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泉壽建設有限公司 的相似公司

共200筆
桃園市龜山區建築工程業資本額暫不提供員工數100人

大亮建築集團成立至今已邁入35年巔峰 集團以建設立業起家,累積三十多年建築專業經驗,深刻體會到單單依靠建設營造事業已無法迎接新的時代潮流;唯有以服務為導向出發,才能跳脫傳統建築業的差異化;因此垂直整合土地開發、都市更新、規劃設計、工務營造、行銷業務、物業管理、清潔家事、修繕裝潢、客服中心等服務;水平分工設立商務中心、空間設計等品牌事業。集團多元化發展經營,看重的是為客戶提供完善的服務,同時並能延伸建築企業一條龍的服務精神,更為集團同仁提供一個安心成長的學習空間與不斷散發能量的工作舞台。

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工作機會(5)
桃園市桃園區建築工程業資本額4100萬元員工數10人

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「九實建設有限公司」的工作行列。

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工作機會(0)
桃園市中壢區建築工程業資本額暫不提供員工數暫不提供

┃聖岳興業股份有限公司┃ 聖岳成立於2017年,多年來致力深耕桃園,以聖者般誠信、負責的精神,結合如山岳般拔萃超群的展望,持續拓展事業版圖,除了事業體的發展,亦提供內部員工良好的工作環境,以及完善的學習、成長空間,歡迎優秀的你加入聖岳共創美好前景!

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工作機會(6)
桃園市八德區建物裝修及裝潢業資本額10萬元員工數10人

我們是擁有多年行業經驗和卓越技術團隊的年輕新創公司。專注於各類鋼結構工程、鐵件加工、焊接服務及金屬製品定制,致力於為客戶提供高品質、高效率的解決方案。只要你有想法、行動力、不怕挑戰,都歡迎加入我們!!!!

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工作機會(6)
新北市新莊區不動產經營業資本額36億6211萬元員工數70人

名軒開發股份有限公司為麗寶集團旗下唯一上市公司(股票代號:1442) 名軒開發作為麗寶集團成立40年來唯一一家上市公司,名軒開發一直秉持著「為住戶打造一座幸福的建築,讓住戶建築屬於自己的幸福」的初衷,和擁有麗寶集團龐大的資源優勢慧眼獨具的選地哲學和高品質建築施工標準,為廣大民眾打造舒適的住宅,用心實現幸福生活,至今已協助近二千個家庭圓夢。 現階段組織擴編於2023年成立【嘉圓營造股份有限公司】(名軒開發100%持股投資),計畫自杭州南路、苗栗維真段起,陸續推出全新案件,以建立獨特的公司文化和差異化的產品,提升競爭優勢。在全體同仁齊心努力不懈投入及不斷自我職能提升,繼續秉持著高品質、創新與永續的理念,持續推進住宅、科技廠辦、地上權等領域的發展,以提供更多高品質、舒適的住宅和商辦空間,秉持以企業核心價值之四大經營理念精良品質為目標如期完善每一幢建築,實實在在顯示公司具未來前瞻性、挑戰性。 名軒開發更是一家懂得如何取之社會、用之社會的企業;從企業社會責任(CSR)至環境保護、社會責任和公司治理(ESG),都信守對客戶、協力廠商及同仁的承諾,凝聚全體一起實踐承諾和參與環保、公益回饋社區,關注弱勢族群致力於企業社會責任,推動可持續發展,為社會和客戶創造更多價值,打造永續共享的生活環境,構築真正長久的真實美好生活。 名軒開發投資興建版圖涵蓋台灣北部、中部、南部等縣市, 2024年為提供給員工更舒適優質的辦公環境,「名軒開發」與「嘉圓營造」於同年7月15日喬遷至新莊「麗寶商業大樓」,職場辦公環境寬敞舒適、交通捷運便利、工作氛圍融洽和諧,組織內部具有優質的健全系統性教育訓練計畫、順暢考核升遷制度與完善保險規劃制度和職工福利措施以及職涯發展機會,致力於成為一個優秀的雇主與「幸福企業」。 我們希望以積極之精神引進具有共同理念、用心肯幹的優秀人才、精英、新鮮人,誠摯地邀請您加入「名軒開發」與「嘉圓營造」的團隊,期待您(們)與我們一同成長茁壯、發揮所長、期許將來能協助更多家庭建築幸福,共創未來。

