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綠信公司秉持一貫服務國家社會環保問題之理念，於95年成立專業服務公部門之綠信環境科技股份有限公司(簡稱綠信公司)。 資本額：新臺幣壹億元整 公司地址：臺北市信義區松德路65號5樓 粉絲團 https://www.facebook.com/PETCXHSEC 統一編號：27984221 電話：(02)27270880 傳真：(02)27263261 公司網址：www.protect-eco.com.tw 公司信箱：[email protected] 桃園辦事處 聯絡地址：桃園市桃園區縣府路116號3樓 雲林辦事處 聯絡地址：雲林縣斗六市一流街12巷20號 嘉義辦事處 聯絡地址：嘉義縣太保市祥和三路東段85巷1號 臺南辦事處 聯絡地址：臺南市中華東路2段133巷72號3樓 高雄辦事處 聯絡地址：高雄市三民區灣中街323巷56號 臺東辦事處 聯絡地址：臺東縣臺東市興安路一段150號 綠信公司專注於政府部門環保專案推動之專業技術顧問機構，自95年成立迄今已獲得環境部(前環保署)、海保署、教育部、花蓮縣、基隆市、臺北市、新北市、桃園市、新竹縣、臺中市、雲林縣、嘉義市(縣)、台南市(含原高雄縣)、高雄市(含原高雄縣)、澎湖縣等18個公部門委託完成420項以上環境相關專案，包括空氣、水環境、事業廢棄物、土壤及地下水污染、化學物質管理、垃圾減量資源回收、廚餘與巨大廢棄物再利用、環境衛生、志工訓練、環境管理及淨零排碳與研究類等領域專案
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我們是 Hank Max Studio，一家跨足產品設計、品牌經營、群眾募資與數位行銷的公司，成立於2018年，目前擁有10位來自設計、行銷、開發與專案管理等領域的跨域成員。我們的核心業務包含設計服務、商品開發、募資專案企劃與行銷執行，自有品牌 Hank Max 與葉葉的經營，也與多個品牌合作開發商品並提供募資與推廣服務。 至今已成功發起超過20件群募專案，累積募資金額突破新台幣1.3億元，涵蓋皮件、包袋配件、家飾、印刷品、公仔、鞋墊等品類，多項專案達成千萬級銷售成績，並吸引日本與歐美通路主動洽談合作。我們致力於提供高品質的產品設計與創新的募資銷售策略，幫助自己與合作品牌實現創意與商業價值。 重點募資專案： https://www.zeczec.com/users/hankmax?tab=projects 完整公司介紹請參考此連結： docs.google.com/presentation/d/16LNDj9yNcq5NmdLsQF426_Ze-JR86UrIulEqmmTOV80/edit?usp=sharing 公司產品銷售官網： hankmax.com 如果你是一個充滿創意和有夢想的人，並且想要加入一個充滿挑戰和機會的團隊，那麼我們歡迎你來加入我們一起共同打造更好的產品和服務！在Hank Max Studio，你將有機會參與許多有趣的專案，並與一群務實的夢想家一起工作，一起完成夢想和目標。！
