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辰田齒顎矯正牙醫診所 的相似公司

共151筆
宜蘭縣宜蘭市人力仲介代徵資本額2000萬元員工數50人

獲勞動部人力仲介評鑑A級「惜福人力集團」,創立十多年來,秉持人道精神,重視勞工權益,滿足雇主需求,於宜蘭「惜福人力資源有限公司」、新北「順福人力仲介有限公司」、桃園「喜樂人力資源有限公司」、台中「興順人力資源有限公司」、嘉義「滿福人力仲介有限公司」、高雄「平安人力資源有限公司」及海外等共十處服務據點。 專業引進印、菲、越南等移工,設立專屬客服團隊,提供全台完善的服務系統。 雅加達、泗水、三寶壟、芝拉札、肯德爾及波諾羅戈等處,有專屬合作訓練學校,曾多次榮獲印尼當局表揚肯定,引進來台的印尼看護已達數萬多人,已成功媒合數萬名家庭看護工、幫傭、養護機構工、廠工、營造工及農業移工。

工作機會(11)
新北市樹林區綜合商品批發代理業資本額暫不提供員工數暫不提供

歐迪摩(OPTIMO)成立於泰國有26年的歷史,旗下擁有15項品牌產品部門, 組織橫跨東南亞、歐美各國,2018年7月進駐台灣市場,觸及三峽、新莊、桃園、台中、台南等。 人才為公司最重要的成長引擎,也是對客戶服務品質保證的基本樑柱, 因此我們提供專業的培訓系統、穩定的工作環境、優渥的薪資福利與透明的升遷制度, 創造一個員工、顧客、公司三贏的企業文化,歡迎正面積極的你一同加入!!

工作機會(17)
台北市內湖區人力仲介代徵資本額6000萬元員工數暫不提供

得士派創設於2005年,「得士派」意義為「得到一群優秀人士進行派遣」,Despatch,原意為「派遣」之意,成立初期,主要是以圖書館為事業,運用人力派遣模式進行圖書館經營以及圖書館編目,爾後又將其推展至檔案學,進行檔案回溯掃描、檔案建檔等,往外拓展出去,進而發揚圖書館精神。

工作機會(15)
台北市大安區鞋類/布類/服飾品批發業資本額6000萬元員工數350人

Hi 未來的夥伴 台北最美風景的辦公室,每天看著大安森林公園,喝杯咖啡! 透明直接的溝通,合作共好的團隊,明確快速的考核,多元發展的舞台! 若是你(妳)有熱情,有專業,有夢想,CACO將是人生不能錯過的一站! 【CACO】- 「買T恤,來CACO」最多聯名,最多選擇 2009年成立,台灣最大『授權T-Shirt品牌』,擁有全台70間直營門市及自建官網,長期培養台灣設計師團隊,並積極參與公益社會回饋。 國際授權品牌合作 Disney、華納兄弟、環球影業、日本知名動漫…等皆和CACO設計團隊都有長期合作,共同開創無數熱銷品,讓世界看到台灣設計能力。 更多相關資訊請至CACO官網:https://www.caco.com.tw/home/caco

工作機會(111)
台北市內湖區百貨相關業資本額7億8520萬元員工數5000人

康是美創立於西元1995年,隸屬統一企業集團美麗事業,由連鎖通路統一超商百分之百投資設立,主要從事生活百貨零售、調劑藥局業務,目前有500家以上分店在各地為大眾服務。 我們擁有優秀的經營團隊,秉持『誠信、創新、團結』的價值觀,追求企業永續經營及成長,整體營運和獲利狀況穩定。 康是美堅強的實體連鎖經營績效,獲得各界肯定,於: ♕2021年~2025年連續榮獲幸福企業金獎。 ♕2014年~2022年間榮獲工商時報舉辦 服務業大評鑑連鎖藥局/藥妝店 7次金牌大賞。 ♕2016年獲得天下雜誌金牌服務業調查『藥妝業』榜首。 ♕2009年獲得管理雜誌評選消費者理想藥妝品牌第一名。 完善的營運人才訓練制度: 專業職能:輔導門市夥伴報考美容證照,培育超過1,000位彩妝師和美麗諮詢師; 管理職能:習得團隊合作、商圈經營、品類策略、情報分析...等, 以豐富的「實體課程」搭配「線上學習」,塑造優良的學習型組織。 透明的晉升制度: ◆門市店職員→店副理→店經理→區域主管或後勤企劃職; ◆門市藥師(專業/管理雙軌晉升)  專業面:→資深藥師→主任藥師→督導;  管理面:→店副理→店經理→區域主管或後勤企劃職; 除職位晉升調薪外,年度依公司營運狀況及個人工作表現進行調薪 輪調PCSC集團關係企業,讓每一位夥伴習得所長、發揮長才。 歡迎您加入康是美團隊,成為專業達人!

