富邦人壽秉持ESG 企業永續發展的理念,運用彈性商品與多元通路策略,推動保險保障持續進化;積極孕育保險專才,並結合保險科技打造高效數位業務輔銷工具,厚實業務員的服務實戰力、開創商機;同時,結合全台服務據點,實現以人為本的服務願景,致力關懷在地、守護鄰里,攜手全民與社會環境創造共贏,實踐「正向力量 豐富生命」願景,朝亞洲一流的金融機構邁進。 商品服務多族群-持續開發多元商品,滿足各族群全生涯保險需求; 科技發展領頭羊-運用AI科技提供精準保險服務; 社會關懷永續共生-守護台灣河川、推廣運動風氣,促進社會共榮共好; 耀眼實力受肯定-連續兩年獲金管會肯定「公平待客原則評核」排名前25%、永續金融 評鑑保險業排名前20%,更榮獲保險品質獎特優肯定、台灣最佳保險公司、台灣企業永 續獎、全國財經保險系所畢業生最嚮往企業第一名等國內外大獎肯定。 富邦人壽提供創業圓夢的機會—業務菁英招募中,加入我們,成就未來! 更多富邦創業優勢介紹,請見 https://www.fubon.com/life/about-us/ccareer/hiring/advantage/
我們覺得教育是紮根的工作,我們也常提醒自己:當孩子們逐漸長大,是否還對我們的付出有所認同?當孩子們還小時,我們是最稱職的老師;當他們長大時,我們便擁有一群朋友。所以本班成立幾年來,我們不靠浮面廣告及文宣招攬學生,而是靠所有老師們的認真、負責,讓家長們有口皆碑。我們在兼顧現實的情形下,不放棄理想的教學理念,我們是一群最專業的老師,也是一群最愛孩子的大孩子! 待過補習班的人,剛開始或因上班時間,或因不是學校教育的關係,常常會有一種不安定或不踏實感,然而,我們是一群先肯定自己,再肯定學生,而後獲得家長肯定與信賴的老師,這裡的每一位老師都是兢兢業業的。 如果您也是負有教育理念及熱忱的老師,如果您也是喜歡在挑戰裡追求自我成成就感的人,如果您也覺得教學就是在孩子的需要上發現自我存在的意義,我們期待您加入我們的教學團隊,我們也願意訓練及培養現在大三、大四或剛畢業有志教育的優秀人才!
[民國62年]草創期 -以進口世界名牌玩具為主,當時因台灣為玩具出口大國,所以進口玩具被政府列為奢侈品,關稅高達98%,只有一些高級的委託行才有銷售外國品牌的玩具,經營環境十分艱苦。 麗嬰國際以創新的觀念開發新通路將進口玩具舖貨到文具店及書局,並成為台灣第一家在電視上播放玩具廣告的進口商,而一舉成功拓展市場。 [民國70年代]成長期 -政府開放日本玩具進口並降低關稅至50%,麗嬰國際開始進口代理日本知名品牌玩具,擴發市場規模及佔有率,同時代理三麗鷗 HELLO KITTY等各種禮品,並開始在百貨公司設立三麗鷗SANRIO專櫃。 民國79年10月設立北大玩具有限公司,經營玩具批發業務。 [民國80年代]整合期 -隨著台灣經濟的成長,開始在百貨公司設立直營玩具專櫃(歡樂工場),並在全省設立SANRIO及玩具直營門市,建立 進口→批發→零售 的通路整合。 [民國90年代至今]創新期 -代理進口各種玩具及SANRIO商品,銷售至各大主要通路,包括:百貨公司、大賣場、超市、玩具反斗城、便利商店等,並批發至小型零售店。另於各大百貨公司設立超過80家以上的專櫃以及5家直營店。並開始在網路各大賣場如PCHOME商店街及Yahoo奇摩超級商城等開設專賣店,藉此與消費顧客建立更多樣的交流管道。
台灣永續能源研究基金會(TAISE)是以促進對氣候變遷、能源永續的瞭解,致力於加速台灣向低碳經濟轉型的非政府組織(NGO)。2015年7月與39家企業夥伴成立「台灣企業永續研訓中心」,以孕育標竿企業、引領社會核心、傳承永續志業為精神指標,期能結合企業力量共同推動企業永續發展(CSR)。 【五大工作重點】 1.氣候變遷 2.永續能源 3.企業永續 4.大學永續 5.SDGs推廣 【成立與發展】 本基金會由大台北區瓦斯股份有限公司、新光人壽保險股份有限公司、台灣新光保全股份有限公司及新光金控董事長吳東進先生出資設立登記。於2007年10月31日核准成立,在簡又新董事長之領導下,目前基金會行政管理部下設有七大單位:台灣企業永續研訓中心 (TCCS)、台灣企業永續獎 (TCSA)、台灣企業永續學院 (TACS)、社會影響力中心 (SIC)、會展中心 (EXPO)、淨零工作小組 (CNU) 以及永續使命辦公室 (OSM),共同推廣永續事務。