民佑中醫診所

【工作內容】 一、需具備護理證照 二、醫師跟診 三、醫療護理 四、衛教患者 【薪資福利】 -獎金: 年終獎金、績效獎金、活動獎金、三節獎金、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、團體保險、員工制服、 員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有顧客服務專員、團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們 有特殊活動時需協助義診活動，並擔任培訓護理行政人員的角色，並協助配合管理工作

【工作內容】 一、需具備護理證照 二、醫師跟診 三、醫療護理 四、衛教患者 【薪資福利】 -獎金: 年終獎金、績效獎金、活動獎金、三節獎金、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、團體保險、員工制服、 員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有顧客服務專員、團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們 有特殊活動時需協助義診活動，並擔任培訓護理行政人員的角色，並協助配合管理工作

【工作內容】 主要工作內容】 一、中醫現場基本職務 二、掛號櫃枱相關工作 三、協助醫師看診服務流程 四、協助衛教患者 五、需配合輪班 (早/午/晚診) 【薪資福利】 -獎金: 年終獎金、績效獎金、活動獎金、三節獎金、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、團體保險、員工制服、 員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們 有特殊活動時需協助義診活動，並擔任培訓護理行政人員的角色，並協助配合管理工作

1.依醫師處方配藥並衛教患者注意事項 2.相關中藥常識或專業保健食品之解說 3.具二年健保調劑資歷並具藥事人員持續教育48學分 4.需有帶照並有修中藥16學分

【工作內容】 一、需具備護理證照 二、醫師跟診 三、醫療護理 四、衛教患者 【薪資福利】 -獎金: 年終獎金、績效獎金、活動獎金、三節獎金、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、團體保險、員工制服、 員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有顧客服務專員、團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們 有特殊活動時需協助義診活動，並擔任培訓護理行政人員的角色，並協助配合管理工作

【主要工作內容】 一、中醫現場基本職務 二、掛號櫃枱相關工作 三、協助醫師看診服務流程 四、協助藥師執行藥局相關作業 五、協助衛教患者 六、需配合輪班 (早/午/晚診) 【薪資福利】 -獎金: 年終獎金、績效獎金、活動獎金、三節獎金、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、團體保險、員工制服、 員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們 有特殊活動時需協助義診活動，並擔任培訓護理行政人員的角色，並協助配合管理工作

【工作內容】 【主要工作內容】 一、掛號櫃枱相關工作 二、協助看診服務流程 三、協助衛教患者 四、需配合輪班 (早/午/晚診) 【薪資福利】 -獎金: 年終獎金、績效獎金、活動獎金、三節獎金、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、團體保險、員工制服、 員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們 有特殊活動時需協助義診活動，並擔任培訓護理行政人員的角色，並協助配合管理工作

【工作內容】 一、需具備護理證照 二、醫師跟診 三、醫療護理 四、衛教患者 【薪資福利】 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、員工制服、員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們

【工作內容】 一、需具備護理證照 二、醫師跟診 三、醫療護理 四、衛教患者 【薪資福利】 -獎金: 執照津貼、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、員工制服、員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們

【工作內容】 一、需具備護理證照 二、醫師跟診 三、醫療護理 四、衛教患者 【薪資福利】 -獎金: 執照津貼、績效獎金、活動獎金、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、員工制服、員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們

【工作內容】 一、中醫現場基本職務 二、掛號櫃枱相關工作 三、協助衛教患者 四、需配合輪班 (早/午/晚診) 【薪資福利】 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、員工制服、員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們

【工作內容】 一、需具備護理證照 二、醫師跟診 三、醫療護理 四、衛教患者 【薪資福利】 -獎金: 執照津貼、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、員工制服、員工購物優惠、掛號費減免 -制度: (週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們

工作內容: 1.負責診所營運管理。有醫療管理相關背景優先 2. 執行力、溝通協調能力強，擅長現場管控及內部管理，具締單能力。 3.主管交付之專案任務計畫、執行與監督。 4. 召開、主持會議，進行簡報。 5. 規劃、協調服務、活動和宣傳。 6. 處理診所行政工作事務、健保申報相關事務。 7.公文、公告與簽呈處理、公家機關相關訊息跟進、事務處理，並擬定配套措施建議。 8.熟悉office辦公室文書軟體,行政事務處理、整合及規劃 9. 負責員工的訓練、稽核與管理與調度。 10. 負責員工績效及升遷評核。 11.不定期支援診所辦理活動、其他主管交辦事項。 ◖各式福利◗ •週日固定公休 •月休8-9天（排休制） •勞健保、勞退 •團體獎金、激勵獎金 •其他紅利 •員工購買優惠折扣 •員工在職教育訓練 ◖獎金、津貼◗ •績效獎金 •三節禮金 •年終獎金 •有給薪的特休 •每年提供新制服 •不定時聚餐、員工旅遊 •尾牙抽獎

【工作內容】 主要工作內容】 一、中醫現場基本職務 二、掛號櫃枱相關工作 三、協助醫師看診服務流程 四、協助衛教患者 五、需配合輪班 (早/午/晚診) 【薪資福利】 -獎金: 年終獎金、績效獎金、活動獎金、三節獎金、生育/婚喪禮金 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、團體保險、員工制服、 員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們 有特殊活動時需協助義診活動，並擔任培訓護理行政人員的角色，並協助配合管理工作

【工作內容】 一、中醫現場基本職務 二、掛號櫃枱相關工作 三、協助衛教患者 四、需配合輪班 (早/午/晚診) 【薪資福利】 -福利: 帶薪教育訓練、尾牙、國內旅遊、慶生會、不定期聚餐、員工制服、員工購物優惠、掛號費減免 -制度: 月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡)、特休假、勞健保 (依全薪投保，保障員工權益)、雇主提撥6%退休金 【規劃本身職涯發展】 民佑中醫除了診助人員與護理人員的職缺外，也設有團隊幹部/組長、儲備幹部/主管、主管與區長等職缺，提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓妳能不斷挑戰自我與學習。 #重視您的職涯發展-優良的升遷制度 #在乎您的未來-教育訓練課程 #看見您的努力-薪酬獎勵通通有 #不限科系-歡迎各行各業優秀夥伴加入我們