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本公司成立於民國52年2月，當時係由海外華僑及國內企業人士集資創立，故命名為「友聯」，隨後並於民國81年5月5日申請股票上市成功，開風氣之先，成為台灣產險業第一家上市公司。 本公司為擴大營業據點、加強核心競爭力，乃於民國91年10月併購台灣中國航聯產物保險公司，是國內產險業第一宗成功的合併案，使未來發展更具競爭力。 民國96年6月由旺旺集團入主，隨後於民國96年8月份完成減增資案，為強化公司治理，本公司於民國96年11月19日舉行股東臨時會，改選出形象清新、具備專業能力之董事9人（包括2名獨立董事）、監察人2人，同時通過公司更名為「旺旺友聯產物保險股份有限公司」。 董事會為進一步改善公司財務結構，積極辦理三次私募及一次公募現金增資，並於101年辦理減資，截至110年第一季實收資本額為22.36億元，目前本公司資本適足率已符合第一級保險公司之要求。 本公司總公司設於台北市，並於全國設有13家分公司、16個服務中心及8個通訊處，完整的服務網路提供顧客優質的服務。本公司主要經營火險、車險、海險、意外險、工程險、傷害險及再保險，並於民國97年11月28日獲主管機關核准經營健康保險業務。 民國112年全年業績達新台幣122億8百萬元，成長11.5%，市佔率5.5%，市場排名第八名，獲利情況穩定。中華信評公司持續肯定本公司是擁有非常強健的資本與獲利能力的公司，授予「twAA」的發行體信用評等及保險公司財務實力評等，評等展望「穩定」；美國標準普爾公司（Standard & Poor's）及美國貝氏信用評等公司（A. M. Best）亦持續肯定本公司，分別授予「A-」及「A-（Excellent）」評級，評等展望「穩定」。 本公司在業務競爭上仍堅守業務品質審慎控管，加強商品研發及服務創新，並提升作業效率及持續進行資訊核心系統再造工程，在全體同仁努力下，持續為客戶提供最佳的服務，成為客戶最信賴的產險公司。
全台歷史最悠久產物保險公司 _ 臺灣產物保險 * 類型：上市公司、臺灣證交所(2832) * 資本額：36.22億元 * 營業收入：NT45.6億 * 官方網站：https://www.tfmi.com.tw/ 本公司係光復初期接收原日本人在台所設各保險會社，於1946年6月成立「臺灣產物保險公司籌備處」，除接管日本在台保險會社財產外，同時開始承攬新保險業務，並於1948年3月12日正式成立公司，為全國歷史最悠久的產物保險公司。 本公司資本額最初係由臺灣銀行、臺灣土地銀行、第一銀行、彰化銀行、華南銀行、臺灣航業公司、臺灣鐵路管理局等單位投資，其後1968年復有臺灣省合作金庫、臺灣中小企業銀行及中興紙業公司等先後參加投資，為一省營事業單位。1997年9月30日掛牌上市，並配合政府政策於1998年1月22日正式改制民營，50餘年公營體制正式轉型為民營企業，現今資本額為新臺幣36.22億元。 在穩健經營與客戶導向的經營政策下，本公司長期均能維持強健的資本水準與良好的核保績效，信用評等為標準普爾(S&P)「A-/穩定」及中華信評「TWAA」展望「穩定」；本公司重視公司治理、法令遵循與企業永續發展，並確實保障各利害關係人之權益。
BeamLink Club 是由一群深耕房地產與跨產業策略資源的專屬平台，致力打造以會員為核心的房產生態鏈。團隊累積超過10年實戰經驗，橫跨房地產開發、室內設計等多元領域，整合上下游資源，提供會員一站式房產策略與決策支持。
