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VS MEDIA 總部位於香港，相繼於台灣、上海、新加坡、美國及澳門設立辦公室，是一家專注於經營亞太地區乃至全球網路創作者的網紅經紀公司。公司除培育各類型創作者外，亦積極發掘具潛力的新星，協助扶植其發展自媒體價值，並鼓勵陪同創作者不斷自我挑戰，打造具特色的個人品牌。 VS MEDIA集結數位行銷專家，整合亞太地區強大的資源與人脈，協助創作者製作更高品質的影片、接觸更大的市場，在新媒體風潮的浪頭上站穩。 我們合作累計超過1000名+創作者，合作業界知名代理商超過100家；除此之外VS旗下簽約經紀近50位優秀創作者，全平台超過7千4百萬總瀏覽用戶，每個月超過3.2億的影片瀏覽量，為具有同樣信念的品牌客戶創造更大的價值，吸引眼球並時刻抓住受眾注目度。 我們將代表台灣本地的創作人推廣到全球，亦將國際的創作人引進亞太地區。 我們代表著年輕世代的聲音，和我們一起工作會很有趣！ 歡迎您加入VS MEDIA，攜手在自媒體的新時代脫穎而出！ VS MEDIA 官方網站：www.vs-media.com VS MEDIA 官方FB：www.facebook.com/vsmediataiwan VS MEDIA 官方YT：www.youtube.com/@VSMediatw VS MEDIA 官方IG：www.instagram.com/vsmedia.taiwan/ VS MEDIA 網紅辦公室：www.instagram.com/officelife5438/
仨也音樂股份有限公司成立於2021年，是由台灣頂尖音樂家族三兄弟共同組成與經營。 旗下包含以下品牌，各司其職負責不同營業項目，致力將音樂帶入人們的日常生活，打造一座全方位服務的音樂基地： 【仨也音樂】www.sayemusic.com (B2B) 【他，在旅行】www.guitartogo-music.com (B2C) 【黃石樂器】www.harmonica.tw (B2C) 2022年，榮獲第十七屆「金炬獎獎 年度十大企業 創新設計獎」。
由YouTube界珍奶女神 － 滴妹與團隊共同創辦的品牌，成立再睡5分鐘的目標是以療癒為核心，朝願景「讓每天多一點療癒」前進。 我們相信透過好喝的飲品，超乎期待的細節，療癒的品牌體驗，能夠在人們繁忙的日常生活中，帶給大家每天多一點點的療癒，成為一個值得分享的品牌。 在品牌籌備初期，我們就創造了品牌專屬吉祥物「小咖」，同時將打造「療癒五感體驗」視為品牌的核心價值之一，從人的五感出發，從社群經營的內容、店面裝潢到產品包裝設計，將小咖和療癒五感體驗延伸到品牌的每個細節之中，我們希望讓每位顧客在每次接觸品牌時，都能感受到一致且療癒的情感共鳴。 不僅如此，在過去5年，我們積極與跨領域夥伴合作去提升品牌知名度，從餐飲、美妝、服飾電商到通路，將再睡5分鐘的療癒變成各種樣子，再透過高流量的品牌社群宣傳，將療癒的理念傳遞到各個角落，成為顧客最信賴和喜愛的品牌。
辰蒔創意行銷有限公司發跡於台灣，是優先導入「永續發展」的公關整合行銷公司。致力於協助這片土地上的泛健康產業整合發展。 多年來，辰蒔一直是國際泛健康醫療企業的幕後推手。我們針對不同企業、品牌以及人員量身訂製多元的公關整合行銷策略。 我們目標要推進多元化產業的發展，正在加速的擴大團隊當中。 歡迎所有對公關整合行銷有興趣的你，一同加入我們這個年輕、有活力且注重多元發展的團隊。 現在是個永續發展的時代，其為規範性的世界觀且建議了一套世界應該努力追求的永續目標。辰蒔持續為不同產業規劃SDGs策略的同時，也希望透過每個時刻的一舉一動，培育永續長久的公關整合行銷人才，並且陪伴辰蒔的夥伴們走向永續的未來。 -------------------------------------------------------------- 【Our Value】 專業合規、創意無限、永續推廣、社會責任 -------------------------------------------------------------- 【Awards】 第六屆華文公關獎 -【健康醫療公關獎】銀獎 第五屆華文公關獎 -【健康醫療公關獎】銅獎 IG: https://www.instagram.com/honestone.co.ltd/
