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巴哈姆特電玩資訊站 (Bahamut) 成立於 1996 年，最初作為台灣首個以電玩為主題的 BBS 論壇，致力於為遊戲愛好者提供討論與交流的平台。2000 年，巴哈姆特正式推出網站服務，並成立公司，進一步拓展服務範圍，涵蓋動畫、漫畫、遊戲 (ACG) 等多元領域。根據 2024 年的數據顯示，巴哈姆特每日平均瀏覽量達 2,130 萬，日活躍使用者達 150 萬人，月活躍使用者更達 1,800 萬人。 我們的使命是「打造電玩動漫人的家」：藉由社群力量，建立更蓬勃、更健全的動漫畫、電玩生態體系，致力於打造所有遊戲動漫愛好者的家。 我們的核心價值是「中立專業」與「擁抱玩家」： ◆ 中立專業：做為社群平台與媒體，我們深知中立與專業的重要性。巴哈姆特全站各個服務都秉持提供最快速且專業的資訊，並確保中立而不偏頗某類型或平台。 ◆ 擁抱玩家：當年巴哈姆特誕生的動機就是為了服務玩家，至今仍是。獲得玩家們的肯定就是我們對大的動力，這個理念讓我們得以持續推出更多玩家會喜歡的服務。 歡迎加入巴哈姆特，讓我們一起為玩家的未來而努力！
在全球100多個國家設有分公司，員工總人數超過138,000人，產品行銷網遍及190個國家，經營品牌超過400個。 聯合利華集團是全球最大消費品公司之一，總部設於英國倫敦（London）。 聯合利華股份有限公司（Unilever Taiwan Ltd.）為集團在台灣的核心據點，深耕四十年，總公司及工廠分別位於台北和新竹，員工總數320人。於台灣的經營品牌包括︰多芬、麗仕、白蘭、凡士林、AHC、TUNEMAKERS、CLEAR、熊寶貝、康寶...等，均為消費者心中的第一選擇。 聯合利華的使命 我們立志以強勢品牌的家庭用品、個人用品及食品，滿足台灣各地消費者的日常需要，我們將透過 ◎運籌全球的資源在本土扎根，追求卓越績效 ◎以對消費者的透徹了解、創新產品及吸引人的產品資訊打動消費者 ◎最終的目標是為消費者、顧客及股東創造卓越的效益 人力資源發展政策 1.公開考核制度：每一位員工與部門主管共同訂定年度工作目標，考核工作績效，討論個人未來發展，使個人潛能獲致最大發揮 2.具體的前程規劃：依個人工作績效、能力及興趣、專長等加以評估，訂定個人潛力發展方向，並據以安排各項適當訓練 3.訓練發展計劃：新進人員引導訓練、管理訓練、專業訓練、工作輪調 4.海外派訓 聯合利華承諾以平等對待，多元共融的方式推動企業成長，並致力於為員工、消費者、合作夥伴以及社會創造更美好的未來。我們相信多元的員工組成能使我們在追求企業成長的同時，兼顧多元共融文化的塑造。在聯合利華，我們期待每一個人都能在工作中發揮「完整的自我」，而這當然也包括您！如果您需要任何支持，建議您可以在申請職缺時向我們提出建議，以便我們能在招募過程中提供協助。 **2024年, HR ASIA 亞洲最佳雇主獎 **2023年, 聯合利華續奪永續六大獎 - 天下永續公民獎 外商企業第九名 - 女人迷 多元共融願景獎 >> 最佳DEI企業金獎 xx 最佳彩虹友善企業獎 - 親子天下 友善家庭職場獎 - 台北市政府 職場性別平等認證 金質獎 - 屈臣氏 2023最佳永續夥伴
開啟新視野‧貼近每顆心 。一九九八年七月一日，公共電視正式與國人見面。 我們立志成為 一個真正以民為尊的電視台。本會是一個獨立營運的民間組織，為全民提供以人為本，多元的高品質節目，以善盡公共電視服務公眾之責。
