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成立時間：西元1977年 金屬網的製作是日據時代由日本人傳進台灣。雖然是一個傳統產業，但是黃慶堂先生想更瞭解金屬網製作過程，曾特地前往日本製造金屬網工廠去瞭解他們製網的處裡過程。 早期國人對金屬網的規範都是以台吋的計算，並不是以英制規格的方式在計算。因此黃先生於民國六十六年在高雄創立金山製網有限公司，他一直在推廣國人對金屬網的規範要用英制規格的觀念。參照歐美各國規範正確性求精選得使用。 目前黃先生已經將事業傳承到第二代，他所教導第二代的經營公司的理念為： 對客戶不欺騙貨品規範，不隱瞞貨品的真實規範，不吝嗇讓客戶知道如何測量貨品的規範，對客戶的服務要熱忱。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入拓米創新科技有限公司的工作行列。
輝創電子股份有限公司創立於1982 年(原名為徽昌電子股份有限公司)，為汽車電裝配備的專業製造廠。總公司位於台灣新北市，第一生產基地位於高雄和發產業園區，第二生產基地位於大陸蘇州，第三生產基地位於泰國。 輝創電子專注於汽車電子週邊部品之技術研發、生產製造、品質管制與售後服務，客戶群囊括全球主要中心車廠(GM、FORD、MAZDA、TOYOTA、HONDA、NISSAN、MITSUBISHI、YAMAHA、LUXGEN…等)，其中車用防盜系統及倒車輔助系統已成為國內外主要供應商，而近年來也在全體同仁的辛勤奉獻下，已名列主要之汽 車電裝設備之OEM製造商。 為因應汽車科技的急遽變化，輝創致力於產品品質與技術的提升，先後已獲得全球福特六和汽車公司最高品質 Q1 獎、QS 9000、ISO 9001、ISO 14001、IATF 16949、CMMI LEVEL3等國際品質認證。希望藉由汽車電裝技術與電子新科技的結合，為客戶提供更優質的產品與服務。 2021年輝創電子首次參加「亞洲最佳企業雇主獎」，從全台灣292間企業脫穎而出，獲得員工高度肯定得以獲獎，期望未來輝創在員工照顧、福利等都能日臻完善。 展望未來，輝創將秉持『不斷創新、追求完美、互惠原則』的理念，朝產品多元化、行銷國際化的方向邁進。
本公司成立於民國八十二年， 主要客戶涵蓋竹科、中科、南科、工研院各院所 及全國各大工業區之高科技廠商.為客戶提供最安全,高品質之機械搬遷服務。 服務項目： 1.搬運工程： 貨物運送(內陸運輸)：氣墊運輸、機邊提供滾輪裝載。 超寬超高貨物運輸、普通貨櫃卡車運輸。 2.裝卸貨物：堆高機、吊車上下貨、貨櫃裝卸。 3.廠內搬運： a.吊裝搬運、氣墊搬運、油壓板車戰車輪搬運。 b.機械包裝：抗靜電鋁箔抽真空包裝、密實箱、木條箱、熱處理。 c.機械安裝：水平調整、堆疊組立、雷射定位。 4.結合其他產業成為一條龍服務： a.航空貨運業者，成為國對國整體運輸。 b.結合系統商，成為整廠輸出。
公司沿革: 可寧衛股份有限公司創立於1999年，由澳洲的布萊堡工業股份有限公司及台灣的岡聯股份有限公司合作組成，布萊堡工業股份有限公司創立於1875年，是澳洲一間指標性且股票上市的公司；岡聯股份有限公司則是台灣在地的優良企業。藉由結合在地知識與國際公司的嚴格紀律及良善經營等優勢，可寧衛迅速建立在台灣廢棄物清除處理市場上的領導地位，尤其是以處理有害事業廢棄物的中間固化處理廠及具良好管理的一般事業廢棄物衛生掩埋場著稱。可寧衛也逐步擴展事業版圖，提供以熱脫附方式進行廢棄物中的汞回收、污染場址整治技術及建立一站式廢棄物清除處理服務。土壤清洗技術則進一步提供污染場址大規模的現地整治技術，土地得到淨化，客戶得以再次利用土地做為高價值的開發。 可寧衛於2011年在台灣股票上市，同時也被認可為台灣廢棄物清除處理業的領導者。可寧衛也積極擴大服務範圍，包含太陽能發電、有害廢棄物高溫焚化爐，廢電子產品回收技術及透過AIoT智能平台與廢棄物清運業者合作，為客戶提供具有成本效益的解決方案。 可寧衛集團粉絲專頁 https://www.facebook.com/CLEANAWAY.Group
