數位醫療照護平台之科技產業
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70人
高雄市鼓山區明華路315號13樓之1
<源起> 杏遠科技致力於軟體平台開發,善用台灣卓越軟體、客服、臨床人才等,投入美國遠距醫療產業,解決醫療成本過高及資源浪費問題,以高效能系統功能及解決方案,系統化醫療服務人才,降低醫療成本。 <現況> 公司策略上結合了醫療照護,商業管理及軟體開發專業,形成數位醫療照護平台 (Digital Healthcare Platform),並透過 Digital Healthcare Platform 提高醫療人力使用效率及降低成本;使用人次由 2008 年 4,500 人次/年快速成長,2023 年看診人次已逾 120,000。加入數位醫療平台已由第一年的4家擴增為46家。 <展望> 2019年,我們將服務觸角由 B2B 遠距醫療平台,延伸至 B2C 對外看診平台,更能即時解決患者問題,目前已將服務地區從德州擴大至加州、佛羅里達州等,業績穩定上升中。目前台美地區各約有70名員工,竭誠歡迎志同道合的伙伴,一起加入公司成長之旅。
我們致力於提供客戶最佳方案,三大事業部包括: 一、營運服務事業 團隊24小時提供醫生與看診病患最即時、最優質服務,細心解決使用者各種問題。 定期更新醫生資格認證,並進行商業保險回收業務。 二、軟體開發事業 開發 B2B 醫療資訊分享平台、B2C對外看診平台,持續優化各項功能。 軟體開發團隊專業分工,從需求分析、各功能工作分配、試作等, 每個環節緊密溝通合作,打造最有效率、友善的平台環境。 三、專業醫事團隊 最專業的醫事團隊,給使用者最好的診斷與服務, 所有醫生皆有專業資格認證,搭配專業護理醫事人員。
【法定項目】 勞退提撥金 【其他福利】 年終獎金、三節獎金、優於勞基法特休、伙食津貼、員工團體保險 ◆ 制度類 1. 保證年薪14.5個月 2. 員工分紅,依年度獲利分配 3. 人事管理制度自由,只對工作成效及基礎品德要求作為管理之準則 4. Open Door Policy,開放式溝通管道,員工可於任何時間與任何層級主管溝通面談 ◆ 人性化工作環境 1. 週工時 36 小時,每週工作 4 天半 2. 彈性上下班,落實工作生活平衡 3. 提供工作使用 iMac 27,需求者配給兩個大螢幕 ◆ 保險類 1. 7% 退休金提撥,優於勞基法 2. 勞健保 & 團保 ◆ 公司福利 1. 午餐補助 2. 員工健康檢查