LetianWiFi- 樂天網通，成立於2022年，是一家年輕有活力的新創企業，每位成員都充滿熱情與創意。我們與國內外知名電信公司及旅行社長期合作，以OTA及eSIM等新興技術提供全球超過50個國家的旅遊上網服務，並提供企業客製及多對一顧問式的電信服務形式。 我們以＂最高的服務品質＂及＂勇於創新＂作為我們的核心價值。 我們期待你的加入，成為這個充滿活力企業的一份子！ 員工發展與學習： We are a team & family 是我們的團隊宗旨，每一位同仁都是團隊中不可或缺的靈魂角色，我們重視且聆聽每一位員工的意見並讓同仁有足夠的創意發展空間，與公司共同成長。
豐煜（旭梅）貿易股份有限公司成立至今已有30餘年歷史，主要代理國外知名廠商之食品香料、食品添加物、化妝品香料及原物料。產品銷售遍及各國內食品工廠及化妝品工廠。本公司設有研發實驗室，提供客戶各種產品開發與應用協助，加上各區業務的專業服務，提供客戶最優之產品與服務。
本公司創設於民國80年12月12日，創立資本額為新台幣五千萬元，以經營全省路線貨運業務為主，車輛數-60部。 民國82年，為配合業務擴展，在增購車輛30部，並實施業務電腦化完成。 民國84年，為配合專業性客戶之需求，開始經營大台北地區之專業快遞業務，提供客戶貨件快速流通之服務。 民國85年，因應量販店及連鎖店體系之增加，本公司因承作連鎖店之退貨的專業配送，並以處理退貨帳款之附加服務獲得屈臣氏、誠品、康是美等聯鎖店體系之承運契約。 民國88年，增設物流配送編組，提供多元化之服務，並再增購運輸車輛，車輛總數達250部。 民國90年為台灣富士通物流專業車隊，負責電腦之專業運輸，及成立百福達車隊，專業配送百貨公司、家樂福、大潤發及大型量販店。 民國92年增加宅配服務、代收款服務、回單作業、提供客戶更便捷之服務、車輛總數達300部。
風車圖書出版有限公司 自1992年創立以來，便以「零歲教育」及「家庭教育」做為「風車圖書」出版方向、理念，本著「智慧人生從零歲開始」的出版宗旨，積極玫力於兒童全能發展的研究與開發，出版一系列促進小朋友思考、記憶、想像、語言、觀察等領域發展的出版品。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入「亞力瓏模型實業有限公司」的工作行列。 1.見紅就休 2.年終一個月 3.每週三公司有經費提供員工點飲料
本院創立於民國前14年（清光緒24年），至今已有百年歷史，為署屬醫院中少數保有日本統治時遺留的建築物。 90年12月第八任院長陳進堂接任，重新確認本院願景「提供具醫學中心水準的全方位醫療服務，成為大基隆鄉親最信賴的醫院」、使命：1.執行政府醫藥衛生政策，維護民眾健康。2.傳承歷史，培育人才，關懷弱勢，結合社區。3.提供門住診、急重症醫療及長期照護，成為民眾健康補給站。4.執行“三好一公道”的品質要求，即：『服務好、設備好、療效好、價錢要公道』及塑造品質文化「臉笑、 嘴甜、腰軟、手腳快」。成立外科加護病房、新生兒加護病房、7C(外科)病房、呼吸照護病房、體檢中心、核磁共振(MRI)檢查室、心導管室及心臟科加護病房，為提升住院服務品質並簡化流程，設立住院服務中心、提供出院床邊結帳服務，強化醫療服務陣容通過外科、復健科、小兒科、耳鼻喉科專科醫師訓練醫院評審，提升醫療服務品質通過外勞體檢認證醫院、危害分析重要管制點系統制度(HACCP)、中華民國實驗室認證體系認證(CNLA)、國際標準組織認證(ISO)（急診室、洗腎室），導入平衡計分卡(BSC)整合醫院品質管理及績效指標，榮獲91年度行政院服務品質獎整體類獎。 