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致力於台灣英語教育，來自世界各地充滿熱忱的教育工作者，打造全美環境幫助孩子與世界接軌。我們的使命是建構一個讓孩子可以盡情學習，展現自己無限創造力的平台。 1994 BigByte 成立，深耕台灣英文教育 1996 首創 Reading Program，協助孩子養成每日閱讀良好習慣 1999 展開海外留學，帶領孩子拓展國際視野 2013 透過偏鄉服務，將英文學習資源深入台灣 2018 尼泊爾關懷之旅，英文教育持續擴及世界各地 BigByte IG: @bigbytehr

關於寰宇教育｜Since 1984 在台灣教育現場走過 40 年，寰宇教育始終相信——好的教育，值得更長遠的經營。 我們不只是補習班，而是陪伴學生從學齡到青春、從疑惑到自信的一站式學習基地。 從早年以科學實驗教育起家，到如今專注於國小、國中與高中的學科教育，並持續投入未來趨勢教育的研發與實踐，我們堅持讓學習不只是考試，更是看見未來的可能。 寰宇教育採全直營制度經營，目前於台北市核心地段設有四所分校（古亭校、敦南校、南京復興校、石牌校），並設立個別指導部、兒教部與遠距直播教學部門，並且！持續擴展全台教育版圖中！我們相信唯有親自經營每一所校區，才能真正確保教學品質與服務溫度。 我們的團隊涵蓋管理、行銷、教務、研發、客戶服務與班務運營等專業職能，一同為打造「全台最值得信任的教育品牌」而努力。 在這裡，我們專業，但不冰冷；我們創新，但不漂浮；我們務實，也從不忘記初心。 寰宇教育的信念：專業至上 | 優質服務 | 不斷創新 | 永續經營

本校為【以務實致用為導向之教學型服務產業大學】 ●務實致用：是技職教育、也是本校的辦學本位 ●教學型： 校務發展著重在教學、以學生為中心 ●服務產業大學：本校的重點仍在於培養服務業所需人才 而在培育人才的目標方面，因應學校的定位，我們希望能： 【培育具有「人文、科技、創新」跨域專業之服務人才】 跨域整合將是未來服務人才最需要的能力，也是本校未來在培育人才方面的重點策略工作，包括智慧與時尚的跨域整合，當然也落實在職場通識方面的強化。 本校秉持大學是公共財的概念，落實大學社會責任，提升大學對在地區域或社會之貢獻，並強化弱勢學生的學習輔導。 依據定位與人才培育目標，並落實高等教育深耕的理念，校務發展四大目標： 一、「精進教學品質、提升學生就業力」：透過教學內容及方法之翻轉，提升學生學習動機，具備自主學習之行動力。提供跨域學習及問題導向之課程模組，使學生具備面對未來劇烈競爭的數位世界之即就業力及應變力。 二、「打造學校特色、培育統合智慧與時尚的跨域創新服務人才」：藉由對時尚創造及科技應用的掌握，培育學生跨域能力，進而產生智慧與創新。並透過多元體驗與新南向深耕，讓學生具備多元語文溝通能力、國際與多元文化視野 三、「厚植友善關懷、提升現代公民素養」：一方面透過弱勢學生的全面輔導與協助，改善弱勢學生的學習成果以達到【支援弱勢生安心學習、培育專業能力、畢業順利就業】之目標，讓每一分補助的經費有效地成為提升弱勢學生向上流動的力量。另一方面則透過理論與實作的結合，強化各項現代公民素養的通識教育，提升學生的現代公民素養。 四、「善盡社會責任、落實永續經營」：發揮本校師生的專業，主動發掘在地需求與問題，讓學生走入社區，感受到「被社區需要」，實踐大學的社會責任。

