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瑞助營造成立於民國80年(1991年)，為甲級營造業，並以興建住宅、商業大樓、科技廠房、公共工程、統包工程為主要業務，專業的品質與服務聞名業界。 建築是百年的傳承、夢想的延續，瑞助營造以「人無我有、人有我優」的遠觀不斷提昇及塑造產業差異化，建案兼顧專業、品質、安全、綠能環保與服務管理，嚴謹地完成業主所託、深獲客戶信賴。 台北總公司：台北市中正區忠孝西路一段50號9樓 台中分公司：台中市西區台灣大道二段220號36樓 高雄辦事處：高雄市左營區站前北路106號
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入東琳建設股份有限公司的工作行列。
施工專家 甲級精工營造 齊裕營造-值得信賴的甲級營造經驗與資歷，實現興富發集團一條龍的經營理念，安全至上的研發工程專業團隊，業績規模橫跨全台，專業判斷兼及工法的創新突破，展現齊裕營造因地制宜的信念，為台灣人起造完美的家、創造良好的居住品質。 興富發集團從南臺灣出發，耕耘40餘年，從開發到營建，以超越當代的眼界，創造房產奇蹟。自2016年首度跨足飯店業，走遍世界考察頂級酒店，憑藉建築經驗、結合專業KnowHow，陸續在台灣打造台南安平雅樂軒酒店、金山凱悅溫泉酒店、高雄凱悅酒店。並與pia、G.A國際酒店設計團隊合作，將國際品味帶進台灣，為台灣住宅帶來耳目一新的驕傲，引領下世代居住新風潮。 短期目標 展現安衛管理、創新整合實力，提升企業知名度。 中期目標 1. 提升營建實力與競爭力，整合內部團隊資源，持續研發創新工法，實施產品規格化，擴大承攬專案規模，提升市場競爭力。 2. 提供優質的施工品質與專業管理，積極爭取顧客及評鑑單位的肯定。 長期目標 創造多贏、永續經營，持續提升營建創新實力，成為台灣營建業創新領導品牌。
開遠建設有限公司為一成長快速、專業建設公司，原本家族是經營鋼鐵原料進口貿易業，於2005年由創辦人獨資成立至今，2021年營業額10餘億，年售約近200棟房屋。開遠乃取＂開拓未來、遠大理想”之意，並有有長久經營、永續發展之意涵。 開遠建設初期在大寮後庄、鳳山五甲、橋頭糖廠附近推出透天別墅個案，績效斐然，2014年更積極投入大樓之興建，2018年投資設立吉峰營造有限公司(甲級營造廠)，目前在建中的4個建案(4棟大樓建案)，遍及高雄市的各行政區，未來每年約會有2案場完工入帳，並已完善各部門的高中低階人才。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境，也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入，共創美好未來。
我們缺 1.空間設計繪圖助理2位高雄市區上班，本科應屆依專長分建築景觀及室内二组。 2.高雄市區監造人員及行政助理各1位（本科大學應屆免經驗無證照可）若約假日面談可＜學建築沒待過工地考不上建築師，學室設沒待過工地考不上室裝乙级技術士＞ 我們做公部門設計及監造案，含室內及建築景觀，須有機電人員配合，上班時間電洽林鈺宜小姐07-2267628約面談，地點：高市新興區民權街8-4號1Ｆ，歡迎有經驗或應屆生加入，學專業從畢業開始，外地生來高雄上班本所提供免費套房住宿。 本科指建築、電機、消防、空間、室設、景觀、土木、營建、視傳、工設、美術皆可，日本大師「安藤忠雄學電機出身，沒規定做這行要本科，但建築系更歡迎。 ●應屆設計人員工作內容／ 1.行政助理角色邊學空間設計cad平、立面及嚕咪３Ｄ 2.平面美編協助投標企劃書圖文編輯排版送印作業。 3.學施工圖同監造開會聯繫跑工地，取得監造品管人員證照加薪10Ｋ，。 4.畢業先「雜學」未來會設計後有品管牌自監造薪必高。 ●有經驗設計人員／三年以上具品管或室裝乙級証照，可執行設計監造優先錄取 1.