92年10月第九任院長李懋華接任，仍秉持本院願景、使命、文化，積極發展本院急重症及洗腎醫療業務，擴增急性一般病床、加護病床、洗腎床及社區康復床，以減少重症病患待床。 積極強化醫療服務。92年陸續成立走動式安寧共同照護團隊、感控小組、心導管室、尿失禁防治中心、復健科輔具展示中心、運動復健中心、精神科社區復健中心、腹膜透析、開辦僧伽門診，完成中藥局及健康管理中心委外合作案，引進醫學影像PACS系統，提供大基隆地區唯一心律不整燒灼術及助聽器選配聽力檢查室。96年更與國際接軌，與麗星郵輪合作，開辦國際特約醫療門診服務。 積極走入社區。除配合家庭醫師整合性照護計畫，接辦6醫療群、1公衛群，成立共同照護門診，成為全國擁有最多醫療群示範醫院外，承接衛生局辦理成人預防保健及闔家歡健檢，持續推動社區健康營造及無菸環境，並支援地方醫療服務(如：基隆監獄、看守所、地方法院、地檢署、學校心理諮商輔導、幼稚園學童免費聽力篩檢服務等)。自95年起更提供基隆市公私立安養中心醫療支援服務，以落實公立醫院應有之社區功能及社會責任。建立制度化有效率的行政規範。 強化本院營運、服務品質及危機管理，以平衡計分卡手法持續推動策略變革學習，並自93年起導入日常維持管理及稽核制度，訂定合宜且快速之工作流程及標準制度化文件，並完成e化。93年榮獲全院流程再造行政院法制再造金斧獎、護理之家評鑑近三年評獲優等、營造優質英語生活環境榮獲優等，通過新制醫院評鑑為區域教學醫院、ISMS資訊安全ISO及總務室ISO認證，通過家醫科、內科、耳鼻喉科、復健科、外科、兒科及中醫科專科醫師訓練醫院，並獲2007年世界衛生組織(WHO)健康促進醫院(HPH)認證醫院，成為國際網絡會員。 秉持署立基隆醫院優良的醫療品質目的，創造優質之工作環境，繼續招募專業人才，充實本院陣容，配合衛生行政機關推展公共衛生防治保健業務，提升服務品質，讓本院朝向成為公立醫院之典範努力。 98年12月第十任院長李源芳接任，首先即召開共識營，將本院願景改為「提供優質的人性化醫療服務，成為大基隆鄉親一生託付的醫院。」，致力於將署立基隆醫院打造成一個「未來所有民眾期望享有的醫療環境」，即同理心的展現。除積極籌建醫美、健檢的健康大樓外，在基隆市政府、議會及衛生局的大力支持及協助下，基隆市衛生局終於有了新家，讓院區的整體規劃更能表現出優質醫療的就診環境。 除了積極發展急重症醫學領域外，針對各醫療次專科亦鼓勵延伸發展；硬體及軟體上也積極引進新穎設備，不管是非侵入性偵測血管新利器的64切多列式電腦斷層掃描儀、最新攝護腺切割汽化雙效合一的高能量銩雷射儀器、新型的全身型骨質密度儀、婦產科4D高解析度超音波檢查儀、眼科視網膜儀器等，及即將規劃引進的新型乳房攝影及核振造影儀…等等，均希望提供在地民眾更優質的就醫品質。 本院也積極成為署立醫院「FRID智慧型醫療照護系統」的首間試辦醫院，以病人為中心的前提下，透過智慧型的資訊化系統，可提高病人辨識及用藥安全，更結合了門禁管制，藉以提升大家的就醫安全。 100年7月第十一任院長王文彥接任，，除肯定該院在過去幾任院長的努力打拼及成果，面對目前所屬人員涉及採購弊案，新上任的王文彥院長希望從鼓勵及防弊雙管齊下，除了提供員工們合理的薪資外，將建立共同的文化價值觀，以完成醫院既有的願景及使命；在制度面也會加強會計審查、政風督導，並透過絕大多數守法的醫師發揮同儕制約的力量，讓所有醫師都能恪守倫理，做好醫師本業。也堅信署基會再勇敢地站起來，以更高的志氣及更寬的步伐向我們暨定的願景及使命前進。 配合行政院組織改造，基隆醫院自102年7月23日升格為衛生福利部基隆醫院。
