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公司沿革─ ˙公司成立民國七十三年十月，沿革與發展概況分三階段，介紹如下─ ˙草創時期，以製造點火槍產品為主，於西元1987年購地（現址）。 開始生產儀錶產品由簡入精，一步一步的紮根。 ˙於西元1991年為產品多元化開始涉及有線電視系統使用之分配器產品。 ˙於西元1995年購入 SMT設備，使產品的穩定度及品質提昇。 同年通過ISO_9002認證，再向高品質邁向一大步。 ˙於西元1996年再一次擴增儀錶產品領域，自行研發環境相關之特殊儀錶。 ˙西元1999年通過ISO_9001認證，全面提昇品質整體控管。 企業文化─ ˙我們是利益共同體、我們是感情共同體 ˙以科學的方法：健全組織系統（人才配置），定訂管理規章制度（立法），研發、生產物美價平之產品（優良品質、合理價位），追求以顧客、員工、供應商、股東、社區關懷為優先順序之共同利益。 ˙以人性的關懷：洞察顧客、員工、供應商、股東之需求並為之解決問題。 ˙以滿足顧客，照顧員工、供應商、股東，培植深厚的感情基礎，維繫永續的團結共同利益。 我們的共同目標─ 為客戶開發並交付高品質、具有成本效益和創新的產品。 這些產品增加了極大的價值並超出了他們對交貨的期望。 我們的核心價值─ • 最佳團隊才能獲勝 • 我們重視客戶需求 • 創新讓我們與眾不同 • 實現我們的承諾 • 持續不斷地改進 • 同心協力以實現目標
具備完善產品企劃團隊、研發設計體系、品保檢驗及生產管理能力，產品項目多元化，包含廚房、季節及生活類的小家電產品等。 超過 200 項的產品專利，產品銷售至全球 30 多個國家與地區，也與國際知名品牌擁有長期穩定的合作關係。專業經營創新家電產品，秉持著「革新求變、創新求進」的精神，注重每項產品細節及服務，提供最人性化的家電，為每個家庭創造更舒適的生活品質， 給予優質滿意的客戶體驗。
YMCA（青年會）係於1844年由英國爵士喬治威廉所創立，當時鑑於十八世紀工業革命後，所帶來許多年青人問題：人口向都市、青年流浪街頭、酗酒及種種不正常生活，故成立青年會以幫助由農村遷移至都市之青年，因未能就業及種種犯罪問題。當時為他們舉辦各種查經會、講座、職業訓練，創立圖書館及青年宿舍，以收容幫助年輕人步上正途。由於成效非常優異，立即於歐美國家紛紛成立YMCA。短短十年，就於巴黎成立世界聯盟，當時已有十幾個國家加入。目前全世界已有一百三十幾個國家組織有YMCA（青年會），為目前世界最大的社會服務組織之一。YMCA不只在社會服務有莫大貢獻，甚至在體育方面對全世界更有莫大影響，像籃球、排球、游泳等均是 YMCA所發明，中華民國最早之國家選手及全國第一至五屆運動會，均由YMCA承辦及訓練；至於平民教育之推展，亦是YMCA所推動。 台南YMCA係於民國44年由侯全成、韓石泉、吳秋微、陳明清等社會賢達所創立，以「發揚基督精神，培養健全人格，建立美滿社會以及舉辦各種社會慈善公益事業與本市」為宗旨；並有下列各項任務：1.舉辦宗教與社會之教育活動。2.舉辦社會服務及社會福利工作。3.舉辦終身學習及職業訓練相關課程。4.倡導全民休閒及體育活動。5.促進青少年團契聯誼。6.培育青少年領導才能。7.促進國內外基督教青年會之聯繫與交流。8.辦理其他本會有關活動。 