沁騰實業股份有限公司

【主要工作內容】 一、倉管業務（含原物料五大分類管理） * 負責五大物料類別之進出、分類與管理：原料、副原料、包材、半成品、成品。 * 依「先進先出」（FIFO）原則，進行批號與效期控管，落實庫存周轉與倉位安排。 * 使用正航ERP系統進行物料入出庫、數量登錄、庫存查詢及報表彙整。 * 協助生產作業所需物料準備、出庫與退料，控管安全庫存水位與缺料預警。 * 管理各類出入庫單據、申請單、領退料單、報廢紀錄等文件，並建檔歸檔備查。 * 執行ISO相關表單紀錄、流程文件之填報、管理與稽核配合。 二、國內物流與配送管理 * 主責國內成品物流安排，含貨運聯繫、排程、調度與追蹤。 * 辦理每日出貨作業，包含包裝、出貨單列印、出貨清點、對帳與回單歸檔。 * 協助退貨與物流異常處理，與業務及廠商端溝通協調。 * 執行物流詢價、比價與議價流程，建置與維護物流/包裝供應商名單。 * 負責車輛出貨前之外觀與車廂清潔確認，符合食品運輸基本衛生要求。 三、盤點計劃與表單追溯 * 規劃執行定期（例：月、季、年）與不定期重大盤點作業。 * 負責庫存差異查核、數據比對與異常報告提出。 * 建置盤點歷史表單與追蹤紀錄，確保未來查詢、稽核與回溯作業便利。 * 協助主管執行內部資產清點與關鍵儲位管理計畫。 四、倉儲安全與環境管理 * 管理倉儲區溫濕度條件，依規定填報溫度紀錄表，確保儲存環境符合標準。 * 協助建置ISO環境條件管控表單，落實日常稽核檢點。 * 負責高風險區域（如：冷藏庫、易變質原料區）之安全管理與異常回報。 * 管理倉儲作業安全：包含動線規劃、防火防潮、堆高作業規範。 * 倉儲與辦公區域整潔維護，落實每日清潔與5S環境管理原則。 * 須具備堆高機操作證照，並能安全執行貨物搬運。 五、其他與主管交辦事項 * 執行主管指示之專案或臨時交辦事務，協助跨部門協調支援。 * 協助新人教育訓練或SOP導入執行（視能力與經驗安排）。 --- 這份內容可立即轉為 **Word 或 PDF** 職務說明文件（含公司抬頭、待遇、上班地點、班別等欄位），可用於徵才、內部任用或SOP用途。 是否需要我幫你製作正式文件版本？若需要，也可提供繁體中文版與英文版各一。

【主要工作內容】 一、水電維修與設施改善 * 維護廠區水電系統，進行日常巡檢與異常處理（含配電盤、水管、水塔、照明等）。 * 執行簡易電路施工與配線作業，確保用電安全與分配合理。 * 支援新設機台之水電接配與機位點位設定，協助安裝定位作業。 * 協助推動節能改善工程，紀錄能源使用狀況，配合 ISO 能源管理標準。 二、機械維修與焊接作業 * 負責生產動力設備、包裝機械、風機、壓縮機、馬達等機台之故障排除與日常保養。 * 更換損壞零件（如軸承、油封、皮帶、風葉、減速機等），定期潤滑與調整。 * 執行簡易焊接作業，如支架修復、設備固定或結構補強。 * 具食品工廠包裝設備操作與維修經驗者優先錄取。 三、預防性保養與巡檢作業 * 執行例行巡檢，記錄設備運轉狀態（異音、溫升、漏油、壓力等）與耗材狀況。 * 協助建置維護履歷、保養排程與預警系統，並提出改善建議。 * 確實填寫維護紀錄，配合品保、ISO、安衛等單位完成稽核與查驗作業。 * 管理並盤點常用耗材與備品，提出申購需求。 四、廠務支援與工程協調 * 協助廠區日常設施維護，如空壓系統、水塔清洗、公共照明與基本環境整修。 * 支援內部運送、機台移動或廠務物流（具駕照者為佳）。 * 配合設備遷移、建設工程與場內改善作業，與協力廠商協調進場與施工安排。 * 整理採購項目與維修需求，填寫申購單、協助詢價與驗收紀錄保存。 五、工安、消防與汙水管理 * 協助推動工作安全制度，執行作業現場之風險辨識與作業安全檢查。 * 管理消防設備（如滅火器、水線、緊急照明）之月檢／半年檢／年檢與定位紀錄。 * 配合執行高風險作業（焊接、高處、用電）前之工安申請與隔離措施。 * 協助管理汙水處理設施之運作與監測，包含 PH 值、水樣紀錄與藥劑補充監控。 * 配合政府與第三方單位之環保或工安稽核，整理相關報告與資料。 六、內部教育訓練與技術傳承 * 定期對內部同仁進行基本設備操作、保養、工安與現場處理之教育訓練。 * 編製簡易作業手冊、操作標準（SOP）與保養記錄說明，強化部門作業一致性。 * 協助培訓新人與廠內外包作業人員，落實入廠前安全與作業知識傳遞。 * 與相關單位（品保、安衛、廠務等）協同推動跨部門技術交流與現場改善。