【英屬開曼群島商咖米股份有限公司(Kamee Inc.)】 咖米是由多年醫藥產業及軟體開發經驗之團隊創立的公司，也是結合科技與醫學健康的互聯網新創公司(Start-up)。願景是希望藉由科技的力量，替每個人打造專屬於自己的個人化健康智能方案，帶給世界更美好的生活。目前主要提供的服務是【客製化保健食品方案訂閱服務】及【智能健康評估系統】。 ★ 咖米獲選經濟部FINDIT早期投資系列活動企業 ★ Google台灣區Project Hatcher的合作企業 ★ 鴻海集團旗下康聯生醫的戰略合作夥伴 ★ 成為北美矽谷加速器暨創投基金SparkLabs Taiwan Portfolio 跟所有的新創一樣，我們充滿理想、幹勁、熱血、彈性、節奏快，不一樣的是，我們經驗豐富、戰略明確穩重、資金足夠、戰術精準度高，創始人曾經管理過十億級別的產品與團隊，是個左右腦都能開弓的公司。 咖米對待員工的原則就是，高度授權與信任，也高度當責與價值回饋。 ▼ 咖米官網: https://kameelife.com ▼ 臺北國際會議中心產品發布會： https://youtube.com/watch?v=Qw_dZzjFFEE&feature=share7 ▼ EE TIMES國際媒體專訪： https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7080444553702342656 ▼ The Bridge Japan日本媒體報導： https://thebridge.jp/2023/06/kamee-prevents-forgetting-to-take-supplements-buying-wrong-ones ▼ 咖米FB: https://www.facebook.com/kameeofficial ▼ 咖米IG: https://www.instagram.com/kamee_life/ 咖米LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/咖米kamee-inc
我們主要吸引兩種人類: 一種是喜歡內容的，一種是喜歡科技的。 如果你是前者，也就是愛看電影或戲劇愛到覺得自己要以此為生的，CATCHPLAY 是台灣最懂內容的公司之一。畢竟，不是每家公司都能：連年發行<樂來越愛你>，<幸福綠皮書>，<寄生上流>等叫好又叫座的電影；也沒幾家公司一踏入台劇的領域就做到<我們與惡的距離>和<俗女養成記的>。同時，CATCHPLAY 也應該是可以讓你學到最多東西的地方，畢竟沒有幾家公司可以從買片、國際投資合拍、 院線發行 、DVD藍光、HD 電影台.... 一路做到OTT 平台，現在還成立製作公司挑戰一年產100小時的旗艦原創內容 ! 不管你是對選片買片、行銷公關，還是規劃製作或內容平台的排片營運有興趣，(當然還有算錢收錢) CATCHPLAY 給你超級完整的內容產業鏈，學都學不完。 如果你是後者，也就是： ●通常穿著格子襯衫或帽T，不屑買現成solution而喜歡自己刻出工具； ●有coding clean症狀喜歡一次解決技術債； ●追著新技術跑，順便丟出實作成果讓同事目瞪口呆； ●享受團隊合作一起用技術實力從內湖挑戰矽谷; 那 CATCHPLAY 就是你被疫情耽誤的新家。 試著想像，一家內容公司開外掛跨入科技產業卻選擇比很多科技出身的同業還硬的作法，CATCHPLAY+ 的整個服務: 包括後台、前台 、資料庫、播放器、DRM solution 都是... 自!己!寫!的! 別人有上萬團隊，我們有... 百人 (號稱)，但這群吃內湖美食長大的團隊得到國際很難拿到的 TPN 認證(內行人就知道)，這是一個肯定。只是使用者 (還有一個 QA 成癮的老闆XD) 是不會手下留情的，不斷鞭策產品和技術的進步是每天的日常。 還有別忘了，我們也是唯一<台灣原生，跨足國際>的 OTT 影音服務， CATCHPLAY+ 這個品牌是台灣的。所以，只要你有一點台灣狂，不管是 PM/UI/UX/BI/Android , iOS , web developers/backend/database/Devops/architect/tech support 或精通多國語言的客服，都歡迎你來聽我們如何把台灣品牌帶出國還長到600萬用戶的血淚史，更有機會參與我們在印尼/新加坡/越南/泰國/馬來西亞的奇幻旅程。