透過推展各種德、智、體、群、美活動以期建立「健全孩童，健全家庭，健全社區」為目標；以預防勝於治療之社會工作理念為依據，來協助建立美滿祥和之社會。本會目前擁有一萬多名會員，每年參加本會各種德、智、體、群、美活動人數，將近十萬人。 台南YMCA目前擁有協進會館、公園會館、長榮兒少中心及三所托兒所，並與政府承辦有兒福中心、示範托兒所、高雄縣永安鄉兒少社區照顧據點、老人居家服務支援中心，建平老人日間照顧中心，台南市中西區「樂齡學習資源中心」以及高雄縣岡山區居家服務支援中心。民國96年更得林澄輝長老夫婦的慷慨解囊，無私的奉獻土地及鉅款給本會，興建「臨安養護中心~德輝苑」，讓所有居住的年長者都能獲得一溫暖的家。 台南YMCA55年歷史，在智育活動方面，為第一所免費教導國語及成立外語補習之機構；在體育方面，更首先倡導游泳訓練，利用游泳巡迴車，到各地示範推展，並首先推展幼兒體能運動及巧固球運動；在殘障工作方面，第一個成立殘障復健游泳訓練，並舉辦各種殘障運動比賽，如：殘障游泳賽、桌球賽、輪椅籃球賽、輪椅網球賽，並籌組各種身心障礙運動隊伍，如槌球隊、輪椅籃球隊、輪椅網球隊、智障、聽障、肢障等游泳隊……等等，並成立全國第一個肢障社團。為輔導殘障朋友，又成立「YMCA殘障諮詢中心」。 在群育方面，本會除有一萬多名會員外，並籌組有十幾個社團，諸如：台南市國際工商經營研究社、台南市國際聯青社、YMCA攝影社、男女幼童軍、慈光殘障協會、慈光殘障合唱團、殘障游泳隊、槌球隊、輪椅網球隊、成人合唱團、兒童合唱團、少年游泳隊、曼陀鈴樂團….等等十幾個社團，透過這些社團運作培養各種領導人材及志工，以協助各種社會服務工作。 在國際文化交流方面，本會更與美國聖荷西青年會、日本廣島青年會、奈良青年會、山梨青年會，以及韓國春川青年會、新加坡青年會、馬來西亞詩巫青年會及吉隆坡青年會等結盟，每年均有各種文化交流活動，堪稱在台南地區與國外文化交流最為頻繁之機構。 本會為推展各種社會服務事工，並成立十個委員會，聘請社會各界名流，參與協助策畫及推動各種事工。各委員會計有：會館經營委員會、宗教委員會、教育推廣委員會、體育事工委員會、音樂委員會、松年事工委員會、社區服務委員會、托兒所委員會、兒福中心委員會、青年委員會。 本會歷年來屢獲內政部及台南市政府表揚，尤其兒福中心及示範托兒所，並為內政部指定為全國觀摩示範單位。數十年來本會結合理監事、委員會、工作人員及義工，群策群力於服務社會，每年將近十萬人參加各種活動及訓練，培育無數人材，默默耕耘。
亦達光學股份有限公司是一家專業眼鏡製造、加工與買賣的綜合性企業，自成立以來，憑藉全體同仁的共同努力與經營團隊的卓越領導，逐步發展成為市場上備受肯定的眼鏡專業供應商。我們致力於提供多元化的產品與服務，滿足不同階段客戶群的需求，並以優質的品質與高效的服務，贏得客戶的信賴與支持。 核心價值 我們秉持「穩中求進、多元發展」的經營理念，深信穩定的基礎是企業成功的關鍵，創新則是邁向未來的重要動力。亦達光學透過深度合作的客戶關係，建立了牢固的信任基礎，並持續在這份信任中精益求精，為客戶創造更多價值。 產品與服務 公司專注於各類眼鏡產品的開發與製造，包括但不限於功能性安全眼鏡、時尚休閒眼鏡以及客製化訂製眼鏡。我們以嚴謹的生產流程與高標準的品管機制，確保每一副眼鏡都能滿足甚至超越客戶的期望。同時，公司也提供貼心的售後服務，從維修到產品升級，力求每一位顧客的滿意度達到最高。 市場展望 面對全球化的市場競爭與不斷變化的消費需求，我們以樂觀的態度迎接未來挑戰，並積極尋求突破與成長機會。透過結合科技創新與市場洞察，我們希望在國際舞台上持續拓展市場份額，成為行業內的標竿企業。 人才發展 亦達光學深知人才是企業的核心競爭力，因此我們致力於為每位員工提供良好的發展平台，幫助他們發揮潛能，實現個人的職涯目標。公司提供完善的培訓計畫、具競爭力的薪酬福利，以及和諧的工作氛圍，讓每位員工都能感受到自己的價值，並與公司一同成長。 企業願景 未來，我們期望集結更多專業人才，攜手打造一個充滿希望與機遇的光明未來。我們相信，只有全體員工與合作夥伴共同努力，才能實現企業永續經營的願景，並將更多的成果回饋給社會。 聯繫我們 我們誠摯邀請對光學行業充滿熱情的您，加入亦達光學的大家庭，與我們一同開創無限可能。歡迎造訪我們的官網以了解更多資訊： http://www.safetybyalan.com/
[接到面試通知 請依聯絡窗口：______聯絡電話：______ 聯絡各分店店長約定面試時間] 林媽媽租屋---台南租仲業界第一品牌，提供最專業及貼心的服務。 1.健 康 店 06-2131611 台南市中西區健康路一段204號 2.中 華 東 店 06-3367557 台南市東區中華東路二段347號 3.和 緯 店 06-2093518 台南市北區和緯路二段201號 4.育 志 店 06-2011909 台南市永康區中山路126號 5.湖 美 店 06-3583469 台南市中西區中華西路二段670號 6.安 中 店 06-3589193 台南市安南區安中路二段100號 完整的教育訓練制度，讓您可以更快上手。 相信我們，許彼此一個美麗的未來！ 租賃市場一年有百億市場，盡快卡位，先搶先贏，歡迎你的加入！ 親切服務、專業咨詢配對，提供房客輕鬆尋屋，找到適合自己的家。 完整的公司制度、福利配套、豐厚的收入，享受努力換來的第一桶金。 追求進度、完成自己的目標、自我要求，讓自己來做自己的老闆。 一家委託，多店業務為您竭力服務!!
好思佳粧業在誕生擁有40年行銷世界的經驗下，產品外銷至歐、美、日等名牌，超過10000多項美妝產品的成績。2016年底開始，為了讓台灣化妝品製造業的經驗傳承與創新，好思佳粧業於2017年正式開始籌組創新活力的工作團隊，落實獨立經營的理念。
溫士頓醫藥股份有限公司設立於民國64年，於110年2月正式興櫃掛牌(代碼6817)。 三大發展主軸： (一)台灣生產劑型最完整(眼藥水、眼藥懸浮液、眼藥膏、眼用凝膠、眼用乳劑)的眼藥製造廠，同時也發展視力保健相關營養食品(如：葉黃素緩釋錠)，可望成為台灣眼藥廠的領導者及海峽兩岸的眼藥代表性藥廠之一； (二)除了全方位通路(醫院/診所/藥局/醫美)的產品內銷業務，更憑藉多元化的生產線，承接日本醫美藥品及食品的研發代工，以及東協諸國的藥品出口業務，創造內外銷兼具的醫藥產業鏈； (三)溫士頓深耕女性避孕藥的產銷近40年，亦為台灣獨家將癌症惡病質專用口服懸液劑升級至荷爾蒙專用廠房生產的藥廠，在荷爾蒙藥品的製造領域具有獨特的競爭力。
公司簡介 台鉅生技創立至今已40年，我們提供客戶OEM及ODM的服務，致力將我們的彩妝產品傳遞到世界上的每個角落，打造一個美妝生產與服務的世界平台，在全球已超過200家合作夥伴，全世界70億人口中有十分之一使用過台鉅的產品。 美妝市場預估在2029年，將達到950億美金，而其中約50%是粉類產品，而台鉅生技就是聚焦在粉類產品！發展前景非常的巨大。 經營理念 使命：始終相信樂於改變 生活的一切將更美好 願景：打造一個，能快速讓有樂趣的產品，傳遞到每個角落的美妝生產與服務平台 價值觀：專業創新、誠信責任、成長型思維、同理心 ❖底妝打的好，上妝就沒煩腦 - 我們是一間40多年的公司，有穩穩的基礎！ 1981 創立集團總部 1990~2002 在中國設立三座研發實驗室、三個設計部門辦公室、二座專業自動化工廠 2004~2010 取得產品安全相關認證(ISO9001、ISO22716、SMETA、SA8000、GMPc) 2012 獲得台灣金點設計獎的殊榮 2013 打造台鉅"美妝博物館"、"美妝觀光工廠" 2021 啟動數位轉型 2023 榮獲 Cosmopack Asia 亞太區美容展 化妝配方類別「冠軍」 ❖別人眼中的台鉅長這樣 - 我們隨時求新求變，我們的DNA就是改變！ 《商業周刊》台南36年彩妝工廠轉型攻進紐約時裝周 https://www.businessweekly.com.tw/Archive/Article?StrId=64431 《台灣數位企業總會》美麗王國的轉型升級之路 https://www.youtube.com/watch?v=rFEE06IpNiQ ❖Clean, Visual, Tactile #純淨美 #創新視覺 #跨界材質 - 我們的定位清晰與聚焦，在垂直領域中求新求變！ 我們擁有業界最完整Clean Beauty經驗，經過六大組織考核。並且站在產業Clean最前沿！ 我們有完整的設計團隊，與法國、英國頂端趨勢公司合作，從趨勢最前沿驅動產品開發。 我們擁有40年的跨產業材質應用，讓產品更有樂趣是我們的DNA！ ❖最強的黃金三角陣容、協助合作發揮優勢，成為最出色的 TJ-team 設計開發 = 層出不窮的創意與強大的設計功力，滿足不同需求的客戶 業務行銷 = 掌握市場趨勢，為客戶提供解決方案 生產製造 = 生產符合法規且最高品質的產品 ❖彈性與自主的管理模式，讓Young Talent有完整發揮的舞台。我們是最像新創公司的傳產！ 阿米巴的組織經營管理模式，獨立自主性高，不用應付層見疊出的官僚流程。活化每個人的潛力，讓所有同仁都有表現的舞台。
壹、 中華醫大創校沿革 中華醫事科技大學於1968年以中華醫專之名創立，期間從五專逐漸擴增招收二專生，1999千禧年前夕，由專科學校改制為中華醫事學院，開始設置二技部招收專科畢業生，隔年，四技部成立，2003年有了研究所，綜合大學的規模成形、目標明確。2007年獲准改制為中華醫事科技大學迄今。 本校設立的學院系所與時俱進，既能符合就業市場趨勢也能迎合企業人才需求，招生深受家長和學子的信賴與支持；在產學合作研發、技術轉移、業界服務、校際比賽、專業證照考取和就業率等方面，師生也有傑出亮眼的表現，全面實施100%實習100%證照，就業率高達91.1%，為全國技職院校第五、大台南第一。 本校目前有醫學學院、民生學院、護理學院共3個學院、3個研究所、19個系科，各系所的發展規劃和課程設計，都能契合時下產企業界、就業市場的求才趨勢，計有：新設的語言治療系、護理、醫學檢驗生物技術、生物科技、生物醫學保健、長期照顧、視光、調理保健、製劑製造、食品營養、幼兒保育、職業安全衛生、環境與安全衛生、餐旅、化妝品應用與管理、運動健康與休閒、數位設計與資訊管理、醫務暨健康事業管理、寵物美容等系科，皆是時下就業市場的熱門行業，系科之間都能相輔相成，幫助學生輕鬆卻扎實地修得雙學位，加上建置有英文自學中心、藝術中心機制的通識全人教育環境，提供學生兼具學識研究與實用技能的大學教育。 貮、教學卓越大學，鼓勵大四生出國實習 健康照護是愈來愈被所有人迫切需求且無法由機器取代的，具有專業技能的人力將隨著高齡化社會來臨，大家日漸注重健康而備受歡迎，本校是全國第一所創設長期照顧系的大學，居於領導地位，因而與上海悅心集團、嘉興和慶福集團產學合作，規劃在本校建置老人長照示範中心及坐月子中心。本校畢業生的就業市場看向廣闊的國際市場，台灣、大陸各地都缺醫事專業人才，畢業生炙手可熱，本校學子大四即可到國內外業界實習，因此還在校就已被預約就業，實習機會多元豐富，不僅新加坡等海外機構頻頻到校招募學生前往實習，校方也鼓勵拓寬眼界見聞，104年就派出128位學生到海外實習，學生國際移動力倍增，而實習薪水至少有24K，實務增能的同時，也為人生積攢第一桶金。 本校是教學卓越大學，近年來，所有申請的計畫補助全部成功，包括教育部設備更新、創新轉型、產業學院等各方面補助款總計3.3億元，為創校近半世紀以來的最高紀錄，也是全國新進教卓計畫補助金額之冠，說明了辦學理念深獲教育部及各界肯定，才能爭取到全數資源。 叁、藍帶級專業教室，競賽、考照、產學合作樣樣強 本校是餐飲、烘焙、保母、照服員等證照考試的即測即評場地，提供學生主場優勢，在學期間就能考取證照，一照在手，就業有保障，校方耗資1850萬元打造藍帶烘焙創藝教室與異國料理教室，類似這樣的專業教室全校有413間，造福學生研究、實作的成績樣樣比人強。 校方推動產業學院、雙軌旗艦計畫，與257家企業進行產學合作，101至104年產學合作、技術移轉、業界服務案的金額累計超過2.37億餘元，就業率高達91.1%，為全國技職院校第五、大台南第一；此外，在教育部全國專題實作競賽中，本校競賽選手從78校1500對強敵中脫穎而出，摘下第一名桂冠，足證實力堅強；再舉全國發明競賽為例，本校學生在校園的實務與創意環境養成下，創新巧思無所不在，2015年，學生以一款可通知手機「患者（或小寶貝）紙尿褲濕了」的尿布感應器裝置，勇奪台北國際發明競賽金牌獎、馬來西亞國際發明展金牌，技術移轉可期，值得驕傲。 肆、五育校園，獨擁SPA生活館、坐月子中心 走在本校的行政辦公室、教室和走廊間，甚至在餐飲烘焙廚房裡，處處都可見席德進等知名國內外畫家的作品真跡，除了優化環境，陶冶性情，提升對於美感的鑑賞力，也讓人直呼在這裡真是樂活又幸福的求學場域。師生在校園裡，處處可接觸到藝術創作，在藝術陶冶下，型塑最佳的人文求學環境。 本校積極輔導各社團蓬勃發展，鼓勵學生積極參與，讓學生在社團活動中得以快樂成長。105年全國大專院校社團評鑑，本校手工藝社、杏林社榮獲績優獎。此外，學生運動風氣興盛，田徑代表隊105年全國大專院校運動會總成績技專院校排名蟬連7年第一名，勇奪6金6銀10銅及壘球隊連續榮獲3屆總統盃慢壘錦標賽全國大專校隊冠軍。 醫事安養、健康照護是本校最聚焦的特色科系， 103學年獲聘擔任校長以來，凸顯校務特色與願景，在化妝品應用與管理系成立美膚SPA生活館，也活化校舍建築闢設「幸福元氣村」健檢、坐月子中心，聯結護理保健技術、長期照顧、幼兒保育三個系的學習與實習場域。本校創新辦學獲各界肯定，帶動10多個系招生滿貫，擦亮了本校的金字招牌，從校園環境到內在課程，都讓學子很受用。 伍、最好的醫事大學，課程符合就業市場需求 「華醫畢業，兩把刷子」！為達到100％實習、100％證照、95％就業，本校推動學生只要平均學業成績65分以上就可提出雙學位申請，搭配「3＋1」方案～大學讀3年、最後1年到企業帶薪實習，讓每位學生畢業前都擁有第二專長與工作經驗，更具競爭力和就業優勢；105年新爭取的設備更新經費，已規劃在校設置「長期照顧服務技優人才培育暨教學日照中心」，期盼將中華醫大打造為高薪、高就業之台灣最好的醫事大學。 「十年之計，莫如樹木；終身之計，莫如樹人」，培育學生成為社會中堅人才，出路寬廣，正是本校所引以為榮的，健康照護、民生科技是校務發展的重點方向，未來將持續推動本校成為台灣最好的醫事大學，使命必達！為升學與就業創造雙贏，締造中華醫大是學子的最佳選擇的口碑。
艾塔菲食品有限公司 創立於2017年 代工甜點 蛋糕等產品 目前正擴大招募助手及蛋糕師傅
嗨，你吃過馬修嚴選的優格嗎? 我們是一個重視人本價值、強調"健康、永續、生活風格"的品牌，創立至今已超過15年。 我們重視人才培育，致力打造人性、多元、平等、共融及創新的職場，透過完善教育訓練、獎勵制度、個人職涯規劃與明確升遷管道，讓每位同仁能發展長才、發揮所能、一起成長。 在產品方面，我們嚴選原料及素材，積極倡議自然農法、有機耕種、無農藥和除草劑，倡導保護環境與永續土地利用。同時秉持公平交易原則，確保農民獲得合理利潤，以創造消費者、員工、股東、供應商、社會利益共享。 馬修嚴選目前已有26家門市、專櫃遍布全台灣，而且持續地擴展，誠摯邀請您加入馬修嚴選團隊，一起打造健康、永續的生活風格。 【基本保障】 ‧ 勞保、健保及依法提撥6%勞工退休金。 ‧ 由公司全額負擔費用的團體保險。 ‧ 暢通的溝通管道及員工服務信箱。 【完善休假制度】 ‧ 辦公室人員：週休二日、依法給予年假及彈性工作方案。 ‧ 門市、專櫃同仁：變形工時輪班，休假天數依照法令規定。加班依實際時數提供加班費及餐費補助。 ‧ 國定假日加班提供優於勞基法之加班費及餐費補助。 【有競爭力的薪酬制度】 ‧ 每年市場薪資調查評估以調整薪資結構及獎金辦法。 ‧ 每年依照公司營運及個人年度績效調薪及晉升。 ‧ 目標獎金、生產獎金(依部門)和年終獎金。 ‧ 提供制服(門市、專櫃及產線)。 ‧ 三節禮金。 ‧ 婚、喪及育兒津貼。 ‧ 每月員工購物額度。 ‧ 生日禮券。 ‧ 推薦獎金。 ‧ 提案改善獎金。 【提供員工訓練、多元發展機會】 ‧ 完整新人訓練及共識營。 ‧ 職涯發展計畫。 ‧ 新品訓練、知識、技術及證照訓練課程。 ‧ 管理職能培育課程。 ‧ 讀書會補助制度。 ‧ 學位進修補助制度。 ‧ 每年晉升培訓與各職類回訓。 【豐富的員工福利】 ‧ 年度健康檢查。 ‧ 部門聚餐津貼。 ‧ 年度尾牙摸彩活動。 ‧ 年度員工旅遊。 ‧ 企業托兒優惠。 ‧ 辦公室設有哺集乳室。 ‧ 社團活動補助。 ‧ 食衣住行育樂特約廠商優惠。 ‧ 每年4天志工假，鼓勵同仁參與公益。 【以上各項福利細節及適用對象依本公司內部公告及規定為依據】 【獲獎紀錄】 ‧ TCFA傑出店長獎 ‧ 德國iF包裝設計獎 ‧ 行政院勞委會微型創業楷模 ‧ 台南市百大好店 ‧ 凱度台灣品牌足跡-乳品類 年度成長最快速第一名 ‧ 配合臺北市推動就業服務績效卓著之優良企業菁業獎 【食品安全認證】 ‧ ISO22000 ‧ HACCP ‧ GHP ‧ 慈悅雙潔淨標章 臉書粉絲團 http://www.facebook.com/matthewschoice