1.食品安全管制系統之規劃及執行。 2.食品衛生安全事件緊急應變措施之規劃及執行。 3.食品品質管制之建立及驗效。 4.國內外食品相關法規之研析。 5.其他相關事項 6.需持有高考食品技師證照

1.協助內部業務銷售的相關行政流程 2.處理貨單、訂單，建檔和歸檔 3.協助處理客戶的詢價與報價 4.執行主管與業務交辦的事項 5.具企圖心、已畢業者佳，有無經驗均可。 6.語文能力要求:可互相溝通並表達。 7.會正航軟體系統優先錄取。 8.需會開車、有駕照。 9.主管交辦事項。

【主要工作內容】 一、應收／應付作業 * 彙整並核對公司**應收帳款／應付帳款**文件與憑證。 * 協助請款、對帳與付款流程，與客戶、廠商保持帳務一致性。 * 登錄應收／應付資料，配合會計月結處理。 二、發票與支票管理 * 負責**銷項發票**開立與登錄，定期彙整開票清單與申報資料。 * 管理**進項發票**歸檔與憑證分類，配合帳務核對。 * 執行**支票開立與管理**，負責票據領用、登記與歸檔。 三、帳務處理與出納職能 * 處理公司**出納作業**，管理現金、銀行交易與帳面登錄。 * 負責**零用金帳務控管**，定期核銷與餘額登錄。 * 編製與整理**會計傳票**、歸檔各類憑證與帳冊。 * 協助編製**損益表草稿**、收支表等基礎財務報表。 四、ERP 會計流程主責／系統導入協調 * 擔任**正航 ERP 系統會計模組流程主責人員**，推動帳務自動化流程執行。 * 協助建立與優化公司內部**會計SOP**，串接實際作業與系統執行。 * 協助部門同仁熟悉系統操作流程，並回報使用問題與改善建議。 五、盤點與對帳任務 * 協助執行月度、年度**盤點任務**，負責資料整理與帳實差異比對。 * 製作盤點報表並歸檔留存，供稽核或管理分析使用。 * 配合倉儲、生產、品管等單位進行交叉對帳與報表比對。 六、稅務與會計師配合 * 協助整理並提供**會計師查帳所需文件**，包含發票、傳票、報表等。 * 協助**稅務申報資料**的彙整與初步核對，包含營業稅、營所稅相關表單。 * 配合年度決算、報稅與外部審計作業，協助資料查核與補充。 七、其他 * 協助主管交辦之財會或行政相關事項。 * 有會計／出納／ERP 實務經驗者優先錄取。