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主要從事家具實體門市及網路行銷販售 品牌: 橙家系列 橙家居・家具 橙家居・設計 台中市西屯區文心路三段317號(千坪旗艦店) 桃園市桃園區富國路555號 (桃園示範店) 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間 歡迎優秀的朋友一起加入。
磊山保險經紀人股份有限公司成立於2010年，秉持「胸懷大愛，傳承大業，成為金融保險業的典範」的企業理念，致力為客戶提供高專業保險且高品質的服務，成立至今已榮獲台灣保險卓越獎-人才培訓卓越獎、台灣保險卓越獎－公益關懷卓越獎、國家品牌玉山獎、亞太傑出企業獎、人文企業獎、運動企業認證….等，累計超過百座國內外專業指標性獎項，同時也是全球唯一榮獲國際龍獎ＩＤＡ百人團隊認證的保險經紀人公司，是國際保險經紀人行業的楷模，被媒體喻為保經業的模範生。 【新十年計畫】 磊山自成立以來，始終保持卓越成長，展望未來。2021年訂出「30、3000、百點、百億」的新十年計畫，包括支持30個讓世界看見台灣的計劃，用各式台灣的軟實力，讓這片土地的美好被世界看見。用連續獲得台灣保險卓越獎-人才培訓卓越獎的強大培訓系統，讓每位夥伴都能擁有3000小時的專業培訓。目標設立100個營業據點，讓全台各地都有磊山人服務的身影。每月完成100億元保額，落實及發揚保險意義與價值，陪伴客戶走過每一個重要的人生階段。 【在一起 更美好的品牌承諾】 磊山是以「胸懷大愛、傳承大業，成為金融保險業典範」的企業願景為社會奉獻力量。最關鍵的核心價值，便是協助打造屬於每一個人自己的圓滿人生。磊山希望客戶、員工和夥伴都能擁有一個家庭美滿、事業精進、良師益友，及身體健康、身心均衡的圓滿人生，為個人和社會創造最大的價值。因此磊山串聯各式資源，打造保險專業、財經、稅務、公益、人文、藝術、音樂、運動等各式講座及活動，讓客戶、夥伴、公益能因磊山保經而凝聚，共同學習與成長，成就更美好的圓滿人生，實現磊山保經「在一起，更美好」的品牌承諾。 【磊山保經】官方影音專區 https://www.leishan.com.tw/media/video/index
公勝保險經紀人成立於1993年，是台灣保經界的先驅，以「以客為尊，福國利民；眾善聚集，利益眾生」16字箴言為經營基石，創造客戶、夥伴與公司三贏的正向循環，憑藉著優異的制度與核心價值，不斷吸引優質人才加入，目前登錄保險業務人員超過5,000位，全國完善服務網絡，設有24個業務據點，更在2019年登錄興櫃(股票代號6028)。 公勝保經是素有「保險界奧斯卡」美譽的保險信望愛獎、國家品牌玉山獎、保險龍鳳獎的常勝軍，連續二年榮獲「亞洲超級金牛獎」金融業唯一獲獎，更於2021年榮獲中華徵信所評鑑全台TOP5000經營績效混和排名中，躋身千大企業，為保險經紀人業排名第一，經營績效卓越，領先同業，是國內首屈一指的保經公司典範。 公勝致力於成為客戶夢想的守護天使，及夥伴事業的有力靠山，秉持「誠信、熱情、創新、共享」的價值觀，透過前瞻的佈局與優質的文化，建立卓越品牌形象，打造領先的數位平台，建構永續的發展基石。 Action For Future，歡迎加入我們，一起用行動開創未來！