誰是我們？ 我們不是開火車的，但名字很容易讓人聯想到蒸汽機車熱氣騰騰的景象——但其實我們專營 時尚 / 食品什貨零售業，代理與經營品牌也不少，包括藝人嚴選品牌「火火選物」與「17職人酵種麵包專賣店」等 我們做什麼？ ＊ 代理品牌、經營自有通路，涵蓋 品牌經銷、通路運營、品牌經營等多元業務。 ＊ 熱衷「做自己品牌」，品牌陣容有「火火選物」、「17職人酵種麵包專賣店」等，美味與 潮流兼具。 我們的企業文化：自由、自律、不愛碳排放（雖然名字叫「蒸汽」） ＊ 經營風格走 美式自由風，相信自律比監視更有效；如果你會自發寫工作報表，我們連早會 都能取消。 ＊ 節奏快、要求清楚、有魄力者適合。不怕挑戰、高薪、變得更好，是我們常掛在嘴邊的座 右銘。 為什麼選擇我們？ ＊ 小公司卻能操作多品牌、多通路，學習與成長空間實在。 ＊ 團隊不大但每個人都是關鍵玩家，作為新血更容易看到自己影響力。 ＊ 工作氛圍自由但對品質嚴格，適合想挑戰、擁抱彈性但能自律的人。 ＊ 福利實在、年終獎金有份，3節禮品、部門聚餐都不含糊。 ＊ 如果你想在高雄一家品牌代理 + 自有通路兼具、又具創意與水平的 公司，還能在小團隊中被重視，那麼「蒸汽火車有限公司」可能正是 那班火車的目的地。 期待與您一起蒸發（steaming ahead）未來！ 品牌介紹： 火火選物，知名藝人選物品牌 https://www.hohosselect.com 17職人酵種麵包專賣店，https://www.facebook.com/17barn
杰森食代有限公司 -2019年 健身產業開始熱絡，人們希望以運動改善自己的生活，而低溫烹調(sous-vide)這個源至法國的料理方式也慢慢的在台灣被使用。 -2020年 張傑閔與張文彬，兩位同時有多年餐飲經驗也有運動的習慣，但在運動的過程因為對於飲食的控制，需要花很多時間自己準備食物而感到困擾，因此兩位決定用自身的經驗與專業來製作出方便且低負擔的【舒肥雞胸肉】，讓健身的過程不再需要花費許多時間準備食物也能達到好的飲食控制，並於2020年4月成立了杰森食代企業社並於2022年10月改名為杰森食代有限公司。 在繁忙的現代生活中，追求健康美味的餐食往往變得困難，我們堅信，健康飲食不應該是一種犧牲，而是一種享受，因此我們致力為客人帶來簡單、快速、美味和令人安心的飲食體驗，即是公司的四大精神【簡單 快速 美味 安心】
感謝您進入『漁人藥業集團』世界，共同為優質的健康品質而努力。 『漁人藥業集團』是藥業界的百年老店，起源於中國上海，於1949年隨國民政府紮根台灣高雄，繼續在製藥領域努力，迄今已逾百年歷史。 漁人藥業集團自1981年起由吳董事長寬仁先生接手經營，由於係出身專業藥師，故對於經營製藥事業更具專業與前瞻，在其努力經營之下，『漁人藥業集團』真正做到了『服務藥業一世紀，造福世界仟萬人』的理想，對於集團則以『佰年漁人，佰代家人，共同創造幸福企業』為努力願景，歷經多年努力，陸續併購，『德山製藥』與『台灣派頓化學製藥』成為集團大家庭的一份子，也于2014年及2015年先後通過衛福部PIC/S認證，成為擁有三家PIC/S GMP藥廠的專業製藥集團。 我們以製藥的技術水平及精良的設備，也致力各項健康食品的研發製造，讓預防疾病的觀念從藥品擴展到食品，讓防範先於治療，讓食療走在藥療的前面，於是深海鮫、DHA、鯊魚軟骨、甲殼素、蜂膠、卵磷質等健康食品陸續湧現於漁人生產線上，引導健康新概念，將製藥文化推向一個嶄新的境界。 