年暢銷麥片品牌,堅持使用100%大自然的原料 除了優質的產品挑選和行銷,我們還透過數據的分析來判斷大家的飲食習慣,重視技術和優質產品挑選的團隊,我們喜歡永遠不滿足,想把事情做好,不害怕嘗試,以成就感為食的人

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福利制度

法定項目

其他福利

我們有「工作與生活平衡的規劃」是給員工產生歸屬感的方式 - 人生大事, 我們給予關懷與支持 : 結婚禮金;生育禮金 ; 喪葬補助 - 當月壽星,準備小驚喜,生日禮金或禮品,當月揭曉 - 到職馬上享有年假,到職第一年內最多可享 10 天年假 ,第二年最多可享 12 天年假,之後逐年增加,你可利用年假,獲得工作與生活的完美平衡。 我們有「完整的職涯發展」是給員工追求成長的路徑 - 內部架構完整的晉升與調薪機制.反黑箱反人制,幫助優秀人才留任 - 推行1on1,主管員工持續雙向溝通,幫助自我超越成長。 - 每人每季提撥定額補助,提供課程、講座,與購書補助;內部自主建立讀書會;團隊一起分享。 -不定期舉辦節慶同樂會、尾牙活動,增進員工情誼及凝聚力。 我們有「追求更好的團隊」是給員工充分的嘗試空間 - 實際參與各種新產品、服務開發等從 0-1 的過程 - 一群持續追求更好的同仁,專業、負責 我們有「舒適的工作空間」是給員工便利的工作環境 - 工作配備:大螢幕任你挑 - 舒適明亮的開放式辦公空間,沒有隔間阻礙溝通

公司發展歷程

2024.06

正式由二零二四股份有限公司投資,共同創辦人郭書齊、吳佩雯持有饌元股份有限公司。

2023.04

創業家兄弟集團UrMart母公司納旗下 https://www.bnext.com.tw/article/74355/kuobrothers-new-investment-2023

2018.02

UrMart - 在家環遊世界(2018~今) https://urmart.com/default

2017.07

獲阿里巴巴投資 https://www.ent-fund.org/tc/portfolio/tw

2017.01

運動吃蛋白 - 健身者的補給網站 (2017~今)https://urmart.com/proteinshop

2015.01

早餐吃麥片 - 健康、天然早餐飲食的提供者 (2015~今)https://urmart.com/morningshop

2014.12

iHealth 愛健康 - 健康新媒體(與商業週刊、Flipboard、57健康等合作)