興濠企業主要經營【WIWI溫感衣】，銷售涼感衣、發熱衣、運動衣褲、壓力褲、抑菌內褲、除臭襪等機能服飾，堅持全程採優質工法，致力提供創新商品與優質服務予社會大眾。 《WIWI溫感衣品牌故事-感心台灣 溫情穿搭》 「世界最幸福的事莫過於和家人在一起！」這常出現在小學生作文裡的字句，雖然簡單但卻不容易做到！何宗霖、何美賢、何家瑋三兄妹因為一個想要製作「安心機能美衣」的理想，從各自原本穩定的工作離開，共同創立了「WIWI溫感衣」。「WIWI」以小妹何家瑋小名「瑋瑋」的發音命名，並蘊含著We Innovate With Insistence以堅持優良產品品質為基礎，從事創新研發的經營理念。 問他們從創立以來，印象最深刻的事情是什麼？他們回憶起創業那年的冬天，寒流來襲，氣溫突然降到10℃，一天內瞬間湧入高達近千筆訂單，為了處理龐大訂單，持續兩天不眠不休，包裝出貨，雖然身體相當勞累，但想到客戶能即時收到訂購的衣服，在寒冬中不再寒冷，內心就充滿了衝勁。 散發輕妝點的愉悅笑容 三兄妹期許每件衣服都能完全融入「觸動心的溫度」的品牌目標。除了追求機能強化、輕量舒適外，並融入流行剪裁，讓衣服充滿活潑生命力，穿上它如同彩蝶飛舞在大草原般輕鬆舒適，在一年四季都能穿得舒適無負擔。微時尚的機能感，讓每個人都能輕鬆展現自我美感，心情隨之愉悅，綻放出自信笑容！ 走到哪裡都有家人環抱溫暖 在近聖誕節的某天，小妹接到一通讓人印象深刻的電話︰「我是張太太，我有跟你們買發熱衣，寄給正在紐約讀書的寶貝兒子，這幾天那裡氣溫只有零下5℃，他現在每天都穿發熱衣上學，很保暖又舒適，真的很謝謝你們提供那麼好的產品！」，語氣中滿懷著感激之意。不久後…在農曆年前，收到了一張訂單，備註欄內寫著「我是張同學，謝謝WIWI發熱衣讓我在紐約也能感受到媽媽的溫暖關懷，我也想把這份溫情傳遞給我的家人！」。 這故事更激勵他們，堅持製作「優質」、「安心」、「舒適」MIT溫感衣的目標。 匠心巧手MIT感溫服飾 「WIWI溫感衣」堅持全程採用優質工法。在布料方面，選用首屈一指纖維大廠的機能原紗，並配合代工國際機能服的織布及染整技術，生產出一捆捆的成品布。在成衣製作方面，從設計、打版、裁剪、車縫、修剪線頭、整燙到包裝，皆經由老師傅們的匠心巧手，以百貨專櫃級的細緻做工，用心做出一件件最「台」的溫感衣。 持續堅持品質提昇與創新 迪士尼樂園創辦人華德.迪士尼所說「贏與輸的差別通常只在於… 誰不放棄。」在堅持品質與服務的品牌路上，雖然遭遇許多挫折與困難，但每每想到顧客穿上衣服時的滿意微笑，就讓「WIWI 溫感衣」三兄妹更堅信提供更優質的作品，也期望對國內紡織成衣業的品質提昇與創新研發，盡一份綿薄之力，讓以往被稱為夕陽工業的紡織成衣業，能夠再次旭日東昇！

我們的教育理念： 1‧維護幼兒身心健康 2‧養成幼兒良好習慣 3‧充實幼兒生活經驗 4‧灌輸幼兒倫理觀念 5‧培養幼兒合群習性 中西式教育並重，以培養幼兒 傳統倫理道德規範、學習西方生活禮儀觀念、定期舉辦各式活動結合家庭、社區教育，以幼兒身心發展健全為第一目標。 期待熱誠、積極的工作夥伴共同成長，歡迎您加入我們的行列。 附設：桃園市私立華人兒童課後照顧服務中心，提供本園畢業幼兒完整的語言銜接及國小課後照顧。

【冠智文教機構】 秉持著『用心、關心、愛心、耐心、責任心』的服務理念經營 如果你(妳)在尋找一份教育的工作, 職場單純、工時不長、薪資合理、福利優... 如果你(妳)對此感到興趣.....請先自我評量以下: 1. 自認對此教育事業,可以足夠用心? []YES []NO 2. 對於工作業務,具備充分的責任心? []YES []NO 3. 教育孩子時,能夠用耐心諄諄教誨? []YES []NO 4. 當孩子發生狀況時,能夠適當關心? []YES []NO 5. 在自我內在的部分,具備足夠愛心? []YES []NO ●如果你(妳)全都YES請盡速與我連絡!!!!!(待遇從優!!) ●如果你(妳)至少具備1+2的條件...非常歡迎您 【目前職缺】: 國小安親課輔老師 國小兒童美語老師 國小數學助理教師 國中數理輔導老師(晚上) 國中班導師(晚上) .....以上職缺有的有數名需求 (以居住桃園市者為優) 意者請洽李主任: 0938469333