工作機會(13)
桃園市八德區其他營造業資本額1000萬元員工數10人

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入豐合建設股份有限公司的工作行列。

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工作機會(1)
台北市松山區不動產經營業資本額10億員工數100人

品嘉建設集團形象影片: https://youtu.be/u5ui2ZYTks0?si=LL5FeJfYcaxatwZa ⁂品嘉故事⁂ 品嘉建設集團創立於1988年,迄今已有37年歷史,我們是一家業務涵蓋營造、建設、資產管理的整合性營建公司,品嘉早在乙級營造的時期,就已經通過 ISO 9002 品質驗證,同時也台灣第一家通過 ISO 14001、18000 環保、工安衛驗證的營造廠,更是國內歷年來獲選內政部「優良營造廠」中最年輕的廠商。創辦人胡偉良先生更是國內營造業中,以經營管理卓著獲獎(企業菁英獎)的第一人。 創辦人胡偉良先生係台大土木系畢業,之後再進修商學及法律博士學位,因而擁有跨領域的知識,同時也是台灣以專業工程人員身份投入營造業經營的先河,這樣的學、經歷背景,讓企業縱然在經歷各種橫逆和險阻之下,仍能屹立不搖,反而,因曾多次處於逆境中而學會了企業永續經營之道,今天的品嘉建設關係企業已經是台灣危老改建的領導品牌,面對當前的危老需求,我們期盼以創新、讓利、誠信、專業,為台灣打造一個全新的建築新典範,讓大家有機會以合理、合宜的價格買到好房子居住。 今周刊採訪胡偉良董事長: https://www.businesstoday.com.tw/article/category/183034/post/202408050028/ ⁂品嘉發展⁂ 如今品嘉都更推案量已突破兩仟億,更以每年100%高成長速度領導台北都更案件,矢志成為全台最具創新、專業、誠正的房地產廠商,品嘉團隊歡迎各界菁英人才,第一名的人才就該在第一名的企業創造價值,如果你具備強烈的事業企圖心,願意接受各種挑戰、克服困難,並且樂於與人溝通、協調,加入品嘉菁英團隊,我們將提供「一般薪資+高績效」的薪資組合,無論在哪一個領域的工作同仁,只要你能帶來貢獻,我們就不會吝於發給高額獎金!!! 認識品嘉菁英團隊: https://www.youtube.com/watch?v=PZHpqbwZ-qI https://www.youtube.com/watch?v=j0tpIDNGs2s ⁂品嘉榮譽⁂ ◆省政府優良營造廠 ◆內政部優良營造廠 ◆ISO 9002品保驗證 ◆ISO 14001環保驗證 ◆SCC工安衛管理體系 ◆URTA危老重建團隊獎 品嘉建設榮獲2023URTA兩項危老重建團隊獎: https://youtu.be/5aLDh5oFN6Y?si=RXNnxDfzo2rLNf3u 品嘉建設榮獲2024URTA危老重建團隊獎 ⁂品嘉建設關係企業⁂ ◆品嘉建設: 1.建設住宅 2.推動都更老屋改建 3.五年防漏領先業界 ◆品嘉營造: 1.甲級營造廠 2.內政部評選優良營造廠商 3.營造業第一家SCC工安衛管理體系驗證 ◆品佳資產管理顧問: 1.資產投資管理 2.企業重整併購 3.都市更新、危老改建 ◆品家不動產仲介: 1.台灣商務平台 2.整合資源、改善產業經營環境 ◆老屋改建發展協會: 1.宣導政府都市更新老屋改建 2.推動微型都更美化市容 3.都更、營造、建設教育訓練 ◆凱昕國際文化出版: 1.出版房地產、都市開發、老屋改建、商業模式、企業管理圖書 ◆台灣天使投資人協會: 1.天使投資人培訓 2.投資機會找尋、孵化 ◆天使創新投資: 1.新創事業投資經營 2.上市櫃輔導

