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公司介紹
產業描述
電動汽車充電服務商
電話
06-6020889 分機222
員工人數
暫不提供
地址
台南市歸仁區沙崙綠能科技示範場域
公司簡介
EVOASIS：「由電動車主創立，為電動車而生」 我們是一群充滿熱情的電動車車主，致力於改變出行方式、解決充電焦慮，打造全台最大的電動車充電網絡。 台灣第一家推出【跨品牌充電】的充電站營運商，同時提供DC高速充電及AC目的地充電的第三方充電服務商，自2019成立至今，已經累積了超過 90% 國內電動車車主為 EVOASIS 的充電會員 全台超過 200 個快慢充據點、總槍數超過1,000支，為國內最大、擁有最多快充站點的充電站營運商，EVOASIS是站點覆蓋率最高的充電品牌，為車主打造一個強韌且完善的充電生活網絡。 同時，我們正在積極拓展海外市場，目標成為亞洲電動車充電的領導品牌！ 這一路雖走的快，卻很扎實，更有不少亮眼成績，包含： ▲ 世界級資產公司認可： 全球最大貝萊德另類資產（BlackRock Alternatives）集團成為EVOASIS策略股東之一，為台灣本土品牌，唯一獲有該國際資金認可的充電服務品牌 ▲ 車廠認證合作： 為各大國際車廠之充電策略夥伴，包含：M.Benz、Porsche、Audi、Mini、Volvo、Kia及Luxgen等品牌官方合作的充電單位。 ▲ 知名通路指定合作： 全台國道服務區、家樂福、統一超商、微風百貨、中油、台糖及速邁樂加油站等大型通路指定的充電站建置合作對象。 ■ 電動車主最愛： 被譽為「成為電動車主必下載的充電APP」，在車主間擁有高度評價，充電APP在兩大app store平台，獲4.9顆星以上評分推薦。 ■ 再生能源導入： 旗下站點導入再生能源用電，在EVOASIS每充50度電，就相當於在環境種植1棵樹木1年的減碳量，讓充電更低碳，還能為永續環境盡心力。 2024年更入選台灣年度新創公司 30 強，成為國內外媒體和產業高度關注的新創品牌。 現在，我們期待擁有熱忱與創意的你，加入我們一起打造讓人安心停靠、充電的電動車「綠洲」。 更多EVOASIS最新消息： https://www.evoasis.com.tw/latestnews/list
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主要商品 / 服務項目
「打造讓電動車主，不再里程焦慮的充電綠洲」 我們的每一項服務，都是為了解決車主的充電難題。 ▲ 外出不焦慮--充電站運營 ．全台服務充電槍頭超過 1000支 ．跨品牌支援：適用 CCS1、CCS2 等多種插頭規格，車主無需擔心無法充電。 ▲ 業績不焦慮--建站合作 ．抓住電動車經濟熱潮，提供合作方案，幫助業主搭建及運營充電站點。 ．合作夥伴多元化，飯店、商場、停車場、加油站、觀光景點…等。 ▲ 回家即充電--家充購買、安裝一條龍 ．社區、建商專案或個人/公司私人使用。 ．從選購到安裝，全程由專業團隊提供支持
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公司環境照片(9張)
總部位於台南沙崙綠能城
台南總部視角-融入藝術創作「風之使者」梅花鹿相伴，譜出科技與自然共存的理念。
台北辦公室
台北辦公室視角-101大樓
新辦公室落成團隊合照
Team building活動
Team building活動
2025首爾員工旅行
2025首爾員工旅行
福利制度
法定項目
其他福利
符合《勞基法》是基本的，我們就不提了～ 《勞基法》中規定的勞工基本權利一定有！ 我們重視一起前進的夥伴們，當然希望打造一個你我都喜歡的工作環境： 【友善環境】 → – 上下班彈性緩衝區間 – 輕鬆歡樂的工作氛圍 – 開放式的辦公環境 – 不定期聚餐 – 豐富多樣的零食區（每人都可指定採購品項） 【員工福利】 – 端午0.5個月獎金、中秋0.5個月獎金、年終發放1個月獎金 – 績效獎勵獎金制度 – 尾牙、部門聚餐、Team Building 、國內外員工旅遊通通辦起來 – 電動公務汽車供你開 – 定期健康檢查 【豐富職涯，自我成長】 – 執行長親自領軍，與你一起創造業務力！ – 組織扁平化、團隊溝通順暢 – 員工教育訓練：內外教育訓練、自發申請外訓
