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門前隱味、一星名店-人生的咖哩味

電話

04-22038228

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

70人

地址

新北市三重區正義南路86巷30號


公司簡介

2022年底-2023年~我們期待有你的加入 2022年年底創立『一星名店』 2022年7-11通路平台全面上架『炒了番茄的辣椒醬』 2022年嘖嘖募資『人生的咖哩味』總額突破600萬、更達成一次680組813萬抖內計畫成就 2021年嘖嘖募資『重慶麻辣饗念』33分鐘破10000%達成率、一小時破百萬 2020年門前隱味開始接收各大媒體採訪與品牌跨界 2019年官網營收破千萬 2018年第十九屆金手指獎 獲入圍 門前隱味 2017年創立門前隱味

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主要商品 / 服務項目

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隱味股份有限公司 商品/服務
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隱味股份有限公司 商品/服務
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隱味股份有限公司 商品/服務
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隱味股份有限公司 商品/服務

餐館業 【門前隱味】、【一星名店-人生的咖哩味】

福利制度

【法定保障】勞保、健保、勞退提撥。 【休假制度】依職缺屬性議定及其他法定休假;特休/年假。 【升遷培訓】新人訓練、透明的升遷及考核制度、協助同仁職涯規劃與發展。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。

工作機會

廠商排序
9/02
新北市三重區1年以上高中時薪200元以上
【先講你感興趣的】 ★ 排班制、上班時間:早班、晚班、全天班,月休天數依班別討論。 ★ 上班地點交通便利,近新北熱門景點(((空軍三重一村走路1分鐘))) ★ 需具備一年以上工作經驗。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 有餐飲與行政相關經驗者加分! ★ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ★ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ★ 內場食材加熱備料出餐。 ★ 外場顧客服務、收銀結帳。 ★ 維持工作環境整潔。 ★ 完成主管交辦事項。 ★ 可上班日一週內。 ★ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區1年以上高中月薪40,000~45,000元
【先講你感興趣的】 ★ 月休8天,國定假日(因營運所需經勞資雙方同意雙薪或調移)、特休假。 ★ 月薪資40,000-45,000元。(已包含伙食津貼)。 ★ 依階段性升遷考核調薪。 ★ 上班時間13:00-22:00,別擔心~總共有1小時休息時間! ★ 上班地點交通便利,近新北熱門景點(((空軍三重一村走路1分鐘))) ★ 需具備一年以上工作經驗。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 有餐飲與行政相關經驗者加分! ★ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ★ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ★ 內場食材加熱備料出餐。 ★ 外場顧客服務、收銀結帳。 ★ 維持工作環境整潔。 ★ 完成主管交辦事項。 ★ 可上班日一週內。 ★ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 三節獎金。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區1年以上高中時薪200元以上
