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本公司隸屬豐群企業集團下之投資事業群之一，於2005年成立，透過完善物流作業達成對零售業來來超商(OK超商)適時、適量之最佳後勤支援，業務持續拓展中,並於台中設立另一物流倉,提供消費者最新鮮、最即時的商品。 來來物流結合資訊化與自動化，以高效率的物流技術、創新的作業，提昇物流配送效率，滿足大眾享受便利的生活需求。為了提供客戶最滿意的服務品質，提昇工作能力與品質素養，創造最大經營價值，更於2018年5月通過ISO9001:2015品質管理系統認證，奠定了本公司說、寫、做一致的管理基礎。 桃園大溪廠：桃園市大溪區仁善里9鄰松樹88號。 台中倉廠區：台中市南屯區建功路220號。 ［員工組成架構為正式編制內員工：約140人；派遣員工：約150人。］ ［CSR企業社會責任］ 本公司為實踐企業社會責任，由管理部人事課參與2018/06/15(五)於台北三創生活園區參與104人力銀行 Be A Giver【履歷健診，幫新鮮人放膽入市】實體感恩年會，「一對一、面對面」給提醒、開解方，讓幫助、變得簡單，讓給予、真實堅韌。與畢業生一起實現美好共榮的生活信念，邁向薪火相傳的世代願景。這場活動，由94家企業的125位人資及用人主管，集體幫助526位新鮮人。活動之後，96%參與的新鮮人感謝企業幫助，及本公司每週四下午打掃時間舉行敦親睦鄰清掃活動，亦為本公司企業社會責任之實際體現。［詳見右上角「社會責任」專區］ 我們的榮耀 1.通過ISO9001:2015品質管理系統驗證。 2.天下雜誌兩千大行業別排名調查：2017年倉儲運輸業排名第六名(服務業總排名172名)。 3.榮獲2018年桃園市政府就業服務處新住民友善企業獎。 豐群集團關係企業：美安工業、喜年來、豐達產業、來來超商、來來商旅、豐群水產。 竭誠歡迎有志往物流通路、網路行銷業發展歷練的您，加入本公司的行列。
每位孩子都是父母親心中的瑰寶，更是國家未來的新希望，尤其在少子化的社會中，孩子的成長與發展更是備受重視。0-6歲是幼兒發展的黃金時期，尤其是在3歲以前，嬰幼兒大腦內有許多的神經突觸正透過探索環境連結，並形成新的經驗。因此，孩子的學習不只是教授，還有更多的是觀察與體驗式學習，以及父母親的陪伴，透過實際地觀察探索體驗，汲取學習經驗，透過父母的陪伴，獲得足夠的「愛」與「安全依附」。因此，我們希望營造一個安全、豐富且多元的學習成長環境，讓父母親、社會大眾重視幼兒早期發展之重要性，並能積極參與幼兒早期教育。 本會自2012年起與政府公部門合作，至今二十餘年陸續辦理托嬰中心、親子館、非營利幼兒園及職場教保中心、居家服務中心等，服務單位地點遍及台北市、新北市、基隆市、桃園市、新竹縣市、台中市，我們相信「每一份愛，都是希望的種子，每一位幼教從業人員，都是孩子世界裡的光」，歡迎具有幼教熱忱的你，加入早教協會大家庭！
成立28年的吉的堡美語補習班，一直以來都是本學區最強的補習班之一。我們以專業、用心、創新為核心，致力於提供最優質的教學服務，成為許多家長和學生的首選。作為具有長期經驗的教育機構，我們不僅提供多元化的專業課程，還具備深厚的教育背景和完善的組織文化。 我們的使命： 我們的使命是讓每一位學生在輕鬆愉快的學習環境中，發揮潛能，並在英語學習上取得卓越成績。無論是學術成就還是語言能力，我們都全力支持每個孩子的成長。 我們擁有28年的教學經驗，是當地最具信譽的補習班之一。 在本學區內，我們擁有最強的專業師資及豐富的學習資源。 優良的職場文化：我們秉持著積極、協作與創新的文化，為每一位員工提供一個支持與成長的職場環境。 專業教務長：我們的教務長擁有研究所的專業背景，對教學與課程設計有深入的理解，確保每位學生都能獲得高品質的教育。 從事國小美語安親課輔及國中部，以愛心及耐心培育下一代國家幼苗，提供專業兒童美語教學服務，吉的堡美語參加定期英檢，歡迎您的加入。
本校成立於民國 88 年 6 月，創校之初即以專業之英語教學，負責的辦學態度及嶄新的教育理念為宗旨，創造了優良口碑。