從早期的魚肝油製造到目前的液劑、膏滋劑、液劑、膠囊、藥膠布已逾千種以上，銷往世界二十多個國家。始終本著以提升傳統中醫藥學為己任，對中藥材炮製、製藥技術、藥理研究、藥效評估、植物性食品研發等方面投入龐大資金與人力，不斷研究開發，使傳統中藥及植物性食品邁入現代化、科學化與國際化。1987年核定已實施GMP，在2001年通過實施藥品優良確效基準（CGMP），2015年已全面提昇符合目前國際最高規格的PIC/S GMP專業藥廠的製藥集團。 本集團業經數十年的努力，銷售網絡遍及世界各個角落： 中國大陸、東南亞、馬來西亞、印尼、越南、菲律賓、韓國、日本、美國、多明尼加、墨西哥、哥倫比亞、中東杜拜、巴基斯坦、哈薩克等，涵蓋全球五大洲的世界品牌，銷售機構分佈在22個國家與地區。 『漁人藥業集團』嚴控品管，達到滴水不漏的國際級嚴格標準；更不時舉辦專題演講，與政府有關單位舉辦專業講習，更在製藥領域裡，使「漁人藥業集團」的產品長期保持高超的品質，使「漁人藥業集團」獲得優良口碑，舉世聞名。 歡迎具有中西藥生產、銷售、研發及希望回南部定居之鮭魚返鄉的專業人才，能加入單純和諧及劑型齊全的漁人藥業集團，為『佰年漁人，佰代家人，共同創造幸福企業』的集團遠景共同努力成長。
食衣住行，食是所有最重要的，商機龐大，因應飲食習慣改變，冷凍食品人均消費量日漸提升，商機龐大，需要更多優秀人才加入。 目前三大主體發展並延伸 1.肉品貿易(進口內銷) 2.各式冷凍冷藏食品實體及網路行銷 3.自有物流配送
擁有數十萬場的豐富經驗以及建立一套完善的培訓體系。我們在居家清潔行業中引領潮流，提供的福利待遇優於行業標準，實現了安心工作與高品質服務的完美結合。讓每夥伴都能自信地綻放專業光彩。 我們的資源豐富，享受與公家機關相媲美的休假福利，致力於提供卓越的居家清潔服務，以改善客戶的生活條件，讓每個家庭都能享受健康與和平的氛圍。 報酬明確且迅速，升遷通道清晰，讓您在達成目標的過程中，持續成長與進步。在這裡，您不必擔心未來，我們已為您提供穩定的職業發展路徑，確保您的每一分努力都能獲得應有的回報。 我們的目標是，讓您的每一天都開始在一個潔淨的環境中，享受生活的每一刻。 選擇我們，讓我們一起創造更美好的生活環境！
本公司係承接原公營事業-台機公司民營化之資產、設備及業務，於90年11月20日正式營運，為中鋼公司轉投資之子公司，資本額新台幣16億元。在結合台機原有之專業技術及精良設備，與中鋼集團堅實之經營管理資源下，提供客戶最佳之服務與產品。本公司積極發展一貫作業鋼廠設備、軌道車輛、發電設備、水工機具設備、再生能源設備、船用主機零件製造等，提昇國際競爭力，並躍升為全球重機設備之重要供應者。
經濟實業股份有限公司 創立於民國 58 年，主要從事供水設備製造/進出口/軟性商品銷售；擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『持續研發新產品,物美價廉新概念』的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入 經濟實業股份有限公司 的工作行列。
一群憲兵在經歷各個保全領域後，志同道合成立的保全公司。 公司同仁均本著忠貞、廉潔、熱誠又專業的服務態度，為客戶營造安全、舒適又優質生活環境。 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN
§教育精緻化§ 本校創立迄今六十餘年,為因應社會與尖端科技的快速發展及教育政策之調整,在不斷變革中己臻精緻成熟, 現以多元的學制選擇、完備的學習環境、明確的教育目標、專業的教學課程、優惠的入學保證等治學理念,積極邁向教育精緻化的目標。 §師資質優化 § 為達到明確的教學目標首重質優的師資,本校一向以公開甄試最佳師資為原則, 目前擁有碩士以上學歷(含博士)教師達58%以上。技術教師均有兩張以上乙級證照。 §設備國家化§ 為推動百分百雙證照教學制度,本校高職各科共設有國家級標準合格技能檢定廠17座, 除做為技術士國家考場外,並提供師生教學實習用。 §技術專業化§ 本校高國中部、高職部，不論師資設備均優冠全市,除擁有多座國家合格檢定場地, 並由教務處、實習處規劃辨理各專業研習、在職進修及職業類科產業實習, 以培育優秀專業人才。 §財務透明化§ 本校財務健全,運作公開透明,並有嚴謹的會計審計查核制度,費用均取之於家長用之於學生,均公正公開運作。 §教學資源資訊化§ 建立全校優質網路系統、Maker2.0專業教室、APP(web2.0)數位教學平台，推動觀摩教學及互動教學。 §生活服務化§ 為提學生良好的生活學習環境,本校設有國際級網路視聽會議室、中央廚房餐廳.全校早己全RO飲水設備及現代音控冷氣教室電梯、立體停車場、全新冷氣校車等一應俱全。 §管理人性化§ 本校為激發學生潛能,以人性化管理教育,經常舉辨各類學術、文藝、軍歌、團康競賽及戶外露營健行活動, 並輔導成立各類學生社團,以加強學生自治能力及良好的師生互動關係。 成績保證化及技能証照化，本校為高雄地區唯一能保證達成各項教育目標的學校。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入高雄市私立立志高級中學的工作行列。
冠嶺自1993年發跡，打著「專業、品質、服務、誠信」的旗號扎根高雄，走闖南臺灣。 每天十幾輛工程車，數十位師傅，浩浩蕩蕩出發，奔波在路上，準備迎接工地裡的種種挑戰 將「工程業」，化為工程「技術服務業」；讓「做工的人」，轉變成「技術人員」，致力於為業主提供高品質的防水施作，但也為業主提供一些附加的技術服務。 用我們的專業將業主的疑難雜症，變成我們的戰績，讓新建的大樓，抹上我們鮮明的防水料，化為我們的成就；一旦你拿起滾輪，滾塗出來的就是別人未來安穩的家，這是我們的責任，防水雖然只是微小工程，卻背負神聖的使命！ 今後，公司將繼續以追求業界「防水標竿」為目標而前進！ 公司對內積極建立一條通往未來的道路，包含考核制度、教育訓練、薪資等級、升遷制度 ，想要什麼樣的未來，今天就要做什麼樣的努力，員工肯追求，公司就肯提攜，員工與我同心奮鬥，我便與你同享成果。 冠嶺防水，不當幸福企業，只當你的人生教練！ 如果你能文能武、用心學習、接受挑戰、承擔責任、能樂觀面對困境、能積極解決問題、能放棄舒適的辦公室進到工地裡，公司不只看年資，更看「能力」，歡迎有志之士們共同加入冠嶺大家庭！
Hi，我們是 Superb Consulting Group，一家網羅各地好手的高階獵頭顧問公司。 成立六年，由擁有14年以上獵頭產業經驗的創辦人領軍——她從顧問基層做起，一路擔任業務主管，深知獵頭顧問在職涯中常會面臨的瓶頸與不對等的工作關係。創業的初衷，就是希望透過創業改變產業生態，打造一個真正透明升遷、適才適任的職場環境。 在 Superb，我們以「共享、共好、共榮」為文化核心，提供給團隊： - 優於業界的獎金提撥制度 - 清晰透明的升遷路徑 - 適才適任的團隊安排 這兩年我們在經營管理上屢獲殊榮，領先業界，連續榮獲金峰獎與金炬獎共四座創業與企業管理類大獎。 我們想做的，不只是找人填職缺，而是讓顧問能在這份職涯裡，被看見、被尊重，也一起成長。期待您一起加入，讓職涯發展不再只是個人戰鬥，而是一場真正的共好旅程。