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**員工分紅、員工生日蛋糕、全勤獎金、加班費、年節禮金、績效獎金、薪資調整制度完善 **生理假、育嬰假、男性員工陪產假 **員工公出保險、員工及眷屬住院慰問金、員工撫恤、健保、勞保、員工體檢、員工團保 **員工餐廳、誤餐費、員工制服 **上下班交通津貼、員工停車位或停車補助 **員工國內、國外員工旅遊補助金、國內親子家庭日一日遊 **生育補助津貼、員工結婚禮金、員工在職教育訓練、員工及眷屬喪葬補助、員工手機配發或補助(限業務) 一、優渥激勵報酬 具競爭力的薪資給付 紅利：績效獎金(視個人績效而定) 員工增資認股、激勵獎金制度 年終獎金 員工加班費、員工加班點心費 二、完善勞動制度 團險、勞工保險、健康保險 ，提供同仁無後顧之憂的全方位保險 員工大哥大配發或補助（因業務需要之人員才有配發） 員工退休金規劃 職災補助與撫恤 國外參展福利 三、優惠福利制度 年節贈禮(勞動節/三節) /年終尾牙摸彩 員工餐廳並提供餐飲補助 員工停車位規劃 員工與員工眷屬住院慰問金 員工結婚、生育、喪葬等禮金及慰問金、生日禮品 男性陪產假 國內外旅遊補助 員工子女教育獎助學金　 員工制服 四、完善教育訓練 員工在職教育訓練、系統化教育訓練、外部訓練、技術 /管理 /通識類教育訓練等完善教育訓練課程