本會也於2009年成為聯合國氣候變遷綱要公約的觀察員。 【本會榮譽】 ■ 獲頒「環境英雄獎」肯定 本會董事長簡又新博士與董事柳中明教授於2010年1月獲選為遠見雜誌及YAHOO奇摩舉辦的「台灣環境英雄獎」,簡又新博士以奠定台灣環保政策的法制基礎與人才培養,開啟民眾環保意識,退休後為組非營利組織,繼續推動減碳抗暖化的具體成效獲獎;柳中明教授以設計紫外線指數讓民眾注意臭氧層問題,推動整合災害預警指數及氣候安全法,打造台灣環境百年計畫獲獎。 ■ 獲頒教育部99年度「社教公益獎」肯定 教育部為激勵諸多推展社會教育有功人員,特於每年頒獎表揚對社會教育具有重大貢獻之團體及個人。本會經由主管機關經濟部的推薦,榮幸獲選為本屆(99年度)「社教公益獎」團體代表之一,也是2010唯一與環境、永續發展相關的獲獎單位。 【參與國際組織與簽署備忘錄】 ■ 聯合國氣候變化綱要公約(UNFCCC)觀察員 ■ 聯合國氣候變遷非政府青年組織(YOUNGO)會員 ■ 與德國在台協會簽署「永續力」巡迴說明會意向書 ■ 與全球報告倡議組織(GRI)簽署合作備忘錄 ■ 與氣候組織(The Climate Group)簽署合作備忘錄 ■ 與彭博(Bloomberg)簽署合作備忘錄
通力是世界最大的電梯和電扶梯製造商之一。我們致力於為城市打造完美的客流體驗,並為人們提供更舒適、更智能的城市生活。作為全球電梯與扶梯產業的領導者,通力為客戶提供電梯、電扶梯及自動門產品,為新建、現有建築物定制解決方案、智能客流解決方案,同時我們也提供維修保養及優化改造更新解決方案,為建築物的生命週期增添價值。 隨著建築物越來越高且智慧化,通力致力於提供更高效的客流(People Flow)解決方案,為人們創造安全、便捷、可靠的客流體驗。透過與合作夥伴和客戶的共同合作,我們將讓城市成為更好的居住場所。2024年,通力的全球年淨銷售額達到111億歐元,我們在全球擁有超過 60,000名員工,在全球近70個國家/地區開展業務。公司B類股票在芬蘭赫爾辛基納斯達克交易所上市。 At KONE, our mission is to improve the flow of urban life. As a global leader in the elevator and escalator industry, KONE provides elevators, escalators and automatic building doors, as well as solutions for maintenance and modernization, which add value to the life cycle of any building. Through more effective People Flow®, we make people’s journeys safe, convenient and reliable, in taller, smarter buildings. Together with our partners and customers around the world, we help cities to become better places to live in. In 2024, KONE had annual net sales of EUR 11.1 billion, and at the end of the year over 60,000 employees. KONE class B shares are listed on the Nasdaq Helsinki Ltd. in Finland.
晨光文理補習班創立於2005年,主要對象是國高中生升學輔導,在東湖擁有為數不少的學生,目前有中崙分班與東湖分班。 晨光文理擁有<郭威數學,Rays英文,蔡恆國文,錦程自然,李偉歷史,林全地理,趙明公民>團隊,秉持著『把每一個孩子帶起來』理念,整體營運穩定,是本學區最具規模補習班。 我們重視每一位夥伴,有良好工作環境,同事相處融洽, 也提供學習及成長空間,如果你(妳)對幫助同學有熱忱,誠摯歡迎您一起加入晨光的團隊!