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國家兩廳院於1987年落成，開啟臺灣表演藝術邁入專業化的先聲。 兩廳院是臺灣最成熟的國際級藝術中心，也是亞洲具指標性的當代劇場，無論當代或傳統、原生或外來，都在兩廳院的舞臺上共生，且深受臺灣觀眾青睞。這片土地的自由與開放讓多元文化彼此對話，自由帶來空間，開放帶來思考，是兩廳院存在的立基，也讓兩廳院成為亞洲最自由與開放的文化場景。 兩廳院場館成長週期 第一階段（1987-2003）是「求生期」（Survival Period）。兩廳院在落成初期，開拓臺灣表演藝術朝往專業化前進，並以帶動藝文生態發展、培養觀眾為使命，將「節目演出」設定為場館唯一核心，並大量引入國際重要節目。 第二階段（2004-2019）是「維持期」（Maintain Period）。2004年，兩廳院成為行政法人機構，由此開啟第二階段。兩廳院借重專業團隊，在執行公共政策的原則下，思考如何經營國際級場館並與生態維繫正向互動關係，將「節目演出」設定為場館核心外，再輔以「周邊服務」，開啟觀眾專業服務，並大幅改善硬體規劃。 第三階段（2020-）是「影響擴散期」（Inevitable Period）。創造文化與生活對話的機會，提出「節目演出」、「學習推廣」、「場館管理」三大方針，帶動產業正向發展，成就「亞洲具指標性的文化品牌」（A Cultural Brand of Asia）。 ※依國家表演藝術中心設置條例第16條及公職人員利益衝突迴避法之規定，配偶或二親等內之親屬為國家表演藝術中心董事、監事，請勿投遞本場館職缺。
台灣赫斯特媒體股份有限公司是美國 Hearst Corporation 在台灣的子公司，隸屬於全球最大月刊出版集團之一的 Hearst Magazines。該集團旗下擁有超過20本雜誌品牌、300多個國際版本，每年總發行量達約3,000萬冊，影響力遍及全球。 目前集團底下品牌：ELLE（「她」雜誌）、Harper's Bazaar（哈潑時尚）、Cosmopolitan（柯夢波丹）、Women’s Health（美力圈）。 發行之雜誌：ELLE（「她」雜誌）、ELLE ACCESSORIES、ELLE WEDDING、Harper's Bazaar（哈潑時尚）。 除了雜誌出版，台灣赫斯特也以優質的編輯企劃，提供企業客製化內容服務，合作對象包含 BMW、台灣高鐵等知名品牌。他們透過專業團隊，打造從平面到數位的整合內容，舉凡 TLife（台灣高鐵車上月刊）、新光三越時尚頻道、漢神百貨精緻會員專刊、遠東集團HappyGo美食頻道等，皆為其代表作品。 以專業、高質感的內容策劃為核心，台灣赫斯特媒體不僅掌握流行趨勢，也致力於為企業與讀者提供兼具深度與創意的多元內容。
唐吉訶德 Don Quijote 是日本知名連鎖商店，由創辦人 安田隆夫 先生創立。最初，他開設了一間名為 「泥棒市場」（中譯：「小偷市場」）的小型商店，因店面狹小、商品種類繁多的特色而成功，進而發展成如今的零售巨頭。 唐吉訶德創始店 於 1989 年 成立，隸屬於 PPIH 集團，並名列日本四大零售集團之一，是台灣旅客赴日旅遊時必訪的購物景點。 2017 年，海外首店於新加坡盛大開幕，並以 「DON DON DONKI」 作為海外的品牌名稱，以區別於日本當地的 「唐吉訶德·驚安の殿堂」，在全球市場上定位為 「日本品牌特賣店」。目前，門市據點遍及 泰國、馬來西亞、香港、澳門、美國 等地，全球已擁有 超過 700 家門市，並持續拓展中！ 2021 年，DON DON DONKI 正式登台！ 西門町 1 號店開幕 2022 年，忠孝新生 2 號店開幕 2023 年，南港、台中、高雄 門市陸續開幕 2024 年 12 月，桃園統領店盛大開幕，正式迎來台灣第 6 家門市！ 超過上萬種日本進口商品，帶來獨特的購物體驗！ 從整隻和牛、海鮮、零食、飲料、家居用品、美妝等，提供多元化選擇，讓顧客彷彿置身日本購物旅程。各店更設有不同主題設計，營造 有趣且沉浸式的購物環境，並持續提升 優質顧客服務，期待您的光臨！ 我們的版圖仍在不斷擴大，誠摯邀請您的加入！