華南產物保險公司於民國(以下同)五十一年秋時，為配合政府經濟建設、改善全民生活、厚植工商企業而籌設，五十二年二月奉財政部核准設立，同年五月一日正式營業，迄今已成立滿六十年。目前共設有8家分公司，包括1家國際保險業務分公司(簡稱OIU)及32處服務中心，服務面廣及台灣地區。 華南產險於92年8月15日以股份轉換方式，成為華南金融控股股份有限公司百分之百子公司。
欣台保險經紀人(股)公司成立於民國104年。 目前欣台保經設有創富事業發展部、金融行銷部、業務開發部三大行銷體系。 金融行銷及創富事業發展部和超過160家的農會與信用合作社合作推廣保險業務。 業務開發部在全國設有22個服務據點。欣台全公司業務團隊人數超過2600人。
建築代表國家的國力，每一棟建築都必須要對城市負責；一個好的地產開發商，可以改變城市的面貌。 聯聚建設創立於1994年，從第一棟建築物作品「和園」，到2021年落成的「聯聚瑞和大廈」； 26年間，方完成13件作品，每一棟作品都完整呈現出長長久久的概念。「聯聚建設」已成為建築業中的Luxury Brand。 團隊重視「健康、學習、務實、尊重、信諾」的實踐，「目標行銷、精實生產、善盡本職、團隊學習」是每一位聯聚人的準則。
國泰人壽成立於民國51年，在保險業務初設階段，肩負著保險業開拓者之使命，歷經近一甲子的競爭與挑戰，始終秉持著「誠信、當責、創新」的核心價值，兢兢業業為民眾服務，目前客戶數約八百萬人，有效契約件數超過一千九百萬件，為全台灣最大的保險公司。民國90年「國泰金融控股股份有限公司」正式成立，藉由建立資訊整合平台，發展跨業行銷策略，建構一個整合壽險、產險、銀行以及證券等金融機構的金融控股公司，提供客戶一站購足的服務。面對國際化的挑戰，國泰人壽初期將市場設定在發展亞洲，其中最重要的即是瞄準正萌芽的中國大陸市場，民國94年1月大陸國泰人壽總公司正式成立，為台灣第一家在中國大陸成立保險公司的業者；除發展大陸市場外，並於民國96年12月順利取得越南財政部核發的營業證照，成立『越南國泰人壽保險有限公司』，成為國內第一家在越南成立保險子公司的業者。國泰人壽自成立以來，始終抱持回饋社會的態度，對於公益活動不遺餘力，將「負起社會責任」列為公司經營理念之一，在藝術、運動、社會救助各方面皆貢獻己力，不僅長期負起培植國泰女籃責任，更於民國85年起開始贊助雲門舞集巡迴各縣市的戶外公演活動。每年除捐助弱勢團體或機構外，在大型天災發生時，國泰全體員工更是出錢出力，這是國泰人壽對社會的一種承諾。此外，「善星計畫」，提供集團員工每人每年一天志工特別假，號召員工投入公益，從事有意義且利他的志工服務，對弱勢族群伸出援手。正因為國泰人壽在保險本業與社會公益的努力，使得國泰人壽多年來獲得「理想品牌第一名」、「服務第壹大獎」、「信譽品牌第一名」、「數位服務標竿企業」，更為台灣金融業唯一入選財富雜誌全球500大企業，在建國百年亦獲經濟部「台灣百大品牌」肯定，並囊括八屆「台灣保險卓越獎」多項金獎肯定，國泰人壽未來將繼續以絕對的努力成就業界典範。