大數智能教育是一支解決企業人力缺口、提升人才素質的團隊。核心成員皆擁有20年以上的教育服務、資訊人才培訓、產業實務經驗,致力成為亞太地區最令人敬仰、最具影響力的數位人才培育平台。我們不僅根植於台灣,更立志拓展至亞洲,滿足主要企業對數位人才的需求。 大數智能教育以高達6000萬台幣的強大資本額,支持教育產業的改革。得到金融科技、半導體和教育產業的投資,我們致力於建立跨界合作的綜合教育平台。 在大數智能教育,我們提供豐富的職涯發展機會- 職涯規畫師: 專業的職涯規劃師協助學員,制定個人發展計畫,並提供相應培訓課程,以助其成功轉職。 師資招募: 尋找業界百大企業工程師,建構優秀的教學陣容,為學員提供最高水準的教學品質。 教育事務: 提供在教育事務領域展現專業的機會,參與企業內訓和人才培訓的策略性規劃。
「偉人英語」成立於民國68年,至今已四十六年之合法立案補習班,專教授國小及國中英語課程。每班由一位本國與一位外籍的老師共同教學,分齡、分班上課,在兒童美語界相當有名,教學的內容大多以單字、文法、基礎發音、生活會話及英語寫作為主。 有口皆碑,信譽良好。以嚴格而有系統的教學方法,達到最佳學習效果,在業界聲譽卓著,深獲家長及學生歡迎。歡迎VIP學生回來教課。Facebook 搜尋: VIP English School 偉人英語。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入曾麥有限公司的工作行列。
員工福利 /生日禮金 /聚餐 /團隊旅遊 /業績獎金活動 職前訓練 •完整教育訓練課程、如何快速成交案子、開發物件、以及完整議價買賣流程 •如何開發新客戶、搜尋潛在房地產交易機會 •如何協助客戶完成交易,提供諮詢與解惑完成客戶需求 •代書作業課程、稅率課程教到會 工作內容 •介紹租賃之房屋,解釋出租事宜 •在租賃前、租賃期間、租賃到期後檢查房產並代客戶整理及維修 •熟悉銷售產品 •市場訊息搜集與分析 •依客戶需求報價及簽約 •意見回饋以供公司改善參考依據 •定期開發客戶 •無相關經驗者可 聯絡資訊 •gmail : [email protected] •行動電話:0939334068 陳先生 •line:0939334068
三商家購堅守熱情、信任、精實、創新四大核心價值,用心篩選民生商品,滿足顧客多樣型態的生活需求。同時串聯線下會員及線上數據、整合會員福利與點數、擁抱多元支付方式,積極進行擴展門店。面對數位時代,透過APP無縫融合會員制度,與時俱進的品類更新,強化優質購物體驗,建構「美廉生活圈」,秉持「生活家用,一站購足」的理念,聚焦零售通路實戰經營。 打造随時、随處能滿足消費者需求且物超所值的購物場域是我們的使命,為顧客創造專屬的消費體驗,實現「成為消費者最信賴的零售品牌」之企業願景!顧客所需就是我們的核心,三商家購(美廉社),家就在這! 2021年三商家購(2945)旗下美廉社與三友藥妝股份有限公司日本藥妝品牌Tomod’s特美事合作,首度開設複合型態新店型,並因應不同的商圈調整經營策略,真正達到【多元購物,就近滿足】的全方位消費體驗。 並於2024年8月宣布併購案,將對寵物品牌「寵物好事」投資3億元,預計持股66%,正式進軍寵物市場。透過各類轉投資,強化零售品牌整合力及綜合競爭力,有助子公司各品牌互導產品線擴展,擴大公司的市場覆蓋面,創造更高的營業利潤。 【社會責任】 201611 – 〈減塑政策〉提倡“袋袋相傳”活動 紙袋重複使用 201909 – 〈惜食政策〉首間友善回饋店開幕 202002 – 〈率先防疫〉發送3000片兒童口罩 202003 – 〈社區服務〉發送700桶防疫酒精 202004 – 〈政府後盾〉口罩實名制2.0 門市提供領取口罩服務 202004 – 〈全民助力〉發送15萬本振興券! 減輕民眾防疫期間生活負擔 202104 – 〈環境友善〉世界地球日_淨灘活動 202202 – 〈杜絕浪費〉美廉社加入全台食物銀行319城鎮計畫 202205 – 〈家暴防治〉與現代婦女基金會共同推動「家暴防治、540國際求助手勢」 202211 – 〈公益路跑〉三商盃推動視障路跑 為弱勢團體發聲 202303 – 〈節能減碳〉減碳愛地球響應「Earth Hour世界一小時」活動
公司名稱:森語文創 成立時間:2025年 總部地點:台灣 · 台北市 森語文創是一家多元化經營的工作室 業務涵蓋娛樂產業、批發百貨及自媒體領域,致力於打造全方位的消費與內容體驗平台。 娛樂事業部 我們專注於聲播、直播節目製作、網紅經紀、活動企劃及內容授權,積極打造年輕世代喜愛的娛樂內容。與多位知名KOL、聲播主合作,建立具吸引力的內容生態圈,提供創作者自由發揮的平台與資源支持。 批發百貨部 本公司擁有穩定的商品供應鏈,代理與經銷多樣化商品,涵蓋日用百貨、美妝保養、3C配件等。透過線上線下通路整合,協助通路商快速取得熱門商品,並提供批發合作服務,擴展全台與海外市場。 自媒體事業部 我們以數位行銷為核心,經營多平台自媒體頻道(YouTube、TikTok、Instagram等),包含內容企劃、影音製作、品牌合作與流量變現服務,協助企業與創作者提升品牌影響力與粉絲黏著度。
何嘉仁國際文教集團,成立於1983年至今,何嘉仁教育體系包含有 國際幼兒學校、菁英美語學校、國中英語、遊留學中心及成人外語四個體系,為專業的美語教學機構,教學對象為2~13歲小朋友。目前工作地點可依新莊區、泰山區、三重區、蘆洲區及桃園市做為選擇,歡迎有興趣的求職者,加入我們的行列。
吉的堡有良好工作環境,我們重視每一位員工,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的朋友一起加入。
It Started with One Ridiculously Good Idea The TaskUs Company (NYSE:TASK) is not your typical BPO or professional services company, as we believe that happy customers are only possible with happy employees. We partner with the world’s most disruptive brands who share the same mindset, further allowing Us to reach new heights like never before and in ways other business process outsourcing companies simply cannot. We’re a collective team of highly capable, passionate, and driven teammates who deploy technology and maximize data to fuel our customers’ success. We have the agility to handle the unique needs of businesses of any size, the scalability to support their growth, and the power to innovate their customer experience. With a global workforce of over 47,000 teammates in 27 locations across 13 countries, along with a gig worker platform of 160,000 individuals*, TaskUs leverages our cloud-based technology infrastructure to swiftly and flexibly assist clients in outsourcing operations and achieving rapid scalability. TaskUs不同於傳統企業流程外包(BPO)公司,因為我們相信快樂的員工會為公司帶來滿意的客戶,也因此員工是公司第一考量。我們與擁有相同價值觀的顛覆性品牌合作,提供他們前所未有的成長和能力。 TaskUs團隊充滿熱情和能力,持續利用技術和數據推動客戶的成功。我們能夠處理各種規模企業的特定需求,提供可擴展性和創新的客戶體驗。透過全球47,000名員工在13個國家27個地點的協力,以及160,000名個人的額外兼職平台,TaskUs利用雲端技術高效地協助客戶外包業務並快速擴展。 TaskUs於2018年來到台灣,目前朝向第500 員工邁進!!
【美好生活從這裡開始】 1998年,全聯福利中心成立,從原有的66家賣場持續成長,至今全台已超過1000家,成為台灣主要零售通路之一。 2008年,全聯跨足生鮮產業,選擇從產地源頭開始管理,為食品安全把關,成為全台灣最大現代化農產品銷售通路。 一路走來,全聯扮演著「全民超市」的角色,從熱鬧的都會區到偏僻鄉村離島,都有全聯身影。 期待您的加入,成就更多人的美好生活! 【數字看全聯】 全台NO.1公益賣場 生鮮零售全台NO.1 店數與營收全超市NO.1 印花集點兌換價值全台NO.1 員工二度就業比例近4成 逾900萬會員數居通路之冠 PX Pay 會員數破 500 萬 LINE好友數破1,100萬 吐司年銷量最大 近9,000萬片
自1981年成立以來,復興始終堅持一件事:我們不迎合潮流、不渴望成為話題中心,卻始終走在專業的前端。我們不是一間追求規模與話語權的學校,而是一座專注於培養「思考型設計者」的實驗基地。在這裡,設計教育不是灌輸,而是啟動;不是標準答案的傳授,而是發問能力的培養。 我們的講師,不是純粹的理論派。他們來自案場與市場,處理過真實的預算、面對過挑剔的業主,也曾在條件有限的現場裡完成理想。他們了解尺度的拿捏,也懂得現實的重量。他們不是教你怎麼成為設計明星,而是教你如何成為能落地、有份量的設計人。因為我們相信,設計不是華麗的展示,而是解決問題的能力。
華書慈善基金會於民國99年9月立案,創辦人孫文騏先生長年於海內外經營事業,在事業有成之餘,感念父親的慈愛與引導,讓自己得以進入耶穌基督的殿堂,享受在主愛裡的信實平安與喜樂。更希望自己在行有餘力之時,能將這份主愛無限延伸與傳遞,並同時回饋社會,因此特別以父親之名成立基金會,並且秉持「各人不要單顧自己的事,也要顧別人的事。」信念,建立資源分享的公益平臺。 本會自成立以來,積極推廣品格教育,並進入中、小學宣導兒童暨少年品格。 另透過遊戲式學習課程,推廣「遊戲式學習」理念,期許給孩子們既定教育體制外,另一個發揮的舞台。