企鵝家族美語學校創立於民國87年，致力於幼兒、國小與國中的美語教學課程。目前擁有兩間幼兒園、一間托嬰中心、兩間補習班，以及一間正在籌備的幼兒園；工作環境單純、升遷管道透明，是你值得選擇的教學機構。 本校與其他教學機構不同之處，在於秉持著『以孩子為中心』的經營理念，追求企業永續經營與成長。因而十分重視每一位來上班的員工，除了提供良好穩定的工作環境，薪資待遇也優於市面上的準公共化幼兒園與補習班、福利制度健全且透明、也提供完整的教育訓練與成長空間。故，期望對於嬰幼兒，或兒童教育有想法且有熱誠的你一起加入我們吧!成為我們長期協作的工作夥伴關係。

常裕事業集團透過品牌建立以及社區型經營模式，致力於打造一個讓台灣幼兒以及國小學童在課後的學習以及成長環境。 讓孩童在課輔,才藝, 數學以及美語的課程中,在找到自己興趣的同時, 也可以與學校的教學同步。另外，對於同仁以及師資，常裕事業集團也提供相關訓練以及透明的升遷管道。讓加入的夥伴可以穩定地一起成長，來一起打造讓孩童開心，家長放心的環境。我們歡迎對教育有熱誠以及對自身職涯有期待的夥伴加入！

☆華人美語教育的第一品牌 　　1986年，長頸鹿文化事業股份有限公司成立，1987年成立第一家兒童美語教學中心，並於隔年1988年開始推廣加盟事業，成立兒童美語加盟推廣中心，目前約有300家分校遍佈於全國各地，是全國少數大型的美語教學連鎖體系，並同時跨足大陸兒童美語教學巿場。 三十年來，長頸鹿美語一直兢兢業業，秉持著作育英才的教育理念，不斷致力於國內兒童美語界，同時始終以『華人美語教育第一品牌』自我期許。 ☆企業經營理念 　　我們立足台灣、放眼世界，身處在全球化時代，培養孩子的國際觀是現代父母重要的課題，語言能力更是孩子面對未來競爭必備的工具，對於孩子的教育的投資，長頸鹿美語無不竭盡所能創造最優質的學習平台。 我們從孩子的角度出發，秉持著『好還要更好』的理念，並以『分齡分級制』的學習課程，多元化的學習內容，營造優質的學習環境，並透過各式活動開發孩子的潛能、培養菁英領袖素質，讓他們自信地站上世界舞台，成為未來國際化人才。 ☆創新研發、團隊合作 　　長頸鹿美語除致力於兒童美語教學中心外，更規劃多元化的教學方式，特別邀集專業師資出版傑瑞實用美語系列書籍與錄影帶，1989年製作英語電視節目於台灣電視，中華電視，鳳凰衛視中文台、非凡新聞頻道及台北電視台等頻道播出，也製作廣播節目進行每日30分鐘的英語廣播教學。 　　在魏忠香董事長堅持的『誠信、負責、自律』的精神與經營理念下，不論是電視播出、廣播收聽或是書籍出版，皆受到廣大家長與學生的支持，成功地建立英語教學的品牌形象，同時擘劃出『長頸鹿美語』的未來遠景。 　　透過完整的編輯團隊以及跨國界的教材編寫，並以生活化、統整性的編輯理念，結合主題式情境教學，編寫具國際觀的教材，更以專業教學系統培養孩子的溝通能力，塑造優質的學習空間與成效，讓孩子與世界同步學習，不僅學習美語、更能使用美語。 *2007年，長頸鹿美語以『讓您的孩子不只是優秀，更是領袖』的教學理念，結合九年一貫課程綱要，推出『長頸鹿字母拼讀法Giraffe Fantastic Phonics』，突破以往教學模式，課程帶入自然發音概念，讓孩子在短短六個月看到英文就會唸、聽到英語就會拼，不但成就高效能的學習成效，更開創英語學習的新紀元。 *2008年，迎接網路世代的來臨、因應學習e化的理念，推出長頸鹿美語online（GEO），提供專業的線上學習課程，讓實體教學延續到線上課後複習及線上個人學習檢測，專業的教學模式再度向前跨一大步。 *2010年，學習社群功能「開心酷樂園」上線，讓孩子開心分享，快樂學習。 *2014年，推出e-teaching教學系統，提升教師教學力，激發孩子學習興趣。 *2015年，GEM Hunter線上學習診斷書上線，大數據分析精準掌握孩子學習成效。 *2017年，GEO行動版GEO Kids正式上線，是一個親子互動的「行動學習（m-Learning）平台」，開啟行動學習與親子互動新體驗，並首創IDEA創意教學模式，結合傳統與數位教學優勢互補的全方位教學法。 *2018年，推出「長頸鹿美語智慧校園」計劃，藉由科技與AI技術，推造新型態的教學模式。 長頸鹿美語一直掌握「互聯網跨界」時代趨勢，以跨界創新，打造全新的競爭優勢，迸出產業精彩的火花，創造品牌全新的價值。 ☆專業分工、熱誠服務 　　為提供各地分校更直接、更迅速的輔導與協助，於1985年起於北、桃、中、南、高等五區成立地區管理處，以快速回應各分校之需求，並提供給老師及學生更優質的服務。 為擴大英語教學服務範圍、提供海峽兩岸的兒童專業的英語學習，長頸鹿美語持續於中國地區深耕，致力讓每個孩子都能擁有最佳的英語學習環境。 ☆跨界整合、伯樂相馬 　　長頸鹿美語在台深耕三十年，透過全方位的整合與創新教學，注入一股強而有力的心血，擁有靈活學習力、跨界整合力的你，快來加入我們，讓我們共同為長頸鹿美語創造更上一層樓的價值！

