西雅圖極品咖啡_馥餘實業股份有限公司

公司介紹

產業類別

聯絡人

何小姐

產業描述

連鎖咖啡業

電話

暫不提供

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

200人

地址

台北市內湖區環山路一段28巷15號


公司簡介

  西雅圖極品咖啡是國內第一個以重烘焙起家的咖啡連鎖店,自一九九七年三月創業至今,目前有十四家咖啡館,包括台北地區各大商圈,百貨以及外縣市如台中,桃園等均有門市,並持續積極拓展中。 我們的濃縮咖啡飲料專用豆,絕不假手他人或由國外烘焙,全由自己的專業師傅親手操爐,確保咖啡豆最重要的新鮮度。不容諱言,創業之初我們也迷信國外品牌,從西雅圖進口烘焙好的咖啡豆,卻讓我們飽嘗不新鮮的苦頭,因為濃縮咖啡豆的烘焙度很深,容易走味,一旦出爐,不論以真空包裝或單向排氣閥(degassing-valve),都無法確保重焙豆的新鮮度,大約一兩個月風味就已走衰。糟糕的是,從國外進口的咖啡豆即使以空運方式,加上報關手續,最快也要半個多月,有時拿到的咖啡豆還是一個月前烘焙,新鮮度完全沒有保障,即使吧台師傅手藝再好,也很難做出香醇的咖啡。 經此教訓我們跳出挾洋自重的迷思,於一九九八年設立 Barista Coffee Roasting Company 供應自家店面最新鮮咖啡豆,雖然投資金額龐大,回收不易,但為了咖啡豆的品質,我們絕不妥協。新鮮度是西雅圖極品咖啡最引以為傲的利器。 同時, 我們也致力發展全方位咖啡商品,如即品拿鐵(三合一系列)及咖啡蛋捲等周邊商品於各大通路販售。 我們認為好的咖啡館不只是好的裝璜而已,更重要是咖啡館的內涵和專業形象,這份堅持是西雅圖極品咖啡不畏財團,持續成長的最大動能。

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主要商品 / 服務項目

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西雅圖極品咖啡_馥餘實業股份有限公司 商品/服務
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咖啡、茶品、糕點、咖啡周邊商品、器具、即溶/濾掛/奶茶系列、新鮮咖啡豆

公司環境照片(7張)

福利制度

法定項目

其他福利

本公司建立員工福利管理辦法,福利如下: ◆ 保險類 (依照勞動基準法相關法令享有完整員工保障) 1.員工團保(含意外、醫療) ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 (依公司考核而定) 2.三節獎金/禮品 ◆ 制度類 1.年度健康檢查 ◆ 補助類 1.喪葬津貼 2.托兒津貼 3.外訓補助 4.結婚禮金 5.生日禮金 6.門市支援津貼 7.晨勤與夜間加發 8.介紹獎金 ◆ 其他 1.員工購物優惠(本人消費憑識別證或名片打8折) 2.當班當日一中杯飲品 公司正職另享以下福利: ◆ 休閒類 1.年終尾牙或補助 2.部門聚餐補助 3.不定期家庭日或運動賽事票券 ◆ 獎金 / 禮品類 1.銷售獎金 2.業績獎金

