本公司為文化資產顧問公司,專職提供文化資產與考古遺址相關諮詢與服務,已參與多項政府重大建設及公、私部門開發之考古遺址相關工作,承攬案件地點遍及台灣。 本公司設籍台南市安定區,工作空間主要位於台南及屏東兩地,包含半開放空間搭設棚架,可清洗一般考古標本,及整理大型建築構材如樑、柱等,室內工作空間具空調設備及相關設施,全區皆備有保全監視系統。 考古田野調查與發掘工作方面,本公司已配置衛星定位儀、全站儀、雷射水準儀、空拍機等相關測量設備,並具備各式發掘器材工具與機具,如挖土機、動力鑽探機及人工採土器等;針對室內分析工作,已建置獨立空間執行各項測量、記錄與分析工作。 公司由資歷豐富之考古家與建築史顧問負責管理及業務推動,各專案經理獨立負責管理與溝通,制訂期程,執行文化資產相關工作、辦理各項配合進度,提供支援及專業服務。
國家太空中心成立於1991年10月,依行政院核定的十五年「國家太空科技發展長程計畫」所設立,作為我國太空計畫的執行單位。目前正執行第三期太空計畫(2019~2028年),以人才培育、尖端技術養成及建立太空產業為任務。 2022年立法院三讀通過「國家太空中心設置條例」,轉型為直接隸屬於國科會之「行政法人國家太空中心」,2023年1月1日正式掛牌。
合併後的公司是 全球最具規模的房地產服務商之一 分公司遍布 全球超過200個城市 戴德梁行 DTZ與Cushman & Wakefield的合併已於2015年9月1日順利完成。新公司在大中華地區以“戴德梁行”統一品牌運營。我們全新的品牌視覺標識既展現了我們著眼未來的願景,也體現了原公司在全球範圍內積累的深厚基礎及悠久歷史。新的公司由Brett White擔任全球董事長兼首席執行官,Tod Lickerman出任全球總裁。新公司由TPG、PAG 及OTPP組成的投資集團持有。 戴德梁行是全球領先的房地產服務商,為客戶提供全方位的服務,以滿足人們辦公、購物及居住方面的需求。我們遍佈全球60多個國家的43,000名員工為世界各地的租戶及投資者提供服務。我們在大中華區設有20 家分公司,通過兼具本土洞察與全球視野的房地產方案為客戶創造更大的價值。戴德梁行是全球龍頭的房地產服務運營商之一,年營業收入達50億美元,核心業務包括租賃代理、資產服務、資本市場、設施服務、全球企業服務、投資管理、專案管理、租戶代表,以及估價及顧問服務。 自1993年起,戴德梁行積極開拓中國房地產業務,於北京、長沙、成都、重慶、大連、廣州、杭州、南京、南寧、青島、上海、瀋陽、深圳、天津、武漢、廈門、西安、鄭州設有正式領有牌照的分公司,連同香港及台北公司,成為大中華市場最具規模的國際房地產顧問公司。 發展背景 戴德梁行為世界頂尖並是規模最大的物業顧問之一,具有深遠悠久的歷史。公司的成立可追索至1784年,當時,其中一家參與合資組成DTZ的 Chesshire Gibson 公司於英國伯明翰正式開業。 公司英文名字的D代表創辦人之一Frank Gissing Debenham;1993年,公司分別與法國的Jean Thouard 及在德國和荷蘭的 Zadelhoff Group 組成合資公司,重新取名DTZ。DTZ控股公司在1987年於倫敦交易所上市。 1999年,DTZ 與位於亞洲的梁振英測量師行和 Edmund Tie & Co交換股權,DTZ戴德梁行正式成立。 2006年12月,DTZ控股公司完成收購北亞公司全部股權。 在北亞區,DTZ戴德梁行在中國大陸、香港、台灣、日本及南韓均設有分公司,為客戶提供全面專業的房地產顧問服務。2004年,DTZ戴德梁行取得中國一級房地產評估資格,是唯一一家國際房地產顧問取得此資格。 2008年10月,DTZ戴德梁行與南韓Prime Asset Advisors Company(PAC)公司簽訂合作協議,DTZ戴德梁行正式於南韓首都首爾成立分公司。 2011年,UGL收購英國DTZ集團,業務擴展至全球52個國家,環球房地產市場佔比更鞏固。 2012年,UGL Services與DTZ Holdings plc.進行品牌重組,成為UGL有限公司旗下的DTZ戴德梁行。 2014年11月,DTZ確認售予TPG Capital(TPG)、太盟亞洲資本(PAG)及Ontario Teachers' Pension Plan財團的交易完成,自此DTZ正式成為私營、獨立的環球房地產服務公司,並繼續沿用DTZ品牌,在全球各個主要市場上,為客戶提供全面的房地產服務。 2015年9月,DTZ與Cushman & Wakefield的合併已於2015年9月1日順利完成。新公司在大中華地區以“戴德梁行”統一品牌運營。
「意點創異」是來自2014年一群青年規劃師與設計師對於傳統都市規劃的反思, 在既有的城市發展權力結構關係下,我們希望能夠在專業者的理性規劃之外, 增加感性的社區營造價值以及參與式規劃的程序設計理念。 藉此讓都市規劃得以逐步落實,也攜手業主與社區社群, 一同陪伴結成規劃行動者關係網絡,共同為永續的城市願景與公民社會持續努力。
目前醫院整體發展目標均朝改善醫院環境,溫馨、精緻、優質之社區醫院,推動秉持「以客為尊、視病猶親」顧客為導向的經營理念,建立有系統有組織的專業形象,本院除執行政府全民健保政策外同時支援台南、岡山、佳里等榮家及社區醫療服務,由於醫療設備逐次更新,人員不斷補充,榮民總醫院技術支援,已具有現代化醫院水準,刻正積極羅致專業人才,不斷擴增各項醫療設施配合國家政策提升醫療服務品質,以嘉惠地區榮民與民眾。
