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嗨，大家好 我是SGOOii香爵主理人Lilian 謝謝點進這頁看見這段的你 謝謝這樣的緣分。 眼睛睜開通常有16小時 無論工作還是生活 我都極其用心體驗 我想共事的也是這樣的夥伴 不因工作/生活這些名詞 而框架住行為態度 而是每時每刻 都珍惜自己的時間、自己的生命經歷 願意為了想獲得的果而付出 願意為了更好的模樣而改變 團隊夥伴都很強 強者只想跟強者共事 沒有玻璃心、不斷專注成果的共事 我們接受白紙 接受所有想跟我們一樣強的夥伴 寫在擴大團隊 終於要搬辦公室的2025/06 歡迎來成為我的夥伴 感受蓬勃有生命力的團隊 是如何闖蕩世界。
上禾紡織致力於創新面料材質之研發，以顧客需求為導向，實際應用於終端市場，同時具成衣生產能量，能將想法落實，期望透過公司所生產之產品，帶給社會大眾更多的生命力與健康概念。在銷售上，上禾紡織有其配合之供應鏈，因此商品通路並無匱乏，未來將持續進行量化織物的生產測試，以科學管理模式，製作創新日常用品。
【Global Mall 與城市共生・幸福心生活】 環球購物中心是冠德企業集團旗下的生活型商場品牌，2005 年創立，現有全台 8 店（新北中和、屏東市、南港車站、板橋車站、新左營車站、桃園 A8、林口A9、桃園A19），是台灣軌道型商場布局最多的領導品牌。我們以「便利 × 體驗 × 情感連結」打造一站式家庭娛樂與購物體驗，並以 APP 會員 × GMpay 行動支付 × 環球 Online，打通 OMO 全通路，實現線上線下無縫體驗。同時，我們以綠色永續、低碳行動與ESG實踐為核心，從商場經營、社區連結到員工參與，讓幸福不只是消費體驗，更是一種能擴散的生活理念。 展望未來，Global Mall 將持續發展「實體展店 × 城區經營 × 數位升級 × 永續發展」四大方向，邁向全台幸福商場領導品牌。 我們的下一步，持續擴展城市版圖： ☆ 南港台電都更案：打造高端辦公與商場複合店型，成為智慧綠建築新地標。 ☆ 台北西區門戶核心開發：以辦公、住宅與文化交流複合機能，帶動城市級人流與商業聚落。 ☆ 北部國家級行政園區：整合中央機關辦公、住宅與藝文休憩，成為橫向軸線新引擎。 ☆ 台中辦公商場：結合辦公、商場、展演、旅館等複合機能，打造中台灣地標級商場。 ☆ 高雄都更案：興建住辦商業量體，串聯南台灣交通核心，開創新生活圈。 與城市共生、共創幸福心生活，Global Mall 正以全台版圖迎向下一個里程碑。 ●【媒體新聞報導】 《中國時報》Global Mall獲《HR Asia》3殊榮 蟬聯亞洲最佳企業雇主獎、科技賦能、職場永續獎肯定 https://reurl.cc/daQyry 《聯合新聞網》冠德企業集團前三季已奪25項國內外大獎 榮獲亞洲最佳企業雇主獎、企業永續獎、公益創新肯定https://reurl.cc/7VKdEN 《工商時報》百貨唯一！Global Mall響應ESG有成 傑出低碳營運組獲獎https://reurl.cc/4LqX4j 《工商時報》冠德集團旗下冠德建設、根基營造、Global Mall齊獲亞洲最佳企業雇主獎https://reurl.cc/GjWrDD 《中時新聞網》Global Mall勇奪4大獎 數位創新、幸福企業、綠色採購、永續生活https://reurl.cc/kaRYVq 《經濟日報》Global Mall創新永續 獲獎連連https://reurl.cc/NyVo8e 《經濟日報》Global Mall打造無縫OMO 開啟新零售https://reurl.cc/0Z7Grb 《今周刊》響應世界地球日 擴大舉辦淨灘、插秧活動實踐美好永續https://reurl.cc/yk4l9a 《理財周刊》Global Mall攜手銘傳大學 將百貨改裝建材成偏鄉小學永續圖書室https://reurl.cc/4XxodK 《遠見ESG》Global Mall 百貨首家打造永續教育體驗場https://reurl.cc/4XYL7Y 《經理人》環球購物中心 運用「體驗經濟」抓住消費者的心https://ssur.cc/impsg3aMA 《聯合新聞網》把百貨公司變成綠色體驗小學堂！