工作機會

廠商排序
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台北市內湖區1年以上專科以上月薪34,000~40,000元
1.食品安全管制系統管理及維護 (HACCP之執行、控管及文書維護、歸檔及保管) 2.ERP資料建立 3.外部稽核執行 4.廠內環境衛生安全作業檢核 5.每月盤點資料建立 6.其他主管交辦事項
應徵
9/10
台北市內湖區經歷不拘專科以上月薪32,000~35,000元
【工作內容】 本職務為生產管理部門的助理職位,負責協助主管處理生產流程中之文書與系統作業,適合細心有邏輯、對製造流程有興趣者,一步步累積生產管理經驗。 主要工作項目如下: 1. ERP系統操作:建立與維護生產相關單據(領料、入庫、轉撥、製令、派車..等) 2. 庫存與物料監控:協助每日庫存追蹤確認 3. 生產數據整理與分析:蒐集生產進度、異常紀錄,更新簡易報表 4. 主管交辦事項
應徵
9/12
台北市內湖區經歷不拘大學以上月薪32,000~34,000元
本職位隸屬人資行政部,將與兩位資深同仁分工合作,初期工作範圍聚焦於基礎但重要的人力資源職能,包含以下項目: 主要工作項目: 1. 人員招募與到、離職流程(包含勞健保與團險)。 2. 教育訓練安排。 3. 總公司消毒監督及全公司消毒費用請款 4. 廢棄物清運安排及請款 協辦工作項目: 1. 櫃台總機請假職代。 2. 其他主管交辦事項。 【試用期標準說明】 .本職缺具備清楚的職務說明與交接流程,進入職場後將由部門同仁協助學習 .歡迎對人資領域有興趣的新鮮人或轉職者,部門內部會對日常工作提供實務訓練與引導 .試用期三個月內,需自行主動閱讀、學習補齊勞健保相關法規 .期滿須通過內部法規測驗,未通過者試用期亦無法通過 【未來工作發展方向】 .視個人表現與部門規劃,未來將擴增以下職能,進一步養成完整人資專員職能: 1. 員工福利洽談與申請(例:福利津貼申請、家庭日活動...等)。 2. 例行年度作業(例:健檢、普渡...等)。
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台北市大安區經歷不拘高中以上月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
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9/15
台北市信義區經歷不拘高中以上月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
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9/15
桃園市大園區經歷不拘高中以上月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ※到職時即已具備餐飲證照(限西餐、中餐、餐飲製備三項其中一項達丙級或以上)者,給予證照津貼每月$1,000元, 自到職當月起算為期一年,共給予12個月總計$12,000元。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 廚房內器具清潔保養 4. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予 ※BP一航人員享有晨勤津貼
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9/15
台北市大安區經歷不拘高中以上時薪190~200元
1.專業咖啡烹煮 2.餐點製作 3.咖啡廳產品介紹 4.顧客服務。 5.為長期工作職缺,短期、寒/暑期工讀勿試 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※彈性排休但遵照勞基法一例一休 ※單日排班最少4小時、單月排班最少80小時 ※單月排班超過80小時,時薪以200元計算 ※固定開課內部教育訓練 ※加班費用與特休假依照勞基法規定給予
應徵
9/15
台北市內湖區經歷不拘高中以上月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
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9/15
台北市內湖區1年以上大學以上月薪34,000~37,000元
本職位隸屬人資行政部,將與兩位資深同仁分工合作,初期工作範圍將涵蓋基礎但重要的人力資源職能,包含以下項目: 主要工作項目: 1. 人員招募與到、離職流程(包含勞健保與團險)。 2. 教育訓練安排。 3. 員工福利洽談與申請(例:福利津貼申請、家庭日活動...等)。 4. 例行年度作業(例:健檢、普渡...等)。 5. 消毒排程與接洽 6. 垃圾清運聯繫與合約維護 協辦工作項目: 1. 櫃台總機請假職代。 2. 其他主管交辦事項。 .此職缺有清楚的職務說明書與內部支援,確保順利進入狀況 .未來會視個人表現與部門規劃,逐步擴增負責項目與任務深度,往完整人資職能發展
應徵
9/10