●關於我們，了解新鑫 新鑫公司創立於1987年，為裕隆集團金融事業的一份子。在台灣的租賃業中，於商用車租賃市場穩佔市佔率第一、企業金融租賃全服務領域市占率第二，並在2021年底完成公開發行 (證券代號：6871)。營運範疇包含企業資融、商用車租賃、設備租賃、微型企業資融以及能源開發等全價值鏈服務，提供菁英客戶專業、即時、全方位的金融服務； 為建構跨地域、零時差、全價值鏈的融資租賃生態系，新鑫公司的服務觸角亦延伸至大陸及東南亞地區，與台灣菁英企業相互成就永續經營的事業。 ●穩健成長，創造價值 近年新業務開拓、新團隊擴增下，每年的資產餘額均呈現兩位數成長；在公開發行後，將有更多元的籌資管道，期待未來每年資產總額成長20%以上，至2025年追求總資產餘額突破千億目標。 戮力落實穩健的資產品質以及嚴苛的內部管理機制，2025年中華信評核予新鑫公司長期發行體信用評等為「twA」，短期發行體信用評等為「twA-1」、新鑫長期評等的評等展望為「穩定」。2024年在《天下雜誌》所舉辦的「快速成長一百強」調查中榮獲第一名的殊榮。 顯現近年來新鑫公司的公司治理以及經營績效，獲得第三方公正單位肯定。 ●永續發展，回饋社會 響應全球綠能經濟的動能趨勢，近年來與子公司裕電能源公司(新鑫公司100% 持股之子公司)，偕同推動自建電廠、EPC電廠營運、儲能設備等綠色金融全價值鏈，實質展現 ESG 的企業永續經營的承諾。 秉持「取之於社會，反饋於社會」的精神，新鑫公司全體同仁均積極投入公益事業，包括認購中秋公益禮盒、海外愛心鞋盒、感恩年菜、定期的志工活動、偏鄉地區等服務活動，擴大回饋社會的效益，造福更多需要幫助的人。 ●工作生活，相互平衡 健康的勞動力，是企業經營的根本。員工的健康，包括生理、心理和職場安全衛生維護三個面向，我們提倡工作與生活的平衡（Work-Life-Balance），近期也獲得2023年行政院『運動企業認證』，以下為替員工規劃的福利制度。 1、正向紓壓工作氣氛：辦理感恩傳情活動，熱絡組織情誼。 2、健康促進：辦理壓力檢測及免費專業諮詢、醫師臨場服務、提供多元社團供員工參與。 3、多元溝通管道：辦理與長官有約茶會、溝通式座談會、員工關懷訪談。 4、員工協助方案：提供員工婚姻、家庭、理財、法律、壓力管理、情緒調適、溝通效能等諮詢服務。 5、親子交流：辦理親子同樂之家庭日，促進情感交流。 ●榮譽加冕，卓越非凡 1、榮獲2025年 Stevie Award 亞太地區人力資源創新成就榮耀。 2、2025年中華信評核予新鑫公司長期發行體信用評等為「twA」，短期發行體信用評等為「twA-1」、新鑫長期評等的評等展望為「穩定」。 3、榮獲2025年 天下雜誌2000大調查融資同業獲利能力-第一名。 4、榮獲2024年 HR Asia 台灣亞洲最佳企業雇主獎。 5、榮獲2024年 天下雜誌評鑑快速成長一百強-第一名。 6、榮獲2024年 國健署健康職場認證-健康促進標章。 7、獲准2024年 勞動部青年就業旗艦計畫培訓預算。 8、榮獲2023年 行政院運動企業認證。