【主要工作內容】 一、採購規劃與執行（依品項類別） * 依照**原料、副原料、包材、半成品、成品**庫存量與需求預估，安排補貨與採購時程。 * 建立各類品項之**安全庫存量基準**，預防呆料與斷料風險。 * 熟悉食品原物料、包裝材質、添加物等食品相關規範與使用條件。 二、國內外採購與交期管理 * 負責**國內與國外供應商**之詢價、比價、議價、訂單與交期安排。 * 跟催供應商出貨進度，處理缺料、延遲、異常品質或退貨事項。 * 熟悉食品業供應鏈週期，具備調貨、轉單、快速替代料應變能力。 三、國外報關與國際物流作業 * 負責**國外採購之進口安排與報關作業**，整理與核對INVOICE、PACKING LIST、CO、MSDS等文件。 * 與報關行、貨運代理對接，處理**進口海運／空運／快遞之報關進度與追蹤**。 * 管理國際運輸排程、到港時程與清關作業，協助快速轉入倉儲／生產流程。 * 配合食品原料進口法規，檢附報驗或輸入查驗資料。 四、價格、數量、品質、交期四維控管 * 驗收貨品，確認**品質、數量、規格**是否符合採購內容。 * 建立商品報價歷史資料，定期追蹤價格浮動與供應穩定性。 * 配合品管／生管部門協調品質異常處理或換貨。 五、供應商管理與市場趨勢追蹤 * 協助執行供應商**稽核與評估作業**（價格合理性、交期準確率、品質穩定性、服務效率等）。 * 分析食品原料與包材的**市場價格走勢與國際供應趨勢**，主動提出預警與採購建議。 * 建立與更新供應商資料庫，確保採購資訊透明、可追溯。 六、ERP系統與流程管理 * 使用正航ERP系統處理採購下單、進貨、請款、報表查詢等作業流程。 * 維護主檔資料：品項規格、供應商、價格、交期、付款條件。 * 與生產、品管、倉儲、財務等部門跨部門協作，提升作業效率與資訊一致性。 七、行政管理與主管交辦 * 整理與歸檔採購相關文件：訂單、驗收單、請款單、報關資料、運輸文件。 * 協助處理主管交辦事項或臨時採購任務，支援專案性調貨或新料開發。 【加分條件】 * 具食品工廠採購者優先錄取。

**職務名稱：主辦暨成本會計（熟製造與多業態、具IPO經驗佳）** 【職務說明】 本職位統籌公司全盤會計作業、財報編製、稅務申報與成本分析，需**熟悉製造業、買賣業、零售／批發／門市等業態之會計處理邏輯與成本核算制度**，具備跨產業業務模式整合思維與實務能力。並負責 ERP 財務模組與成本流程優化，為經營決策與資本市場規劃提供數據支撐。具 IPO 實務經驗者優先。 一、帳務與憑證處理 1. 建立並維護帳務制度，負責總帳、明細帳、日記帳、傳票登錄與分類帳處理 2. 審核原始憑證與付款作業，強化財務控管與內部稽核配合 3. 執行月結、對帳與結轉作業，整備年度結帳報表與調整分錄 4. 協助會計師查核與稅務資料備查準備 二、財報編製與經營分析 1. 編製月／季／年報表，含資產負債表、損益表、現金流量表與管理報表 2. 支援預算編製、營運預測與經營指標彙整（如毛利率、周轉率、存貨天數等） 3. 協助主管進行部門損益分析、投資回報與業績預估追蹤 三、稅務與法遵作業 1. 完成營業稅、營所稅、扣繳、二代健保等各項稅務申報作業 2. 管理稅務憑證、報表與扣抵資料，應對稅務查核 3. 定期追蹤稅法與會計準則更新，提供內部合規建議與調整方案 四、成本會計與毛利追蹤 1. 建立標準成本架構，涵蓋**製造（含BOM）、買賣、零售／批發／門市等業態** 2. 分析各品項與各業態間之毛利差異、通路結構與損耗比率 3. 提供實際成本與預算差異之分析，支援改善方案或定價決策 4. 協助產線、生管、業務建立多業態之成本模型與毛利分析表 五、ERP 財務與成本流程落實 1. 主導 ERP 財務模組串接流程：入庫、出貨、應收應付、製令、成本、報表 2. 查核系統帳與實體文件／庫存資料，執行例行稽核 3. 教導各部門正確操作 ERP 系統，推動跨部門數據一致化 4. 協助 ERP 顧問／資訊部落實模組整合與報表優化 5. 監督成本流程作業（如工單完工、投料、損耗）資料正確性與差異分析 六、資產管理與內部控制 1. 管理固定資產帳冊與折舊攤提，辦理年度資產盤點 2. 建立與維護財務內控制度，降低營運風險與帳務異常 3. 支援內稽稽核與外部查帳作業 七、跨部門整合與流程優化 1. 整合會計與成本流程，串連採購、倉儲、生產、銷售、門市等各部門運作 2. 協助主管製作經營用報表、經營快訊與KPI追蹤指標 3. 主導財會SOP制度化，提升流程效率與報表透明度 八、IPO 規劃與資本市場對接（具經驗佳） 1. 協助建構公開發行或上市櫃所需之財務制度、報表結構與資訊揭露項目 2. 與會計師、券商、律師等顧問配合，提供歷史數據、制度文件與查核憑證 3. 處理與股本、資本公積、員工酬勞、盈餘分配等相關會計議題 4. 整合內控、自評、內部稽核制度與申報資料，符合資本市場規範 5. 曾參與 IPO 實務、興櫃流程或曾擔任掛牌企業查帳聯繫窗口者尤佳

