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【門諾巡迴醫療隊】 民國37年的時候，有一支由6、7人組成的醫療隊伍，首次出現在台灣東部的各個原住民部落；他們以一輛改裝的美國軍用卡車，作為載運美援的醫藥品與罐頭、牛奶等補給品之用，他們當中有外籍醫護人員、傳道人和翻譯員，在台灣醫療史上，他們是第一批以跋山涉水的方式，進入偏遠地區行醫的專業人員。「門諾巡迴醫療隊」就是這支隊伍的名字。而在民國43年以後，因著花蓮人的需要，將醫療範圍擴及至一般的平地人–-基督教門諾會醫院於焉成立。 【基督教門諾會醫院】 60年來，門諾醫院以「實踐耶穌基督的愛在最弱小弟兄身上」為使命，行醫傳道遍及花東各地。而在早年，醫院一切開支上的需要，多是從美國的教會、捐款者匯集而來，但是台灣的經濟日益興旺，美援的供應也就隨之停止。民國79年前後，門諾醫院面臨一次重大的擴建需要，於是有越來越多的台灣同胞，參與門諾醫院的擴建捐款。這段期間門諾醫院有幾項歷史性的轉變： 一、升格為總床數531床的區域教學醫院。 二、本土化轉型成功；儘管外籍宣教士、醫護人員，陸續退休或離開台灣，新一代門諾人依然堅守傳統精神。 三、興起了『新移民潮』，繼許多北美台灣籍醫師返國來到門諾醫院服務之後，許多歐美醫學人才亦受感召回國服務。 從前門諾醫院看到的需要–-是60年前，東部偏遠地區原住民公共衛生及急性醫療的需要；而現在，是60年後，整個東台灣的慢性醫療、長期照護、社會福祉，以致於藝術文化涵養及教育程度的提升。門諾醫院，紮根在東部半個世紀了，今後將以全人的需要，持續服務東部民眾。
我們不只是一家公司，更是一座城市運轉的參與者! 從一早熱鬧的傳統市場、到便利整潔的停車場、在城市交通樞紐的哈囉無人機車出租站，以及安靜舒適的行旅空間，『哈囉集團』用心經營每一個「你會遇見的地方」。 ＊目前我們在高雄／屏東／台中經營12家市集; 在高雄／屏東／台中／花蓮／宜蘭／雲林／嘉義有30多個據點運營汽機車停車場; 2023年我們陸續在高雄／屏東／花蓮旅遊景點推出民宿服務 同時我們以自有品牌＂哈囉＂在高雄／屏東／台東／花蓮／宜蘭運營無人機車出租, 創了跨縣市無人租車先例！ 我們經營的不只是空間，更是生活裡的節奏與秩序。 若您正在尋找一份穩定、具有成就感、每天都覺得「有幫上忙」的工作， 我們誠摯地邀請您，加入我們。 **這不只是一份工作，也可能是您未來生活的一部分。**
翔耀實業設立於1982年，股票上市代號：2438，成立初衷是本著創新、誠信以及卓越，三大基調所創設。公司從產品設計要求到製程、品質的提升，皆是提供”客戶第一”的服務為努力目標。 翔耀公司目前主要分為三大事業體，包括AI算力開發、電子商務及光電製造服務，公司總部位於台灣台北市，在台北、桃園、台南及宜蘭均設有子公司等研發、製造及服務據點。 本公司憑藉著電子商務技術及經驗的累積，發展AI算力開發及服務，除了滿足電商對高效計算及大數據分析的需求，亦利用AI技術優化商務營運，提供從數據收集、處理到分析的全方位服務，幫助客戶提升決策效率和業務表現。 翔耀公司的AI算力開發及服務不僅僅是一項技術支持，更是持續創新，追求卓越的見證。
德力強食品股份有限公司於2021年坐落中央山脈腳旁，千坪廠區、現代化設備、系統化管理、標準化作業流程等多管齊下，打造德力強高水準的招牌與品質；藉高標準的產線規格，創造全新團膳供餐風格，為花蓮地區莘莘學子製備健康、美味、衛生且富有在地氣息的餐食。
『財團法人門諾社會福利慈善事業基金會』，是由「財團法人臺灣基督教門諾會醫院」於民國八十六年五月間捐助成立。門諾基金會成立的緣由，乃源自於「門諾醫院半世紀以來，所做的非醫療的社會關懷事工」傳統，其目的在於將醫療與社會福利體系結合，使「門諾機構」的服務體系，由急慢性醫療服務，延伸至長期照顧與各類社會福利服務事工，提供花東地區有需要的弱勢民眾一整全的連續性照顧服務。