foodpanda 是德國的外送企業 Delivery Hero 旗下的網際網路外送服務平台，始終秉持著「外送幸福」的初衷，期待透過美食與日常生活即時外送服務，解決日常運送問題。我們的營運範圍覆蓋中歐與亞洲 10 個國家，包含新加坡、香港、台灣、巴基斯坦…等地區，foodpanda擁抱多元，我們有來自 50 個國籍的員工，使用 40 多種語言，在文化共融上非常具有包容。foodpanda亦大力提倡性別平權，為照顧員工身心健康，提供彈性工時與彈性辦公地點等政策，如果你和我們一樣力求突破成長、樂於創新挑戰、喜歡活力自由的工作氛圍，歡迎加入foodpanda，我們一起攜手打造Diversity多元、Equity平等、Inclusion共融的職場環境。
台灣百事食品(PepsiCo Foods Taiwan Co., Ltd.)為全球飲料及休閒食品市場的鉅子- 百事國際集團 (PepsiCo International) 台灣分公司，主要為生產及銷售樂事(Lays)、多力多滋(Doritos)、話匣子、及奇多(Cheetos)等休閒零嘴，一直以 <創造歡樂、引導流行> 做為企業職志。由於公司業績的快速成長，為國內休閒食品銷售的市場領導者，我們隨時歡迎對百事食品有興趣的優秀人才。 These are very exciting times for PepsiCo. With more than 153,000 employees around the world, we are all part of a strong and successful business. And although we are in different divisions and countries, we share a common set of values and goals. We all know that success takes the work of talented and dedicated people who are committed to making an impact every day. Our ability to grow year after year is driven by our ability to attract, develop, and retain world-class people who will thrive in our environment. This is why we are committed to making PepsiCo the best consumer products company in the world in every aspect of our business. PepsiCo - Taste The Success! symbolizes what we stand for as an organization. Our goal is to capture and convey the excitement of being part of a dynamic, results-oriented company, with powerful brands and world class people.
公司經營介紹 台灣文創發展股份有限公司 此為民間參與文化部委託投資之華山文化創意產業園區公共營管案，基於公共性、專業性與公平性、多元性的整體經營理念，並以關懷台灣文創發展生態、培育文創事業發展、經營文創發展未來為主要營運核心。 在知識創價、文化創意領銜前行的時代，公部門對於閒置空間再利用，也有了不同的思維。文化部將位處台北市菁華地段的「華山文化創意產業園區」，定位為「台灣文化創意產業的旗艦基地」，給了我們一個想像──去描繪出經營一塊土地、一個空間的願景，而且相信這個動作可以開啟一個全新的時代。 我們把台灣最在地的文化資源作最富創意的展現，把最具潛力的文創資源與力量統統「動」起來，在文創世紀裡繼續「讓世界看見台灣」 而華山，正是讓全世界看見台灣文創力量在躍動、在悸動的最佳舞台。 台北的華山、台灣的華山、世界的華山 在這條商業發展帶中心位置的「華山文化創意產業園區」，作為「台灣文化創意產業的旗艦基地」，可以描繪的未來藍圖，不再只是兩點之間的圖像和意義與既有的城市風貌；而是要以文化的凝聚力和包容力，整合各方人才與資源，將儲備多時的文化能量，對上對下、從裡到外輻射出去，以帶動台灣整體文創產業的升級，升級到足以讓世界看見台灣。 未來，我們看見…… 華山是台北的華山，是台灣的華山，也是世界的華山。 這裡是一個開放的空間和舞台。 我們衷心期待── ●在這裡，看見台灣文化創意的未來。 ●上了華山，就跨進世界。 我們希望能夠── 透過華山這片文創產業的櫥窗，看見台灣文化創意過去的努力、現在的表現，及展望未來的可能。