※ 雙向國際教育企業集團　 ＊ 雙向文化實業有限公司 ＊ 財團法人雙向教育基金會 ※快樂瑪麗安美語教學機構 ＊ 快樂瑪麗安文化實業股份有限公司 ＊ 快樂瑪麗安美語教育雜誌社 ※簡介 民國七十八年九月，一群從事各行業的中堅人士，有感於幼兒均衡發展與「世界觀」之培養的重要，以及目前國內幼兒外語教學方向未盡理想，而集合學者專家成立『雙向文化實業有限公司』及「雙向兒童教育研究中心」，希望能改進國內幼兒外語教學的品質與效果，為國人日後外語及立足世界能力的提昇盡一份心力。 ※雙向文化的宗旨是 *從事幼兒教育及幼兒外語教學之發展與研究，努力方向為親子互 動，中西交流。 * 研究與實踐並重，追求創新，使社會大眾能效率化、系統化地應用相關資訊與成果。 『雙向』立以來即進行幼兒美語教學與教材系統全面性規劃、雙語及美語幼稚園教學與經營方向輔導，並曾與美國多所幼兒教學機構進行教學資訊及技術交流、舉辦幼兒親子國外短期遊學活動，同時協助美國 FAMILY SCIENCEDEPT , U.U 進行台灣地區幼兒雙語教育研究。並曾與 美國 TREE HOUSE PRESCHOOL , ST LOUIS 教學交流 美國 JEWISH COMMUNTY CENTER UTAH 進行遊學計劃 美國 BARTON COUNTY COLLEGE KS. 進行教學交流計劃 美國 WIND RIVER SCHOOL, UTAH 進行教學交流計劃 ※歷年推出各項創舉並舉辦或承接各項專案與活動 *業界首創，推出「快樂瑪麗安-尊榮APP」 *舉辦環遊世界公益嘉年華會支助兒福聯盟「長假營養計劃」 *承辦新北市雙語國小外師聘僱與服務專案(連續4年迄今) *承辦台北市政府主辦之高職生暑期英語營隊(連續12年) *承辦桃園英資中心聘僱外師專案 (連續3年) *承辦桃園國際英語村規劃與運作(連續3年) *承辦桃園教學資源中心外師徵聘與協同教學運作(連續5年) *承辦新北市國高中英資中心外師聘僱專案(連續2年) *承辦彰化高職生均質化英語營隊活動(連續5年) *承辦台南國際英語村外師徵聘與協同教學運作(連續5年) *承辦清華大學電機系英語營隊活動 *成立昆山國際學校美國學程部 *承辦苗栗縣政府觀光局觀光人才培訓計畫 *承辦新北市政府「97年推動全民英語」活動 *與木鐸學社、福州信息技術學院合辦海峽兩岸技職校院院長論壇 *協辦ULETS國際英文檢定活動(迄今) *在海外成立成人英語連鎖教學体系 *增設小學美語加盟體系 *為北市140所國小進行英文童書採購配送方案 *寬頻互動美語、情境教學(與ISP合作) *與美國蒙特梭利教學(AMIA)合作 *陸續為北市萬華社區大學規劃英語課程 *成立財團法人雙向教育基金會從事公益活動 *為北市建安國小規劃英語課程 *成立 USA Leader Program *成立『快樂瑪麗安美語教學機構』首創全美語、全外師教學 *受中視委託製作國內第一個美語幼教節目--『快樂瑪麗安』深受專家學者及廣大觀眾歡迎

諾貝爾文教機構為教育局立案、安檢合格。環境寬敞，教室整潔、舒適，燈光明亮，採小班教學。本班負責國中、國小課程，針對每個學生因材施教，對待學生有耐心、愛心，不只輔導學生課業上的問題，對品行方面也很重視，以期每位學生各方面均衡發展。

這是一份特別的事業 因為妳將與孩子們一同體驗、一同成長，這是在大人的職場世界裡感受不到的溫暖，何嘉仁幼兒園提供一個既有趣又新奇的探險環境，讓孩子安心地學習，尋找自己的答案，邀請您來到德行幼兒樂園，一同探索未來~

立言翻譯在翻譯業界已有卓越實績，近年來更連續創下3項其他翻譯社前所未有的紀錄。 第1項紀錄：連續在10家、9家、8家廠商競爭中得標！ 在2021年，立言翻譯連續獲得「臺大法規英譯」、「監察院人權委員會翻譯」、「廉政署翻譯契約」等大型翻譯標案。這三項標案各有9家、10家與8家廠商競標，競標家數之多在近五年來難得一見，而立言翻譯皆憑藉著優異的試譯品質與專案規劃，在激烈競爭中脫穎而出。 第2項紀錄：創下近10年來最高的得標總價與每字單價！ 立言翻譯於2022年得標的「臺灣大學行政法規及表單英譯」案件，在「單一年度純英文筆譯案件」（有點精準的前提條件）當中，不論是總價的339萬元，或是每字單價的8.38元，皆是近10年來最高。！ 第3項紀錄：取得翻譯業界史無前例的得標率！ 立言翻譯在2022年共投標6次，很榮幸全數成功得標，得標率高達100%。以得標家數除以投標家數的比例來看（如同我們翻譯時的思維一樣，必須非常精準而有邏輯），這6次標案要連續得標的機率，是0.0397%！ 這是不到萬分之4的機率，而台灣的翻譯社全部加總，也不到100家。 此外，我們在2024年連續拿下兩項勞動部勞動力發展署的標案，其中「113年中階技術人力-製造業訓練課程翻譯案(英語、越南語)」一案以總價699萬元刷新了立言的翻譯標案得標金額紀錄。 立言翻譯的客戶也包含了相當多的公司、學校與個人，但以上特別提政府標案，是因為標案不但都是上網可查到的公開資料，而且更都是在相近的價格範圍上競爭。而在激烈的競爭之下脫穎而出，便是實力的最佳佐證──尤其是以0.0397%的機率脫穎而出！ 今年度則連續拿下兩項勞動部勞動力發展署的標案，2022年至2024年間累積之總得標金額更超過2,400萬元。 ◆ 立言優勢 ◆ 立言翻譯公司/立言翻譯社有以下領先翻譯同業的優勢： ● 懂翻譯的專案經理： 立言翻譯的專案經理本身即是優秀的譯者，可以與客戶直接溝通案件安排，將客戶的需求落實在專案管理，並有效傳達給其他譯者，同時確實管理譯者與自己的作業進度與方式。 ● 不僅止於好的譯者： 一般的「好」譯者可能僅有良好的雙語能力與寫作能力，而立言翻譯「優秀」的譯者還具備優秀的理解能力、查證能力與判斷能力，不但能處理較為專業的原文，還能藉此使譯文品質更進一步提升。 ● 貼心的服務精神： 不論是專案經理或譯者，皆有立言翻譯所重視的服務精神，會與客戶溝通方向、考量每位客戶獨特的情境，還能藉由自身的專業經驗，主動察覺客戶潛在的需求，藉此給客戶最佳的翻譯體驗。 ● 多元靈活的文化： 立言翻譯開放的文化鼓勵專案經理與譯者們彼此多加討論，並與客戶密切溝通，確保我們的服務與品質符合客戶的期待。而內部的多元職務安排與翻譯導師制度，更能讓團隊實力不斷提升。 ● 0800 電話： 免付費電話 0800-303-333 展現立言翻譯的服務誠意，提供同業所沒有的優質服務。 ◆ 更多資訊其他內容 ◆ ● 社群平台臉書專頁： 想知道立言翻譯的最新動態的話，歡迎追蹤我們的社群平台與我們互動！ FB粉絲專頁：https://www.facebook.com/liitrans IG：https://www.instagram.com/liitrans ● 立言官網文章： 官網上不僅有關於本公司的更多介紹、客戶案例，還有我們想和大家分享的各種資訊，如果想要進一步了解立言翻譯的話，歡迎造訪： http://www.liitrans.com/tw/blog.html 關於立言翻譯的公司文化，可以參考以下文章： 「立言翻譯公司文化：鼓勵溝通與多元職務」： http://www.liitrans.com/tw/blog/management/172-open-culture.html 「翻譯導師（翻譯mentor）制度的好處」： http://www.liitrans.com/tw/blog/management/170-mentoring-system.html

孩子的童年不能等！ 東美教育機構深耕南港40餘年，一群喜愛孩子的老師和職員，用熱忱帶領下一代。秉持著『以愛和真誠來從事工作，以正確的觀念和方法來教育孩子』的態度，追求機構永續經營及正向發展。 每一位教職員都是東美最重要資產，除了有良好工作環境、福利待遇，更鼓勵夥伴一同學習及成長，歡迎優秀的夥伴一起加入喔！

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派約里亞教育系統(股)公司成立於1994年，主要從事幼兒教學糸統研發，目前擁有pieria派約里亞,人文統合、創思數學、生活美語、音樂律動、潜能開發、中文正音、人際智能等七大幼兒教學糸統及延伸性教材，課本、CD等自行研發教材近二百種各類出版品，並擁有11所聯盟分校，分佈於台北縣市、桃園縣、新竹、台中、台南、中國上海地區、印尼雅加達。 本公司擁有優秀的經營團隊,經營pieria雙語國際幼兒學校、全美語國際幼兒學校、兒童安親、美語才藝學校，秉持著『探索新思維,開創新視野』的經營理念，追求企業永續經營及成長；成為跨國際、跨區域全方位文教事業,優質、新創的國際性品牌。 我們重視每一位員工心理的感受,內外在的需求，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入派約里亞教育系統(股)公司的工作行列,共同創造一個完全不一樣的幼教產業,期盼您共同來探索、創造。 　　　　　　　　　　　　　

位於大直精華區的全新幼兒園、托嬰中心及菁英美語學校，優質的工作環境及良好團隊氛圍，期許將專業教育經驗，提供給未來的主人翁，陪伴孩子們一同探索世界。 歡迎有經驗、願意接受培訓的幼教老師們的加入!

奧森文化是一個根植於新北地區的教育團隊，長年深耕幼兒與兒童英語教育，致力於打造符合新世代需求的學習系統。 旗下擁有三大品牌，涵蓋全美語幼兒園、兒童美語安親與創新教學計畫，強調語言能力與素養並進，重視孩子的思考力、表達力與探索能力。

公司創立於2015年，熱愛銀髮族的治療師所發起，致力於推動銀髮族健康保健、失智症復健、社區機構住民健康提升。運用多年來於醫院服務病人、長輩的經驗，結合各種醫療、運動專業，集結而成的全方位健康促進團隊。 愛迪樂服務體系包含： ▸愛迪樂有限公司 ▸A單位：新北市私立愛迪樂居家長照機構 ▸B單位：愛迪樂居家職能治療所 ▸自費服務體系：愛迪樂物理治療所、愛迪樂中山聯合治療所 ▸林口銀光復能咖啡館(C級巷弄長照站) ▸新北市私立愛迪樂東湖國小社區長照機構

加入我們充滿活力的幼兒教育團隊！ 你是否熱衷於教導幼兒，並希望在孩子的生活中發揮真正的影響？ 我們正在尋找充滿熱情的幼兒園老師加入我們[創想種子幼兒園 Piperseeds Preschool]的團隊！ 在「創想種子幼兒園」，我們致力於培養創造力、好奇心和對學習的熱愛。 -支持性團隊：我們重視團隊合作，確保我們的教育工作者能夠茁壯成長。 職業發展：我們提供職業培訓，幫助你在職業生涯中不斷進步。培訓在工作時間裡進行 薪資和福利：我們珍視我們的教育工作者，提供有吸引力的薪酬福利 良好的工作環境：我們的學校文化建立在尊重、友善和創造力的基礎上