英商Reckitt_香港商香港利潔時有限公司臺灣分公司

公司介紹

產業類別

聯絡人

鄭小姐

產業描述

家品&日用品製造/醫療保健

電話

暫不提供

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

暫不提供

地址

台北市中山區民生東路三段2號4樓A室


公司簡介

At Reckitt, we protect, heal and nurture. We are the company behind some of the world’s best known and most trusted Health and Hygiene consumer brands. Delivering for a cleaner, healthier world requires strong brands with a global footprint. From Dettol, Lysol, Durex, Finish, Harpic and Vanish, Mucinex, Nurofen, Gaviscon, Veet and Strepsils, consumers love and rely on our brands to care for their families, as they have done for over 200 years. We use our scientific expertise and deep human understanding to develop solutions to help people improve their lives – that is why over 30 million Reckitt products are sold each day worldwide. At Reckitt, we’re all making a real difference to people all over the world, every day. Each of our products is designed to do exactly this. Our well-loved brands have been making a difference to people’s daily lives around the world for more than 200 years. Brands including: Durex, Dettol, Enfamil, Nurofen, Strepsils, Gaviscon, Mucinex, Nutramigen, Lysol, Harpic, Cillit Bang, Finish and Vanish. By 2030, our ambition is to reach half of the world, every year. We’re a growing global community of over 43,000 people on a journey of transformation and sustainable growth. Together, our success will continue to positively impact communities everywhere, for a healthier planet and a fairer society. Want to learn more about us? Visit reckitt.com Awards: 2024-2025 Great Place To Work 亞洲最佳職場認證

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主要商品 / 服務項目

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英商Reckitt_香港商香港利潔時有限公司臺灣分公司 Our Products

利潔時(Reckitt)創始於1819年,總部位於英國,銷售據點涵蓋全球超過200個國家或地區,旗下產品包括杜蕾斯(Durex)、舒立效(Strepsils)、滴露(Dettol)、益節(Move Free)等,為全球規模最大的消費品公司之一。

公司環境照片(4張)

福利制度

法定項目

其他福利

1. 彈性工作地點、時間,強調自主成功 (Freedom to Succeed)文化精神 • 混合式辦公模式,每週兩天在家工作 • 每年20天移地辦公 (Work from Anywhere) • 彈性上下班時間 2. 具競爭性的薪資制度 • 每年依市場變動、個人績效表現調整薪資架構 • 每年固定年終獎金,依職別另有不同的績效獎酬計劃 3. 優於勞基法的假勤制度 • 第一年10天年假,12天全薪病假 ,26周全薪產假 (大約半年)以及4周陪產假,其餘假別皆符合法令規範。(依年度在職天數按比例計算) • 週休二日,依年度計畫週六不用補班 • 每年提供額外最多四日政府紀念日放假 (1/2 元旦隔日、3/29 青年節、10/31 蔣公誕辰紀念日、11/12 國父誕辰紀念日) 4. 多元健康福祉項目 (Well-being) 與保險計畫 • Reckitt 全球員工認股計劃 (Global Stock Profit Plan/GSPP) • 除了法令基本的勞健保外,提供員工及眷屬團體保險(壽險、意外傷害險、醫療住院保險、癌症險、重大疾病險) • 年度健康檢查 (眷屬享有自費優惠方案) • 提供【站立式升降桌】以及設置全身按摩椅乙台,打造健康舒適的工作環境,促進身心健康與工作效率 • 生日禮金、三節禮金、婚喪喜慶/生育禮品、久任紀念金幣 (每滿五年服務年資) • 全球義工計畫 Give Time一年兩天義工日 • 設置全球員工資源小組 (ERG),建立多元包容文化職場 • EAP員工協助方案以及Work & Life Coach 工作教練員工協助方案 • 其他福利: -定期每周/每月零食許願池或是水果、下午茶、膠囊咖啡 -不定期小確幸活動/聚餐、免費公司產品以及年度獎勵旅遊 5. 完善教育訓練發展與員工職涯規劃 在 Reckitt,我們堅信員工是企業最寶貴的財富,是企業發展的源動力,始終關注員工的成長與發展,在推進人類健康事業的過程中,幫助員工實現個人職涯價值;我們堅持從共好出發,提倡員工自主成功,共同締造更健康的世界 • 依照全球培訓體系所提供的整體培訓計劃和共用資源,我們針對各個職等、職級,提供國內訓練課程與海外培訓機會,並配合成熟的全球人才流動計劃 (International Mobility Program),展現公司對人才發展的重視與承諾 • 運用 50:40:10 的學習與發展模式,透過實務經驗、同儕互動與導師制度,以及課程與工作坊等多元管道,全面強化員工能力 • 提供多樣化的線上學習平臺,從而滿足不同員工的學習與發展需求,例如: Learning Edge、LinkedIn learning、Functional Development Hub…等等 • 其他資源: 月報、週報形式分享最新產業市場知識、不定期線上講座分享產業趨勢及健康新知…等等 6. 員工獎勵計畫: 長期服務年資金飾禮 (滿五年即享有)、季度區域性或是國內傑出表現獎 (Compass Awards)…等等 (註:上述制度為正職員工所享有,且依公司各年度規劃而定,部分職缺的工作性質不盡相同,故福利制度以公司規範內容為主)