台北市內湖區3年以上大學以上月薪44,000元以上
1.負責國內網購業務 2.維繫穩定客戶關係 3.檔期/促銷活動規劃 4.執行主管交辦事項 5.業績獎金另計
應徵
9/15
台北市內湖區經歷不拘學歷不拘月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※鄰近西湖捷運站旁交通方便 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
應徵
9/08
台北市中山區1年以上學歷不拘月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
應徵
9/15
台北市北投區經歷不拘高中以上月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
應徵
9/12
台北市中山區經歷不拘高中以上時薪190~200元
1.專業咖啡烹煮 2.餐點製作 3.咖啡廳產品介紹 4.顧客服務。 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※彈性排休但遵照勞基法一例一休 ※單日排班最少4小時、單月排班最少80小時 ※單月排班超過80小時,時薪以200元計算 ※固定開課內部教育訓練 ※加班費用與特休假依照勞基法規定給予
應徵
9/12
台北市內湖區經歷不拘高中以上時薪190~200元
1.專業咖啡烹煮 2.餐點製作 3.咖啡廳產品介紹 4.顧客服務。 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※彈性排休但遵照勞基法一例一休 ※單日排班最少4小時、單月排班最少80小時 ※單月排班超過80小時,時薪以200元計算 ※固定開課內部教育訓練 ※加班費用與特休假依照勞基法規定給予
應徵
9/15
台北市中正區經歷不拘高中以上月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
應徵
9/08
台北市中山區1年以上高中以上月薪33,000~36,000元
無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
應徵
9/12
台北市士林區經歷不拘高中以上月薪33,000~36,000元
此門市預計於2025年10月31日結束,後續須配合調至公司其餘門市上班。 無餐飲經驗求職者薪資以32,000元起(不含獎金) 3年內有餐飲經驗2年以上求職者薪資以33,000元起(不含獎金) 後續薪資調整依照公司考核規定培訓考試,通過者晉升職級與薪資。 ●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(有洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※門市人員平均月休8-10天 (彈性排休但遵照勞基法一例一休) ※固定開課內部教育訓練,升遷管道透明 ※通過初階考核享有調薪規劃、業績獎金、產品銷售獎金 ※加班費用依照勞基法規定給予
應徵
9/15
台北市信義區經歷不拘高中以上時薪190~200元
1.專業咖啡烹煮 2.餐點製作 3.咖啡廳產品介紹 4.顧客服務。 5.為長期工作職缺,短期、寒/暑期工讀勿試 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※彈性排休但遵照勞基法一例一休 ※單日排班最少4小時、單月排班最少80小時 ※單月排班超過80小時,時薪以200元計算 ※固定開課內部教育訓練 ※加班費用與特休假依照勞基法規定給予
應徵
9/10
台北市中正區3年以上高中以上月薪34,000~37,000元
月休8~10天,提供高額的銷售獎金抽成,可享店主管分紅及門市績效獎金, 透明的考核升遷管道、各職級教育訓練,歡迎您的加入。 主要工作內容: 1. 複合式咖啡廳現場工作 2. 門市人員管理 3. 門市營運管理 4. 顧客服務及客訴處理
應徵
9/15
新竹縣關西鎮經歷不拘高中以上月薪30,000~33,000元
●內場: 1. 簡單餐點製作 2. 協助事前備料 3. 碗盤清洗(無洗碗機) 4. 廚房內器具清潔保養 5. 完成幹部交辦之事項 ●外場: 1.收銀檯結帳作業、點餐、核對帳務 2.咖啡與餐點產品介紹 3.外場顧客服務 4.環境清潔維護 ●吧檯咖啡師:(工作內容有內部教育訓練課程) 1.咖啡沖煮、拉花、其他茶類飲品製作 2.專業咖啡介紹與試喝 3.使用器具、杯具清潔保養 4.咖啡機清潔維護 ※西雅圖極品咖啡為複合式咖啡廳 ※加班費用依照勞基法規定給予
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9/10
台北市內湖區經歷不拘專科以上待遇面議
1.協助業務主管執行並追蹤專案進度。 2.海外業務聯繫與協調。 3.跨部門溝通協調。 4.其他主管交辦事項。 5. 業績獎金另計。 ※需配合主管行程(含出差),機動性高。 ※具有國外留學或工作經驗,英語能力佳。
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