2014.01

曾出產出以下服務: 1. 打卡美食排行榜 2. 先拍再吃手機 App (IOS 不分類排行榜 #2) 3. 壹點心點心外送平台

2013.03

之初創投 Appworks 第四屆的新創團隊

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工作機會

工作性質
廠商排序
9/28
台北市南港區經歷不拘大學以上月薪35,000~40,000元
★★★你是否想在第一份工作就接觸到完整的商業操作與零售產業鏈? 你是否期待自己的聲音被聽見,而不是「小螺絲釘」? 隨著我們的營收成長與業務擴展,我們需要增加有戰力的你, 如果你正在尋找一個能快速成長、挑戰多元舞台的地方,⚡️我們在找的就是你!!⚡️ 【✅我們希望你是...】 勇於挑戰:遇到新問題不退縮,敢嘗試、敢發問。 企圖心與目標感:不只是想「找份工作」,而是希望在 1-2 年內快速進步,累積能拿得出手的戰績。 表達力:能清楚、流暢地說出自己的想法,喜歡和團隊討論、碰撞。 不限背景:沒有電商/品牌行銷經驗也沒關係!我們更看重學習力與態度。 【✅培訓與成長旅程】 我們知道面對陌生的工作內容,一開始都不知道該從何下手, 所以特別由各部門主管設計了一套「邊學邊做」的集訓制度,讓你能快速累積 know-how 並透過實際參與將所學轉化成為自己的經驗! 第 1–2 週|零售產業 101 & 小任務 認識電商、品牌、通路的基本概念 參與簡單的小任務,體驗公司內部協作流程 熟悉公司的日常運作(同時也會有一些庶務任務,幫助你融入團隊) 第 3–12 週|專屬導師帶領 & 試用期專案 由 mentor 帶領,正式參與部門專案 親手操作品牌行銷 / 自營通路相關的工作 逐步累積成果,並在過程中獲得回饋與指導 第 13 週|成長評核 & 職務調整 透過成果簡報與主管討論,檢視你的學習與成長 通過評核後,將依表現進行 職務與薪資調整 【✅我們提供的舞台】 多元選擇:可以依照個人目標及興趣決定所屬單位,不管是「品牌運營部」或「自營通路部」,兩個都是公司核心戰場,挑戰性十足(詳情可以見下方描述!) 快速成長:不論你是新鮮人還是轉職,這裡都能讓你在短時間內大幅進步。 真實參與:不只是打雜,而是真實參與,實際創造成果。 【 部門介紹與招聘單位】 ★自營通路處 圍繞在 UrMart 通路 展開,舞台廣、機會多。 在這裡,UrMart有多元銷售管道: 網站、APP、實體櫃點, 讓你能一次了解 線上/線下零售的運作模式,從商品選品、行銷推廣, 到 會員經營(例如 UrMart U 黑卡,少見的付費訂閱制會員制度),都能親手參與。 如果你想培養「看商品的眼光」、「操盤消費者心智」的能力,這裡會是最好的舞台。 招聘單位 ⚡️商品開發暨運營|國外商品採購 (新編) 成為把海外爆品帶進台灣的第一人!你將追蹤國外市場與代購社群,挑選具潛力的商品,並與供應商溝通合作,讓它們成功落地 UrMart。在這裡,你能培養 選品眼光與商業嗅覺,感受「自己引進的商品被顧客喜歡」的成就感。(需不定時海外出差) ⚡️行銷策略|整合行銷 (擴編) 從社群短影音、數位廣告、SEO 到活動企劃,你將全面參與行銷推廣,學習如何洞察並抓住消費者需求。這個角色能幫助你快速累積 數位行銷的全套技能,打造影響消費者決策的能力。 ★品牌運營處 主要負責 自有品牌 Tryall 與 代理品牌(如 Carman’s) 的行銷與運營。 在這裡,你能 見證品牌從 0 到 1 的完整旅程 ——從研發、貨量控管、通路上架運營,到代言人/KOL、社群經營,都是品牌運營的舞台。如果你對「打造一個品牌」充滿好奇,這裡就是最前線。 招聘職缺 ⚡️品牌行銷部|行銷企劃 (擴編) 與產品、業務團隊並肩作戰,把創意化為能打動人心的內容,推動自有品牌與代理品牌在全渠道的知名度。這裡會讓你快速磨練成「行銷實戰高手」,學會如何把需求包裝起來,讓產品走進更多人的生活。 ✅✅✅加入之前,你可以想一想: 你準備好接受挑戰、在壓力中成長嗎? 你希望未來能獨立負責專案、做出決策嗎? 你願意把這裡當成第一個磨練舞台,而不只是「一份工作」嗎? ✅如果答案是 YES✅,趕快按下下方的「我要應徵⚡️」吧 !!! ⚡️歡迎按下 我要應徵!!!!!!!⚡️
應徵
9/30
台北市南港區2年以上專科以上月薪35,000~40,000元
⚡️若您具備 專案管理 / 資源分配 / 溝通協作 甚至是帶 team 的經驗⚡️ 將安排您參與 Middle level 的面談,若有合作機會,薪資亦有相應的管理加給。 【主要工作內容】 1. 設計電商網站 Banner 2. 設計電商廣告素材 3. 設計社群網站及粉絲團貼文之圖稿、文案的排版設計 4. 設計產品包裝、品牌展架、實體文宣(非例行) 4. 品牌 CIS 視覺設計 與 定義設計規範(Middle level) 5. 協助與主管、跨部門設計資源的安排與溝通,優化協作工作流程(Middle level) 6. 基礎設計組相關教育訓練(Middle level) 【必要條件】 1. 對於 Adobe Illustrator、Photoshop 非常熟練 2. 具備基本攝影能力與美感 3. 過去有(電商)相關工作經驗,能適應快節奏之設計調整需求,且對 GIF 製作熟悉 4. 應徵請提供相關作品集,面試請攜帶作品集(不限紙本)
應徵
9/30
台北市南港區1年以上大學以上待遇面議