【先講你感興趣的】 ☀ 排班制、上班時間:早班、晚班、全天班,月休天數依班別討論。 ☀ 上班地點交通便利,近新北熱門景點(((空軍三重一村走路1分鐘))) ☀ 需具備一年以上工作經驗。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ☀ 有餐飲與行政相關經驗者加分! ☀ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ☀ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ☀ 內場食材加熱備料出餐。 ☀ 外場顧客服務、收銀結帳。 ☀ 維持工作環境整潔。 ☀ 完成主管交辦事項。 ☀ 可上班日一週內。 ☀ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ☀ 勞保。 ☀ 健保。 ☀ 勞工退休金6%。 ☀ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區1年以上高中時薪200元以上
【先講你感興趣的】 ☀ 排班制、上班時間:假日PT(平日可配合晚班優),月休天數依班別討論。 ☀ 上班地點交通便利,近新北熱門景點(((空軍三重一村走路1分鐘))) ☀ 需具備一年以上工作經驗。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ☀ 有餐飲與行政相關經驗者加分! ☀ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ☀ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ☀ 內場食材加熱備料出餐。 ☀ 外場顧客服務、收銀結帳。 ☀ 維持工作環境整潔。 ☀ 完成主管交辦事項。 ☀ 可上班日一週內。 ☀ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ☀ 勞保。 ☀ 健保。 ☀ 勞工退休金6%。 ☀ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區1年以上高中月薪40,000~45,000元
【先講你感興趣的】 ★ 月休8天,國定假日(因營運所需經勞資雙方同意雙薪或調移)、特休假。 ★ 月薪資40,000-45,000元。(已包含伙食津貼)。 ★ 依階段性升遷考核調薪。 ★ 上班時間13:00-22:00,別擔心~總共有1小時休息時間! ★ 上班地點交通便利,近新北熱門景點(((空軍三重一村走路1分鐘))) ★ 需具備一年以上工作經驗。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 有餐飲與行政相關經驗者加分! ★ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ★ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ★ 內場食材加熱備料出餐。 ★ 外場顧客服務、收銀結帳。 ★ 維持工作環境整潔。 ★ 完成主管交辦事項。 ★ 可上班日一週內。 ★ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 三節獎金。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
台北市萬華區經歷不拘高中時薪200~250元
【先講你感興趣的】 ☀ 排班制、上班時間:假日PT(平日可配合晚班優),月休天數依班別討論。 ☀ 上班地點交通便利,近觀光景點。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ☀ 有餐飲經驗者加分(無經驗可)! ☀ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ☀ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ☀ 內場食材加熱備料出餐。 ☀ 外場顧客服務、收銀結帳。 ☀ 維持工作環境整潔。 ☀ 完成主管交辦事項。 ☀ 可上班日一週內。 ☀ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ☀ 勞保。 ☀ 健保。 ☀ 勞工退休金6%。 ☀ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區1年以上高中時薪200元以上