公司發展歷程
2024.10
國道七大充電站 全面啟用
2024.01
成為台灣中油充電夥伴
2023.11
成為微風集團充電夥伴
2023.10
與歐力士集團攜手合作
2023.05
第一站超級綠洲站台中五權正式開幕
2022.11
獲得貝萊德另類資產投資
2021.05
進駐台南沙崙綠能科技示範場域
2020.12
成為台灣奧迪指定合作之充電夥伴
2020.07
公司第一支DC樁上線營運
2019.09
EVOASIS 成立
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企業動態
工作機會
10/14
一、設計與規劃：
•充電站場域配置規劃與設計。
•電氣系統設計，包括電力配管、配線及走線規劃。
•確保設計內容符合電力及建築規範。
二、安裝與建設：
•監督充電站的建設和安裝過程，確保施工質量和安全。
•跨部門溝通協調及施工廠商合作，解決施工過程中技術問題。
•充電設備裝設作業，測試並確保其正常運行。
三、維護與故障排除：
•定期檢查和維護充電站設備，確保機台穩定運行。
•處理充電站設備的故障和修理，快速解決技術問題。
有工程背景佳，無經驗可，歡迎有志人加入，提供完整教育訓練！
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一、設計與規劃：
•充電站場域配置規劃與設計。
•電氣系統設計，包括電力配管、配線及走線規劃。
•確保設計內容符合電力及建築規範。
二、安裝與建設：
•監督充電站的建設和安裝過程，確保施工質量和安全。
•跨部門溝通協調及施工廠商合作，解決施工過程中技術問題。
•充電設備裝設作業，測試並確保其正常運行。
三、維護與故障排除：
•定期檢查和維護充電站設備，確保機台穩定運行。
•處理充電站設備的故障和修理，快速解決技術問題。
有工程背景佳，無經驗可，歡迎有志人加入，提供完整教育訓練！
10/05
1. 充電站合作場域開發（土地.商場.飯店等）
2. EV充電站場域現場勘查.初步規劃評估報告製作
3. 充電站合作提案企劃.合約洽談簽訂
4. 充電站標案製作投標
5. 區域開發通路（房仲）經營與維護
6. 主管交辦事項
10/15
一、DC/AC站點開發：
1.充電站場域開發與評估
●DC: 空地、加油站、廠辦等
●AC: 建商、商場賣場、停車場業者、商辦大樓、飯店民宿、廠辦、政府機關等
2.場域合約協商與簽訂
3.場域充電站規劃
4.上述加盟主洽談
二、充電樁銷售：
1.銷售通路陌生開發: 充電樁安裝商、EMS廠、車廠業務、停車場、實體通路等
2.既有銷售通路管理
3.孰悉本身與競業產品
三、大型標案：
1.標案內容評估
2.標的場域現勘
3.標案文件準備與投標
4.準備並參與簡報
四、其他工作：
1.跨部門協調與溝通
2.彈性支援其他同仁工作
3.主管交辦事項
※業務經驗10年以上，可提供完整產業教育訓練
10/14
1.充電站場域開發與評估(空地、停車場、等各種場域)
，可與仲介配合. 曾經擔 任房地產、停車場開發相關工作者佳
2. 評估飯店.賣場.建案等各式充電樁建置與規劃
3. 充電站加盟方案客戶(加油站.便利商店) 開發與推廣
4. 充電樁標案投標與執行
5. 主管交辦事項達成整體團隊目標
※無充電站開發經驗可, 提供完整教育訓練, 通路開發相關工作經驗1年以上者尤佳！
10/14
1.充電站場域開發與評估(空地、停車場、等各種場域)
，可與仲介配合. 曾經擔 任房地產、停車場開發相關工作者佳
2. 評估飯店.賣場.建案等各式充電樁建置與規劃
3. 充電站加盟方案客戶(加油站.便利商店) 開發與推廣
4. 充電樁標案投標與執行
5. 主管交辦事項達成整體團隊目標
※無充電站開發經驗可, 提供完整教育訓練, 通路開發相關工作經驗1年以上者尤佳！
10/13
1. 規劃、檢討及優化公司會計作業流程，以符合財會及稅務之規定。