業務範疇分為再生能源電力系統『工程承攬EPC』、『電廠投資』﹑『維運管理』﹑及『儲能系統』四大主軸. 秉持【以誠為本】之企業文化,並以『再生能源、循環經濟』為企業經營理念,善用上下游整合,提供全方位再生能源電廠一站式整合服務方案. 希望您們得加入讓公司茁壯,歡迎優秀的朋友一起加入和合控股股份有限公司的工作行列。 公司福利:團保、團體(意外)保險、三節獎金/禮品、其他:免費供應美味營養午餐、出差交通費食宿費補貼、績效獎金、年終獎金 、暢通公平的升遷制度、年度旅遊等等。 經營理念 將公司利潤與員工共享,讓願意打拼的員工享受高薪。 將績效考核嚴格把關,讓優秀的員工持續成長。 鼓勵內部創業,公司當員工的後盾。 忠誠與人品是我們的核心價值,紀律與效能是公司的風格。
單位需要各類專業人才,建立完善的在職訓練,並完成基本的證照考取,重視專業的飛機修護人員及各類專才人員(消防、通資、補給、行政、車輛、水電、設施等),我們有良好工作環境,提供人員住宿或職務眷舍申請,也具備各類運動場所(重訓室、籃球場、壘球場、游泳池等),並且透過考核升遷,予以工作肯定,更可挑戰自我向上擔任領導職務,薪資待遇依職務階級+各項加給而異,服役滿20年依志向選擇繼續挑戰或退伍,退伍予以終身俸,不用擔心無基本收入,為了讓每位退伍人員盡速與社會接軌,退伍前可申請職場訓練,回歸社會,從事第二事業。 邀約優秀的你/妳一起加入國軍的工作行列,聯繫專員徐先生,任何問題,歡迎來電洽詢,詳細為您說明及解惑。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入城宇國際顧問有限公司的工作行列。
★ JR東日本は、2018年7月に発表したグループ経営ビジョン「変革2027」のもと、これまでの「鉄道のインフラ・技術を起点としたサービス提供」から、「すべてのヒトの生活における豊かさを起点とした、価値・サービスの創造」へと、抜本的な転換に挑戦しているところです。 ★ 当社は、台湾において生活サービス事業を推進するために2018年に設立されました。JR東日本グループの日本国内での実績・経験を活かして、カフェ・ホテル・コワーキング施設・フィットネスジムを開発するとともに、日台双方のインバウンド支援を行っています。 ★JR東日本グループが日本国内で展開する様々な生活サービス事業を台湾の皆さまにも親しんでもらえるよう、台湾の地において、更なる事業拡大を目指して参ります。 ★ JR東日本以2018年7月所發表的「変革2027」為企業經營願景,將過往「以鐵道基礎建設及技術為出發點提供服務」的概念革新並挑戰「以人與生活的豐富性為出發點創造價值與服務」。 ★ 為了在台灣推廣生活服務事業,本公司於2018年成立,發揮JR東日本集團所擁有日本國内實績與經驗,開發咖啡廳、飯店、共享辦公室、健身,同時也進行支援台日雙方入境旅遊的活動。 ★ 為了讓台灣人更認識JR東日本集團的生活服務事業內容,我們目標在台灣更進一步地拓展事業。
About JLL: JLL (NYSE: JLL) is a leading professional services firm that specializes in real estate and investment management. JLL shapes the future of real estate for a better world by using the most advanced technology to create rewarding opportunities, amazing spaces, and sustainable real estate solutions for our clients, our people, and our communities. JLL is a Fortune 500 company with annual revenue of $20.9 billion, operations in over 80 countries, and a global workforce of more than 103,000 as of December 31, 2022. JLL is the brand name, and a registered trademark, of Jones Lang LaSalle Incorporated. For further information, visit www.jll.com. Join Us at JLL: Standing alongside Fortune 500 companies: We proudly rank among the Fortune 500, with annual revenue of $20.9 billion, and a presence in more than 80 countries with over 300 offices. This is a testament to our