工作機會(727)
台北市大安區工商顧問服務業資本額暫不提供員工數700人

本會成立於民國61年,多年來無時無刻不以「促進中小企業發展」為己任,協助政府推動經建計畫、執行輔導措施;並與全國工業總會、商業總會等並列為全國六大主要工商團體,隨時扮演政府與民間溝通橋樑的角色、促進學術研究資源導入產業界,更進而促成業界之間的交流機會。在網絡資源部份,除國內共有50餘個次級組織(各縣市中小企業協會和跨業聯誼會)外,也與全球130個經貿團體結盟,冀望能帶領中小企業接軌國際,締造更多商機。 *歷任理事長均由政府延聘擔任國策顧問等要職 本會自成立以來,恪遵服務中小企業的原始初衷,歷任理事長均因具備專業素養及豐沛經驗而被總統府延攬為國策顧問,提供總統在施政時的諮詢建言。另外也擔任行政院各部會顧問,更能適時適切為全國中小企業請命,發揮不可忽視的重要影響力。 *連續多年獲內政部評選為全國績優社團 本會力求會務的健全運作,在服務中小企業工作上,本會積極爭取向政府建言機會,並向中小企業宣導政府輔導政策,同時參與各項政府標案,戮力執行各項計畫,多年以來除獲中小企業好評外,也自民84年起連續獲得內政部評選為全國性優等績優社團。 *我們辦過哪些活動? 1.晉見總統,提供建言 2.行政院院長與中小企業下午茶敘 3.中小企業聯合新春團拜 4.各類獎項選拔表揚和人才培訓 5.國際中小企業大會(ISBC) 6.全國中小企業發展會議 7.轟老虎高爾夫球菁英賽和山頂尾溜嘉年華會

工作機會(48)
台南市中西區百貨相關業資本額9億7700萬元員工數5000人

POYA寶雅係採連鎖經營銷售美妝生活百貨,利基於提供時尚美妝美材保養品及精緻個人用品,再加上現代舒適的消費空間得以與百貨公司、超級市場、便利商店、量販店區隔開來,成為綜合商品零售業內獨立的一種分類。 寶雅成立於 1985年,以多樣化產品策略提供消費者更多的購物選擇,滿足消費者「一次購足」的需求; 2002年寶雅國際上櫃 ( 股票代號5904),透過資本市場籌資,讓寶雅擁有快速展店的能力及進行賣場現代化升級 。目前全國擁有超過400間分店,未來仍將持續在各地進行展店計畫。

工作機會(660)
桃園市蘆竹區人力仲介代徵資本額1000萬元員工數暫不提供

艾肯(ican)於2006年成立於桃園區,相繼成立桃園/中壢/土城/新莊/新竹/台中/台南營業處,一直以來我們秉持著適人適用、適才適所的信念,希望能藉由職能、職涯的專業與招募規劃能力,來達到三贏的局面;求職人員能因為艾肯(ican)有一份理想且穩定的工作,企業能因為艾肯(ican)提高效率、刺激產能進而達到永續經營之理念。 艾肯(ican)為全台灣直接人員部份投入最多教育訓練的人力資源公司,我們一直致力於執行標準化的作業系統以持續維持品質保證,期望讓企業可以因為這樣的優質服務獲得更佳的組織績效;艾肯(ican)在台灣曾經配合派遣過員工近五十萬名,每天線上人數約5000多名,除了人才派遣,艾肯(ican)也協助企業進行獵才/代招正職人員/外勞申請/產線外包/專案規劃等方式為我們的客戶提供各式各樣工作職場之人才推薦與管理服務。 艾肯(ican)相信,優良的訓練可以造就員工的成就,平日訓練可以造就日後的執行力,因此一連串完整的訓練課程,讓有心從事或需進修人員隨時為自己能力昇級,也因此隨時為企業準備許多有潛力的員工SOP標準化教育訓練,嚴格教育員工對派駐公司之向心力,貫徹派駐公司精神理念,完成企業培訓標準化,員工作業制度化,讓每個員工能輕鬆勝任自己的工作崗位。