企業動態

媒體曝光
2025/08/17
2023 全球頂尖 FMCG 利潔時工作內容、團隊文化、招募計畫全公開!
全球知名消費品公司利潔時(Reckitt)旗下擁有滴露、益節、杜蕾斯、舒立效、碧蓮等品牌,秉持「以人為本」的理念,以「消費者共好」角度出發,攜手員工創造更潔淨、更健康的世界。 利潔時(Reckitt)創立於1823年,全球總部位於英國,擁有200年的悠久歷史。利潔時旗下品牌包含大家耳熟能詳的滴露(Dettol)、益節(Move Free)、杜蕾斯(Durex)、舒立效(Strepsils)、碧蓮(Vanish)等,銷售據點涵蓋全球超過200個國家與地區,為全球最大的消費品公司之一。 利潔時香港及台灣公司擁有超過百名員工,主要分為市場部、營銷部、財務部、供應及物流部、法規部、電子商務部門、人事部門等。 這次也特別邀請到利潔時台灣不同部門的三位員工,與我們分享在利潔時的工作體驗、利潔時的企業文化,以及利潔時如何協助員工培養國際視野與跨域合作能力。💪 一、利潔時 Reckitt 工作日常三元素 二、員工多元發展,建立國際與跨域能力 三、利潔時團隊人才欣賞的三大特點 點我看更多➡️ https://www.cake.me/resources/fmcg-reckitt-interview?locale=zh-TW
2,377
媒體曝光
2025/08/17
2024 利潔時堅持從共好出發提倡員工自主成功、締造更健康世界
在快速變遷的現代,公司文化和職場氣氛是許多求職者極為關注的重點,往往成為留才的關鍵。身為全球規模最大消費品企業之一的利潔時(Reckitt),深刻實踐「自主成功」(Freedom to Succeed)的理念,賦予員工高度自由和信任,激勵他們挑戰自我並發揮所長,更與團隊「共好」、共同成長茁壯,甚至達到幫助社會、改變世界的目標。 貫徹自由與信任 利潔時帶領員工「自主成功」的獨家心法 總部位於英國的利潔時,擁有超過200年的悠久歷史,引領全球近40,000名員工,致力創造更潔淨的世界,成就更平等的社會。旗下品牌包含滴露(Dettol)、杜蕾斯(Durex)、益節(Move Free)、MegaRed、舒立效(Strepsils)等,在全球超過60個國家銷售。 在2023年度的員工參與度調查中,利潔時臺灣在「員工承諾」與「員工誠信」兩個項目拿下94%的高分。傲人成績的背後,是利潔時長期倡導的自主成功精神,鼓勵員工自在地說出想法與意見。這樣的正向友善價值也受到員工高度認同,並體現於日常工作。 ➡️點我看更多精彩同仁分享 😁 https://esg.ettoday.net/news/2656946
1,973
媒體曝光
2025/08/02
2025/7月Cake x Reckitt|Z 世代職場開箱-新鮮人的FMCG 職場大解密
Reckitt(利潔時)歡迎敢於挑戰的 Z 世代人才加入,通過 Reckitt 國際化的平臺,開放包容的文化,培養更多多元發展、具備國際視野的商業人才。今天邀請到兩位年輕代表 Sales : Hope & Marketing: Yvonne 來分享他們的工作經驗! 🔺 關於 Reckitt Hope & Yvonne 的 6 個 Q&A 🔺 1️⃣ Reckitt 企業介紹 2️⃣ 請兩位簡單介紹一下自己 ! 3️⃣ 在 Reckitt 工作是一種怎樣的體驗 ? 4️⃣ 工作中你獲得過哪些重要成長 ? 5️⃣ 如何在充分授權的工作中達成目標 ? 6️⃣ 兩人眼中的 Reckitt 是怎樣的呢 ? 更多精彩分享內容請點我😁 : https://www.facebook.com/cake.me.tw/posts/%E5%B0%88%E8%A8%AA-reckitt-hope-yvonnez-%E4%B8%96%E4%BB%A3%E8%81%B7%E5%A0%B4%E9%96%8B%E7%AE%B1-httpsglobalcakemewyysnu-reckitt%E5%88%A9%E6%BD%94%E6%99%82%E6%AD%A1%E8%BF%8E%E6%95%A2%E6%96%BC%E6%8C%91%E6%88%B0%E7%9A%84-z-%E4%B8%96%E4%BB%A3%E4%BA%BA%E6%89%8D%E5%8A%A0/1220747390092216/
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工作機會

工作性質
廠商排序
10/11
台北市大安區1年以上大學待遇面議
Key Role and Responsibility: • Manage assigned customers sales performance(PX mart) to meet the company sales and profit target with P&L management. • Develop and implement the sales strategy per customer in alignment with Reckitt’s strategic objectives (Net Revenue, Cop, Gross Margin, Working Capital), and to manage ongoing basis customer relationship. • The role requires close cross functional interaction with trade marketing, planning, marketing, logistics, and finance. • Develop business plans with channels strategies and recommend assortment, best-in-class 4P executions, together with marketing team to achieve share and sales growth. • Manage distributor and ensure the activities meet contractual commitment with Reckitt • Responsible for accounts’ trade spending and investment management, maximizing ROI. • Analyze sales forecast and relevant analytical reports to monitor sales performance, forecast accuracy and annual budgeting for management review. PROFESSIONAL QUALIFICATIONS/ EXPERIENCE: • Good Command in English and Chinese • University/ College degree and multinational FMCG experience & Key Account Management experience is plus. • At least 2 years of sales and customer management experience. • 1 year or above of handling distributors is preferred • Good at Office skills especially Excel & PowerPoint. KEY COMPETENCIES / PERSONAL ATTRIBUTES: • Results oriented, entrepreneurial and self-motivated. • Good communication skills, strong commercial understanding & analytical skills. • Embrace changes and can work in uncertain conditions, in a ‘fast moving’ environment. • Tenacious and resilient, driven to achieve even when faced with obstacles. • Candidate with more experience may be considered as Key Account Manager.
應徵
10/11
台北市中山區6年以上大學以上待遇面議
Key Role & Responsibility • This role willdevelop and implement the sales strategy in Costco in alignment with Reckitt’s strategic objectives (Net Revenue, Cop, Gross Margin, Working Capital), and to manage the customer relationship on an ongoing basis. • The role requires close cross functional interaction with trade marketing, planning, marketing, logistics, finance, and IS. • Develop business plans with channels strategies and recommend assortment, best-in-class 4P executions, together with marketing team to achieve share and sales growth. • Responsible for accounts’ trade spending and investment management, maximizing ROI. • Analyse sales forecast and relevant analytical reports to monitor sales performance, forecast accuracy and annual budgeting for management review. • Achieving monthly sales targets and weekly and monthly KPIs • Monitoring market trends and providing regular competitor feedback Expected Experience: • Over 5+ years trade sales experience in FMCG, mandatory majority focus on Key Account or KA experience in managing Costco.. • Strong numerical skill and P&L experience • Proficient level on negotiation and collaborative skill. • Proficient English, strong communication skill in both English, Chinese and Taiwanese • PC Know-how: Good MS-Office skills
應徵
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