continued growth and success. Shaping the future of real estate: At JLL, we embrace innovation and lead the way in shaping the future of real estate. With advanced technology and forward-thinking strategies, we fearlessly explore new possibilities, challenge tradition, and turn every creative idea into reality. Enhancing global impact: With our global presence in over 80 countries, you will become an integral part of a diverse team spanning the world. Here, talents from different cultures and professional backgrounds come together, enabling you to collaborate on internationally impactful projects, enrich your professional experience, break boundaries, and shape a broader future. Experience a collaborative culture: At JLL, our dynamic work environment fosters teamwork and mutual support among colleagues. You will work alongside top experts in the real estate industry and like-minded peers, collectively scaling new heights in your career. They will inspire you to challenge yourself, continuously strive for excellence, and lead you to remarkable achievements in this challenging field. Career growth: We firmly believe that your success is our success. At JLL, we not only provide abundant learning and development opportunities but are also committed to planning your career journey together. Whether you are a fresh talent entering the industry or an experienced professional, we will offer you growth and advancement opportunities. We sincerely invite you to join JLL as we envision a brighter future and strive for excellence, unlocking infinite possibilities. See A Brighter Way. For more information about JLL, please visit www.jll.com. 關於仲量聯行: JLL(紐約證券交易所代碼:JLL)是全球頂尖的不動產/房地產專業服務和投資管理公司。我們的使命是塑造更美好的世界,運用最先進的科技為客戶、員工和社群創造無限機會和價值,建構理想空間,並提供環境永續的房地產解決方案。截至2023年12月31日,全球員工總數超過103,000人。JLL是仲量聯行的品牌名稱以及註冊商標 (www.jll.com)。 與仲量聯行並肩前進: 與《財富》500強企業並肩:我們引以為傲地躋身《財富》500強企業,年收入達209億美元,業務遍及全球80多個國家及300多間分公司。這是我們持續成長和成功的明證。 塑造不動產/房地產未來: 在JLL,我們擁抱創新,引領不動產未來的發展。借助最先進的科技和前瞻性策略,我們勇於探索新的可能性,挑戰傳統,讓每一個創意成為現實。 提升全球影響力: 憑藉我們在80多個國家的業務佈局,您將成為一個跨越世界的多元化團隊的重要一員。這裡聚集了來自不同文化和專業領域的人才,您將與他們攜手合作,參與具有國際影響力的項目,豐富您的專業經驗,打破國界的限制,攜手塑造更廣闊的未來。 感受合作文化: 在JLL,我們的工作環境充滿活力,同事之間彼此支持並重視團隊合作。您將與房地產行業的頂尖專家和志同道合的同仁一起攜手工作,共同攀登事業的高峰。他們將激勵您挑戰自我,不斷突破,並引領您在這個富有挑戰性的領域中取得卓越成就。 職涯成長: 我們深信,您的成功就是我們的成功。在JLL,我們不僅為您提供豐富的學習和發展機會,更樂於與您攜手共同規劃您的職業生涯。無論您是新進入行業的專業人才,還是具有豐富經驗的專家,我們都將為您提供成長和晉升的機會。 我們誠摯邀請您加入JLL,讓我們一同展望更加光明的未來,共創卓越,開創無限可能,See A Brighter Way。了解更多關於仲量聯行的資訊,請瀏覽 www.jll.com。