讓客人把永續帶回家https://reurl.cc/lZe286 《中時電子報》冠德集團「明日台北埕」總銷超過750億商辧大樓，打造國門新地標https://reurl.cc/j1nqOM 《鏡週刊》延續軌道經濟Global Mall再添桃園A19商場 https://reurl.cc/xG7OO1 《中時電子報》Global Mall 穩居連鎖車站商場龍頭 https://reurl.cc/6vlpd 《中時電子報》冠德環球經營軌道經濟十年有成 https://reurl.cc/yLgzq 《中時電子報》環球APP獨創親子車位預約服務 https://reurl.cc/3DDvgX 《中時電子報》Global Mall三大關鍵 瞄準親子遊商機 https://reurl.cc/qV8yE 《中時電子報》環球購物中x中信兄弟親子路跑 近三千人開跑 https://reurl.cc/Wddlpe 《中華日報》提倡運動風氣 Global Mall連續兩年贊助UBA大專籃球聯賽https://reurl.cc/5r1Gpn ●【關係企業】 《冠德建設》 創立於1979年，多年來的營運根基，獲有「營建業模範生」的美譽，更在1993年正式掛牌成為股票上市公司。冠德建設以「成為全國第一流營建專業團隊，發展多角化企業，邁向世界級事業」為企業願景，更是堅持「誠信、品質、服務、創新」的經營理念，為大眾「建築精緻家園」並提升服務的品質。我們深信「人」是公司成長最重要的資產；唯有「尊重個人、重視溝通、結合團隊、追求卓越」，以厚植企業文化，提昇專業品質，才能臻進企業永續經營。 《根基營造》 成立於1982年的根基營造，主要營業項目包括：承攬各項土木、建築、橋樑、隧道工程等。獲得建築金石獎、建築金廈獎、營造楷模，以及國際品質認證ISO9002等各項榮譽與肯定，並在2000年股票掛牌上市，成為甲級優良營造廠股票上市公司。 《健身中心》 位於五鐵共構的板橋車站24、25樓，結合了交通便捷、環境舒適，更不受外界吵雜喧鬧所干擾。環球健身中心採用美國Life Fitness全世界俱樂部商用及產品的最大品牌，特別設置專項運動訓練區，提供專項運動員優異的訓練場地，並率先引進TRX Training Center團體課程、NIKE TRAINING CLUB團體課程，以及國外最新Keiser m3飛輪、Power Plate震動訓練。更提供專業私人教練指導課程，為會員量身打造專屬個人的健康處方。
源於對美食的熱愛與探索，鮮食家致力於匯聚優質餐廳、特色佳餚與地道食材，成為消費者最值得信賴的美食指南。透過精選食材與匠心工藝，讓每一餐都喚醒文化的記憶、情感的連結，重拾食物最純粹的感動。 鮮食家深耕食品產業已逾11年，從原料供應、製造生產到通路銷售，建構起完整的垂直整合體系。我們以嚴謹態度把關每個環節，累積出豐富經驗與良好口碑，持續推出兼具安心、美味與市場競爭力的產品，為消費者帶來更美好的飲食體驗，也為合作夥伴創造長遠價值。
山淬股份有限公司是電子商務營運商，於國內外各平台進行商務營運，並協助企業電子商務化。 我們在大家的互助合作之下，一步一步實現夢想，每年營收及經營版圖快速成長， 我們提供具競爭力的年薪及優於勞基法的休假。 如果你期望付出與收穫成正比，並且不斷成長，獲得成就感，我們很高興有這個機會邀請你前來面談。