保險業在徵才部份，尤其是「行政內勤」職務，因為長期以來有太多人「掛羊頭賣狗肉」，明明是要作增員業務，發展其組織的工作，卻透過徵「行政」而導致，常常有求職者直接関閉自己的履歷，不誏保險業看到其履歷；真的是ㄧ顆老鼠屎，壞了一鍋粥！ 請應徵鼎綸「行政內勤」人員的您，放120顆心，給鼎綸一個機會，也是給您自己機會；透過在鼎綸保經完整的訓練及管理之下，您也ㄧ定能厚實您的行政能力！ 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的您一起加入。 在鼎綸，您會真正了解-保經業連鎖加盟品牌，就是鼎綸保險經紀人！ 業界首創「頭家制度」 【關於鼎綸】 鼎綸保險經紀人股份有限公司，由創辦人徐睿綸董事長所創立，因親受佣奬制度不透明，合約不對等之苦，決意成立打破傳統保險經紀人公司業者包裝的經營心態與生態，為有志在保經業闖出自已一片天的優秀從業夥伴，首創「不增員，徵頭家」，加盟鼎綸，頭家圓夢計劃，熱烈招募中! 【品牌精神】 鼎綸5G，共心無懼 共好、共享、共利、共擔、共攤 【品牌使命】 對鼎綸保經來說，「保險」是世間最至真、至善、至美的產品，是在無法預料的未來之中，對自己與家人的保護傘。唯有「愛」與「責任」，才能將保險的功能與意義發揮至極限。在未來您最需要的時候，「保險」將會成為支撐您與家人的「及時保障」。鼎綸保經無畏所有考驗及拒絕，只為了讓家家戶戶都擁有未雨綢繆的保險觀念，讓每個人都有足夠的保險保障！ 【鼎綸的緣起】 1、尋尋覓覓，為了給保戶最好 徐睿綸董事長本身是一位取得國家證照的專業藥師，二十年前從葛蘭素史克美占大藥廠主管，轉戰至保險業，從基層做起，這八年來年年獲獎，深獲公司肯定及客戶信賴。 若僅提供客戶單一保險公司的金融保險商品，更不可能滿足客戶多元的需求。在種種因素考量之下，發現保經公司可以提供各家保險公司多元化的商品，所以我和太太毅然決然地加入保險經紀人通路。 2、壓力就是動力 在這段經營保險經紀人通路的期間，徐睿綸董事長及郭玉薇執行長經歷了自負盈虧、一個月成本12萬元的辛苦日子，也曾為洽談增員夥伴而輾轉各大飯店、咖啡廳，所幸「有壓力就有動力」，在四年內我們年年獲得全公司業績人力第一的會長殊榮！不過在增員的過程中，常常有同業提出：「為什麼我們的各項獎金發的那麼少？」 於是，我們開始研究到底出了什麼問題。 3、恍然大悟 「自負盈虧」包含助理薪資、租金、水電、各項辦公用具、郵資、桌椅等等，都是我們負責支出，但公司所給的獎金卻難以支撐，好幾位和我一樣自負盈虧的主管們，都因為「佣獎不透明」及「合約不對稱」而相繼離開！ 有鑑於此，我們開始外聘經紀人的執照，準備申請屬於自己的保經公司，訂定保經公司與保險經紀人互利互惠的佣獎合約制度，且為加盟鼎綸的夥伴特別增設「經營管理獎金」以應對加盟主各項組織發展的成本負擔。為此，我們整整申請了五年，文件往返12次。 4、一切的發生，是最好的考驗 感恩前公司帶給我們夫妻最好的磨鍊，使我下定決心參加保險經紀人國家考試。猶記得當時我一邊準備考試，一邊又要行銷增員，每週都必須坐夜車北上，當天來回！好在皇天不負苦心人，我在102年正式取得「中華民國保險經紀人國家考試雙證照(人身、財產)」。 走過了這麼崎嶇的道路，我們深知唯有一言九「鼎」： 承諾來自業界首創的頭家制度，滿腹經「綸」：提供高效管理平台與專業諮詢，才能真正基於被保險人的利益服務保戶，並且永續經營！於是腦中就浮現「鼎綸」二字，於105年5月3日正式成立「鼎綸保險經紀人股份有限公司」，並完成近30家產壽險公司代理簽約的鉅大工程。更於114年3月15日正式完成全台保險公司全代理合約（只要是有給保經代公司代理的保險公司）。 【一步一腳印】 2013年，同時成立南門藥局，南門路上唯一的一家藥局，藥局成立之後，居然還有人問我說，我真的是藥師嗎？