【先講你感興趣的】 ☀ 排班制、上班時間:早班、晚班、全天班,月休天數依班別討論。 ☀ 上班地點交通便利,近新北熱門景點(((空軍三重一村走路1分鐘))) ☀ 需具備一年以上工作經驗。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ☀ 有餐飲與行政相關經驗者加分! ☀ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ☀ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ☀ 內場食材加熱備料出餐。 ☀ 外場顧客服務、收銀結帳。 ☀ 維持工作環境整潔。 ☀ 完成主管交辦事項。 ☀ 可上班日一週內。 ☀ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ☀ 勞保。 ☀ 健保。 ☀ 勞工退休金6%。 ☀ 法定特別休假日。
應徵
9/02
台北市萬華區經歷不拘高中時薪230元以上
【先講你感興趣的】 ★ 排班制、上班時間:假日PT(平日可配合早晚班優),月休天數依班別討論。 ★ 上班地點交通便利,近觀光景點。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 有餐飲經驗者加分(無經驗可)! ★ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ★ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ★ 內場食材加熱備料出餐。 ★ 外場顧客服務、收銀結帳。 ★ 維持工作環境整潔。 ★ 完成主管交辦事項。 ★ 可上班日一週內。 ★ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
台北市萬華區經歷不拘高中時薪210元以上
【先講你感興趣的】 ★ 排班制、上班時間:平日PT(平日可配合早晚班優),月休天數依班別討論。 ★ 上班地點交通便利,近觀光景點。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 有餐飲經驗者加分(無經驗可)! ★ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ★ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ★ 內場食材加熱備料出餐。 ★ 外場顧客服務、收銀結帳。 ★ 維持工作環境整潔。 ★ 完成主管交辦事項。 ★ 可上班日一週內。 ★ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
台北市萬華區經歷不拘高中月薪40,000~45,000元
【先講你感興趣的】 ★ 月休8天,國定假日(因營運所需經勞資雙方同意雙薪或調移)、特休假 ★ 月薪資40,000-45,000元。 ★ 依階段性升遷考核調薪。 ★ 上班時間【可配合輪班者優】 10:00-19:00((中間有1小時休息時間)) 13:00-22:00((中間有1小時休息時間)) 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 具餐飲業經驗尤佳(無經驗可)。 ★ 具企圖心、對餐飲業有濃厚興趣、極大服務熱忱者。 ★ 有餐飲專業知識技能與行政相關經驗者加分。 ★ 溝通協調能力佳、配合度高、抗壓性強、積極解決問題的責任感、可獨立思考。 ★ 講求效率、速度的執行能力,重視團隊合作精神,有向心力。 ★ 刻苦耐勞的續航能力 ,隨時保持最佳工作能力。 ★ 組織能力強、具有隨機應變的臨場反應能力。 ★ 愛乾淨、高EQ、有誠信且細心、樂意向上溝通的人。 【工作內容說明】 ★ 營運:sop訂製優化。 ★ 內場:食材備料、食材保存、品質控管、內外出餐前置作業、環境維護。 ★ 外場:現場顧客服務、聯繫內外場,收銀結帳、環境維護。 ★ 協助開店閉店流程、進出貨管理、營運管理。 ★ 協助達成門市業績目標。 ★ 成本控管、品保衛生、金錢管理、訂貨及庫存管理。 ★ 基本顧客訴願,危機問題反應處理並即時向上回報。 ★ 店舖行政文書工作操作(excel、word等應用程式)。 ★ 門市人員管理及教育訓練。 ★ 執行總部計畫與確保目標達成。 ★ 一同參與討論營運相關會議(管理制度、SOP更新、客戶回饋)。 ★ 完成主管交辦事項。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/05
台北市萬華區2年以上高中月薪46,000~52,000元