統一企業1967 年8 月25日創立於台南永康,深耕台灣超過五十年。除致力食品製造本業以外,同時不斷拓展新的事業,目前國內外轉投資相關企業多達二百餘家,經營項目涵括多項民生消費相關的商品與服務,成為一多角化經營的綜合生活產業集團。在「國際化」與「多角化」兩大策略下,未來統一企業除持續與國際知名企業共同投資合作,以吸收國際化經營的觀念與技術外,也將藉由大陸與亞洲市場邁向全球,朝向成為世界最大食品公司之一的目標而努力不懈。 統一企業網站 https://www.uni-president.com.tw/ 統一企業人力資源網(徵才網頁) https://hr.pec.com.tw/
都市發展與環境教育基金會是由一群關心都市發展與環境教育的人士於2005年所共同捐助創立的。有鑑於都市發展隨著時代的進步,除了硬體建設之外,需要透過科學研究及理性討論,制定具有前瞻性、可行性的公共政策,以突破關鍵階段的發展困境。為了讓民眾享有更好的就業與居住生活環境,秉持對國家的熱愛,對社會的期許,對民眾的關懷,本基金會願奉獻專業知識,推動都市政策研究與推廣環境教育,此為我們誠摯的理念。 本基金會成立以來,積極推動都市發展及環境教育有關之各種研究與交流活動,延攬不同領域的專業顧問,共同探討創新改進方法以因應環境變遷,提升政策解決方案的務實性及民眾的參與性。提升國家競爭力與改善環境品質,不能只是「紙上談兵」,更重要的是「理念的實踐」,我們期盼能夠得到專業人士與ㄧ般民眾的支持。 為了理想的實現,本基金會所有成員必當全力以赴。期盼能以熱誠的服務,專業的知識,結合社會各界的力量為都市與環境的永續發展作出貢獻。
1979年,行政院通過「科學技術發展方案」,並在資政 李國鼎先生的大力奔走下,由政府與民間共同籌設創設「財團法人資訊工業策進會」(Institute for Information Industry, III)。 四十多年來,資策會參與規劃研擬並推動政府各項資訊產業政策、致力資通訊前瞻研發、普及與深化資訊應用、培育資訊科技人才及參與國家資訊基礎建設等各項業務,成就備受各界肯定。 資策會現以「數位轉型的化育者(Digital Transformation Enabler)」為定位,肩負「賦能產業轉型」及「健全產業秩序」重責大任。以「數位經濟」、「軟體技術」、「數位轉型」、「資安產業」等四大主軸推動產業生態系,重要任務包含擔任智庫角色,提供價值倡議、前瞻研發網絡,發展宏觀軟體技術、提供場域實證,推動數位轉型,發展信任治理,完善資訊安全。資策會藉此奠基發展專業第三方服務的能量,建構產業數位生態系,帶領產業轉型共榮,為臺灣產業在數位領域上定義新秩序、開創新局面,並接軌全世界。 資策會持續以專業與創新打造人才發展的標竿,榮獲2017年【人才發展品質管理系統(TTQS)銀牌獎】、2019年【1111科技業幸福企業獎】、2023年【IT Matters Awards最佳IT雇主獎】、2024年【國家人才發展獎】之殊榮,見證了資策會對人才發展的高度重視,更彰顯資策會致力於打造充滿幸福與成長的職場文化。幸福的員工才能成就卓越的組織,在這條充滿挑戰與機遇的數位轉型旅程中,我們將繼續以溫暖和堅定,與所有夥伴攜手開創嶄新而無限可能的未來。
歷 史 軌 跡-從員邦企業到都美機構 員邦企業成立於民國73年,以室內設計裝修事業起家,憑藉著專業與誠信奠定市場根基,近年已成長至年營業額20億以上的規模,並持續在穩定中成長。並於民國91年成立員邦建設正式跨足營建業。隨著房地產事業的日益擴大,同時因應時勢的發展,配合政府政策大力推動都市更新計劃,積極著手進行老舊社區的整合與開發,為統合旗下建設公司及統整員邦企業對外整體形象,於民國101年正式冠以『都美機構』之名,帶領企業邁入下一階段的卓越成長。 一路走來 始終如一 都美機構董事長曹來春先生,以建築科系的出身背景,自員邦室內設計裝修中一步步琢磨精進,對建築外觀的美感度、對動線規劃的流暢度、對室內格局的靈活度、與建材配置的實用度有著第一手最實際的體認,因而累積出豐富的經驗。 跨足建築領域,也以室內設計的專業與要求樹立起一套高標準,將每棟房子當成自己房子一樣在意與苛求,『都美機構』在曹來春先生帶領下,朝著合建整合方向前進,盡最大的努力為大眾蓋出最好的房子,成就土地建築與居住者之間一輩子真心相惜的感情。 ~『徵』的就是您~ 您~有夢想而無處發揮嗎? 您~渴望舞台大展身手的工作嗎? 您~對於未來工作感到茫然嗎? 加入『都美機構』~許您一個未來!讓您發揮! 加入『都美機構』~為您搭建舞台!給您機會! 加入『都美機構』~讓您實現夢想!給您成就! ~世界上最遙遠的距離~ 不是『夢想』與『工作』, 而是『都美機構』就在這裡, 您卻不知道選擇『都美機構』, 成為『都美機構』的一份子,成就完美的人生!