當時南門藥局成立的目的，也是為了要廣告鼎綸保險經紀人事務所，總之，一切，都是為了「鼎綸」！ 2016年成立鼎綸保險經紀人公司，因為保險業務非常繁忙，而南門藥局功成身退！ 2019年鼎綸保經總公司擴大營運，總公司遷至台南首廟-天壇旁，國泰世華銀行9樓優秀的鼎綸頭家團隊及加盟總部內勤。 2023年於台中市台灣大道2段285號16樓正式成立「中區據點加盟主育成中心。 2024年因總部階段性任務完成及與國泰集團的合約到期，所以將總部再度遷回南門路原址。
§ 誠穩信實 止於至善 泰安產物保險公司創立於民國50年5月1日，為台灣最早成立的民營產物保險公司之一，由社會仕紳、知名醫師與企業家共同集資組成。自開業以來，以「誠穩信實，止於至善」為經營的首要原則，目前資本額為新台幣29.7億餘元，厚實的資本基礎提供保戶最堅實的安心保障。整體營運績效獲得中華信評「twAA」、標準普爾(S&P)「A-」等優良信用評級，評等展望為「穩定」，顯示具有強健的資本水準與優異的營運績效。 § 專業人才 真誠服務 泰安產險致力於發展高價值的精緻服務和商品差異化，率業界之先成立24小時一對一真人服務客服中心，並由專責小組負責策動。多年來陸續推出「專屬理賠」，由專人協助車禍理賠、「酒後護駕到府」、「Lady’s Care」守護女性駕駛等多項貼心服務，並推廣公平待客及友善服務，於全台據點推動可預約「手語翻譯服務、多國語言翻譯服務」及提供「電子保單QR code語音導讀功能」，關懷不同客群的需求，提供「安心、熱情、創新」的真誠服務。卓越的金融保險服務品質，113年度再獲金管會評選「公平待客原則評核排名前25%」，為產險業界少數四度獲頒此殊榮肯定的公司。 在人才培育方面，廣納各項領域專業人才，結合內外部訓練資源，建立完整實體與數位訓練架構，規劃多項新型態訓練及「AC管理職能評鑑」，並創辦獨特的各項人才培育計畫獎學金，如「馬可波羅計畫、哥倫布計畫、魔戒計畫、少年馬可波羅計畫」等，每位獎學金得主可獲得25萬元經費與10天公假(含前後周末為2週)，歷年來累積一百多位同仁參與，透過壯遊實現夢想、孕育勇氣與格局。 § 智能科技 綠色營運 面對與日俱增的資訊安全議題，本公司採最嚴謹的資安控管，善盡客戶資料保密之責，取得「資訊安全管理系統ISO 27001、個人資料保護ISO 27701」兩項國際驗證，並榮獲「台灣保險卓越獎–資訊安全推展卓越獎」肯定。在金融科技創新與運用方面，研發取得12項專利，不斷從客戶角度優化各種服務體驗，榮獲工商時報「數位金融獎」之「數位資訊服務獎、網路投保服務獎」等肯定。 泰安產險積極響應政府節能減碳政策，研發業界首張專屬能源技術服務業者的「能源技術服務業財產及節能績效保險」支持綠能產業發展，發揮綠色保險影響力，減緩氣候變遷對環境的負面影響。此外，官網導入無障礙專區、推動電子保單與電子式強制證，提供快速便利的線上投保及理賠申請，以實際行動落實無紙、低碳的綠色營運服務。 § 創造保險美好價值 泰安產險深刻體認「保險事業是社會公器」的理念，自91年起啟動「泰安鄉教育公益計畫」，關懷偏鄉原住民學童的教育與身心發展。109年再與師範大學心理諮商教育團隊合作「超前部署酒駕預防：逆境青少年輔導計畫」，推動酒駕預防之觀念。此外，為響應普惠金融政策，泰安是第一家推出「團體微型保險」的產險公司，另每年捐助全台各地一萬人次弱勢團體微型保險，提供基本保險保障，並屢獲金管會指標性獎項，充分體現「誠穩信實，止於至善」的企業文化，將愛與關懷擴散到更多角落，架構更好的社會安全網，創造保險美好價值。