★★近期雄獅旅遊未透過Facebook廣告進行招聘，請警惕假冒招聘網站，保護個資安全★★ 加入雄獅IG社群，Follow更多關於旅遊業的職場資訊！ ．https://reurl.cc/AM72qd 雄獅於2013.9.24正式股票上市(股票代號：2731) 集團簡介 秉持著「Lion, Enriching Life」理念，自1985年雄獅旅行社成立後 集團架構下多角化經營，各公司供需共生發揮綜效。在3C營運模式的生態共生圈中，我們成立了經營Content內容、Community社群的欣傳媒，以雄獅旅行社、傑森整合行銷公司作為Commerce商務的面貌服務群眾。 此外為了奠定集團發展實力，更成立雄獅資訊科技、雄獅通運、Gonna EAT，以旅遊為根基，逐漸往生活層面發展，垂直水平整合相關產業，朝著成為全球華人旅遊生活服務品牌為目標而邁進。 2017年旅天下啟動加盟平台後，相繼導入「通路加盟」以及「產品加盟」方案，緊扣旅行業需求端與供應端，共創全新旅遊生態系。以「regional hub」為概念前進擁有85年歷史的松山文創園區，進駐「欣講堂文創基地」以及「欣食旅集團餐飲品牌」，佈局文化與觀光場域，轉動生活品味與創意體驗。 旗下企業海納各界各地人才，包含旅遊達人、遊程策劃、業務高手、策展顧問、經營幕僚、IT人才，餐飲職人等；齊心合力打造集團文創、知識、科技三力，期待共同開創雄獅4.0的新頁。 Group Introduction Adhering to the concept of "Lion, Enriching Life", since the establishment of Lion Travel Service in 1985, we have diversified operations under the group structure, and the supply and demand of each company have symbiotically exerted synergy.In the ecological symbiotic circle of the 3C operating model, we established Xinmedia, which operates Content and Community. Serve the public with Lion Travel Service and JWI Marketing as the face of Commerce. In addition, in order to establish the group's development strength, Lion Information Technology, Lion Express, and Gonna EAT were established. Based on tourism, we gradually developed towards the lifestyle industry, integrating related industries vertically and horizontally, and aiming to become a global travel and lifestyle service brand. After launching the franchise platform in 2017, Uni Travel Services has successively introduced "channel franchise" and "product franchise" plans to closely connect the demand side and supply side of the travel industry to create a new tourism ecosystem. The subsidiaries recruit talents from all walks of life, including travel experts, itinerary planners, business experts, curatorial consultants, business staff, IT talents, catering staff, etc.; they work together to build the group's three strengths of cultural creativity, knowledge, and technology, and look forward to jointly creating new page for Lion 4.0.