工作機會(16)
台北市松山區建築工程業資本額80億員工數150人

成立於民國1986年的宏盛建設,37年來秉持從土地出發的初心,思考台灣住的未來,不僅以關懷大地的精神服務社會,更以城市開發的宏大視野,致力於住宅思維的創新,持續隨著時代前進,改變台灣人的生活型態與居住空間概念。 To be a respected company, we are not only a leading developer of technology but also a lifestyle creator and provider. 我們要成為一家受人尊敬的公司,我們不只是建築業的科技領航者,也是生活型態的創造者及供給者 We shape our buildings thereafter they shape us ~Winston Churchill 我們形塑建築,但同時建築也會重新塑造我們 ※ 宏盛身為台灣建築業的領航者,我們反思,建築不能只是包裝美麗的盒子,除了把建築物蓋的美觀、功能好,建築不應該是從供應商品的角度出發,而應以人為本(從居住者的角度出發),建築物最重要形塑出來的空間是給人(居住者)使用,而不是建築師彰顯或突顯建築師個人的美學。 宏盛重新思考什麼是好宅? ‒ 必須與周遭環境融為一體:尊重自然環境與建築的互動尺度 ‒ 必須兼顧社會責任:結合ESG 取之於用社會,回饋於社會 ‒ 必須「以人為本 以客為尊」:從居住者的角度出發 做出屬於使用者的藝術 ‒ 為建築注入新基因 成為科技建築的領航者:回歸以人為本,創造舒適與科技的生活空間 我們最終決定Back to Basic:為好宅的定義下一個註腳:「實」是「虛」的影子 ,「虛」是「實」的主體,本著「以人為本 以客為尊」的居住思維,並且結合與運用科技創新,才能提供客戶優質安居的好宅。 We build a building as an art. 我們將每一棟建築都視為一件藝術品

工作機會(26)
新北市新莊區建築工程業資本額6000萬元員工數21人

本公司擁有優秀的經營團隊,追求企業永續經營成長。 整體營運穩定,獲利狀況也逐年提升,是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工,有良好工作環境,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的朋友一起加入。

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工作機會(4)
桃園市平鎮區建築工程業資本額7000萬元員工數20人

本著「誠實苦幹、精益求精、堅持品質、創造利潤」之經營宗旨,加入台灣龍頭營造業的經營行列。 從鋼構專業起家的「騰鐿實業有限公司」, 105年相繼成立了政府核定丙級「騰達賦鐿營造有限公司」、乙級「騰築營造有限公司」、甲級「騰鐿營造工程股份有限公司」。 即使在營建業榮景起起落落的環境之中,年輕一代的騰達賦鐿營造卻依然堅持要求更高得工作效率與施工品質。進一步證實了我們嚴謹的工程品質與工作態度;更是出類拔萃於建築營造業之中。 為因應市場的改變與需求,即積極擴張業務配合未來發展的目標,本著充滿前瞻性的未來規劃,秉持誠信經營原則,以求在這充滿挑戰與機會的世紀能夠繼續成長、不斷茁壯,追求永續經營目標。 只要你有才有決心有幹勁!在這個進步即淘汰神速、整體環境不斷改變淬鍊和考驗的時代,我們誠摯邀請擁有相同信念與幹勁的夥伴加入我們共創榮耀。屹立而且不斷成長。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入工程行列。

工作機會(13)
桃園市八德區建築工程業資本額2億員工數暫不提供

桃大建設以家鄉為名,鎖定大桃園地區為主深耕經營 我們認為,建築就像生命,是一種不斷學習的過程 我們更相信,生活的樣貌取決於與城市的互動和默契 我們在建築中預見了生活美學的轉變 合作團隊一路以來,從李天鐸建築師、郭旭原建築師、李文勝建築師、動象國際譚精忠、燈光巨擘袁宗南、博物館級光照原碩照明、亞洲首席瀚翔景觀盧胤翰、國際花藝美學大師凌宗湧、亞洲生活美學團隊拾集設計、國際設計大獎常勝軍夏利設計、精品酒店設計總監葉裕清到TID金獎常勝軍近境制作唐忠漢…… 桃大容納百川匯江洋, 透過這些巨人,讓屬於我們的城市,從此散發出美學的光。 天文學家牛頓曾說: 「如果說我看得比別人遠,那是因為我站在巨人的肩上。」 現在,桃大邀請您一同站上巨人的肩膀, 因為我們的建築視野,應該更高,應該更遠