工作機會(316)
台北市松山區百貨相關業資本額9億員工數2000人

1990年的春天,「NET」品牌創立。 優良的商品、平實的價格、以客為尊的服務,為NET服飾堅持的理念。以中價位、高品質、基本好搭配,歐美休閒風格為品牌定位,從原創到精簡的摩登,同時兼具知性與感性,為孩童到成人各個年齡層的顧客,提供多樣化的穿著風格。

工作機會(125)
新北市板橋區鞋類/布類/服飾品零售業資本額1億5000萬元員工數3000人

我們致力於提供讓人們生活更美好的服裝。 迅銷集團在世界各地展開包括UNIQLO(優衣庫)、GU(極優)等多個品牌,銷售收益總額在全球服裝製造零售業中排名第三。 本集團的核心品牌UNIQLO截至2024年8月止的財政年度,在全球26個國家及地區共有約3,500間門店,銷售收益額達31,038億日圓,UNIQLO的拓展,從日本出發,進而擴展至大中華地區、東南亞地區,以及歐美地區。 為了以親民價格提供最優質的服裝,UNIQLO透過從原材料採購到策劃、生產、銷售一貫管理,發展出獨特的SPA商業模式,始終追求使用高品質、高功能的材料製成獨特的商品,並以合理的價格銷售。未來爲實現轉型爲「資訊傳播製造零售業」,我們齊心協力地推進「有明項目」,透過積極運用各類先進技術,致力於直接觸達客戶,在最適當的時候爲顧客提供其所需要的商品,令顧客更為稱心滿意,此外亦積極採取措施,將業務活動對環境的負擔降至最低,構建一個保障人權、人身健康與安全的供應鏈,開發可循環商品,並致力解決社會問題。 想了解更多關於UNIQLO及迅銷有限公司旗下品牌的詳細資料,請瀏覽www.uniqlo.com或http://www.fastretailing.com。

工作機會(160)
台北市松山區食品什貨零售業資本額3億員工數1500人

[無印良品的誕生背景] 1980年,原本只是西友株式會社自有品牌的「無印良品」,從40項商品開始至今,已經成長為有近6000項商品的知名獨立品牌。 1989年起,從西友株式會社獨立出來的良品計畫株式會社,以零售製造業者之姿,從「無印良品」各種商品的企劃開發、製造到流通、銷售的所有業務都一手包辦,商品種類也從衣著開始,拓展至家庭用品、食品等所有日常生活相關用品。 無印良品進入台灣市場近二十年,年營業額皆有亮眼表現並逐年穩定成長,目前有70家實體門市與6家網路店鋪經營中,中期目標將持續與消費者深度溝通,希望成為Life style store第一品牌,並擴大市場佔有率。 [Café&Meal MUJI 無印良品餐飲事業] 善用大自然孕育出的各式食材,以單純的調理方式,運用最低的調味品帶出食材自然鮮甜,體會『質素之食』的美味,為MUJI無印良品對食的基本想法。 透過Café&Meal MUJI的開設,實地拜訪產地與生產者交流請益,選用當季且維護自然之旬味食材,參考各地傳統特色料理作成店舖餐點,成為延續歷史飲食文化角色, 並提供舒適的用餐空間,不論聚餐或是享用一個人時光,都可嚐到有益身體、友善環境的『質素之食』美味。 日本於2000年設立第一家店,台灣秉持MUJI無印良品精神並延續『質素之食』的膳食理念,業於2014年開設Café&Meal MUJI一號店,我們期待與邀請喜好無印良品的夥伴一同加入,合力推廣與供應健康的原味料理。 未來無印良品將持續努力,並誠摯期待您的加入!

工作機會(107)