「人文社會科學研究中心」是中央研究院在人文社會科學領域唯一的研究中心,其設立之目的是希望從事單一學門的研究所無法進行的跨領域研究。 本研究中心目前包含五個專題中心,分別為「政治思想研究專題中心」、「制度與行為研究專題中心」、「亞太區域研究專題中心」、「調查研究專題中心」,以及「地理資訊科學研究專題中心」。每一個專題中心設一位執行長,統籌研究相關事宜。 本研究中心之特色,乃是跨領域研究。例如「制度與行為研究專題中心」以經濟學方法為基礎,結合法律、資訊及地理等專業,共同探討網路經濟、實證法學及空間競爭等跨領域議題;「亞太區域研究專題中心」的研究計畫涵蓋了跨界與流動、海洋史、發展與人口等領域;「政治思想研究專題中心」則結合政治、歷史、法學、哲學等相關領域,從事比較政治思想之研究。
亞新集團在亞洲地區是以專業與追求品質為導向的工程顧問公司, 同時秉持『先進的技術、計畫的安全、業主的滿意、經濟的方案及準時的達成』五大要素, 來執行專業服務,提供給政府機構及民間企業, 也使我們提供的服務,變成業主的『資產』。 1975年,在台北成立了亞新集團的第一個地區公司, 隨著亞洲地區快速的社會、經濟發展,亞新集團的成長, 已躋身於該地區最大企業之列。 詳細內容請到http://www2.maaconsultants.com/index-tw.php
<中心沿革> 1975年4月我國為組訓參加1976年蒙特婁奧林匹克運動會,由當時中華體育協進會理事長黎玉璽將軍向軍方借得左營勝利營區,供作選手訓練基地,由於幅原廣闊、氣候適宜,且各項運動場地集中,經徵得軍方同意繼續使用,遂於1976年11月正式成立「左營訓練中心」,1992年再由教育部與國防部以契約方式繼續借用,並由中華民國體育運動總會代管。 1997年7月,行政院體育委員會成立,左營訓練中心仍委由中華體總代管,惟其業務輔導改由體委會辦理,2000年雪黎奧運結束後,為落實「選、訓、賽、輔」業務整合政策,並積極準備2001年東亞運等重要國際賽會,遂於2001年1月由體委會接管左營訓練中心,並更名為「國家運動選手訓練中心」擔負培育國家優秀運動選手重任。 2013年1月1日因政府組織改造,體委會併入教育部為體育署,國家運動選手訓練中心由體育署管理。2015年1月1日為強化台灣競技運動人才的培育,國家運動訓練中心正式改制為行政法人,繼續培育優秀運動選手,提昇國家競技運動實力、成績。
新樓醫院是台灣第一家西醫院,於西元1865年成立,隸屬於台灣基督長老教會。宗旨是醫療傳道,以愛心服侍病人,讓病人得到健康與盼望。目前規模有台南院區(區域教學醫院)、麻豆院區(地區教學醫院)及新樓安南診所,本院制度完善,員工福利良好。誠摯歡迎您加入我們的行列。〈本院為無菸檳酒醫院,全面實施禁菸(含加熱菸及電子煙)檳酒,請確實遵守菸害防治法及其他相關規定〉〈應徵者請先詳閱本院應徵人員個人資料蒐集告知書 (http://www.sinlau.org.tw個資保護專區-個資蒐集告知〉。