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工作機會(7)
台北市信義區建築及工程技術服務業資本額27億3000萬元員工數110人

富邦建設成立於民國六十七年,多年來除本身秉持專業創新精神,積極追求成長外,更與集團完整的金融體系相輔相成,因而在建築業界奠定完整紮實基礎。在邁向二十一世紀之際,富邦建設除了結合富邦集團資源,展現完整實力,並更廣泛運用綠建築環保建材,更深入研發科技、安全、智慧、人性、舒適的建築,可長久保值的精緻化頂級產品,如高級住宅、商用不動產、捷運聯合開發等大型個案,亦將積極投入國家建設、都市更新重建及社區總體營造等,為提昇民眾生活品質而努力。

工作機會(10)
台北市信義區不動產經營業資本額2億員工數400人

Dream Bigger. Do Together 築夢齊飛 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 走過半個世紀的遠雄集團,持續思考著一個問題:身為建築產業的領導者,我們帶給人們的核心價值,是什麼? 從營造起家,為無數家庭建築了夢想中的家園,為無數企業營建高規格的商辦和企業總部,再到進軍人壽、自由貿易港區、主題樂園、飯店、巨蛋、百貨商場、文創藝術等不同領域,以及持續耕耘回饋社會的文教公益。每一次的嘗試,都是為了勇於跳脫框架,探索更多不同的可能性。 夥伴精神,則是每次的創新和嘗試,背後最重要的企業文化與信仰,透過集團內不同面向的協作與交流,共同達成每個不可能的任務。這也是我們不斷檢視企業內部文化,深刻淬煉出的遠雄人DNA。 從夥伴精神出發,我們提出「Dream Bigger. Do Together. 築夢齊飛」的嶄新品牌主張,和「夢想通道」的全新品牌識別意涵,代表我們不只有團隊間的協作,更是與市場、消費者、合作夥伴、供應商、投資人間的緊密合作,激盪出更多美好的火花,孕育更多創新的種子,讓土地之上,有更多美好的事物發生。 邁向未來,遠雄集團將以全新的集團和八項事業體形象出發,不只代表事業與團隊的多元繁茂,更象徵著無限可能的新局開展;並以數據、速度、說故事為核心思維,迎向科技與數位主導的時代趨勢。 我們相信,人因夢想而偉大,以我們所擁有的,支持每個不凡夢想的誕生;並以夥伴精神,為每一個成長中的夢想墊築基石,攜手前行,讓夢想逐步實現,乘風起飛。 我們希望,在每一處有夢想的土地之上,都有遠雄攜手構築實現。 遠雄,和你一起 Dream Bigger. Do Together. 築夢齊飛。 橫跨八項事業體,提供客戶完整的優質服務,亦提供集團員工員多元的發展經歷與學習機會。 1.建設營造事業 PROPERTY DEVELOPMENT & CONSTRUCTION 為遠雄集團之根基,自1969年成立建設營造,從初期遠東建設、大都市建設到遠雄建設、遠雄營造,以及遠雄房地產,從土地開發、設計規劃、企劃行銷、營造監理,到交屋及售後服務,一條龍整合式服務,以綠能、智能、性能及雲端,提供客戶全方位優質服務之承諾。 【遠雄房地產】為建設營造事業中,專責遠雄各項優質廠辦、住宅類產品的行銷企劃與銷售。公司以成為業界效能第一的代銷公司為目標,並透過各項的激、獎勵與福利,創造公司與員工雙贏的共好環境。 2.金融保險事業 FINANCIAL & INSURANCE 立足台灣23年,持續提供保戶真誠、專業、完善的服務,致力健康醫療、退休照護、殘扶長看商品的研發,前瞻高齡社會趨勢,引領「需要‧提前準備」的風險意識,以滿足客戶人生各階段的需求,從生命安全保障,轉為積極性的身心健康休閒及安養扶助服務;造就遠雄人壽差異化之優勢,以擴大資產管理規模,降低利率風險,加倍保障客戶權益,為保戶締造生命美好價值。 3.空運物流事業 AIR CARGO LOGISTICS 主要提供空運貨物進出口通關、保稅、儲運服務,透過自動化倉儲設備、完整資訊化系統及量身訂作之客戶服務,開啟 24 小時全年無休並將倉門延伸到客戶生產線的創舉。佔地 45 公頃,為全國首座境內關外之航空貨運園區兼自由貿易港區,為遠雄空運物流事業群創造引領全球空運物流新局。 4.遊憩休閒事業 RECREATION & HOSPITALITY 遊憩是公益事業,也是愛台灣、根留台灣的具體行動。遠雄海洋公園位於花蓮,為台灣首座結合休閒娛樂、文化保育、海洋生態教育之主題遊樂園,園區旁還有英國宮廷式華麗渡假型飯店,遠雄悅來大飯店座落於海拔 220 公尺高,依山傍海,窗外美景迷人。陸續將開發台北、高雄等都會區景點之飯店,建構台灣環島遊憩鏈。讓國人不用千里迢迢遠赴國外,就能輕鬆在國內享受真正優質的休閒生活。 5.巨蛋園區事業 DOME COMPLEX 台北第一座新氛圍體育園區─遠雄巨蛋,空間規劃有可容納四萬席觀眾的大型室內多功能體育館及附屬事業(包含文化影城、百貨商場、辦公大樓、旅館)。未來加上松菸文化園區、國父紀念館,將提供台北市民全新優質的國際級時尚娛樂園區。 6.百貨流通事業 RETAIL SERVICES 秉持遠雄集團「做到最好,追求第一」的精神,建構北台灣最大購物商場。遠雄廣場以創新的經營模式、完整滿足 7 大生活需求,「衣、食、住、知、遊、健、美」,以360°全方位購物中心經營模式,提供全新的購物新體驗。總營業面積約 3 萬多坪,提供最多元、最優質的購物環境。更有全台唯一家樂福「法式概念店」,除了提供日常用品採購外,亦滿足輕食休憩需求。 7.新創育成事業 INNOVATION & INCUBATION 遠雄創藝事業股份有限公司,是遠雄集團中致力於提升心靈美學與精神富足的事業單位。透過投資執行現場娛樂,引進國內外優質的演出與展覽,豐富臺灣的休閒娛樂環境;同時參與藝術文化事業,培育國內具有潛力的優質藝術家,在日常生活中實踐美學。 8.文化教育公益 PHILANTHROPY 遠雄文教公益基金會於 1997 年成立,首重社會教育、藝術文化、健康運動、急難救助及關懷弱勢族群。2015 年成立人文遠雄博物館,主要區分為建築文化館、展覽1館及展覽2館三區,提供民眾專業藝術場域。而即將成立之遠雄棒球博物館,則將涵蓋世界及中華百年棒球文物。 遠雄堅持做到最好、追求第一、永續經營,深受各方肯定。