知識衛星 SAT. KNOWLEDGE 於 2019 年末成立，不僅是台灣成長最快速的線上課程平台，亦打造出最多堂銷售破千萬的線上精品課。我們與各領域頂尖專業人士攜手，經精準的使用者分析調查，推出最符合市場需求、有別於碎片化趨勢的精實課程。如此一來，不僅解放原本在實體課或高校裡的知識，也跨越時間和地域的限制，讓知識的傳播更普及。 線上影音課程，讓學員可以根據自身步調安排學習進度，而精實的課程規劃，則讓學員免於持續尋找下個階段課程的疲憊，一次就學習到位。同時，讓學員透過持續有感地學習，造就生活的改變，更接近理想的自己。 我們重視團隊的溝通以及個人的成長，透過不斷嘗試，挑戰新的領域。在知識衛星，我們提供： 1. 透明平行的管理模式，你的聲音能被聽見，也希望你能與我們分享你的好點子。 2. SAT. KNOWLEDGE 平台上的課程你都可以免費學習。 3. 公司有滿滿的書可以借閱，你有想看的書也可以提出，由公司評估後購入。 4. 每週集思會議，我們一起回顧並探討怎麼樣能讓公司變得更好。
我們致力於提供讓人們生活更美好的服裝。 迅銷集團在世界各地展開包括UNIQLO（優衣庫）、GU（極優）等多個品牌，銷售收益總額在全球服裝製造零售業中排名第三。 本集團的核心品牌UNIQLO截至2024年8月止的財政年度，在全球26個國家及地區共有約3,500間門店，銷售收益額達31,038億日圓，UNIQLO的拓展，從日本出發，進而擴展至大中華地區、東南亞地區，以及歐美地區。 為了以親民價格提供最優質的服裝，UNIQLO透過從原材料採購到策劃、生產、銷售一貫管理，發展出獨特的SPA商業模式，始終追求使用高品質、高功能的材料製成獨特的商品，並以合理的價格銷售。未來爲實現轉型爲「資訊傳播製造零售業」，我們齊心協力地推進「有明項目」，透過積極運用各類先進技術，致力於直接觸達客戶，在最適當的時候爲顧客提供其所需要的商品，令顧客更為稱心滿意，此外亦積極採取措施，將業務活動對環境的負擔降至最低，構建一個保障人權、人身健康與安全的供應鏈，開發可循環商品，並致力解決社會問題。 想了解更多關於UNIQLO及迅銷有限公司旗下品牌的詳細資料，請瀏覽www.uniqlo.com或http://www.fastretailing.com。
Norns—卡通雜貨第一品牌，讓生活充滿幸福感與療癒魅力。 以「Make Today Amazing!」為理念，致力於透過實用且美好的生活雜貨，為每位感到疲憊的現代人帶來快樂與活力。 成立於2010年7月，Norns起初專營拍立得相機、底片及相關配件，隨著市場變化，逐步將產品擴展至生活百貨與流行商品。秉持著「喚醒內心的童真，創造隨手可得的幸福！」的願景，積極開發並創新各式卡通授權商品。 擁有迪士尼、Snoopy、蠟筆小新、櫻桃小丸子、Moomin等眾多知名卡通IP，以這些經典角色為核心，打造豐富的文具、創意小物及居家生活雜貨。每件產品結合了卡通IP、創意設計與高品質質感，賦予生活物品全新的趣味與意義。 為了提升顧客的購物體驗，全面整合線上官網、電商平台，並結合中山、公館實體門市。自2023年3月起，進駐全台各大百貨商場，打造如卡通夢幻樂園般的專櫃，提供沉浸式購物樂趣。無論線上線下，專業的服務、豐富的商品選擇與溫馨的購物氛圍，無論是大朋友還是小朋友，都能收穫滿滿的幸福與歡樂。 未來展望： 2024年底與台新證券簽署上市櫃輔導合約，計畫於2025年正式進入資本市場。 2024年底已成立日本全資子公司，2025年預計將進軍日本，並於2026年拓展至韓國，未來計畫陸續在日本及韓國設立直營門市。 同時，公司積極爭取與國際IP廠商合作，拓展多地授權業務。 認識Norns的三大亮點： ★ Norns Original Design 官方授權獨家設計，賦予每件商品獨特的Norns風格，讓每一件商品都獨一無二。 ★ 超人氣卡通明星周邊 集合國際級經典IP，包含蠟筆小新、迪士尼、Snoopy、Moomin、櫻桃小丸子等，滿足男女老少對卡通角色的熱愛。 ★ 豐富多元的產品 從生活雜貨到家居用品，Norns帶來無所不在的療癒感受。產品涵蓋文創商品、寢具、玩具公仔、相機等，滿足生活的每一種需求。