華聯工程股份有限公司，成立於1963年。已有60餘年歷史。 本公司秉持著以【優良品質、誠信態度、專業服務】為經營理念，55餘年來在石化業煉製廠、火力及核能電廠、資源回收廠，特殊氣體廠、及低溫液化石油氣接收站等建設工程，累積豐富經驗，並在業界中建立優良口碑。 本公司係石化設備製作及工地安裝之專業廠商。員工將有機會配合職能提升，歷練輪調各種職務，學習製造/檢驗/設計/安裝/專案管理/業務等專業，以成就為專業經理人。
金寶山集團｜引領卓越 開創殯葬服務新時代 金寶山集團是生命服務產業的先驅，憑藉專業與高品質服務，屢獲國內外肯定。旗下金寶軒禮儀服務公司，更是全國首家榮獲 ISO 9002 零缺點認證的禮儀團隊，實現我們對品質的極致追求。 人才培育｜成就專業服務人才 我們深信人才是企業核心，每年招募對生命服務有熱忱的儲備幹部，提供完整、系統化的培訓。從接待禮儀到專業技能、晉升考核，階段式陪伴員工成長。我們不只強調技能，更重視品牌精神與企業文化，培養具文化素養與專業力的服務人才。 多元職涯｜開啟職涯新篇章 在金寶山，每位員工都能找到適合的發展路徑。許多主管從接待崗位起步，透過完整訓練晉升至導覽、執禮、業務或高級禮儀師等職位，開啟職涯無限可能。 金寶軒壽儀服務｜專業禮儀新標竿 金寶軒致力打造現代化、專業化禮儀服務。禮儀師團隊以優雅儀態與貼心服務，深獲肯定，成為業界學習典範，也是許多人投入殯葬禮儀服務的首選。 加入金寶山｜攜手走一段有意義的路 誠摯邀請您加入金寶山，一起打造更溫暖、更有價值的生命服務。 金寶山集團，期待您的加入。
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本公司為專業國際進口服飾公司 專營～日本 韓國 設計師 歐貨 外流 品牌 精品 商品年輕 時尚 多元 年齡層介於20～45 主要提供 品牌專櫃 百貨公司 連鎖店 精品店 服飾店 網店 網紅 直播主 藝人 歡迎 喜歡服裝 樂於搭配 熱愛銷售 有志ㄧ同的夥伴加入我們的團隊^^
肇建於民國五十六年，華新行集團企業憑著近一甲子所累積的豐沛經驗與技術，由石化相關工程範疇逐步發展成一個多元化的綜合工程公司組織。舉凡全省建廠、開坪、大口徑管線敷設與試高壓、油槽、高馬力泵輸設備、計量站、陰極防蝕、加油站建造、油罐車罐體焊造、各類塔如天然氣超高排放塔製作、灌裝場設備、漏油氣處理及管線銜接並相關設備設計採購施工、大型油槽清洗與各類水資源系統管理如烏來溫泉水與校園幹管系統等相關工作，均為本公司所專業擅長之業務範疇。數十年來本公司以豐富的技術經驗、穩健的財務與管理制度，精實的人力資源與卓越的品質口碑，深獲客戶的讚揚與支持。無論是高科技產業，傳統產業或是政府工程，本公司均能以客製化的服務，滿足個案需求的工程，締造斐然佳績。
狂賀！！！ 全球餐飲獲利王，預計2025年EPS挑戰90元 ◎打破台灣餐飲集團多項紀錄 ◎締造台灣餐飲單一品牌發展直營店最快，第二年開出30家直營門店 ◎台灣火鍋第一品牌肉多多火鍋 ◎新台式火鍋第一品牌狂一鍋 ◎發展與成長最快速的高檔鐵板燒明水然、明水然樂鐵板燒 ◎開店營運第2年年營業額突破10億元，創台灣餐飲業百年新史 ◎開店營運成功率高 ◎創下2年EPS最高 ◎目標2026年興櫃 ◎預計2025年成為全台規模最大鐵板燒品牌 ◎預計2035年展店500家店 ◎台灣餐飲經理/協理/總監/副總/總經理升遷及空降最多，職缺破百 ◎店主管年薪70萬-150萬最高(含獎金及股票認購權證) ◎全台店長職缺最多的餐飲集團 ◎業界最多兼職夥伴晉升店長 ◎業界儲備幹部薪資最優渥 ◎海外直營店開最多的餐飲集團，升遷海外職缺最多