2. 按月覆核並協助編製關係企業個體及合併報表，以因應法令要求。
3. 總帳彙整，定期核閱及分析關係企業財報，針對異常項目進行分析檢討。
4. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。
5. 按期向經營階層提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。
6. 覆核公司各項稅務申報及問題處理。
7. 公司IPO會計帳務協助窗口。
8. 規劃協助各部門年度預算及成效追蹤。
9. 日常會計帳務處理(AP/AR/成本/固資/存貨等)。
10. 協調、布達及溝通有關財會政策、方向與法規，促進跨部門間合作與遵循。
11. 公司專案及主管交辦事項。
12. 熟稔IFRS會計準則。
13. 有耐心，具工作責任感，配合度佳，心思細膩。
14. 具操作SAP 經驗尤佳。
10/09
1.客服專線應答。
2.文字客服應答。
3.客戶反應事項處理並安撫。
4.客服相關報告製作。
5.協助其他部門處理特殊客訴案件。
6.協助並處理業務助理部分工作。
7.其他主管交辦事項。
8.工作時間:
•周一、四、五 13:00~22:00 (中間休息1小時)
•周六、日與國定假日(輪值) 11:00~20:00 (中間休息 1小時)
※上任初期將安排公司正常上班時間進行訓練，待確認可獨立作業後，將依上列時段進行排班調整。
※正常出勤，再領全勤獎金加碼獎勵！
9/19
【工作內容】
一、議題策劃與內容創作
• 根據輿情動態和社群趨勢，策劃並執行具有傳播力的議題和話題。
• 撰寫創意文案（社群貼文、公關文案），確保品牌傳播的一致性與吸引力，製作符合
品牌調性的內容，提升品牌曝光度和互動率。
二、口碑維護與媒體關係管理
• 監測品牌相關的輿情動態，及時回應並維護品牌形象。
• 與媒體、KOL、合作夥伴建立並維護良好的關係，確保品牌正面曝光。
三、跨界合作提案與執行
• 獨立策劃品牌跨界合作方案，挖掘潛在合作機會。
• 協調內外部資源，推動合作項目落地執行，並追蹤效果。
四、社群運營與數據分析
• 管理品牌社群平台，提升粉絲互動與忠誠度。
• 分析數據表現，優化內容策略，提升傳播效果。
五、熱點追蹤與創意發想
• 關注網路熱點、流行文化，結合品牌特性進行創意發想。
• 快速反應並策劃相關內容，搶佔話題先機。
六、公關部門行政庶務支援
• 負責媒體事務行政流程，如媒體合作、公關禮品、費用報銷等。
• 主管交辦事項。
【必備條件】
• 本科以上學歷，新聞傳播、市場營銷、廣告相關專業優先。
• 1-3年公關、新媒體運營或相關工作經驗。
• 高度新聞敏銳度，能夠快速捕捉熱點並轉化為品牌機會。
• 優秀的文案撰寫能力，熱愛網路文化，熟悉社群媒體（Facebook、Instagram、X；
Youtube、TikTok等）特性。
• 性格外向（E人），善於溝通與協調，具備團隊合作精神。
• 具備細心與耐心的特質，能夠在複雜的輿情環境中精準捕捉細節，並耐心地與媒體、
合作夥伴溝通，確保品牌形象與合作項目的順利推進。
【加分條件】
• 有成功的品牌跨界合作案例經驗。
• 熟悉數據分析工具，能夠根據數據優化策略。
對網路文化、流行趨勢有深刻理解，喜歡上網衝浪。
10/11
1.透過監控系統即時發現並通報充電樁軟體或硬體異常，並收集相關資訊。
2.追蹤問題並提出改善建議，協助維運團體優化流程。
3.監控案場環境，確保站點服務不中斷。
4.提供維護廠商電源管理操作指引。
5.撰寫工作日誌與文件，確保跨班別交接順暢。
6.協助調閱及保存事件影像資料。
7.參與監控軟體測試並回饋使用意見。
8.其他主管交辦事項。
9.上班時間（排班制）:
●平日:13:00~22:00(中間休息1小時)
●週六、周日與國定假日:11:00~20:00(中間休息1小時)
※上任初期將安排於公司正常上班時間進行訓練，待確認能夠獨立作業後，將根據上列時段進行排班調整。
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