UrMart 是目前全台最大的健康垂直電商平台,我們致力於推廣更健康的飲食習慣和生活方式,販售的商品以蛋白粉、麥片、植物奶、保健食品、健身用品…等為主,希望能成為所有人的健康補給倉庫!如果你也喜歡運動、注重飲食,擁有熱情、想法和衝勁,想將健康的好商品讓更多人知道的話,歡迎加入我們! ⚡️ 關於這個職缺 ⚡️ 身為一位「商品 PM」,你將會全權負責特定品線的操作,包含透過案型規劃、商品操盤,引起消費者興趣並購買,使品線業績增長;或者藉由市場趨勢分析,開發、採購新產品,拓展品類規模。UrMart 商業模式多元,包含採購以及寄售模式,所以如果你對市場趨勢擁有超高的敏銳度、對商品操作也總是有自己的規劃想法,那你就是我們在找的人才!誠摯邀請你加入我們發揮所長,拓展市場! 【工作內容】 你將與公司夥伴,透過以下工作內容,ㄧ同達成業績目標。 ● 依照品類特性,透過活動案型規劃、商品價格及選品操作、廣告版位等,吸引消費者買單,提升負責品類業績 ● 透過品類趨勢分析、市場調查,開發、採購、引進新商品/新品牌,增長品類規模 ● 維護既有廠商關係、開發與潛力廠商的合作 ● 新廠商 / 品牌的開發與導入。 ● 成本 / 抽成條件管控優化。 【我們希望你】 ● 有良好溝通能力,能夠與同事、廠商良好溝通,一同為業績增長目標努力 ● 擁有創意思維,能夠獨立思考、解決問題 ● 具備高度好奇心,願意嘗試新事物並且不怕挑戰 ● 細心、積極主動、有責任感,並能準時完成任務 #不要想了! 如果你有信心能夠勝任這份工作,歡迎點擊下方 / 右上方按鈕即刻應徵! ※若未通過第一階段審核,將不另行通知※
應徵
9/30
台北市南港區經歷不拘專科以上月薪35,000元
這份工作很繁雜、瑣碎,適合有細心的人 這份工作很重要,適合有責任感的人 這份工作需要設定價格,適合謹慎的人 【工作內容】 50%系統操作 - 網站商品活動價格、時間變動設定 - 網站活動規則設定 - 新品上架 - 活動圖片上傳 - 外部平台商品上架建檔 50% 行政作業 - 網站商品活動價格變動與活動一覽表整理 - 庫存數目查詢與紀錄 - 庫存調度與其他部門確認、協調、叫貨 - 協助處理部門一般庶務工作 - 協助入倉出貨、採購訂單追蹤 - 廠商文書作業進行跟催 - 輸入、處理並追蹤商品採購訂單,並將訂單資料存檔備份 - 保持與供應商間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期、入倉期 - 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 【職涯發展機會】 在助理工作的時間內,業務助理工作表現+課程後評量分數,表現優異者,將視營運需求,評估接受轉職國內商品發展運營專才考核的可能性,幫助公司一起發展屬於我們的商品以及品牌。 【我們需要的人】 有經驗、無經驗或職場新鮮人皆歡迎,但我們需要你具備: a.) 快速且優異的學習能力 b.) 永遠不滿足,渴望成長的動力 c.) 不因為挫折輕易言敗的人格特質 d.) 基本的數學運算能力 那麼,我們將在這個地方一同成長,一起前進,互相鞭策,且在不容易的市場環境下仍能一起成功. 若你是這樣的人且對我們有興趣,歡迎按下”我要應徵”,我們將盡快與你聯繫。
應徵
9/26
台北市南港區經歷不拘大學月薪42,000~45,000元
負責公司海外採購業務,包含供應商開發、經銷商/貿易商協調、價格與合約談判、進口流程監督,以及跨部門合作。依公司需求,此角色可能直接對接海外供應商,或透過經銷商/貿易商進行採購。需確保供應穩定、成本合理與流程合規,同時維持與供應商及報關夥伴的良好合作關係。本職位需要具備數據分析能力與策略思維,以支持公司成長與決策。 工作內容: 1.海外採購與供應商管理 (a制定並執行海外採購策略,涵蓋直接採購或經銷商/貿易商協作。 (b主導價格談判與合約執行,確保取得有利條件。 (c評估供應商/經銷商表現,提出優化或汰換建議。 2.進口與關務協調 (a管理採購訂單、出貨進度與進口文件,確保合規與準時。 (b與報關行、貿易商等保持溝通,解決進口過程中的問題。 (c建立並維護完整文件,以符合稽核與法規要求。 3.績效追蹤與跨部門合作 (a製作並更新採購與進口績效報表。 (b分析市場趨勢、成本與供應風險,提供可行洞察。 (c與產品、行銷、財務與倉儲部門合作,支持專案與新商品上市。 職務需求: 1.大學以上學歷,國際貿易、供應鏈管理、企業管理或食品/營養相關科系佳。 2.至少 1 年海外採購或進出口相關經驗,具食品、保健品或零售業經驗者尤佳。 3.熟悉國際採購與進口流程,具與經銷商、貿易商、報關行或貨代合作經驗。 4.具備價格談判與合約管理能力,能獨立管理供應商。 5.中英文流利(必備),具日文或韓文能力者加分。 6.熟悉 Excel / Google Sheets,具 ERP 系統經驗尤佳。 7.細心負責,具分析能力,能在快節奏環境下同時處理多項專案。 Position Summary Responsible for managing the company’s overseas procurement operations, including supplier development, distributor/trading partner coordination, price and contract negotiation, import process oversight, and cross-departmental collaboration. Depending on business needs, this role may involve direct sourcing from overseas suppliers or managing relationships through distributors and trading partners. This role is responsible for ensuring a stable supply chain, cost efficiency, and regulatory compliance, while maintaining strong relationships with both suppliers and customs partners. Strong analytical and data skills are required to support business growth and decision-making. Job Duties / Essential Functions 1.Overseas Procurement & Supplier Management (a)Develop and execute procurement strategies aligned with company goals, including direct sourcing or distributor/trading partner collaboration. (b)Lead price negotiations and contract execution to achieve favorable pricing and delivery terms. (c)Evaluate supplier and distributor performance, recommending improvements or replacement when necessary. 2.Import & Customs Coordination (a)Oversee purchase orders, shipment schedules, and import documentation to ensure compliance and timely delivery. (b)Coordinate with customs brokers, freight forwarders, and trading partners to resolve operational issues. (c)Maintain organized documentation to meet audit and regulatory requirements. 3.Performance Tracking & Cross-Department Collaboration (a)Prepare and update procurement and import performance reports to support decision-making. (b)Analyze market trends, costs, and supply risks to provide actionable insights. (c)Collaborate with product, marketing, finance, and warehouse teams on new product launches and key projects. Qualifications / Requirements (1).Bachelor’s degree or above in International Trade, Supply Chain Management, Business Administration, Food and Nutrition, or related fields. (2).Minimum 1 year of experience in overseas procurement or import/export operations; experience in food, health supplements, or retail preferred. (3).Strong knowledge of international sourcing and import regulations and procedures, with hands-on experience working with distributors, trading partners, customs brokers, or freight forwarders. (4).Strong negotiation and contract management skills, with demonstrated ability to independently manage supplier relationships. (5).Fluent in Mandarin and English (required); proficiency in Japanese or Korean is a plus. (6).Proficient in Excel / Google Sheets; experience with ERP systems preferred. (7).Highly detail-oriented, with strong analytical skills and the ability to manage multiple projects in a fast-paced environment.
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