捷順企業股份有限公司於2004年成立茶籽堂品牌已滿20週年，原以苦茶籽加工代製業為主，後朝向創立自有品牌，憑藉本身深厚技術及對產業的了解，開發具有地方文化特色的苦茶籽相關系列產品，將原為廢料丟棄的茶箍(茶籽榨油後的殘渣)，運用創意並透過產品設計創造二次經濟價值。 2013年，以版畫刻劃品牌精神性開始，茶籽堂選擇將自然的美好價值，進行轉譯，從瓶器設計的升級沿革、禮品視覺的突破、店舖空間的藝術創作，確切地落實，讓美好發生。 2021年，我們以「傳遞地美好的良善生活品牌」為願景，正視農業為茶籽堂的根基，也尊重自然的野樸，以升級為旗，但行減量之實。踏上永續循環的行列，採用可回收塑料作為瓶器原料，降低塑含量比例，減少更多的碳排放。未來，茶籽堂依舊選擇將不斷地升級，作為對土地的善良承諾。 【得獎紀錄】 2013 ． Pantawards / Pantawards設計獎 - Cultural & Creative Award-文創精品新品大獎 2014 ． Taiwan Visual Design Award/台灣視覺設計金獎 2015 ． Taiwan lnternational Graphic Design Award/台灣國際平面設計首獎 2016 ． Red dot design award紅點設計大獎 2016 ． 國際B 型企業認證 2016 ． 金點設計獎 七度獲選金馬獎指定貴賓禮品，2019年56屆以臺灣籽苦茶油入菜形式參與金馬晚宴 2021 ． B 型企業美妝聯盟 A . A . T a s t e A w a r d s 全球純粹風味鑑賞 三星獎 2023 ． 日本優良設計獎 2024 ． 第 27 屆國家品質獎《地方經營典範獎》
德典生技創立於2005年，實收資本額新台幣1.58億。 經營醫美保養品牌 Neogence霓淨思，結合皮膚科醫師、化工博士、執業藥師組成專業研發團隊，針對亞洲人膚質，以高濃度有效成分，提供全方位的肌膚問題完整解決方案。 Neogence霓淨思，不斷向上挑戰 Neogence霓淨思充分了解『科學實證』的重要，除了在產品研發上持續秉持『有效、迅速、安全』的理念之外，更不斷地向上挑戰，每一項產品，都要通過實驗室十數項測試；此外，Neogence霓淨思以最高規格來要求產品的安全性，除了實驗室自行檢測之外，更委託第三方公正單位進行嚴苛的24小時『人體皮膚刺激性貼布試驗』，以確認產品的高安全性。 設立品牌專屬『GMP保養品廠』，為品質把關！ 為了確保產品的品質與安定性，Neogence霓淨思在2008年設立『品牌專屬保養品工廠』，並且通過美國聯邦食品藥物管理局FDA、ISO9001︰2008 /CNS12681及ISO22716：2007，國際化妝品優良製造規範指引CGMP（Cosmetics- Guidelines on Good Manufacturing Practices）的認證。Neogence堅信，從研發、生產到包裝遵照系統化的標準作業流程，才能確保每一個產品的優良品質。而Neogence霓淨思更是全台唯一擁有品牌專屬Cosmetics GMP保養品廠的醫美品牌！ Neogence肌膚保養研究院 為了落實醫美保養品牌應有的專業研發、肌膚檢測及知識宣導等三項使命，在2013 年底Neogence霓淨思做了一項重大的突破：正式創立『Neogence肌膚保養研究院』，分別由【肌膚檢測中心】、【產品實驗室】與【保養講堂】組成。 ◆ 【Neogence肌膚檢測中心】 由皮膚專科醫師—洪志淳醫師主持的肌膚檢測中心，選用各大學術及醫療機構指定使用的檢測儀器—VISIA皮膚分析儀，其創新IntelliFlash技術及SLR鏡頭，能清晰地反映皮膚實際狀況，除能累積肌膚資料庫，有效分析肌膚問題並尋找有效解決答案之外，更可利用儀器長期監測，以臨床照片和數據紀錄同步檢視，確認產品的有效性。 ◆ 【Neogence產品實驗室】 Neogence產品實驗室由台大生醫博士—蔡松霈所主持，而實驗室所背負的最重要的使命，就是研發出能有效解決肌膚問題的保養品；根據肌膚檢測中心所歸納出的肌膚問題，選用高濃度高活性的有效成分來對症下藥，徹底解決肌膚問題。 ◆ 【Neogence保養講堂】 保養知識的宣導更是專業醫美的使命，Neogence保養講堂由台大生醫博士—謝玠揚，及專業藥師—張建屏共同主持。透過和消費者近距離接觸的座談會，傳達肌膚生理知識與保養品選用的原則，帶給消費者更正確的健康保養觀念。 Neogence 邁向國際！ 從2005年創立的Neogence一直立足台灣，深耕亞洲；從2009年開始，Neogence的優質產品就跨出台灣，從鄰近台灣的馬來西亞、新加坡、港澳大陸、泰國、越南、菲律賓，到遠在歐美的英國、加拿大、捷克......全世界各地都可以買到Neogence的產品。Neogence秉持『迅速、安全、有效』的理念，加上肌膚保養研究院的科學檢測、專業研發、知識推廣，搭配專屬CGMP廠及全品項貼膚測試認證，不只邁向國際，更能與國際品牌比肩，成為保養品界的台灣之光！ 德典生技創辦人謝玠揚先生表示：「員工永遠是企業最大的資產」。今年是Neogence霓淨思成立第17年，除了持續藉由設備更新打造人性化的工作環境，並提供滿滿的零食櫃和免費咖啡陪伴員工度過工作時光，加上定期員工聚餐、海外員工旅遊，讓員工在公司也能感受有如在家的舒適，希望未來能成為美妝保養品牌中最幸福的企業。
PAULA'S CHOICE 寶拉珍選 智慧保養 聰明選擇 寶拉培岡 Paula Begoun 是寶拉珍選 PAULA'S CHOICE 的創始人，也是寶拉珍選不斷創新的動力來源，寶拉是國際知名化妝品專家，也是極著名的美容美妝專業資訊暢銷書作者，並同時為美國數家報紙醫學美容專欄的作者及評論家。 寶拉是全美最暢銷美容類作家之一，其知名著作「美麗聖經」、「美麗的真相」、「最敢說化妝品評鑑報告」「藍色眼影應該被禁止」、「化妝品指南」、、和「護髮產品指南」暢銷全美達250萬冊，為全美最暢銷美容類作家，其著作及網站已翻譯中、日、韓、西班牙等 8 種語言版本，其中文代表著作「美麗聖經」於 2005 年出版，銷售屢創佳績，榮登博客來網路書店暢銷書排行榜保健類第一名、金石堂網路書店暢銷書排行榜健康類第一名、金石堂實體書店暢銷書排行榜第 28 名、及PCHOME 網路書店暢銷書美容保健類第一名。 寶拉勇於揭發化妝品真相，致力於宣傳保養正確知識，並受邀美國各大電視媒體，如歐普拉秀，成為國際知名皮膚保養專家，其無人能敵的正義感及公信力，終獲全美媒體讚許「化妝品警察」之榮耀。 1995 年 寶拉秉持「安心美肌學」的精神，創立「PAULA'S CHOICE 寶拉珍選」品牌，配方依據公開發表科學研究期刊，百分百不含香料、色素、刺激成分，採環保氣密不透光包裝，所有產品都是寶拉的經驗與智慧結晶，讓每個人都能擁有夢想中的好皮膚! 創辨人 - 寶拉培岡 Paula Begoun 自創的高標準保養品之外，致力推廣正確保養知識，提供最適合個人膚質的保養個人化專屬服務，藉此改善了許多消費者的皮膚困擾，讓大家重拾年輕健康肌膚夢想 ! Paula’s Choice 是一個充滿抱負且快速成長的品牌，我們的使命是揭露皮膚保養的真相，基於科學研究提供智慧且安全的產品，拒絕浮誇宣傳與誤導性承諾。自 2021 年以來，我們成為聯合利華高端品牌（Unilever Prestige Brand）的一員，與我們的姐妹品牌共同發展並展現核心價值。 我們的台灣分公司成立於 2008 年，辦公室位於台北和彰化。我們透過多種商業模式銷售產品，包括自有網站的銷售模式、電子商務平台（如momo、PChome、Shopee）以及特選零售合作夥伴（如屈臣氏、康是美、寶雅等）。