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公司介紹
產業描述
工業材料通路製造商/進出口貿易商
電話
04-36060858
員工人數
26人
地址
台中市北屯區崇德路二段252號16樓
公司簡介
公司成立於2005年，主要從事高機能薄膜之開發與銷售。 包含太陽能(PV)、觸控式面板(TP)、光學、光電、精密塗佈、電子、工業、食品及民生用品之相關材料，皆為目前與未來產業使用之重要材料與發展方向。 經過多年發展，基於上述業界開發與經營，目前投入兩項新行業領域，設立廠房從研發到生產的深度垂直整合。其一為高精密金屬濾心，適用於石油煉油、石化上中下游產業、工業薄膜、化纖、回收紗、回收粒…等。其二為環保重防腐水性塗料與噴罐塗料，運用於海洋環境，高腐蝕的廠房環境，太陽能支架及其漁電共生環境。 光展多年來深耕於相關產業並累積了豐富的資源，在臺灣，已成為供應鏈的領導廠商。擁有優秀的經營團隊，本著『專業、服務、以客為尊』的精神提供客戶最適合之產品，並以我們的專業能力解決客戶製程上的問題，創造企業與顧客雙贏之局面。 我們重視每一位員工，擁有良好工作環境，也提供學習及成長空間，持續招募相關業界或跨界精英以壯大公司團隊，歡迎優秀的朋友一起加入。 --- 營業據點 --- 【台灣地區】 台中總公司 【大陸地區】 昆山 【海外地區】 越南 胡志明市
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主要商品 / 服務項目
光展應材自2005 年起深耕高機能薄膜，目前同時擁有三大核心事業部：薄膜部 —— 提供 BOPET、BOPP/CPP、離型膜與保護膜等多元薄膜與加工解決方案；濾芯部 —— 生產金屬燒結氈、粉末濾芯與精密濾材；塗料部 —— 專研無毒低 VOC 水性防腐塗料，符合最新環保標準。產品廣泛應用於食品、飲料、日用與工業領域。歡迎有熱情與支持永續創新的你加入！
公司環境照片(10張)
福利制度
法定項目
其他福利
☆ 保險與休假：勞健保、勞退提撥、公司團保、週休二日、法定特休 ☆ 獎金與津貼：四季獎金、年終獎金、員工認股、生日／婚喪／生育禮金、進修補助 ☆ 活動與旅遊：年度國內外各一次員工旅遊、旅遊假、家庭日、團隊聚餐、運動社團、尾牙摸彩活動
工作機會
9/25
不限經歷，歡迎有熱忱、主動積極、勇於挑戰市場的你加入！
1. 撰寫開發信，進行潛在客戶開發
2. 建立並維護海外客戶資料庫與潛在名單，推廣公司產品
3. 參與報價、樣品寄送、訂單洽談等商務作業
4. 需配合不定期出差，參與展會或客戶拜訪（每年2~4次，視市場需求調整）
5. 其他主管交辦事項
【條件要求】
* 英文書信及溝通能力佳（TOEIC 750分以上或具備同等程度）
* 技能：熟 Excel / PowerPoint / Word / 報價書撰寫
【加分條件】
* 曾參與或主導海外開發專案、展會者尤佳
* 具備國外業務或外銷開發經驗
* 有操作LinkedIn等商務社群開發經驗
【我們提供】
* 穩定內勤開發工作，結合遠端開發與實體拜訪
* 與主管密切合作，參與完整業務流程
* 表現優異者，有機會擔任開發主力或晉升海外業務主管
* 組織正處於擴展期，發展空間大
* 彈性工作氛圍與友善團隊文化
註:
國立大學前10大，保障薪資49,000以上
國立碩士前15大，保障薪資53,000以上
前10大: 台大、清大、交大、成大、政大、中山、中正、中央、台北科大、台灣科大
前15大: 承上+興大、國立高雄應大、雲林科大、台灣師範大學、長庚大學
9/25
** 你想挑戰高薪嗎？只要你有野心，我們願意一步步教，只看你肯不肯學 **
負責銷售：化纖、工業濾芯、薄膜…等工業材料，有經驗尤佳，無經驗亦可。
開發潛在客戶：尋找新的客戶，拓展市場，達成業績目標。
維護客戶關係：定期拜訪現有客戶，建立並維護良好關係。
產品銷售：負責產品的報價、展示，並處理帳款回收相關事宜。
市場拓展：協助公司拓展業務，推廣產品和服務。
＊請留意：此職務需長期駐點於胡志明，必須有獨立運作及統整資訊之能力。
9/25
** 新進員工滿三個月調整薪資(依能力與表現)
** 每年依個人績效考核調整薪資
拓展公司產品之市場，訂單、客戶開發及產品銷售等。
主要工作內容：
1. 定期拜訪既有客戶，維繫穩定客戶關係
2. 產品導入推廣，開發潛在生意，拓展市場，以達成業績目標
3. 客戶訂單洽談以及專業建議
4. 業績目標達成
5. 客戶庫存流通管理
6. 客訴應對及處理
7. 業務及相關性的市場調查
* 依業績績效達成目標，有年終業績獎金
* 表現績優者，公司會培育儲備幹部
* 歡迎願意挑戰高薪、挑戰自我及對業務工作有熱情有活力的您
~誠摯邀請您加入我們的行列~
註:
國立大學前10大，保障薪資49,000以上
國立碩士前15大，保障薪資53,000以上
前10大: 台大、清大、交大、成大、政大、中山、中正、中央、台北科大、台灣科大
前15大: 承上+興大、國立高雄應大、雲林科大，台灣師範大學、長庚大學
9/25
** 新進員工滿三個月調整薪資(依能力與表現)
** 每年依個人績效考核調整薪資
1. 參與公司各項國內外業務的實際操作及供應商連繫開拓，瞭解公司運營流程和管理
2. 積極參與公司內部培訓和學習，提升專業技能和團隊合作能力
3. 協助公司進行各項市場調研、競爭分析和客戶開發等業務拓展活動
4. 完成各種上級安排的工作和各項專案管理
* 本職位為公司儲備幹部，是公司未來管理層的重要培育對象。通過培訓和實踐，您會逐漸熟悉公司的業務模式，掌握各部門的運作流程，並具備專業領域的深入瞭解，成為公司未來發展的中堅力量，期待與您共同成長和發展！
註:
國立大學前10大，保障薪資49,000以上
國立碩士前15大，保障薪資53,000以上
前10大: 台大、清大、交大、成大、政大、中山、中正、中央、台北科大、台灣科大
前15大: 承上+興大、國立高雄應大、雲林科大、台灣師範大學、長庚大學
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