為提供客戶完整的金融服務，並建構國際化、多角化的金融版圖，中國信託金融控股公司於2002年5月17日成立，旗下子公司包括中國信託商業銀行、台灣人壽保險公司、中國信託綜合證券公司、中國信託創業投資公司、中國信託資產管理公司、中國信託證券投資信託公司、中國信託資融公司、中信保全公司、台灣彩券公司等。 中國信託成立的主要目的是： ● 建立一個值得客戶永遠信賴的金融服務機構。 ● 提供一次購足的多元化金融百貨服務，滿足客戶的需求。 ● 不斷創新與領先的金融服務。 ● 成為全球華人的最佳金融服務機構。 中國信託屢獲國內外重要獎項肯定，榮獲天下雜誌「金牌服務業」銀行類第一 ；七度榮獲遠見「財金管理五星獎」；四度榮獲今周刊「財富管理銀行」第一名；九度榮獲 The Asian Banker 「最佳個人銀行」；六度榮獲FinanceAsia「最佳財富管理銀行」；Retail Banker International 「亞洲最佳網路銀行」。 展望未來，中國信託秉持「萌芽美麗之島、金融服務全球」的使命、秉持「謙冲致和、開誠立信」、「We are family」的企業精神，全體員工致力落實「理想、積極、奮鬥、奉獻」的行為規範，為客戶提供更方便的服務管道和更多元的金融服務，實現「台灣第一、亞洲領先」的金融領導品牌。
▍我們已於 2025 年成功登錄創櫃板 ▍，正式邁向資本市場，這不僅代表公司營運制度更趨健全，也彰顯我們具備高度成長潛力與市場信任基礎。 創客共好自 2018 年成立以來，專注提供一站式商務整合服務，涵蓋商務中心租賃、企業設立與合規諮詢、跨境工作支援。至今，我們在中部已拓展至 12 個據點，未來將持續擴點、導入彈性客製方案與專業顧問團隊，協助客戶量身打造商務規劃，共創永續成長。 ▍我們提供的是彈性、智慧化的辦公空間，還有一整套創業會用到的資源，像是公司設立、登記地址、秘書服務，甚至跨境拓展都能協助。▍ ✦七期館｜台中市西屯區市政北七路186號12樓之9 ✦英才館｜台中市西區台灣大道二段285號12樓之1 ✦聚峰館｜台中市北區忠明路424號20樓之1 ✦國際館｜台中市南區忠明南路758號10樓B2 ✦國王館｜台中市南區忠明南路789號38樓之2 ✦雲峰館｜台中市北區忠明路424號20樓之1 ✦喜陽館｜台中市北區中清路一段89號11樓之10 ✦雲峰館2｜台中市北區忠明路424號5樓之4 ✦中港館｜台中市西區臺灣大道二段186號14樓之1 ▍台中科博館｜台中雙十館｜台北中山館｜啟動中 ▍
*亞太地區優質客戶體驗的質感金融機構，發展專業職涯的理想舞台！* 國泰世華銀行於1975年創立，在臺灣有165間分行，並有中國、越南、柬埔寨、香港、新加坡、菲律賓、馬來西亞、寮國、緬甸、泰國，及印尼共67個海外據點。 *與您一起，以金融助力美好未來* 環境瞬息萬變，我們以富有彈性的經營思維，攜手客戶、員工和各利害關係人共同耕耘企業永續，並持續投入職場培力、社會培力、低碳經濟、環境永續、健康促進、財務健康等領域。本行承諾接軌全球再生能源百分之百倡議(RE100)，落實低碳營運於日常業務，目標於2030年國內據點全面使用再生能源，持續「零碳營運轉型」，展現「永續發展先行者」責任。 *擁抱變與快，數位轉型打造未來金融* 透過創新、數位化、科技應用，升級產品並創新服務；以數位、數據、技術三大主軸打造數據驅動文化，創造線上、線下無斷點、有溫度的金融服務，朝「亞太地區最佳金融機構」穩健邁進。榮獲《國際數據資訊IDC》未來企業大獎、《Euromoney》最佳數位銀行及《Asian Banking & Finance》台灣金融科技倡議獎等多項殊榮肯定！ *我們的員工價值主張：成就共享、健康共贏、財富共創、職場共融* 『成就共享』 實踐跨域學習、敏捷工作的人才發展策略： 我們整合內外部數位培訓資源，並積極增加輪調機會，打造共學、敏捷的文化，培育與時俱進的跨領域人才，全面助攻同仁自我實現。致力於人才培育屢獲肯定，連續4年榮獲史蒂夫The Stevie Awards 優秀雇主商業大獎，為2023 年臺灣唯一獲獎企業，且金獎得獎數量更居全球第二名！ 『健康共贏』 創造工作、生活協調的身心健康職場： 透過親子活動、路跑、減重、紓壓手作等多元豐富的健康促進活動，以及EAP、駐診服務等用心、貼心的健康輔助措施，照顧身心健康的平衡。獲《台灣企業永續獎—職場福祉領袖獎》肯定。 『財富共創』 提供全方位的普惠福利，與您經營長久關係： 提供員工持股信託、三節及生日禮金、旅遊補助、子女獎助學金等普惠福利，跨提跨轉免手續費、集團優惠等小確幸，用得到也用得久！ 『職場共融』 致力成為多元、公平、共融，歡迎所有人的最佳雇主： 我們歡迎各種背景的人才加入，共同打造多元、開放對話的共融職場；完善的內部意見反映管道，讓所有人的聲音都能被聽見。
西川米店的品牌傳承自母親的愛、責任和關懷。 40年來致力於提高米食品質，推廣回家吃飯的文化 從每個家庭開始，用親手烹煮的味覺，營造家人之間美好的交流與回憶。 近來來台灣外食比例近7成，由於現代人的工作、生活型態步調不⼀， 造成家庭共餐的困難，形成「個食化」的趨勢。 當家的味道逐漸消失，共餐共食中體現的文化特色將難以傳承延續... 所以西川米店希望能幫大家，找回家⼈彼此間『黏聚粒』的連結， 讓一起吃飯的米食文化～得以代代相傳。 因為從⼩就耳濡⽬染台灣料理的美味與⼿法， 且對米種的適性有深入了解， 並擁有獨家的搭配技巧; 在⽣活食用與節慶時，能根據客⼈的需求與口味， 精心建議適合的米種，分享米飯美食，黏著情感的交流與加溫。 所以特別提供糧身定製方案，產地直送的優質米糧，從訂單產生才開始碾製， 保存新鮮白米的水份與營養，讓家家都能煮出彈性、黏性與甜度都恰恰好的米飯。 並於2015積極投入客製化米禮盒的開發，在傳統節日與每一個成家立業的重要時光， 透過分享台灣好米來充分表達送禮者的祝福。
台新新光金控是一家提供完整金融服務的控股集團。1992年，在吳東亮董事長帶領下成立台新銀行，多年來以”認真”的思維及精神，期許成為客戶的”智慧好夥伴”。為提供客戶更完善的金融服務，2002年，台新金控成立。2025年，台新金控與新光金控合併案獲金管會核准，並於2025年7月24日正式合併，成為全台第四大金控，旗下包含台新銀行、新光銀行、台新證券、元富證券、台新人壽、新光人壽、台新投信、新光投信、台新投顧…等子公司及關係企業，以創新的經營模式滿足客戶需求。 台新新光金控除經營金融本業，更不忘肩負企業社會責任，我們透過集團力量結合各子公司資源，致力於推廣藝術文化、實踐慈善公益、促進學術交流與落實環境保護等，發揮企業力量，為國家及社會盡一份心力。