【先講你感興趣的】 ★ 月休8天,國定假日(因營運所需經勞資雙方同意雙薪或調移)、特休假。 ★ 月薪資46,000-52,000元。 ★ 完整調薪制度,每3-6個月考核一次。 ★ 依階段性升遷考核調薪2000~4000元。 ★ 上班時間【可配合輪班者優】 10:00-19:00((中間有1小時休息時間)) 13:00-22:00((中間有1小時休息時間)) 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 需二年以上餐飲管理經驗。 ★ 具企圖心、對餐飲業有濃厚興趣、極大服務熱忱者。 ★ 有餐飲專業知識技能與行政相關經驗者加分。 ★ 溝通協調能力佳、配合度高、抗壓性強、積極解決問題的責任感、可獨立思考。 ★ 講求效率、速度的執行能力,重視團隊合作精神,有向心力。 ★ 刻苦耐勞的續航能力 ,隨時保持最佳工作能力。 ★ 組織能力強、具有隨機應變的臨場反應能力。 ★ 愛乾淨、高EQ、有誠信且細心、樂意向上溝通的人。 【工作內容說明】 ★ 營運:sop訂製優化。 ★ 內場:食材備料、食材保存、品質控管、內外出餐前置作業、環境維護。 ★ 外場:現場顧客服務、聯繫內外場,收銀結帳、環境維護。 ★ 協助開店閉店流程、進出貨管理、營運管理。 ★ 協助達成門市業績目標。 ★ 成本控管、品保衛生、金錢管理、訂貨及庫存管理。 ★ 基本顧客訴願,危機問題反應處理並即時向上回報。 ★ 店舖行政文書工作操作(excel、word等應用程式)。 ★ 門市人員管理及教育訓練。 ★ 執行總部計畫與確保目標達成。 ★ 一同參與討論營運相關會議(管理制度、SOP更新、客戶回饋)。 ★ 完成主管交辦事項。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 三節獎金。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
台北市萬華區1年以上高中月薪44,000~50,000元
【先講你感興趣的】 ★ 月休8天,國定假日(因營運所需經勞資雙方同意雙薪或調移)、特休假 ★ 月薪資44,000-50,000元。 ★ 依階段性升遷考核調薪。 ★ 上班時間【可配合輪班者優】 10:00-19:00((中間有1小時休息時間)) 13:00-22:00((中間有1小時休息時間)) 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 需一年以上餐飲管理經驗。 ★ 具企圖心、對餐飲業有濃厚興趣、極大服務熱忱者。 ★ 有餐飲專業知識技能與行政相關經驗者加分。 ★ 溝通協調能力佳、配合度高、抗壓性強、積極解決問題的責任感、可獨立思考。 ★ 講求效率、速度的執行能力,重視團隊合作精神,有向心力。 ★ 刻苦耐勞的續航能力 ,隨時保持最佳工作能力。 ★ 組織能力強、具有隨機應變的臨場反應能力。 ★ 愛乾淨、高EQ、有誠信且細心、樂意向上溝通的人。 【工作內容說明】 ★ 內場:食材備料、食材保存、品質控管、內外出餐前置作業、環境維護。 ★ 外場:現場顧客服務、聯繫內外場,收銀結帳、環境維護。 ★ 協助開店閉店流程、進出貨管理、營運管理。 ★ 協助達成門市業績目標。 ★ 成本控管、品保衛生、金錢管理、訂貨及庫存管理。 ★ 基本顧客訴願,危機問題反應處理並即時向上回報。 ★ 店舖行政文書工作。 ★ 門市人員管理及教育訓練。 ★ 執行總部計畫與確保目標達成。 ★ 一同參與討論營運相關會議(管理制度、SOP更新、客戶回饋)。 ★ 完成主管交辦事項。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 三節獎金。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區經歷不拘高中月薪46,000~52,000元
