台南市私立瀛海高級中學 的相似公司
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入國立成功大學_數位生活科技研發中心的工作行列。
國立成功大學防災研究中心之成立旨在結合相關學者與專家，改進防救災技術與方法，並研擬適當之防災與救災技術規範，以期減少天災及人禍之損失。
奇美博物館始於1992年，由實業家許文龍先生創辦，是台灣館藏最豐最富盛名的私人博物館。初衷乃許創辦人年幼時受博物館薰陶文化藝術內涵，寄望創建一座由大眾共享共賞的博物館，以藝術文化涵養人心，成為民眾的心靈避風港。 2014年，奇美博物館遷移至臺南都會博物館園區奇美館，將於2015年重新開館。奇美館建築體乃由奇美實業集團捐資興建，建成後贈予臺南市政府，再由奇美博物館基金會獲得營運權，得以經營管理50年。奇美博物館秉承許創辦人理念，將戮力經營，恢弘文化藝術風氣，讓世界看見台灣。 想了解更多請上博美博物館官方網站： http://www.chimeimuseum.org/
台糖公司多年來從事砂糖及副產品之經營，但由於國產業結構及經濟變化快速，本業之經營模式已不合時宜，為能永續經營，多年前即積極調整糖業經營策略及因應國家經建發展之需要，針對公司之所有土地進行整體利用規劃，朝向多角化經營目標邁進，且為配合都市計畫，促進地方均衡發展，因此在台南市立文化中心旁，誕生了台糖公司跨足休閒產業後第一個國際級觀光飯店一台糖長榮酒店(台南)。 台糖長榮酒店(台南)早在84年7月即開始著手規劃，至88年1月5日正式動工興建，本棟建築物地上十二樓，地下四樓，總樓高47公尺；基地面積5377平方方公尺(1626.54坪)；總樓地板面積37,342,19平方公尺(約11,234坪)；總投資金額(不含土地成本)約14億元，並於90年5月17日與長榮酒店國際連鎖舉行委託管理簽約儀式。此家由台糖公司出資，長榮酒店國際連鎖代為經營管理之五星級國際觀光飯店，正式命名為「台糖長榮酒店(台南)」，並於九十三年二月正式開幕營運。
公司沿革 1948年創立台灣美都 1994年 中山美都化妝品廠 1999年台灣三品堂 2005年成立 珠海神采生物科技 (擁有16個製造廠區，生產車間41,000平方米 . 實驗室、行政辦公區域12,000平方米 員工數 : 1,000-2,000人) 2015年珠海亞拓生物科技 2015年 於台灣成立 模里西斯商神采研發科技有限公司台灣分公司 做為高端彩妝新品開發,新技術研發中心 模里西斯商神采研發科技有限公司台灣分公司 未來展望: 三年內成為台灣最頂尖化粧品研究中心 投入營收之2.5%~4%做為研究經費， 整合各地研究機構 完成全球各地研究機構整合 將專題探討研究結果發表論文 將研究結果發表於國際期刊 新型配方核心技術申請專利
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入竣宇道安科技有限公司的工作行列。 成立以來、一直致力於國內外工安護具產品，亦不斷研究創新發明多項商品專利，更成為知名領導廠牌之安全設備製造商與供應商；專業經營各種個人防護用具專業廠 ( 防護頭盔、太陽能警示燈、衛工圍籬、安全眼鏡、反光背心、工業用安全帶、LED爆閃燈..等產品 )，而響應關懷地球，將陸續推出許多節能減碳之相關產品。所有產品依照市場需求外，符合我國(CNS)及國際家安全法規(CE、ANSI、JIS)，提供業界使用，讓廣大的勞工朋友們得到最完善的防護。 本公司擁有專業的技術及優良的品質，用心為客戶設計開發、生產製造，提供優良的器具設備及良好的服務，石頭牌(STONE)產品堅持臺灣生產，品質有保證；秉持著永續經營的理念，我們不斷的努力及研究開發，要讓臺灣本土品牌，臺灣製造，能在國際上得到各界的信賴與肯定，非常珍惜多年來努力獲得的成果，更重視及珍惜與所有客戶之合作機會