【上聯國際展覽】尋找不平凡的你！加入我們，策動國際展覽新浪潮！ ★ 誰與爭鋒？ 國際級展覽的創新引擎 上聯國際展覽有限公司，是一個讓「創意」變現的國際平台。我們專注於跨越文創、科技、旅遊等邊界，策劃挑戰市場極限的國際級展覽，為全球市場打造無限商機與話題。 ★ 你的戰場在哪？ 全球矚目的創意實現場 厭倦一成不變？加入我們，你將擁有從零到一的絕對主導權！從最前衛的企劃發想、高效執行、到完美落地的現場統籌，讓你的想法不再只是想法！ ★ 我們需要這樣的你： 展覽界的天生好手 ▸血液中流淌著活動策劃的熱情，對展覽充滿戰鬥力。 ▸創意思維無設限，敢於挑戰現狀與傳統規則。 ▸絕佳的溝通與協作能力，享受團隊合作帶來的成就感。 ★ 為什麼選擇上聯？ 讓付出獲得超值回報 ▸導師制專業培訓，保證你快速從菜鳥進化成專家。 ▸國際級專案經驗，迅速累積業界最頂尖的實戰履歷。 ▸極具競爭力的薪酬，讓你的才華獲得與之匹配的價值。 ★ 立即應戰！ 讓你的創意，成為上聯的驕傲！ 現在就是你加入展覽核心圈的最佳時機！立即投遞履歷，一起撼動全球展覽市場！
【Global Mall 與城市共生・幸福心生活】 Global Mall 為冠德企業集團旗下的生活型商場品牌，自 2005 年創立以來，已在全台布局 8 家據點（新北中和、屏東市、南港車站、板橋車站、新左營車站、桃園 A8、林口 A9、桃園 A19），是全台軌道型商場布局最多的領導品牌。 我們以「便利 × 體驗 × 情感連結」為核心，打造一站式家庭娛樂與購物體驗，並以 APP 會員服務、GMpay 行動支付與環球 Online 打通 OMO 全通路生態系，實現線上線下無縫整合。 秉持「綠色永續、低碳行動、ESG實踐」的經營理念，我們從商場經營、社區連結到員工參與，共同推動幸福的擴散——讓「幸福不只是消費體驗，而是一種生活態度」。 展望未來，Global Mall 將持續推進「實體展店 × 城區經營 × 數位升級 × 永續發展」四大策略方向，邁向「全台幸福商場領導品牌」。 我們的下一步，正在擴展全台幸福版圖： • 南港台電都更案： 打造智慧綠建築地標，結合高端辦公與商場複合新店型。 • 台北西區門戶開發： 整合辦公、住宅與文化交流機能，帶動城市新商業聚落。 • 北部國家級行政園區： 串聯中央機關辦公、住宅與藝文休憩，成為新軸線引擎。 • 台中商辦複合開發： 融合商場、展演與旅宿機能，打造中台灣新地標。 • 高雄都更案： 與南台灣交通核心共榮，開創全新生活圈。 與城市共生、共創幸福心生活，Global Mall 正以全台版圖迎向下一個里程碑。 ●【媒體新聞報導】 《理財周刊》Global Mall邁向20週年 推動永續發展榮獲「卓越企業管理獎」肯定https://reurl.cc/WOlQeO 《中國時報》Global Mall獲《HR Asia》3殊榮 蟬聯亞洲最佳企業雇主獎、科技賦能、職場永續獎肯定 https://reurl.cc/daQyry 《聯合新聞網》冠德企業集團前三季已奪25項國內外大獎 榮獲亞洲最佳企業雇主獎、企業永續獎、公益創新肯定https://reurl.cc/7VKdEN 《工商時報》百貨唯一！Global Mall響應ESG有成 傑出低碳營運組獲獎https://reurl.cc/4LqX4j 《工商時報》冠德集團旗下冠德建設、根基營造、Global Mall齊獲亞洲最佳企業雇主獎https://reurl.cc/GjWrDD 《中時新聞網》Global Mall勇奪4大獎 數位創新、幸福企業、綠色採購、永續生活https://reurl.cc/kaRYVq 《經濟日報》Global Mall創新永續 獲獎連連https://reurl.cc/NyVo8e 《經濟日報》Global Mall打造無縫OMO 開啟新零售https://reurl.cc/0Z7Grb 《今周刊》響應世界地球日 擴大舉辦淨灘、插秧活動實踐美好永續https://reurl.cc/yk4l9a 《理財周刊》Global Mall攜手銘傳大學 將百貨改裝建材成偏鄉小學永續圖書室https://reurl.cc/4XxodK 《遠見ESG》Global Mall 百貨首家打造永續教育體驗場https://reurl.cc/4XYL7Y 《經理人》環球購物中心 運用「體驗經濟」抓住消費者的心https://ssur.cc/impsg3aMA 《聯合新聞網》把百貨公司變成綠色體驗小學堂！讓客人把永續帶回家https://reurl.cc/lZe286 《中時電子報》冠德集團「明日台北埕」總銷超過750億商辧大樓，打造國門新地標https://reurl.cc/j1nqOM 《鏡週刊》延續軌道經濟Global Mall再添桃園A19商場 https://reurl.cc/xG7OO1 《中時電子報》Global Mall 穩居連鎖車站商場龍頭 https://reurl.cc/6vlpd 《中時電子報》冠德環球經營軌道經濟十年有成 https://reurl.cc/yLgzq 《中時電子報》環球APP獨創親子車位預約服務 https://reurl.cc/3DDvgX 《中時電子報》Global Mall三大關鍵 瞄準親子遊商機 https://reurl.cc/qV8yE 《中時電子報》環球購物中x中信兄弟親子路跑 近三千人開跑 https://reurl.cc/Wddlpe 《中華日報》提倡運動風氣 Global Mall連續兩年贊助UBA大專籃球聯賽https://reurl.cc/5r1Gpn ●【關係企業】 《冠德建設》 創立於1979年，多年來的營運根基，獲有「營建業模範生」的美譽，更在1993年正式掛牌成為股票上市公司。冠德建設以「成為全國第一流營建專業團隊，發展多角化企業，邁向世界級事業」為企業願景，更是堅持「誠信、品質、服務、創新」的經營理念，為大眾「建築精緻家園」並提升服務的品質。我們深信「人」是公司成長最重要的資產；唯有「尊重個人、重視溝通、結合團隊、追求卓越」，以厚植企業文化，提昇專業品質，才能臻進企業永續經營。 《根基營造》 成立於1982年的根基營造，主要營業項目包括：承攬各項土木、建築、橋樑、隧道工程等。獲得建築金石獎、建築金廈獎、營造楷模，以及國際品質認證ISO9002等各項榮譽與肯定，並在2000年股票掛牌上市，成為甲級優良營造廠股票上市公司。 《健身中心》 位於五鐵共構的板橋車站24、25樓，結合了交通便捷、環境舒適，更不受外界吵雜喧鬧所干擾。環球健身中心採用美國Life Fitness全世界俱樂部商用及產品的最大品牌，特別設置專項運動訓練區，提供專項運動員優異的訓練場地，並率先引進TRX Training Center團體課程、NIKE TRAINING CLUB團體課程，以及國外最新Keiser m3飛輪、Power Plate震動訓練。更提供專業私人教練指導課程，為會員量身打造專屬個人的健康處方。