遠東生物科技，全力發展微藻生物醫學，從研發、生產、銷售垂直性整合，發展出不同生醫領域的微藻商品。 遠東生技品牌以獨步全球之生產八大優勢深獲國際肯定，深耕臺灣佈局兩岸三地且成功行銷全球38個國家。(遠東生技官網: www.febico.com.tw) 遠東生技集團設立『微藻研究所』，以微藻為基礎進行生物科技相關技術與產品開發之研究，主要利用高科技『微藻基因工程』，將微藻特殊有效成分製成具高商業價值之生技產品。從5μ㎜的微藻單細胞培養，到生醫產業的微生物製劑(Biomass)，再到研發微藻抗病毒質之防疫用藥，最後是與我們生活環境共生的微藻綠能計畫；由微而著，發展五大事業體，分別為：機能保健食品(Nutragen)、美容保養品(Narogen)、生醫檢測(Flogen)、新藥開發(Apomivir)與微藻綠能計畫(Solargen)。 遠東生技集團以研發藻類中具有生物活性之物質為目標。期望能開發出造福人群之醫藥產品；近年來積極投入醫藥試劑及國內特有疾病之治療藥物或食品開發，目前已有成果如：螢光免疫檢驗試劑，獲得美國抑制腸病毒專利等等。 不只如此，我們也積極回應ESG及全球氣候暖化問題，以微藻生物的光合固碳機制，邁向碳中和之目標。 未來我們將利用微藻資源及核心競爭優勢延伸至精準健康照護、循環經濟及再生醫學等方向，期待創造更多元的微藻價值，誠摯歡迎您加入我們。
極寵（SUPER CODDLE）以「天然、健康、頂級，且符合犬貓習性」為宗旨創立於2006年，秉持對每個毛孩的極致寵愛與細心照料，將符合寵物天然飲食健康的國際寵物食品及優良用品品牌引進台灣至今，已在寵物界站穩一席之地。 創辦人因小黃金獵犬在生命中的出現，開始接觸寵物相關商品，為了讓牠平安健康地長大，更早早預見了天然飲食與健康的關聯。越是投入心力做功課，越有感當時台灣缺少的「寵物天然糧」，如缺少的一塊寵物健康拼圖，於是決定為了毛孩創業，將「天然、健康」優質的頂級寵物食品及周邊，帶進台灣，並將犬貓天然食性等理念，分享給更多同樣寵愛毛孩的人。 公司活動照 https://drive.google.com/drive/folders/1tXBW_o7wmUhf-q4e7BMYb_XJki3Ym8ZJ?usp=sharing ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【慎防詐騙】 近期陸續收到反應，有不明人士冒用「極寵」名義進行寵物展工讀徵才活動， 我們不會透過其他社群平台傳遞求職訊息，切勿受騙! 若有求職需求，歡迎從極寵的104人力銀行投遞您的履歷~ 極寵團隊關心您 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
錦達貿易成立20餘載，目前主要業務為生活用品銷售、布料進出口、日韓食品進口、日韓用品進口、Haru品牌行銷、國外品牌代理、網紅經紀、網紅團購、自營網站銷售。 我們的工作哲學：迅速、確實達成客戶要求，使命必達並且熱愛工作。 我們以人為本，在達成工作目標的同時，給予夥伴們許多彈性的空間與自我實現的機會。 希望您一同加入這個小家庭，我們也會傾囊相授，共同打造更好的未來！
千康有限公司創立於2005年。https://www.chieng-kang.com.tw/ 專業代理超過20年，經銷來自日本、韓國、泰國、西班牙等超過50個知名品牌。 商品包含 : 開架彩妝、指彩護甲、化妝工具、口腔保健、保養護理、生活雜貨等。 銷售通路超過5000家，電商、團購高話題性商品，配合超過100名等。
公司簡介｜專注於細節，讓美學成為品牌競爭力 AM Fairyland 創立於台灣，擁有 5 年品牌歷史， 以 專業級底妝技術 為核心， 旗下明星產品主打 輕盈無負擔的妝感，讓肌膚自在呼吸， 符合現代女性對 「裸妝感」、「輕透感」 的追求。 專業底妝品牌｜我們專注於 持妝、親膚、遮瑕， 同時兼顧舒適度，讓妝容更服貼自然，展現肌膚最完美的狀態。 自信與賦能｜我們相信美不該是繁瑣的修飾，而是簡單輕鬆的日常， 讓每位女性透過輕盈妝容，展現自信，找到屬於自己的獨特魅力。
英利生集團創立於1988年，是一家具領導地位的時尚集團，集結服裝設計研發、製造生產與零售營銷於一體，為亞洲地區具影響力的全方位服飾企業。三十多年來，我們深耕時尚產業，並與多國企業長期合作，在台灣及亞洲地區建立起近百間實體門市與多元線上通路，持續推動品牌創新與市場轉型。 旗下擁有兩大主力品牌： 「gozo」翻轉設計語彙，將趣味融入日常，以創新與獨特精神詮釋女性，成為自我風格的代名詞。 「rather」演繹都會女性的多樣魅力，以簡約質感與時尚視角，鼓勵女性活得更精彩、更自信，實踐品牌永續經營的核心理念。 我們相信，時尚不該是標準化的美，而是一種態度，每一位女性在生活中堅持自我、自在展現，正是我們希望傳遞的價值。 在英利生，我們擁有完善的整合經營模式與專業團隊，重視創意、效率與溝通，鼓勵員工在變動快速的時尚產業中不斷挑戰與成長。誠摯邀請熱愛時尚、有熱情的你加入我們，與品牌一同創造更多可能。
樂高渥克創立於2003年3月，服務對象遍佈全球各大知名品牌，在生活精品、酒品飲料、休閒食品、非營利組織等領域，累積數千個行銷專案的豐富實力。 樂高渥克事業群（LEGOWORKS & LeTrend Group）包含「樂高渥克股份有限公司」、「樂誠整合行銷有限公司」與「樂福行銷顧問」等，提供全方位行銷服務，服務範嚋遍及全台，為每一位品牌客戶達成任務與創造佳績！
我們每一位共事夥伴，在豐傑除了工作，並會有''學習、薪資、經歷''成長規劃、這是我們重視的，豐傑希望不只是您的工作夥伴，也希望成為您人生夥伴，並提供良好工作環境、讓您有優質的成長空間，歡迎優秀的夥伴們一起加入豐傑生醫的人生規劃行列，創造出勝利人生。 品牌核心價值 「安全、有感、誠信、專業」 一、堅持天然植萃、有感足量，商品必經過第三方安全檢驗 台灣近年來健康、保養意識抬頭，消費者已經不偏好使用過多添加物的商品，真正想要的是簡單有效、安全第一的產品，凡是讓自己敏感、不適的商品不會再用。 豐傑MIT團隊針對台灣人調製配方，採用天然植萃成分，添加至足量有感，不會為了製造立即見效的假象，而添加可能造成刺激成分，並且對每個產品進行實測回饋半年以上，確定功效才能夠標示在產品介紹上，確保每一款產品的真實性。 為了確保品質的安全，豐傑全系列商品皆投保明台產品責任險1000萬元，並都必須送檢SGS西藥、塑化劑、重金屬..等，製造工廠具有 ISO22000 / HACCP雙認證、國際多重食品及檢驗合格，製程生產透明化，凡是消費者在意的，我們一定要主動做到最好。 二、365天的信賴感，來自豐傑對產品的誠信與承諾 一年之中，買錯的產品能有多少？一件、二件，或其實根本數不清？在這之中，消費者花費的時間與金錢成本之高，令人難以想像。在台灣，鮮少有品牌願意重視這件事情，但在豐傑，購買商品後一年內，只要覺得無感、不適合，我們都可以讓消費者進行退換貨，這就是豐傑的「365天免費退換貨」服務。 為什麼豐傑能讓消費者有365天的考慮期？一方面我們對於美麗、健康有所堅持，產品必定用料足量，皆經過專家評鑑實測，希望消費者可以安心試用，消除對產品不知道有沒有效的疑慮；另一方面創辦人表示，要讓所有的消費者在豐傑不害怕踩雷，將錢花在刀口上，並從每一次的消費中獲得令人滿意的回饋。 在這樣的保證與承諾下，豐傑百分之七十的顧客持續回購一年以上，更有甚者，是從豐傑生醫創立以來便持續支持的愛用者，粉絲的愛護與反饋是豐傑持續進步的最大動力，我們想給消費者的，不只是美麗，還有持續365天的深深信賴。 三、專業零距離－堅持做你的暖心顧問 豐傑對於服務有自己一套堅持。我們要求夥伴對於消費者的問題，都必須設身處地為對方著想之外，還需用專業的角度給出最適當、全面的建議，這樣的服務品質才能創造品牌最大的價值。 