本校創立於民國64年，由一位來台傳教的傳教士所創，當年為傳福音之便，於教會附設托兒所，以低價和貧困者免費的方案，幫助農村婦女照顧幼兒，吸引當地民眾的注意，而慢慢成立的。經營期間斷斷續續，曾因收費低廉導致經濟困難而停頓了兩年，後來教會覺得設立幼稚園對傳福音很有幫助，便向政府申請立案為慈恩幼稚園， 位於台南市開元路64號。 民國80年教會因沒時間管理和經費不足，在經營困難之下乃委任目前的所長藍美秀經營，在藍所長領導經營之下，漸漸豎立起良好的口碑，但有感於當時幼稚園設備陳舊又不敷使用，藍所長遂決定購地自建， 經名建築師詹益寧先生設計監造而成， 幼園建築宏偉， 設備完善，希望能給予幼兒一個更良好的學習環境， 本園已於91年5月正式遷入新園所:永康市中華西街122巷49號，立案為慈恩托兒所附設托嬰中心，後經幼托整合，改制為慈恩幼兒園、慈恩托嬰中心。
本院經衛生署評鑑為區域教學醫院，秉持『專業、負責、親切』的經營理念，與提昇醫療品質的目標，醫療設施尖端，醫師陣容堅強，附設有治癌醫療中心、生殖醫學中心、染色體分析中心、甲級加護病房、洗腎中心、碎石中心、呼吸照護中心…等等；99年度起本院獲醫策會肯定以優等資格通過新制醫院評鑑，並以優越成績獲評為優等之教學醫院。為加強團隊人力，亟待 禮聘各類專科醫師及招募國內外實習醫學生加入，衷心期待您，加入我們奉獻杏林，服務人群的行列。
三大理由告訴你不得不來樂活集團面試 1. 工作選擇自由 樂活集團底下總共有：6家養護機構、5個大型醫院看護中心、1個財團法人基金會、5個身心障礙據點、3個失智據點，隨著拓點速度加快，總共開出數十個職缺，擇你所愛，愛你所擇，工作才能長長久久，在樂活集團不用擔心開除老闆的可能，只要克服職務選擇障礙，就可以找到你的真愛。除了選擇自由，還有機會做到財富自由，例如：居服員的薪資是拆帳制，做越多拿越多，天花板直逼科技業 2. 產業前景看好 樂活集團是屬於長照業，主要承接老人養護、長照2.0、社會福利等業務，臺灣已邁入高齡化社會，面對少子化、新冠疫情的重大衝擊，各行各業都一蹶不振，只有醫療長照業在錢潮第一排屹立不搖！樂活集團的差勤假別沒有無薪假，請你做好心理準備，只要一投入，就有可能工作到退休 3. 工作環境舒適 樂活集團擁有全臺第一座彩繪養護村，旗下所有養護村均依座落的地理特色設計大型彩繪，並且院外林木扶疏，為了讓住民長輩住得舒適，樂活老後，所有的機構都是以人類生活所必需的陽光、空氣、花和水來建置，因此機構內的員工都是一邊工作一邊療癒身心靈 樂活集團，幸福企業，自己的命運自己決定！
德鍵企業有限公司創立於1993年，為一專業的人力資源、職業訓練與數位設計服務公司，在專業領域深耕多年，並持續提供客戶最優質的服務，在業界樹立卓越的聲譽。 2000年公司有鑑於人力資本的重要性，積極投入產業人才發展，於該年經勞委會(現勞動部)核准設立附設職業訓練中心，以自辦及接受公、民營事業機構委託等方式辦理專業人才培訓； 2007年設立人才發展創新中心，以人才培育服務經驗為基礎，開始承辦政府人力資源相關彙管專案，協助雲嘉南區之企業及培訓單位提升訓練品質與人才競爭力，在人力資源服務領域績效卓著； 2009年因應數位應用發展趨勢，遂成立數位創意設計中心，致力於網頁系統開發、數位內容設計及數位行銷之服務，以提供最貼近客戶需求的解決方案與數位產品為目標，來提升客戶在數位轉型浪潮下的競爭優勢。 在品質管理方面，公司陸續取得ISO 9001品質管理及ISO 27001資訊安全管理認證，並且自2008年開始，歷年皆為勞動力發展署TTQS(人才發展品質管理系統)金牌單位，更於2021年榮獲國家人才發展獎-傑出個案獎之殊榮，深獲各界認同與肯定。 德鍵企業有限公司將整合三大事業部門之能量，提供全方位的人力資源發展與數位化、資訊化服務，並建立區域之人力資源與職能發展中心，培養專業與跨域之人才，以信心、學習與創新之企業文化，引領工作夥伴貢獻卓越與創造非凡成果。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入「國立臺南大學_人事室」的工作行列。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入衛生福利部臺南醫院的工作行列。 ~徵才訊息歡迎至 https://www.tnhosp.mohw.gov.tw/job/ 查詢~