協調各技師（電機、消防、結構、空調、水保）施工圖檔案彙整。 2.會議內容圖文修改。 3.協助監造文書及施工圖說明，自畫自監造。 ●薪資及能力／學空設，從助理幹起，看別人圖，歸零從頭學，培養設計能力，當助理後二年再拿品管工地監造。應屆無經驗薪38～45Ｋ，設計助理當久有品管牌（機電、土木、建築、室裝皆可）自晝圖自監造，有監造經驗薪58～75Ｋ以上。 應屆沒卡位，就中油或超商混，或當外送衝街頭收罰單，再不然靠手機檢舉當抓耙子，純打工永遠薪低，為生存棄所學，咱這行薪資依經驗成長，待久經驗多薪即高。 景觀、建築、室內三向度，連動監造共生，週休二日，若學室設，勿以為畢業只能做住宅，家裝業在本產業佔20％，勿被電視「幸福空間」騙，上一次節目要付電視臺大錢，其他如醫院、工廠、辦公室等也叫室設，更別說建築及景觀。室設系畢製題目併建築景觀，統合叫空間設計。 若你學平面，會排版美編網頁也歡迎，本科磨實務，備作品集，美術或視傳系熟cad及sk換跑道也行，耐性子重學，勿怕「被白眼」，忍過才學得到，混這行要有耐心，執業環境業主多變又比價，營造水準低，私人案騙圖莊肖仔做白工，公部門案行政程序繁又有施工方（營造及室裝業）扯後腿，畢業後自學法規、工法從零開始，想考試勿全職補，邊就業邊準備，有實務才能考上，學電機、室設、空間、創生、工設、土木、景觀等，不能考建築師也可談，那是台灣教育詐欺，自稱室內設計「師」皆騙人，只有低級「乙級室裝技術士」法律位階，台灣無室內設計「師」資格，是名片自己印爽頭銜，政府只給乙級證照，「士」跟「師」法律位階不同，我唸臺藝大美術及雲科工設碩士，命運乖戾不能考建築師，制度殺人，忍20年，反諷爛制度從最爛建築系重唸，有三個字「建築系」畢才能考，考一次全過吐鳥氣，是全台學藝術建築師稀有動物，政府多年來不讓雲科「建室系」考建築師，經抗爭後才允該系「建築組」可考，政府拒絕學美術及室設系者考建築師，很扯。 ＜這行有趣想清楚才來＞ 設計實務學習佔50％，工地品管監造佔50％，學校教的學用落差大，畢業後設計搞久才考監造，先學競圖企劃及施工圖，一年後下工地當工務助理，學監造考証照，將設計融入監造。二者合體叫「空間專業」不懂監造無法體現設計，歸零學，若設計能力强可專攻設計。 ● 設計人員／應屆本科生薪38Ｋ～45Ｋ，無經驗可，三年以上有經驗者45～65ｋ，熟cad及ＢＩＭ，非本科先實習轉正職，剛畢業畫爛圖被笑，笑久就會，了解實務基礎，若自認是設計師来應徵更好。 有經驗者，自設計自監造薪58Ｋ～75Ｋ，熟建照、都審報告書、室裝、消防圖審、綠建築計算、竣工圖繪製、投標企劃書、土木及結構識圖判讀，或消防機電識圖，監造、pcces預算編列，自認老經驗薪更高。 本科應屆從事務所尋職起，程度差被刷，次一級找工務助理工地學，或有證照顧問公司或室設公司，勿去系統傢俱或裝璜公司瞎學。 ●不領死薪水／ 低薪國恥，能力到哪？薪到哪？能力好，15萬月薪我付因可分擔我工作。 ●遠地上班／有員工宿舍供免費空調套房，若不住，高雄租屋補貼房租4Ｋ／月。 ● 排休／監造依工地作息淪值排週休二日，設計人員週休二日，應徵填能力評量表，即知薪資到哪？ 畢業是專業學習始，熬不過轉行，畫模擬弄投標企劃書傷腦筋；競爭多，公部門競圖有黑影，人外有人關係卡衙門，競到圖，繁雜行政程序才開始，私部門案「裝肖仔」多，常做白工畫白圖業主比價殺到骨，破萬難才能活，對設計熱情才撐得久，常換工作間斷無法累積實務不專業，會「設計、監造」二項實務才上策。 ● 常轉職專業殺手／ 「騎驢找馬」面談後正式上班打卡，免不適應怨懟，設計能力差就工地當監造助理。 ★非本科要會cad及sk，補習後再來，我們非補習班，教你又付薪很怪，除非自願。 【非本科】創生、視傳、工設、造形、多媒系畢有電繪基礎學cad及sk快，弄競圖企劃書需平面美編人員，應屆菜鳥平日工作沒效率被唸兩句即不幹了，不歡迎！ 男女不拘／ 一、建築、室設、景觀本科無經驗可，帶作品集。 