專業零距離，豐傑的專業團隊就像是每個人的口袋顧問，無論是電話、LINE、FB，消費者可以選擇最熟悉的方式聯繫專家，立即獲得第一線的解答，快速消除產品使用的困惑與問題，也對於豐傑生醫的產品更有信心。 品牌故事 「曾經，我也是保健食品的冤大頭。」豐傑生醫創辦人說道。「我花了不少金錢與時間，按時食用、耐心等待，但結果卻讓我失望。直到我遇見了專業的營養師與保養品研發師，才明白，所謂『長期食用才有效』並非萬能的真理。」 創辦人深信：「身體會誠實地告訴你它的需求，只要我們用心傾聽，選擇合適的保養品與保健品，效果會比想像中來得快且明顯。」 這份經驗塑造了豐傑生醫的核心理念：「我們不僅僅販售產品，更致力於幫助每個人了解自己的身體。我們關注每位顧客的飲食習慣與日常作息，為您推薦真正適合的商品。如果我們發現不合適，我們也會誠實地告訴您。」創辦人強調，因為深刻理解在現代社會打拼的辛苦，豐傑絕不會將劣質產品推給顧客。我們承諾，豐傑生醫沒有虛假包裝，只有實在的效果與真誠的關懷，從顧客的角度出發，真心為您著想。 不僅如此，豐傑生醫還將這份承諾延伸到生活的方方面面。除了優質的保健與保養產品，我們推出了更多回饋活動，如2023年開展的免費美容活動與專業的AI健康檢測服務。未來，豐傑生醫也將帶來減重諮詢、免費膚質檢測等創新服務，這些都是其他品牌少見的全方位支持。我們希望每位粉絲都能在健康、美容的多重領域中獲得照顧，讓「變得更好」不再是一句口號，而是您生活中的實際體驗。 在豐傑，您不僅能買到物有所值的商品，更能免費享受專業美容課程等尊貴服務。我們希望通過這些用心的設計，讓每一位會員都能感受到我們的寵愛，從內而外獲得健康與美麗。 品牌願景 豐傑生醫盼成為消費者信賴度第一的品牌 一、期盼豐傑生醫成為不分男女老少，心目中保健食品與保養品的第一首選。 豐傑想傳達給大家的是最真實且正確的保養概念，致力研究適合亞洲人的配方，以自然、植萃為主軸，選用最純粹的原料與配方添加至足量，真正做到讓消費者真正有感、安全且專業。 不僅如此，除了保健保養基本產品，豐傑未來將會融合更多生活上的回饋活動，讓粉絲在多方面都能享受到我們的服務，如下： A、回饋粉絲，每月提供沙龍免費抵用券 豐傑在2023年全台獨家推出「沙龍免費抵用券」服務。 凡每月購買豐傑產品，滿額即送免費的沙龍抵用券 (價值$1800)，讓粉絲能夠免費體驗優質店家的舒壓SPA、紋繡、腋下除毛、光療美甲、角蛋白美睫、水旋渦療程等美容療程，合作店家預計遍及北中南東 (預計全台展店500多點)，相當實用。 B、專業線上AI健康檢測 取得豐傑生醫獨家線上1分鐘檢測，只要輸入基本資料、飲食習慣等，就能取得由人工智能分析的全方面營養報告書，針對飲食、營養素、運動給出適合的建議，並針對疾病做飲食衛教，為了民眾的健康著想，豐傑營養師可針對報告書進行一對一線上諮詢。 未來更是預計開展減重諮詢、免費膚質檢測等，這些都是品牌商少見的全通路服務，讓粉絲們 同時享受到健康、美容、窈窕等多面向的照顧，期許讓你「變得更好」這條路上，豐傑始終 不僅能買到優質實惠的商品，同時也免費享受實體美容課程，這份寵愛會員的心，希望每個會員都體會到，讓粉絲們從裡到外都能健康美麗。 二、主動擔任公益志工，散播愛心與歡樂，擁有一份溫暖的心 豐傑生醫的夥伴們認為付出、回饋社會是美好的，因此自主至公益團體擔任志工、陪伴失親孩子、整理流浪動物籠舍等，在付出的當下，既滿足又快樂，並且擔任不同公益團體的志工，都會獲得不同的人生體驗與感動，這些經驗不僅使夥伴們有所成長，也讓社會變得更加美好，讓每個人與動物都擁有幸福的感受，是豐傑生醫的願望，不僅回饋消費者，也回饋社會，期盼讓所有人事物都變得更美好。 三、為同仁創造歸屬感，擁抱更光明燦爛的未來。 創辦人從最基層走到主管、老闆，曾經的草根經歷，讓他自然而然帶著同理心看待同仁。每個人都有擅長的地方，應當因材施教，放到正確的位置才能發光發熱，尤其現在年輕人充滿熱情，豐傑願意給新鮮人更多舞台與機會，從自主性、專業性、目標性三方面培養，期許自主當責的團隊能帶來更多的歸屬感。 同時創辦人也想協助同仁創造機運，帶領大家走向更好的地方，員工可參與股份，創造被動收入，不再單純為他人工作，他想讓同仁明白在豐傑生醫的付出是值得的，不需要自己花大把精力創業，就可以享受到當老闆的感覺，創造被動收入，無後顧之憂地豐富自己的人生，與豐傑共同打造燦爛的未來！
成立於 2010 年的綠藤，相信商業的力量可以為世界帶來正向改變。身為台灣第三間 B 型企業、同時也是亞洲唯一連續五年蟬聯「Best for the World」大獎的 B 型企業，綠藤相信，總有更好的方式對待自己和你所生存的環境，從吃到用，回應「讓更多永續選擇在生活中發芽」的企業使命。
2005年創立的彥庭國際集團，與萊卡佛集團為關係企業，是國際時尚多品牌經營管理公司。多年來與世界接軌，引進歐美最新時尚至台灣流行市場，集團品牌包含自行設計、生產、製造的KnightsBridge、KnightsBridge homme。彥庭集團為個品牌量身打造市場經銷與行銷方向，務期符合個別品牌之策略，並特別著重市場發展與品牌形象的掌控。我們長期地投注心血並與合作夥伴共同努力，透過多種零售管道推廣旗下品牌。經營全台超過68個銷售點，有組織有計畫地打造奢華以及流行的品味生活。 萊卡佛官方網站www.laicarfore.com.tw KnightsBridge系列官方網站www.knightsbridge.net.tw KnightsBridge Facebook連結http://www.facebook.com/KnightsBridge2005 KnightsBridge homme Facebook連結http://www.facebook.com/KnightsBridgehomme chaton Facebook連結https://www.facebook.com/Chatonlifestyle/
億元資本戰略集團資源豐富，為串聯起不同領域的市場精神與服務，深入消費者生活圈 目前旗下有美妝保健品牌K.C WIN-WIN(全球探探、全球探物) 貝拉醫美診所、遊戲房有限公司(公關會所) 孩子氣娛樂股份有限公司(音樂創作)、跑的兒快娛樂股份有限公司(經紀) 億娛樂有限公司(活動公關、IDC品牌運營)、穿透行銷有限公司(短影音操作)、可可幫娛樂 世界每一天都在變化，我們秉持著不斷求新求變的精神，持續學習與進步 以領先的思維探索．創新．共享．生活及經營模式開創未來 未來的億元資本將有無限的想像，持續努力堅持創新 ◆◆媒體報導◆◆ https://orange.udn.com/orange/story/121407/4977613 https://www.healthnews.com.tw/article/48097 https://n.yam.com/Article/20221013385918 https://www.vogue.com.tw/beauty/content-43342 https://news.ebc.net.tw/news/living/275860 https://csr.cw.com.tw/article/41678 https://today.line.me/tw/v2/article/zNgEpwP https://www.watchmedia01.com/athematic-20230215175258.html https://news.owlting.com/articles/751 https://money.udn.com/money/story/11800/7031297
創業者 鈴木忍先生於1929創立日本POLA， 以「將最好的商品與最適合每一個人的保養品,面對面親手交給顧客。」為經營理念。 以融合化妝品、諮詢、美容三項服務的「POLA THE BEAUTY」為主軸，於日本全國拓展約4,000間分店(截至2019年止)，為日本東證一部上市企業。約5萬名的「美容顧問」以真心和技術，協助每一位顧客的「美」。並於東京都日本橋三越總店,高島屋,銀座三越 ,伊勢丹新宿 等日本67間百貨公司拓展POLA專櫃(截至2020年3月為止)。 銷售業績（截至2019年12月）135,502百萬日元 2008年台灣保麗成立，並於2016年開始積極開拓台灣各大百貨公司專櫃(2020年度為止分布在台北,中壢,新竹,高雄共7家) ，另有全台21據點特約中心，以「高貴的品質、親身的服務」為經營理念，將日本POLA化粧品散播到台灣的每個角落。滿足現代女性追求美麗的需求，創造更健康、更美麗的人生。 以日本為首，目前於海外據點 : 中國/台灣/泰國/香港/澳門/韓國/新加坡 【榮獲獎項】 POLA 的研究技術在國內外都獲得極高的評價。發表的研究論文經常榮獲日本化妝品技術者協會與國際化妝品技術者權威主導的學術大會等等的大獎肯定。 1981~2012年 共獲得研究類學術大賞30餘次肯定。於各日本流行美妝雜誌Best Cosme大賞亦多次上榜： 【＠cosme クチコミランキング】 2016年保存版 【＠cosme 美妝大賞2015】美妝大賞認定委員 MY BEST COSMETICS 2015 個人獎 【VOCE風呂BEST COSME 2016】 潔顏 泡沫部門 第2名 【最佳抗老美妝優勝2015】 達人特選新品（Precious 2月號） 【2015年下半期 MORE 美妝大賞】 潔顔部門 第1名（MORE 2月號） 【VOCE年度 BEST COSME 2015】 潔顔・清潔部門 年度第1名（VOCE 2月號）…等。
1960年施舒雅創辦人高橋 孝創立的日本施舒雅，60餘年來，為了提供獨一無二的精緻品質與環境設備，始終堅持提供員工最專業的美容養成教育。 不僅首創業界專業養成教育學院：東京美容學院(現地址東京都澀谷区代代木1町目12番8號)，更與法國Esthederm科學研究中心、Thalgo海洋SPA持續合作，研發最新更具效果的美容課程，讓台灣女性能夠與全球同步享有即時性的美容資訊與最佳美容效果。 20年前，台灣美容服務仍屬於沙漠時期，但施舒雅的細膩服務，為當時的女性帶來無數的驚喜：如每間都是個人美容室的房間，每一位客人都享有乾淨寬鬆的浴袍和毛巾，以及一位專屬美容師隨侍在旁。這種台灣未曾有過的細膩、貼心服務，深深影響了台灣女性對美容的看法。也因為深受女性顧客的信賴，在當時獲得台灣政府兩次表揚﹔一次獲選為『優良外資企業』，一次則由消費者投票選出『最佳珍惜顧客沙龍』，這是施舒雅備受肯定的證明，也是屹立29年的原因。 期間曾邀請國際巨星蘇菲瑪索擔任Socie代言人，2005年慶祝施舒雅45週年，再度邀請國際巨星蘇菲瑪索擔任Socie代言人。 施舒雅為100日商美容集團，擁有完善的教育師資及設備並且不斷的引進世界最新技術，讓您可以在良好的環境中學習到全世界最新的美容資訊及手技。我們用心的培育每一位員工，不論經驗與否，只要您有心肯學習，歡迎加入我們的行列與我們一同追求美學，成為世界一流的美容師。 公司福利制度： 1.表現優良 升遷管道通暢，幹部店長級薪資待遇從優~有可能年收入100萬元以上，有等級津貼、交通津貼、各種津貼給予。 2. 月休8-10天(含國定假日)，店舖採輪班輪休制。 3. 自我技術提升，本公司每個月提供免費在職訓練，安排免費赴海外日本考取專業執照JNA(日本美甲師執照)。 4. 享勞、健保，婚喪喜慶比照勞基法及勞退休新制，年假7日以上，特休假3天.一年二回年終(中)獎金。 5. 享有內部員購化妝品及美容美髮沙龍技術課程員工優惠價格。 6. 完整職前訓練『可赴日本本社教育進修研修機會』及在職教育訓練(教育計畫-聘請日本/法國等地方講師來台灣授課)。 7.培訓員工赴日考證照，技術檢定。