煙波國際觀光集團深耕台灣二十年，致力追求創新突破，邀集國內外各方專業人才，積極拓展事業版圖，打造煙波連鎖飯店集團，擁有兩個品牌－「煙波大飯店」、「煙波花時間」。 我們相信飯店是人與土地友誼的交會點，秉持品牌核心「共好的旅行」打造旗下九間飯店，涵蓋新竹、花蓮、宜蘭與台南等四縣市，並正在進行「花蓮太魯閣」園區、「蘇澳二館」、「台中館」及「台東館」拓點計畫，帶領旅人感受豐饒的台灣深度之旅。 身為在地飯店集團，我們關注人，亦關心所在的這片土地。對於內部同仁，我們樂於發掘璞玉，陪伴人才適性發展。我們相信飯店是建立人與土地友誼的交會點，以煙波為核心出發，提倡「共好的旅行」，希望透過煙波的行動，彰顯在地的價值，讓旅客因認同而選擇，讓每個選擇都能回饋在地，也成為煙波繼續邁進、壯大的動力。 如果您也認同這樣的理念，歡迎加入我們，體會這些在旅程中發生的動人故事，盡心服務每一個想要出發的心、將文化與付出的精神，灌注到每一場相遇中。
從原產地的一株咖啡樹，最終成為您手中的一杯咖啡；我們堅持採購並且烘焙最高品質的咖啡，這是我們一直努力的基本原則；最初的十英呎到最後十英呎的珍貴體驗，為咖啡的故事做了最佳的註解，同時也塑造出咖啡家族的獨特風味及口感特性，閱讀咖啡的故事，可以讓您更瞭解咖啡，豐富您的咖啡體驗。 1971 年星巴克創立於美國西雅圖派克市場，1987 年霍華．舒茲(星巴克主席、總裁暨行政總裁)在當地投資者的協助下買下星巴克，同年在加拿大溫哥華開拓門市，為首次進軍國際市場。今日星巴克門市遍佈全球，已是全世界最主要的咖啡烘焙與零售業者，霍華‧蕭茲先生經營咖啡事業著重在人文特質與品質堅持，強調尊重顧客與員工，並堅持採購全球最好的咖啡豆烘焙製作，提供消費者最佳的咖啡產品與最舒適的消費場所，經營 Starbucks Coffee 成為當今全球精品咖啡領導品牌，備受國際學者專家推崇，譽為「咖啡王國傳奇」。 星巴克的企業使命：啟發並滋潤人們的心靈，在每個人、每一杯、每個社區中皆能體現。秉持續追求卓越以及實踐企業使命與價值觀，我們透過每一杯咖啡的傳遞，將獨特的星巴克體驗帶入每位顧客的生活中。 更多相關資訊請至 美國星巴克企業網站 www.starbucks.com
【美好生活從這裡開始】 1998年，全聯福利中心成立，從原有的66家賣場持續成長，至今全台已超過1000家，成為台灣主要零售通路之一。 2008年，全聯跨足生鮮產業，選擇從產地源頭開始管理，為食品安全把關，成為全台灣最大現代化農產品銷售通路。 一路走來，全聯扮演著「全民超市」的角色，從熱鬧的都會區到偏僻鄉村離島，都有全聯身影。 期待您的加入，成就更多人的美好生活！ 【數字看全聯】 全台NO.1公益賣場 生鮮零售全台NO.1 店數與營收全超市NO.1 印花集點兌換價值全台NO.1 員工二度就業比例近4成 逾900萬會員數居通路之冠 PX Pay 會員數破 500 萬 LINE好友數破1,100萬 吐司年銷量最大 近9,000萬片
《優良企業》 【以成為全世界的生活基礎為目標】 從1972年以移動銷售為始，現在已經迎來了它的第48個年頭。我們打造了不同商品類別，全部100日圓均一價的商店，成為首家此經營模式的全球連鎖商業模式，在全球28個國家和地區擁有5,500家以上的商店。 從生活必需品到增添趣味的用品等，豐富生活的商品應有盡有。目前約有70,000項商品上架，其中99％是自行開發的產品。此外，我們致力於研發新商品，日本總公司團隊每月開發800項新商品，帶給顧客新鮮感與驚喜。以打造全球人們的生活基礎為目標，也因此獲得極高評價。依據日經研究針對10萬人所選擇的企業品牌調查中被選為2019年第一零售商，市調顧客滿意度僅次於東京迪士尼樂園、位居第二名。 【成為源於日本的全球零售事業】 我們致力提高"Daiso"在全世界的企業品牌價值，以成為來自日本的全球零售業為目標。在2019年3月打出世界共通的企業標識，更新品牌信息便是我們為此踏出的第一步。將”絕對!大創”這個標語用在國內外事業戰略中，期許能夠隨時提供顧客最具優勢、最物超所值的商品，擁有最佳商品採購、物流網與零售店面，各方面都臻於完善的事業模式。因此，我們更新了全部的事業戰略，希望能將全球操作共通化，以成為世界級品牌，我們未來將持續創造饒富樂趣的門市，為全世界的消費者帶來充滿歡笑與豐富的生活。 我們需要具備服務熱忱的夥伴提供優質的服務，將大創的精神傳達給顧客，如果您也喜愛與認同大創，對服務工作有熱忱又肯學習，竭誠的歡迎您一起加入我們的行列！
1946年臺灣水泥公司正式成立，1954年正式由公營轉為民營，1962年以股票編號 1101，成為台灣第一家股票上市公司。1974年台灣十大建設開始實行，台泥跟著國家的政策開始開疆闢土，在台灣築起一個嶄新的世界。 『過去，水泥是人類文明的黏著劑，是推動人類文明往前邁進的力量。 未來，台泥將成為通往下一輪百年盛世的Bridge。』 台泥是台灣的國家代表品牌之一。過去，台泥的生產，均配合需求。未來，台泥將主動友善環境（Eco-friendly），主動解決環境問題（Eco-solution provider），運用創新科技、創新思維，開發新能源，朝著打造「零廢棄、零污染、零排放」之循環經濟，創造永續企業的新價值進行。 在全球節能減碳及再生能源發展趨勢下，台泥在2021年購併ENGIE EPS，並將其更名為NHOA。NHOA案場遍布歐洲、美洲、大洋洲及非洲，在先進的 BESS (電池儲能系統)、電動車快充裝置、智慧電網及氫能皆擁有各式專利及產品。正式進軍儲能、充電樁市場，藉此完整能源事業版圖，成為國內唯一具備綠能、電池、儲能、電動車快充研發與自製能力的能源集團。 在鋰電池發展方面，台泥旗下三元能源科技投資的高雄鋰電池廠2021年動土，初期將投入新台幣120億元，主力生產高容量、高充放電功率的鎳三元電池，年產能估計達1.8GW，相當於每年可以生產約2萬4000輛電動汽車所需長程電池量；若加上能元科技台南廠房既有產能，台泥一年電池總產能將提升至3.2GW。 在綠能方面進行太陽光電、風力發電、地熱發電投資與開發，同時針對其他再生能源領域，進行研究評估及尋求合作。目前規劃及運轉中裝置總量約為 120MW，年度發電量可達到 1 億 9 仟萬度電，相當於減碳量約 9 萬 7 千公噸。 從傳統水泥業，拓展到廢棄物處理、能源事業等發展，打造台泥DAKA二期計畫「DAKA再生資源利用中心」，是全台首個利用水泥窯高溫處理垃圾的環保園區，每日最高可處理200噸垃圾，解決花蓮垃圾爆量的問題，同時處理工業廢棄物，預估每年將減碳超過4萬噸。 對人類的未來最重要的，是一個平衡有規律的大自然， 是人類生存的 Sine Qua Non，也就是「必要的條件」。
藝珂集團為全球最大的國際性人力資源服務公司，總部設於瑞士蘇黎世，名列《財富Fortune》全球前500大企業，股票也在瑞士蘇黎土證券交易所公開上市。藝珂集團亦獲全球最佳企業職場肯定，目前已有超過5千家分公司，服務遍佈於世界60個主要國家及地區市場，全職員工超過39,000名。每天有超過70萬名的約聘工作夥伴為超過10萬家公司提供最完善的人力資源服務。 台灣藝珂於1989年成立，以國際視野丶貼近客戶的服務網路，提供台灣各類產業及大丶中丶小型企業多元的人才資源服務，服務市場遍及亞太區。除了為台灣企業提供人才搜尋的服務外，更為企業的人力資源管理提供360度人才解決方案和教練/諮詢服務，以因應瞬息萬變的市場環境，協助企業優化勞動環境。 台灣藝珂集團於台北﹑新竹﹑台中﹑台南﹑高雄皆設有服務據點，透過全台近兩百位專業顧問與職員，協助企業經營領域的擴展，同時讓求職者有更彈性多元和跨地域的求職空間。 藝珂專業： 業務銷售與行銷/數位應用/醫藥及醫材專業/公司財會/法規稽核及風控/資訊科技與管理/銀行金融科技/證券投資/生產與製造/研發/人力資源/軟體開發與應用/法務與法遵/專利/公共事務諮詢/行政管理與後勤單位/供應鏈/採購/客服/產品管理/專案管理/工程製造與技術 服務據點： 台北總公司 02-5552-6168 新竹分公司 03-620-1558 台中分公司 04-2301-0781 南科分公司 06-510-6999 高雄分公司 07-226-2060