二、建築本科無經驗寒暑期實習生可，帶作品集談。 三、工程品管人員／有牌及無牌公共工程機電、建築、土木類，駐地監造，科系：建築、土木、 室內、空間、營建等系，面試不看作品看覆歷。（帶品管、勞安及畢業證書影本）薪55至75ｋ 五、工讀及實習生／本科系大三以上，長期實習工讀有薪，工時彈性，CAD＋SK＋手做模型，帶作品集面試。如非本科系須無薪實習半年以上有基礎才任用。曾在本所寒暑假實習過本科系畢業生再應徵助理者加薪5ｋ。 洋學校畢業薪資同臺灣標準，公共工程採購惡法，洋人教的不行，喝洋墨水不划算。 【職能要求】／ 1.設計人員熟／cad、sk、excel，lumion，ps，ＢＩＭ，有品管證自設計自監造加10Ｋ。 2.施工圖電繪員要熟／cad、excel 3.有經驗設計人員熟／cad、v-ary、in design、ps、sk、excel、revit，三年以上具品管證照回訓者優先錄取。 4.品管人員熟／excel、word、project、三年以上土木、營建、建築相關科系有品管証回訓優先。無牌工務助理也行，負責工地行政。 5.實習生要會／cad、sk、模型，適建築科系 建築產業，揉合行政、室設、景觀、法規、機電、監造等知識，需長期投入才學會一技之長，立足社會靠自己，自設計自監造自賺錢，為前途奮鬥生存。 我們重視每位同仁，期待你加入。
巍宏工程技術顧問有限公司(Wei-Hung Engineering Consultant CO. LTD. )為具土木建築專業之技術顧問機構，前身為巍宏技師事務所，自民國九十七年初成立迄今公司業務從台灣南部(高高屏)及東部(花東)地區工程設計、監造及公路方面測設案起家。巍宏人為服務社會持續精進且跨入建築土木結構專業，目前各級學校及各公共工程機關單位耐震補強評估及補強，另公自辦土地重劃亦為服務項目，未來相關除公私宅耐震評估持續發展，另綠能相關產業持續投入。
公司為幾位在工程界已從事多年志同道合的工程人員，本於努力求好之信念，因而聚積在一起而成立；希望為營建良好的工程而努力，並希望延續良善的工程信念、做法，進而對工程及社會有所幫助。
『聯上建築』為包括兩家上市、櫃公司的建築團隊，由房地產廣告代銷出發，到轉型建設、成立營造，完全整合建設事業的產、製、銷事業群後，事業發展的觸角更跨足至股票上櫃的聯上實業（上櫃代號：4113），以及股票上市的聯上開發（上市代號：2537），成功立足高雄後，目前更佈局台北，以整個建築堅強團隊，為購屋住戶打造出舒適的品味住宅。 美力營造股份有限公司為聯上建築轉投資之甲級營造廠，主要從事營造業，擁有優秀的經營團隊，秉持著團隊之『VVVVV』價值守則（地段價值、美學價值、收藏價值、實用價值、安心價值）為出發的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入美力營造股份有限公司的工作行列。
隸屬三地集團建築開發部，創立於民國98年， 主要從事建築業，公司願景「為住戶打造一個夢想的家」。 三嘉開發建築擁有集團豐富的經驗及資源，從土地開發、建案規劃、銷售服務、建造工程、售後服務、每一環節都充份運用集團資源，緊密相扣，建造住戶夢想家，嬴得住戶高度的的讚賞。 三地集團事轄下六大事業群 1.建築開發部(三地開發地產.三嘉開發建築.三地建築) 2.土地重劃部(三地開發實業.高鐵高爾夫.涼山休閒育樂.賽嘉休閒育樂) 3.交通運輸部(嘉義客運.高雄客運.府城客運.普悠瑪客運.大鵬灣觀光遊艇.高仕高爾夫.大新駕訓 班、高旗駕訓班) 4.油品能源部(北基國際.北極星能源.合豐能源.金獅湖大酒店) 5.觀光流通部(南仁湖育樂 .小墾丁渡假村.海景世界) 6.休閒食品部(乖乖股份) 三地集團始終穩健成長，以實踐企業社會責任為首要任務 提供員工安心且良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的朋友一起加入。