威爾森教育機構是台灣知名的連鎖幼兒園及補習教育機構，以「威爾森」品牌立足於台灣地區，深獲各界肯定。 本集團於民國82年初由單一補習班開始創業，發展到目前數家公司組織、10幾家安親補習班&課後才藝中心、20幾家幼兒園。 本公司以兒童及少年為中心，規劃多元學習的教材及教育方案，搭配優質教育人材與數位學習，以發掘華人兒童及少年的潛能，創造孩子的希望與夢想為職志，迄今已培育無數英才。 為獲得所有家長及學生的信賴，我們將持續堅持學習過程的完整性，開發適合的教材以強化教學，統一教學平台與各項教育訓練，適時地推出全新的課程，以海豚的聰明快樂為意象，帶領孩子看見世界與未來！
宏宇農產生技股份有限公司，創立於台北市，工廠位於台南官田，深耕台灣食品加工製造領域超過30年，專精於 OEM / ODM 委託代工與客製開發，致力於將客戶的創意構想轉化為打動市場的真實產品。作為眾多國內外品牌的研發與品質後盾，宏宇不僅是代工廠，更是值得信賴的合作夥伴。公司配備完整的自動化生產設備與現代化管理流程，工廠通過 ISO 9001 與 HACCP 國際雙認證，建立嚴謹的品管制度與原料檢驗機制，確保每一批產品的安全性與穩定性。堅持高標準製程與食品安全，正是宏宇長年獲得客戶信賴的關鍵。宏宇食品的業務版圖早已超越台灣市場，產品外銷遍及 日本、韓國、東南亞、中東、美國與歐洲等地，廣泛應用於通路品牌、連鎖體系與國際專案，持續以「品質」與「誠信」為核心價值，讓台灣製造在全球市場發光發熱。在企業文化方面，宏宇重視人才價值與永續經營，提供穩定的薪資制度、職涯成長機會與友善工作環境，積極打造一個能讓員工發揮專長、與企業共同成長的舞台。
單位需要各類專業人才，建立完善的在職訓練，並完成基本的證照考取，重視專業的飛機修護人員及各類專才人員(消防、通資、補給、行政、車輛、水電、設施等)，我們有良好工作環境，提供人員住宿或職務眷舍申請，也具備各類運動場所(重訓室、籃球場、壘球場、游泳池等)，並且透過考核升遷，予以工作肯定，更可挑戰自我向上擔任領導職務，薪資待遇依職務階級+各項加給而異，服役滿20年依志向選擇繼續挑戰或退伍，退伍予以終身俸，不用擔心無基本收入，為了讓每位退伍人員盡速與社會接軌，退伍前可申請職場訓練，回歸社會，從事第二事業。 邀約優秀的你/妳一起加入國軍的工作行列，聯繫專員徐先生，任何問題，歡迎來電洽詢，詳細為您說明及解惑。
我們講求誠信與價值，並重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，期能提供一個讓每位員工創造自我價值的舞台，歡迎優秀的朋友一起加入「雅巍啟蒙教育文化有限公司」的工作行列。
陳澤彥婦產科醫院成立於2012年5月14日，前身為陳澤彥婦產科診所，由陳澤彥醫師夫婦共同創立及經營，至今已有二十餘年婦產專科看診及接生經驗，提供媽媽寶寶最佳的醫療環境，讓準媽媽快樂迎接新生命的到來;讓每一個心肝寶貝得到最佳的呵護。 本院為設立於台南北區之地區醫院，毗鄰中華北路二段，自備平面停車場，設有：婦產科、小兒科，並附設有坐月子中心。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入陳澤彥婦產科醫院的工作行列。
良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入我們的工作行列。 本校強調全人永續教育，設定教育目標，透過五大教育設計-五育，以及強調教師發展與學生學習的教育過程，使教師增進教學內容，提升教學方法，且學校持續投入教學資源，希望能培育出的人才，如同辦學理念所述，能在「管理科學」、 「健康科學」與「人文社會」、「資訊工程」、「神學研修」等具有專業素養之優秀青年，更期使他們成為兼具敬天、愛人、惜物與力行精神之高級知識份子和現代化公民。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入嘉南藥理大學_環境產學合作中心的工作行列。