【先講你感興趣的】 ★ 月休8天,國定假日(因營運所需經勞資雙方同意雙薪或調移)、特休假。 ★ 月薪資46,000元起。 ★ 完整調薪制度,每3-6個月考核一次。 ★ 依階段性升遷考核調薪2000~4000元。 ★ 上班時間【可配合輪班者優】 10:00-19:00((中間有1小時休息時間)) 13:00-23:00((中間有1小時休息時間)) 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 需二年以上餐飲管理經驗。 ★ 具企圖心、對餐飲業有濃厚興趣、極大服務熱忱者。 ★ 有餐飲專業知識技能與行政相關經驗者加分。 ★ 溝通協調能力佳、配合度高、抗壓性強、積極解決問題的責任感、可獨立思考。 ★ 講求效率、速度的執行能力,重視團隊合作精神,有向心力。 ★ 刻苦耐勞的續航能力 ,隨時保持最佳工作能力。 ★ 組織能力強、具有隨機應變的臨場反應能力。 ★ 愛乾淨、高EQ、有誠信且細心、樂意向上溝通的人。 【工作內容說明】 ★ 營運:sop訂製優化。 ★ 內場:食材備料、食材保存、品質控管、內外出餐前置作業、環境維護。 ★ 外場:現場顧客服務、聯繫內外場,收銀結帳、環境維護。 ★ 協助開店閉店流程、進出貨管理、營運管理。 ★ 協助達成門市業績目標。 ★ 成本控管、品保衛生、金錢管理、訂貨及庫存管理。 ★ 基本顧客訴願,危機問題反應處理並即時向上回報。 ★ 店舖行政文書工作操作(excel、word等應用程式)。 ★ 門市人員管理及教育訓練。 ★ 執行總部計畫與確保目標達成。 ★ 一同參與討論營運相關會議(管理制度、SOP更新、客戶回饋)。 ★ 完成主管交辦事項。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區1年以上高中時薪200元以上
【先講你感興趣的】 ★ 排班制、上班時間:早班、晚班、全天班,月休天數依班別討論。 ★ 上班地點交通便利,近新北熱門景點(((空軍三重一村走路1分鐘))) ★ 需具備一年以上工作經驗。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 有餐飲與行政相關經驗者加分! ★ 有誠信、 愛乾淨、細心,樂意向上溝通! ★ 不怕犯錯勇於發問,懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 ★ 內場食材加熱備料出餐。 ★ 外場顧客服務、收銀結帳。 ★ 維持工作環境整潔。 ★ 完成主管交辦事項。 ★ 可上班日一週內。 ★ 休假日依公司規定。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
台北市萬華區1年以上高中月薪44,000~50,000元
【先講你感興趣的】 ★ 月休8天,國定假日(因營運所需經勞資雙方同意雙薪或調移)、特休假 ★ 月薪資44,000-50,000元。 ★ 依階段性升遷考核調薪。 ★ 上班時間【可配合輪班者優】 10:00-19:00((中間有1小時休息時間)) 14:00-23:00((中間有1小時休息時間)) 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 需一年以上餐飲管理經驗。 ★ 具企圖心、對餐飲業有濃厚興趣、極大服務熱忱者。 ★ 有餐飲專業知識技能與行政相關經驗者加分。 ★ 溝通協調能力佳、配合度高、抗壓性強、積極解決問題的責任感、可獨立思考。 ★ 講求效率、速度的執行能力,重視團隊合作精神,有向心力。 ★ 刻苦耐勞的續航能力 ,隨時保持最佳工作能力。 ★ 組織能力強、具有隨機應變的臨場反應能力。 ★ 愛乾淨、高EQ、有誠信且細心、樂意向上溝通的人。 【工作內容說明】 ★ 內場:食材備料、食材保存、品質控管、內外出餐前置作業、環境維護。 ★ 外場:現場顧客服務、聯繫內外場,收銀結帳、環境維護。 ★ 協助開店閉店流程、進出貨管理、營運管理。 ★ 協助達成門市業績目標。 ★ 成本控管、品保衛生、金錢管理、訂貨及庫存管理。 ★ 基本顧客訴願,危機問題反應處理並即時向上回報。 ★ 店舖行政文書工作。 ★ 門市人員管理及教育訓練。 ★ 執行總部計畫與確保目標達成。 ★ 一同參與討論營運相關會議(管理制度、SOP更新、客戶回饋)。 ★ 完成主管交辦事項。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 三節獎金。 ★ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區1年以上專科月薪36,000~40,000元
【工作內容】 1. 一般文書行政處理及資料彙整 2. 對新媒體社群經營充滿熱情,並具統籌社群平台(FB/IG/YT)及管理能力 3. 負責廠商合作、企業訂單聯繫,客服訊息回覆,客情維繫 4. 創意發想提案 5. 各平台訂單處理 6. 主管交辦事項 【我們希望夥伴擁有的特質】 1. 有餐飲與行政相關經驗者佳 2. 具餐飲方面的專業知識技能者佳 3. 溝通協調能力佳、配合度高、抗壓性強、積極解決問題的責任感、可獨立思考 4. 講求效率、速度的執行能力,重視團隊合作精神,有向心力 5. 刻苦耐勞的續航能力 ,隨時保持最佳工作能力 6. 組織能力強、具有隨機應變的臨場反應能力 7. 愛乾淨、高EQ、有誠信的人 如果你擁有上述特質, 歡迎加入我們的行列~ 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:吃吃喝喝/不定期員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/尾牙。 【基本項目】 ☀ 勞保。 ☀ 健保。 ☀ 勞工退休金6%。 ☀ 法定特別休假日。