宸臻建設事業股份有限公司，主要從事房地產土地開發、買賣、整合等..本公司擁有優秀團隊的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習外訓的機會及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入我們的行列喔。
富岳營造為甲級營造廠，迄今主要以承攬公共工程及營建、土木等工程為主； 秉持著「品質」、「安全」、「服務」經營理念， 穩健、永續經營的企業目標，展望未來，精益求精，貢獻心力於台灣的建設及施工水準的提升。
我們正在尋找充滿熱情的專業人士加入我們的團隊，共同參與各種規模的公共工程項目。我們的項目橫跨學術機構、醫療設施及多元的公共場所，因此我們需要具備創造力、專業知識和高度責任感的您，來滿足這些空間對安全、美觀和功能性的嚴格要求。 作為我們團隊的一員，您將面對挑戰性的任務，需要運用創新思維解決問題，並投身於創建可持續、環保且符合法規標準的空間。我們重視每位員工的專業成長，提供必要的培訓和支持，幫助您在職業生涯中不斷進步。 如果您熱衷於改善公共生活空間的品質，並願意在一個支持互助、專業發展和創新的環境中工作，那麼我們是您的理想選擇。加入我們，一起為社會創建更美好的公共共享空間。
本公司自 97年 成立以來，專注於自辦市地重劃、建設發展、能源開發及都市更新等領域，成果顯著。 自地重劃方面 已完成台南市和高雄市自辦市地重劃工程，並於 高雄、花蓮、台東、台南 推動多項開發案。 建設發展方面 完工多項建築工程，另有 10項工程持續進行中。 能源開發方面 響應能源轉型，推動多項能源轉型工程。 都市更新方面 於 113年及114年 獲高雄市政府選為最優申請人，投資多項都更案。 未來將持續以專業與熱忱，創造更多價值。
本公司於民國56年成立，以丙級營造廠加入國家建設之行列，現為一上市公司(2535)，並通過 ISO 國際品質認證。成立五十多年來，早已躍升為甲級營造廠，在工程技術、品質管制、人員安全和生產力的水準上，都已達成領先業界的目標。公司體認人是最重要的資產，在制度的規劃及人員的培訓方面皆以人性為考量，惟有藉由潛力的發揮及團隊合作，才能完成一項又一項艱難的挑戰，累積高品質的聲譽。
本公司自1967成立至今，已通過ISO 國際品保認證，以 [ 穩健、踏實、精簡、求新 ] 的品質政策經營，於1997年榮獲台灣省政府頒發優良營造廠商，近年來積極承辦公共工程外，並拓展開發業務空間至B.O.T（興建-營運-移轉）工程，累積工程經驗，技術人才條件下準備轉型，並採多角化經營，以達永續經營之長程目標，誠摯歡迎各位頂尖高手、勇於迎接挑戰的青年才子加入我們的行列。 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN
萬吉建設以“誠信務實、專業創新、服務至上、共創雙贏”為一貫的經營理念，透過強而有力的價值定位為公司的基礎核心，並尊重人才提供員工更多的機會，充分施展他們的才華，深信人才是公司永續成長的動力，深信透過有效率的團隊合作，秉持著追求品質的精神，在變格中學習新的技能，樂於接受挑戰而無畏，朝向創新及差異化來提升附加價值，堅決開發出市場上最優質的産品及服務的承諾，實現永續經營的夢想願景，爲社會發展做出全力的貢獻，創造更美好的明天，提昇居住者的生活品質與生命價值，進而達成永續經營的發展目標。
隆大設立於民國71年4月30日，成為甲級營造廠，業績以承造大型建築工程、廠房、學校、醫院為主；於民國88年10月7日正式掛牌上櫃，成為南部地區第一家上櫃營造公司。 本公司本著「品質」、「創新」、「安全」、「服務」之經營理念， 期以穩健的成長，成為全國知名專業營造公司。民國93年6月成立建設事業處開啟不動產投資興建里程碑。103年獲准上市，並於2月10日正式掛牌。 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN