身為長期照顧服務一條龍企業的我們~ 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的且有企圖心的朋友們一起加入珀春有限公司的行列吧。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入同鑫長照國際有限公司的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入我們的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友 一起加入「荃心事業有限公司附設高雄市私立駱心居家長照機構」的工作行列。 機構使命 駱⼼居家長照機構的使命是為需要照顧服務的長者提供⾼品質的⼈性化居家照護,讓他 們在⾃⼰熟悉的環境中,享有尊嚴、幸福的晚年⽣活。我們致⼒於透過專業的服務和關懷, 提升長者的⽣活品質。 核⼼價值觀 1. 關懷與尊重:尊重每位長者的需求與選擇,提供以⼈為本的照顧服務。 2. 專業服務:專業的照護團隊將定期接受培訓,確保提供最優質的服務。 3. 家庭型態:重視家庭的參與,協助長者及其家⼈建立良好的溝通與互動。 4. 安全與健康:確保長者在家中⽣活的安全與健康,提供必要的醫療及護理⽀持。 未來展望 我們希望成為國內居家長照服務的領導品牌,持續拓展服務內容,提升照護品質,並透過科 技⼿段,提供更智慧化的長照服務,讓每位客⼾感受到家的溫暖與關懷。
「態度決定一切」這是賀康居家有限公司創辦人的經營理念,創辦人因為家中的長輩105歲時,有失智和失能的狀態,創辦人因為家中沒有人可以提供長輩完整的照顧需求,於是選擇了對於經濟負擔不小”外看“的這個選項,在家中長輩辭世後,擁有社工背景的創辦人發現,居家服務對很多家庭中有照顧需求的人來說是一個很完美的解決方案,於是原本從事身心健康產業的創辦人變創立了賀康居家長照機構跨足長照領域,成為有需求的家庭一個很棒的社會資源,原本就自己創業10來年的創辦人,擁有優秀的團隊的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇。我們更重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習外訓的機會及成長的空間,歡迎優秀的同仁一起加入我們的行列。 賀康居家有限公司團隊!我們非常重視員工的熱忱和愛心,並且致力於提供高品質的居家照護服務。以下是我們期望的應徵者條件: 愛心和熱情: 對於照護工作充滿熱情並擁有同理心,願意付出愛心與關懷,對於長者及有特殊需求者有耐心和同理心。
成為南台灣首選之照顧服務員訓練機構、長期照顧服務產業的標竿單位。 ★本會使命:協助弱勢族群,依平等原則,在互助組織之基礎上,以共同經營方法謀社員經濟之利益與生活之改善。 ★本會核心價值:外部實現「勞動力正義」,內部實現「關懷、專業、誠信、責任」。 位於: 高雄市岡山區後紅里三民路38號 岡山分社:高雄市岡山區後紅里三民路38號
1.基金會成立於100年9月,以推動社會福利慈善事業為目的 2.以推動高齡者服務為主 3.目前為長照2.0高雄市鳳山區執行單位、另承接四間日間照顧中心、兩大區居家服務業務、爬梯服務、到宅沐浴服務、小規模多機能中心等業務。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入福緣樂齡事業的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「圓融松柏事業有限公司附設高雄市私立圓融居家長照機構」的工作行列。
期許每一位加入依家的同仁們,可以讓自己找到工作上的歸屬,在長照服務的路上可以一起努力、提升自我能力並增進照護品質,用三心的理想,服務每一位長輩,並歡迎優秀的朋友一起加入依家居家長照機構的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「錫盛事業有限公司附設高雄市私立亞望沙龍鳳林社區長照機構」的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入我們 的工作行列。 【陪每個長者及照顧顧者走無法獨自走的路】 ~歡迎一同加入我們,照顧你我的家人~
安康長期照顧事業集團,集團下設: 福滿堂長照社團法人、泰祥住宿式長照機構、泰祥日照機構、泰康護理之家、安康養護之家、新禾康養護之家、楠梓康成日照機構、方福居服機構、宏福居服機構、增福居服機構、萬福居服機構、康成長期照顧事業發展協會等,旨在打造健康照顧全產業鏈版圖。 集團經營since 1991,照顧好長輩是我們的責任,致力於全面照顧照顧者是我們的使命,深度耕耘大高雄地區,從潛在照顧者(年輕人)→照顧者(中年人)→潛在被照顧者(中老年人) →被照顧者(老年人) ,從小家庭到大家族希望能夠推動『共同照顧』理念共同形成一股力量。 台灣將進入超高齡社會,長照日照居服是逐年快數攀升的需求,也是重度勞力密集產業,秉持從業人員招聘與培育困難,集團提供多元經營觸角與職位,透過系統化培訓課程、客服CSS 到CRM業務分流機制,減輕第一線員工複雑多變難題,創造階梯式晉升考核機制,持續企業拓展讓薪資增長專業提升。 共同照顧『核心價值』: 一、照顧辛苦照顧者 二、珍惜第一線從業人員 共同照顧『3個理念』: 1.家屬志工 2.家屋形成 3.放心放下 更深度瞭解理念youtube 搜尋「老楊不董事」 歡迎觀看集團【35周年春酒】活動: https://www.youtube.com/watch?v=rjA24B5OCBQ
設立宗旨 (1)全國第一間結合醫療、教育與社政完全融合的療育單位,秉持多專業團隊合作之服務精神,並配合政府推行身心障礙兒童之早期療育。 (2)有效推廣身心障礙者之醫療、教育、訓練、養護與復健。 (3)促進身心障礙兒童的生活適應能的及基本學習能力,作為兒童進階學習的準備。 (4)提供身心障礙福利服務,減輕家負擔和社會問題。 中心特色 1.真正教育結合醫療,提高身心障礙兒童的醫療復健,節省家長的奔波與負擔。 2.中心環境優美、溫馨舒適、光線明亮、空間寬敝,學習空間有規劃、有目的、多樣化、安全性高。 3.教師針對每一位身心障礙兒童的特殊需要而擬定個別化教育計劃,及自製教材教具,並實施融合教學,孩子們很快回歸主流。 4.強調「動作教育」,以大肢體的動作來激發孩子們的能力。專業師資經驗豐富,能針對腦性麻痺、唐式症、情緒障礙、過動分心、以及自閉症等兒童的障礙實施教育訓練,效果顯著。 服務對象: 1.類別:發展遲緩暨各類身心障礙之幼童 2.年齡:零至六歲 服務類型: 1.日間托育:學前特教班、腦性麻痺班、融合教育班、安親課輔班 2.時段療育:採一對一或小團體教學 服務時間:週一~週五8:00-21:00
財團法人高雄市私立星星兒社會福利基金會 創立於民國 89 年,從事公益團體以以服務自閉症者之社會福利事業為立會宗旨,基金會宗旨為自閉症教育推廣、社會適應、成人安置及服務推動,秉持永續經營且不斷追求更新更好的服務,也逐漸受到社會大眾的肯定! 星星兒基金會重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入 財團法人高雄市私立星星兒社會福利基金會的工作行列。
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一、經濟弱勢扶助方案 二、高雄市街友中心 三、高雄市新生代希望工程 四、高雄市實物銀行 五、社會公益文教活動 六、高雄市偏鄉行動物資車 七、高雄市工會行善特攻隊 八、高雄市弱勢居家清潔 九、台南市實物銀行 十、屏東縣弱勢青少年脫貧計畫 十一、239青年培力咖啡店(中正店.小港店)