應徵
9/02
新北市三重區1年以上高中月薪30,000~33,000元
【工作內容】 1. 文案撰寫 2. 社群媒體經營管理【line@經營、粉專小編】 3. 門市店面行銷活動規劃 4. 各平台訂單處理 5. 行政庶務 6. 其他主管交辦事項 【我們希望夥伴擁有的特質】 ☀ 連鎖餐飲行銷經驗優。 ☀ 有誠信、 情緒控管、細心,樂意向上溝通! ☀ 主動積極,認真負責。 ☀ 維持工作環境整潔。 ☀ 熱愛寫作、喜歡透過文字傳遞無盡的想像力,具文字創意豐富創作能力佳者。 如果你擁有上述特質, 歡迎加入我們的行列~ 【基本項目】 ☀ 勞保。 ☀ 健保。 ☀ 勞工退休金6%。 ☀ 法定特別休假日。 如果你擁有上述特質, 歡迎加入我們的行列~
應徵
9/02
台中市北區1年以上專科月薪38,000~42,000元
【工作內容】 1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ,並登錄至會計系統製作傳票 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務 4. 銀行往來及核帳入帳作業 5. 門市每日報表核對、應收帳款核對及發票作業 6. 主管交辦事項 【我們希望夥伴擁有的特質】 1. 具基本財務觀念,有簡單出納/會計作帳經驗(餐飲經驗加分) 2. 熟文中系統優 3. 熟Excel、會計軟體、報帳流程 4. 做事細心、負責、誠實可信 5. 溝通協調能力佳、配合度高、抗壓性強、積極解決問題的責任感、可獨立思考 6. 講求效率、速度的執行能力,重視團隊合作精神,有向心力 7. 刻苦耐勞的續航能力 ,隨時保持最佳工作能力 8. 組織能力強、具有隨機應變的臨場反應能力 9. 愛乾淨、高EQ、有誠信的人 如果你擁有上述特質, 歡迎加入我們的行列~ 【基本項目】 ☀ 勞保。 ☀ 健保。 ☀ 勞工退休金6%。 ★ 三節獎金。 ☀ 法定特別休假日。
應徵
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台北市萬華區經歷不拘高中月薪40,000~45,000元
【先講你感興趣的】 ★ 月休8天,國定假日(因營運所需經勞資雙方同意雙薪或調移)、特休假 ★ 月薪資40,000-45,000元。 ★ 依階段性升遷考核調薪。 ★ 上班時間【可配合輪班者優】 10:00-19:00((中間有1小時休息時間)) 13:00-22:00((中間有1小時休息時間)) 【我們希望夥伴擁有的特質】 ★ 具餐飲業經驗尤佳(無經驗可)。 ★ 具企圖心、對餐飲業有濃厚興趣、極大服務熱忱者。 ★ 有餐飲專業知識技能與行政相關經驗者加分。 ★ 溝通協調能力佳、配合度高、抗壓性強、積極解決問題的責任感、可獨立思考。 ★ 講求效率、速度的執行能力,重視團隊合作精神,有向心力。 ★ 刻苦耐勞的續航能力 ,隨時保持最佳工作能力。 ★ 組織能力強、具有隨機應變的臨場反應能力。 ★ 愛乾淨、高EQ、有誠信且細心、樂意向上溝通的人。 【工作內容說明】 ★ 營運:sop訂製優化。 ★ 內場:食材備料、食材保存、品質控管、內外出餐前置作業、環境維護。 ★ 外場:現場顧客服務、聯繫內外場,收銀結帳、環境維護。 ★ 協助開店閉店流程、進出貨管理、營運管理。 ★ 協助達成門市業績目標。 ★ 成本控管、品保衛生、金錢管理、訂貨及庫存管理。 ★ 基本顧客訴願,危機問題反應處理並即時向上回報。 ★ 店舖行政文書工作操作(excel、word等應用程式)。 ★ 門市人員管理及教育訓練。 ★ 執行總部計畫與確保目標達成。 ★ 一同參與討論營運相關會議(管理制度、SOP更新、客戶回饋)。 ★ 完成主管交辦事項。 【福利制度】 ★ 獎金類:管理津貼/激勵獎金/年終獎金。 ★ 餐飲類:員工餐/吃吃喝喝/兩個月一次員工聚餐。 ★ 娛樂類:員工聚餐/春酒。 【基本項目】 ★ 勞保。 ★ 健保。 ★ 勞工退休金6%。 ★ 法定特別休假日。
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