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「康澤復健科」是由陳冠誠醫師帶領的台大復健科團隊，延續著風澤中醫「發揚中西醫結合、提供醫學中心級品質、在地化服務」精神，在桃園地區提供成人與小兒的西醫復健治療及自費相關服務（增生注射、體外震波治療等）。期許康澤復健科診所成為在地民眾健康的守護者，2022年8月「藝文康澤復健科診所」、「南崁康澤復健科診所」正式成立。
美立堅科技股份有限公司(簡稱美立堅)自民國八十年成立迄今的二十餘年當中，已有無數來自世界各地的客戶因為信賴而把製造需求交付給美立堅，而美立堅也不負所托，日以繼夜地為維護客戶的高度信任而努力。 近年來，IT產業的演進異常迅速且競爭激烈，以致於許多公司的經營模式都受到不小的衝擊及影響。而美立堅清楚了解產業競爭態勢，也對於如何讓客戶更茁壯備感關切，因此，除了致力於自身的研發水準及生產能力的向上提升外，如何更進一步的縮短產品開發時間及提升交貨品質，一直都是美立堅所持續追求的重點項目之一，也藉著對自我的期許與要求，產生於穩定中求進步的動力。然而，這也就是為什麼客戶尋求且信任美立堅，並選擇美立堅成為其重要的製造夥伴。 在下一個黃金十年，美立堅將持續以更彈性的生產及設備的擴充來強化對客戶服務的能力，並持續堅持製造出品質優良的產品，且根留台灣，深耕台灣。未來，美立堅科技將持續秉持著一貫的生產信念以及對滿足客戶需求的堅持，讓”Made in Taiwan”成為品質與水準的代名詞。
東森之星國際教育集團創校已經有三十餘年 為桃園地區最精緻十二年國教的三立案績優補習班 本集團擁有優秀的教學團隊 秉持著共同進步、成長的經營理念 追求永續經營 因此我們重視每一位員工 有良好工作環境及氣氛 也提供發揮表現的舞台 歡迎優秀的朋友一起加入東森之星
奧斯汀美語是北台灣最具規模之國小補教連鎖機構。 全省100家分校經營者均自教育體系出身，是創新思維與新型態教育團隊。 你想成為優秀的老師，或者擔任獨當一面的分校主任，奧斯汀美語誠摯邀請您的加入。
禾，意味著綠意與豐收。煦，象徵著溫暖、舒適與和諧。 休閒服務產業全新品牌，禾煦，邀您一同走入蓊鬱蒼翠的靜謐山林，感受豐富生態的自然療癒力。 我們正在尋覓 —— 不喜枯燥乏味，熱愛挑戰嘗試新領域、嚮往在工作中習得十八般武藝、擺脫千篇一律日子的你。 在這樣的工作環境中，除了免費的大自然芬多精吸到飽，一望無際的綠意盎然、讓你顧眼睛兼顧身心之餘，我們也規劃了各種進修項目：學習何謂「茶席」體驗、認識不只會「攀一棵樹」的職業攀樹師、登山溯溪、走進藝術家進駐山林所創作藝術作品……。 歡迎各界嚮往在大自然的沐浴下工作的你，想要與山羌、穿山甲、領角鴞、環頸雉、台灣藍鵲等山林好朋友相遇的你，和我們一起，將禾煦熊空這片山林的美，讓更多人看見！
本會因推行108課綱素養導向課程而成立，在精緻教育的哲理下，以「務實致用、創新變革」為核心價值，強調「課程是學校靈魂、教師是學習專家」為使命，以打造「成就每位孩子做生命中的Master」未來學校為願景，倡議教育革新是由學校教育、社會教育、家庭教育共同整合一體，並與台灣知識庫合作進行策略聯盟，共謀孩子個體天賦自由，適性揚才以達自我實現。 聯合徵才影片：https://www.youtube.com/watch?v=bDwUJfrgGzM 素養老師訪談：https://www.youtube.com/watch?v=WL4chR4tM1k
1984年至今成立４所幼兒園、2所托嬰、1所小學，提供1歲~6歲蒙特梭利教育。 「新生園」：大安區 新生南路一段、 「天母園」：士林區 天母西路、 「信義園」：信義區 松信路、 「松江園」：中山區 松江路； 「長華小學」：松山 區民生東路。