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【品牌故事】 我們在乎的，不只當下，還有對時代的深遠意義。 1996年，104誕生，如同美麗的珍珠，來自一粒蚌殼無法忍受的砂粒。 創辦人楊基寬早年曾外派德國和英國，對於歐美重視人與人的尊重、提升人文水平深植於心，返台後，與朋友成功創業，原已是科技新貴的創業家，卻因無法忍受產品品質被忽略的刺心感而主動辭職。 人生重新歸零，當時網路還不普及，人力招募處於報紙人事廣告和店家貼紅字條的傳統年代。在事業巔峰拒絕因循定規，楊基寬尋找醉心感動的人生續曲，眼見人們總是習慣沒有效率的求職求才管道，他再次啟動勇敢挑戰的創業魂，歷經兩年拼搏，在三十多坪的舊公寓住家，僅用一部電腦架設網站，創立104人力銀行，並以人性化的網路媒合，開啟國內人力資源市場新頁。 ●我們在乎人的價值，讓人力變人才的有機環境。 人的一生，有三十年花在職場，平均會換七次工作，當找工作停留在薪資價格的低階層次，而非理想價值和社會影響力，職場不會進步；當找人才停留在費用成本的數字階段，企業無法累積人才資本，國力不會提升。 身為市場典範，我們追求工作、生活與生命的質感，對求職者「不只找工作，幫你找方向」，對徵才企業「不只找人才，為你管理人才」；唯有看見「人」的價值，勞資才能共榮共享，職場才能有機共生。 ●最真誠的企業承諾，就是陪伴客戶成長、引領社會前行。 為求產業創新，我們以C.M.O.S.A.五大核心概念（ cloud 雲端、mobile 行動、open 開放、social 社群、A.I.人工智慧）步入第二代104，在多元職涯與多元人資的既有基礎上，優化廣度服務，滿足深層需求。 觀察到人口老化與少子化的時代趨勢，我們的經營觸角從職涯延伸到銀髮與兒童，確立「老有所終、壯有所用、幼有所長」為公司發展的三大核心，期待發揮健康長者的價值，另期待幫每一個孩子找到天賦，以質代量，緩解人才供應短少的衝擊。 ●關懷台灣母親，鼓勵破框思考、價值轉型 104的誕生，緣於失業的社會問題。我們肩上，一直有一份社會責任，一種想安定職場的力量，想關愛土地的活力。我們始終期待，工作的角色應轉型為付出的角色，轉變成幫助社會的人，敢於擁抱問題、解決問題；往往，這就創造出獨特價值和自己的意義。 人生的差別，在於敢不敢去譜一首沒有極限的曲子！ 【更新時間：2025/01】
▌2025 共譜新篇章：https://youtu.be/nFnWX4QtSa4?si=I-iJiRwRj810N-9K 自2013年成立「米特薩克斯風重奏團」，已連續多年獲選為國家文化藝術基金會 Taiwan Top 演藝團隊，至今演出場次累積將近 300 場，演奏足跡遍及臺灣各城市、香港、澳門、新加坡及克羅埃西亞，並成為第一個以整場重奏團編制登上台北國家音樂廳、克羅埃西亞國家劇院的臺灣薩克斯風團隊。 2015年，成立「米特藝術文化有限公司」，與YAMAHA山葉音樂合作，成立全亞洲首間「YAMAHA全系列薩克斯風展示中心」，逐漸發展成集專業演出、音樂教育、樂器販售於一身的專業薩克斯風品牌；且特別著重於成年人、樂齡族群的推廣教育，至今已啟蒙超過 2,000 位學習者，在此以樂會友，一起找到快樂與感動！ 透過「米特薩克斯風教育學院」品牌的成立，聚焦於專為成年人設計的學習教材，進行完整的師資培訓，打造教學系統，計劃於2025年開啟於雙北市10間音樂教室合作，成為臺灣具規模的成人薩克斯風教育品牌。 【鏡新聞】少子化致音樂教室經營不易 米特成立學院推成人教學系統 https://www.mnews.tw/story/20241021mkt00004 ▌米特是一個怎麼樣的團隊？適合你嗎？ ．平均年齡28歲，是一群把握年輕的優勢，勇於嘗試和突破的探索者 ．希望職涯能過得精彩、一起打一場漂漂亮亮的仗的熱血夥伴 ．喜歡團隊合作，勝過孤軍奮戰。願意責任一起承擔，成果一起共享的冒險家 ．雖然公司很小，但是願景很大、不滿足於現狀的開拓者 ►如果您喜歡這樣的團隊，請務必認真看看我們的職缺，我們需要你！ ▌平常我們都在做些什麼 這是2022年我們拍的影片，雖然現在又更精彩了！ 但還是值得參考一下► https://youtu.be/5lemOx10dzc?feature=shared ▌媒體報導 托可新聞：https://reurl.cc/Y4m6dL 東森新聞：https://reurl.cc/eGQ8XM 工商時報：https://reurl.cc/p98y6x 經濟日報：https://reurl.cc/b3eR9y 風傳媒：https://reurl.cc/qna8LE
廣告 x 媒體 x APP開發 x 大數據 行銷界的混血變異體 春樹科技 春樹科技成立於2009年，以平均年齡30餘歲的年輕團隊，從3人一路成長為超過150人的團隊，並成為今日科技行銷界的得獎常勝軍。我們以科技的DNA，集創意、行銷、媒體、數據、研發於一身，持續提供專業的Martech 數位科技行銷服務，並透過時下最火熱的Web3.0，為品牌客戶擴大行銷效益。 【公司理念】 「相信數據，迷信創意」，是春樹科技自始自終的核心理念。 我們以科技數據為基礎，展開與眾不同的特有種創意，成就不同品牌的需求與目標。 【徵才DNA】 -- 熱情爆棚的社會新鮮人 -- 追求卓越的職場高手 -- 熱愛創新的斜槓玩家 無論你是誰，只要擁有「熱情、創新、追求卓越」的精神，歡迎一起成為春樹混血變種人！ 我們以開放式的思維與扁平式的溝通，廣納不同意見，讓不同背景的人才一起動腦討論，在瞬息萬變的行銷戰場上盡情揮灑，一同打造科技行銷的未來樣貌。 【公司組織】 春樹科技具有完整四大事業處，其中包含： -- 整合行銷事業處 - 業務部、創意部、社群部、媒體部、營運企劃部、設計部 -- 發票怪獸事業處 - 業務部、營運部 -- 數據應用服務事業處 - 業務部、資料科學部、研究開發部、營運部 -- 數位創新事業處：資訊安全部、數位創新部 (軟體工程、品質管理、產品管理、MIS、UXUI) 當然還有最佳後援部隊的管理處 (法務部、總務行政部、財務會計部、人力資源部)，提供支援給各事業單位，為公司營運的最佳管家。 在這裡，我們不只能獨挑大樑，也懂團體作戰。 在權責分工明確的系統裡，同步整合跨部門意見，讓彼此在行銷的路上不再孤單。 【火熱IP角色－發票怪獸】 「放膽創意，落地執行」是發票怪獸團隊的行事座右銘。 我們擁有超過300萬名活躍會員的發票對獎APP，透過怪獸養成的遊戲機制，結合日常生活的掃發票行為，打造出全新的商業模式，與眾多知名品牌／政府單位成為策略合作夥伴。並在今年，成功讓怪獸IP進軍NFT市場，在未來的科技行銷世界裡，持續扮演重要角色。 【服務客戶】 家樂福、麥當勞、卡迪娜、桂冠、國泰、Visa、巨匠電腦、王品集團、特力屋、蘇菲 … 詳情請見春樹官網 連結：https://www.spring-trees.com/#firm 【歷年得獎紀錄】 動腦傑出數位行銷公司 - 金獎 大中華區艾菲獎、上海國際廣告獎、數位奇點獎、4A廣告獎、時報金像/金手指獎… 詳情請見春樹官網 連結：https://www.spring-trees.com/#about 【相關報導】 花若盛開，蝴蝶自來；人若精彩，天自安排。 https://howsoul.io/article/oq2LjQvDK 打破科技與創意的疆界 拉近行銷與營收的距離 http://adaround.blogspot.com/2021/11/blog-post_23.html 得獎黑馬！行銷界竄起的新數位公司：春樹科技 https://www.brain.com.tw/news/articlecontent?ID=47502
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