工作機會(25)
台北市信義區銀行業資本額498億員工數3500人

本行於民國86年1月改制商業銀行,前身為歷史悠久的台北三信,創立於民國7年4月,原名「艋舺信用組合」,是當時艋舺地區之名流碩彥所共同發起組織的庶民金融機構。 在台灣光復後,由於國民政府頒布新法令,於民國35年7月艋舺信用組合奉令重新改組,並改名為「台北市艋舺信用合作社」。民國55年6月,再度因法令修改,變更有限責任組織為保證責任組織,並啟用「保證責任台北市第三信用合作社」名稱,也就是改制銀行前的「台北三信」。改制為銀行後,為配合政府政策,協助解決金融問題,分別於民國86年概括承受新竹二信,成為民營銀行合併信合社之首例,次年更概括承受台中八信,將營業區域擴大至中部地區;90年9月初概括承受嘉義二信後,旋即在行政院金融重建基金機制運作下,於月中概括承受岡山信用合作社,而將營業區域擴及全台,分行家數達到80家。 民國94年為因應金融市場發展趨勢暨配合政府金融改革政策,本行於10月3日加入質優之新光金融控股股份有限公司,為其百分之百轉投資之子公司。同年金控公司為擴大旗下銀行體系之整體經營規模,暨強化業務競爭能力,於12月31日將本行與台灣新光商業銀行(係原台中六信與屏東一信於民國89年7月1日合併設立變更組織為聯信商業銀行,並於93年11月15日更名為台灣新光商業銀行)合併,合併後以本行為存續銀行,惟名稱變更為台灣新光商業銀行,全台分行家數達103家。近年主管機關積極推動台灣成為「亞洲資產管理中心」,為顯著提升銀行、保險及證券三大核心業務的市場占有率與規模,業經金融監督管理委員會核准,母公司新光金融控股股份有限公司於114年7月24日與台新金控合併,合併後更名為「台新新光金融控股股份有限公司」。展望未來在金控集團所屬企業彼此交互合作,發揮整體行銷推廣綜效,將大幅提升金融營運效益,實質增進銀行業務之發展,健全經營規模暨提供更完善之金融服務。

工作機會(158)
台北市大安區不動產經營業資本額暫不提供員工數10人

【二十餘年豐富的房地產銷售經驗】 麗暘廣告成立於1997年,始終帶著熱忱與專業,服務好每一位客戶。 我們擁有豐富的市場經驗和專業的團隊,能夠為客戶提供最優質的服務和最合適的方案。讓客戶買的安心,建商賣的放心。 【至今保持完銷紀錄】 麗暘廣告引以自豪的保證,案前完整市調企劃、開案精準鎖定目標、克服所有難關,以完銷為使命協助完成許許多多的建案。 【重視人才培養】 我們不吝培育員工發展,每位新進同仁都會有專屬Mentor帶領快速融入這個大家庭。扎實的訓練,培養每位員工可以獨當一面的能力。 【有溫度的工作氛圍】 在麗暘廣告,我們不分階級、不分資歷的以家人模式相處。 我們重視一起達成目標的過程,我們鼓勵大家互相幫忙。 【不進則退】 所以我們持續精進,不以現況滿足。歡迎優秀的你加入麗暘廣告一起茁壯,成就自己的未來。

工作機會(13)
台北市信義區建築工程業資本額暫不提供員工數10人

【沅陞建設股份有限公司】主要從事不動產經營/開發業;擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『積極進取』的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入的工作行列。

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工作機會(2)
新北市新莊區不動產經營業資本額暫不提供員工數暫不提供

成立時間 :西元2014年 經營據點 :總部設於新北市新莊區

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工作機會(6)
新北市林口區建築工程業資本額2700萬元員工數14人

以建築為種,時間為土,種下人與生活共生的未來。 宏樸建築,是以未來為視點的建設企業,以屋成家,以城市規劃生長出土地的藝術與文化,讓工業的林口,進化為美學的林口。 將打造房屋與創造新生活廊帶,視為工藝,細緻打磨出全新的生活體驗。

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工作機會(5)
桃園市桃園區建築工程業資本額暫不提供員工數5人

凱田建設 以堅持品質 並稟持 建築業為良心事業,我們追尋塑造優質的居住品質,在客戶看不到的地方用心,設計發想創造給客戶好生活方式,過往累積工程經驗,精萃的呈現給客戶。凱田深信空間是需要生命力用自己要住的信念蓋房子,我們呈現出來的就是對於空間生命力的執著,並且會將人與自然空間的關係,融入設計專業與服務過程。一直抱持著誠懇踏實的經營理念來服務大眾,本公司秉持著穩健發展、追求企業永續經營及成長之理念,堅持以精萃醞釀的建築品質,並以熱忱專業的服務品質來回饋所有消費者。

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工作機會(3)
桃園市桃園區建築工程業資本額2億2000萬元員工數30人

僑蓮建築機成立於96年 以誠信為本,淬鍊經典 僑 – 淬鍊極致 成就經典 僑蓮建設取《說文解字》僑之釋義〜高也。建築是一項既踏實又崇高的行業,一磚一瓦都是意志力的淬鍊與負責的態度。僑蓮建設自我期許以最高的標準建構最扎實的建築藍圖,以專業的高度成就極致的經典之作。 蓮 – 君子之品 誠信為本 僑蓮建設首取「蓮」之君子品德,以誠信為企業文化核心,以殷實負責專業態度精鑄值得客戶信賴的優質品牌。再取「蓮」之清雅的志氣,僑蓮始終堅守初心,精益求精,自我超越。亦取「蓮」之友誼象徵為品牌內涵,期盼以高品質及專業服務成為客戶的朋友,以友相待,共織幸福家園。

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