1.公司近永康、仁德〈大人廟後面〉 2.有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入我們的工作行列。
位於台南仁德區，工廠成立於2017年9月。專業面板包材品管與回收處理。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間， 歡迎積極，認真負責的朋友一起加入我們的工作行列。
德鍵企業有限公司創立於1993年，為一專業的人力資源、職業訓練與數位設計服務公司，在專業領域深耕多年，並持續提供客戶最優質的服務，在業界樹立卓越的聲譽。 2000年公司有鑑於人力資本的重要性，積極投入產業人才發展，於該年經勞委會(現勞動部)核准設立附設職業訓練中心，以自辦及接受公、民營事業機構委託等方式辦理專業人才培訓； 2007年設立人才發展創新中心，以人才培育服務經驗為基礎，開始承辦政府人力資源相關彙管專案，協助雲嘉南區之企業及培訓單位提升訓練品質與人才競爭力，在人力資源服務領域績效卓著； 2009年因應數位應用發展趨勢，遂成立數位創意設計中心，致力於網頁系統開發、數位內容設計及數位行銷之服務，以提供最貼近客戶需求的解決方案與數位產品為目標，來提升客戶在數位轉型浪潮下的競爭優勢。 在品質管理方面，公司陸續取得ISO 9001品質管理及ISO 27001資訊安全管理認證，並且自2008年開始，歷年皆為勞動力發展署TTQS(人才發展品質管理系統)金牌單位，更於2021年榮獲國家人才發展獎-傑出個案獎之殊榮，深獲各界認同與肯定。 德鍵企業有限公司將整合三大事業部門之能量，提供全方位的人力資源發展與數位化、資訊化服務，並建立區域之人力資源與職能發展中心，培養專業與跨域之人才，以信心、學習與創新之企業文化，引領工作夥伴貢獻卓越與創造非凡成果。
展聖企業成立迄今已由耕耘、成長進入茁壯的時期，而在大環境的產業升級與全球企業發展的趨勢中，傳統印刷產業升級似乎是刻不相緩的課題，全世界印刷產業已朝數位化、網路化發產，而且更是以「知識創造」為發展特點。在多次國際知名企業與國內企業領袖進行高峰會談時曾建言表示：「傳統產業必須擁抱高科技，須強化互補之效果。」儘管市場資訊快速流通及產品壽命不斷縮短，仍需持續創造新知識，並融入於新技術和新產品中，以支持競爭優勢，而展聖企業亦將新型態的服務產品為提升之主要方向。 目前正值展聖企業儲備實力、蓄勢待發之際，展聖企業亦積極提升公司經營團隊素質與整合之實力，朝向數位化與多媒體文化之整合方向進行提升與努力，發揮展聖企業踏實經營與追求成長的企圖心。遂而選擇於台南科工區設置新廠，並進一步積極擴展新的事業版圖，將展聖企業由目前經營印刷與數位排版，所秉持的「輕、薄、短、小、快」追求完美的理念，擴展成為展聖企業再努力的目標。
大安化學製藥股份有限公司創立於民國55年，主要從事動物藥品；擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『互信互重』的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一 。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入大安化學製藥股份有限公司的工作行列。