【企業核心價值】創新應用、領先技術、最佳服務 伯仲國際股份有限公司成立於1999年，為Intel在台灣地區推廣創新IT應用服務重要合作伙伴。20年來，伯仲國際以伺服器與儲存設備、虛擬化及雲端服務，一路從基礎架構延伸至雲端整合及AI應用，為客戶提供完善的IT規劃及建置服務。 本公司以誠信為企業的核心價值，以創新作為公司成長的泉源。追求穩健踏實的永續經營。依據客戶各種不同的資訊需求，提供多元且適宜的解決方案。輔以專業的技術人員，本著精益求精的態度，協助客戶提高競爭力及開創商機。
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成立宗旨 本會為依法設立、非以營利為目的之社會團體，以社會工作方法，協助兒童及青少年、婦女、老人、原住民、身心障礙者、疑似精神障礙者、街友、更生人及近貧家庭或其家庭成員充權為服務目標，藉以提升個人內在能力，促進個人社會適應，脫離生活困境之危機狀態，以達助人自助之服務宗旨。 成立目的 (一)提倡「助人自助」的服務理念。 (二)以社會工作的方法，積極協助兒童及青少年、婦女、老人、原住民、身心障礙者、疑似精神障礙者、街友、更生人及近貧家庭或其家庭成員，發展個人潛力並重新建構生活技能。 (三)促進兒童及青少年、婦女、老人、原住民、身心障礙者、疑似精神障礙者、街友、更生人及近貧家庭或其家庭成員之就醫權利、就養協助、生活輔導、安置服務、就業協助等相關服務規劃辦理；促進生活重建服務方案之研發、規劃與辦理；倡導相關福利權益，推動相關公益活動。 (四)依據老人之需求，推動長者健康促進相關議題，提供長期照顧服務。 (五)其他促進弱勢者及其家庭權益之相關業務。
弋果國際教育集團創立於1999年，同年於新竹科學園區創立「弋果美語」（American Eagle Institute），率先導入以美加學制為基礎的幼兒園與小學美語課程，創建與北美同步接軌的體制外兒童美語學習教育體系，學生的字彙量從K至G5，累計字彙量高達35400字，在小學階段，己突破托福字彙量需求；二十多年來弋果作育英才無數，蘊育二十餘萬名學子，遍及世界各地，成為各大企業優秀菁英。 弋果國際教育集團以不斷追求創新卓越為核心理念，致力打造高品質、優良且完善的教育環境，二十餘年來逐步拓展企業版圖，觸角延伸至全台80家直營及加盟校，以卓越宏觀的視野擘畫教育新未來。
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國泰人壽成立於民國51年，在保險業務初設階段，肩負著保險業開拓者之使命，歷經近一甲子的競爭與挑戰，始終秉持著「誠信、當責、創新」的核心價值，兢兢業業為民眾服務，目前客戶數約八百萬人，有效契約件數超過一千九百萬件，為全台灣最大的保險公司。民國90年「國泰金融控股股份有限公司」正式成立，藉由建立資訊整合平台，發展跨業行銷策略，建構一個整合壽險、產險、銀行以及證券等金融機構的金融控股公司，提供客戶一站購足的服務。面對國際化的挑戰，國泰人壽初期將市場設定在發展亞洲，其中最重要的即是瞄準正萌芽的中國大陸市場，民國94年1月大陸國泰人壽總公司正式成立，為台灣第一家在中國大陸成立保險公司的業者；除發展大陸市場外，並於民國96年12月順利取得越南財政部核發的營業證照，成立『越南國泰人壽保險有限公司』，成為國內第一家在越南成立保險子公司的業者。國泰人壽自成立以來，始終抱持回饋社會的態度，對於公益活動不遺餘力，將「負起社會責任」列為公司經營理念之一，在藝術、運動、社會救助各方面皆貢獻己力，不僅長期負起培植國泰女籃責任，更於民國85年起開始贊助雲門舞集巡迴各縣市的戶外公演活動。每年除捐助弱勢團體或機構外，在大型天災發生時，國泰全體員工更是出錢出力，這是國泰人壽對社會的一種承諾。此外，「善星計畫」，提供集團員工每人每年一天志工特別假，號召員工投入公益，從事有意義且利他的志工服務，對弱勢族群伸出援手。正因為國泰人壽在保險本業與社會公益的努力，使得國泰人壽多年來獲得「理想品牌第一名」、「服務第壹大獎」、「信譽品牌第一名」、「數位服務標竿企業」，更為台灣金融業唯一入選財富雜誌全球500大企業，在建國百年亦獲經濟部「台灣百大品牌」肯定，並囊括八屆「台灣保險卓越獎」多項金獎肯定，國泰人壽未來將繼續以絕對的努力成就業界典範。