1. 新產品研發與原料管理 *研究食品配方，膨發比例及調味粉配製，優化產品口感與品質。 *按照新產品配方需求，進行農產品蒐集、分析測試及新原料開發。 *制定原物料規格書，確保原料符合品質與安全標準。 *研究國內外農產品新知識與技術，掌握市場趨勢及技術動態。 2. 品質檢驗與測試 *負責原料及成品的品質檢驗與分析測試，確保符合規範要求。 *收集與分析產品品質數據，監控製程品質並提出改善建議。 *具備1-2年以上食品製造或食品檢驗相關經驗，能有效執行品保任務。 3. 品質管理系統（ISO22000 / HACCP）維護與稽核 *建立與維護 ISO 22000 食品安全管理系統知識體系，協助系統文件準備及執行（包含60A與60B文件）。 *主導內部稽核活動及協助外部認證審核，確保品質系統符合標準要求。 *監督及管理全面品質管理（TQM）執行成效，推動持續改進。 4. 食品安全與法規遵循 *蒐集與分析食品相關法規資訊，確保產品標示與製程符合政府法規。 *協助產品標示計算（如營養標示、過敏原標示等）並保持更新。 5. 異常管理與品質改善 *針對生產過程與產品異常進行分析，找出根本原因並協調相關單位落實改善。 *紀錄並追蹤異常狀況，確保問題有效解決並防止再發。 6. 實驗與品質驗證 *配合研發團隊進行新產品或製程的品質試驗及驗證工作。 *制定試驗計畫並分析結果，協助產品品質優化。 7. 其他 *具食品或餐飲研發及食品工廠相關經驗者優先錄取。 需具備良好的溝通協調能力，能與研發、生產及品管團隊緊密合作。

1.計算貨物清單，並用紙筆或電腦記錄資料。 2.協助生產作業流程，作業中可能會操作機器。 3.進行製造現場的產品製作、包裝出貨等作業。 4.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 5.生產作業流程中會搬重物(約25公斤)，需久站。 6.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 7.享勞健保及勞退6％。

行政人事專員 工作內容 1. 行政支援與庶務管理 • 協助日常庶務性行政工作，包括辦公室環境及公司內外清潔維護。 • 管理員工伙食安排與相關事務，確保後勤支援順暢。 • 負責總務類採購作業，如辦公耗材及設備需求，並維護零用金管理。 • 需多往銀行、郵局等處理公司帳務與寄送相關事宜，確保資金流通與文件傳遞順暢。 2. 文書作業與製表能力 • 使用 Excel、Word 等辦公軟體處理一般文書資料及製表工作。 • 打字速度須快速且準確，負責會議記錄及相關文件撰寫。 • 協助製作報表、統計資料及相關文件，提供管理層決策參考。 • 具備正航 ERP 系統操作能力者優先，協助系統資料輸入與管理。 3. ERP系統相關工作 • 熟悉並能運用 ERP 系統處理人事、採購及財務相關作業，確保資料完整與流暢。 • 協助人事主管建立、維護人資系統，制定相關作業流程。 • 負責相關流程文件的製作與數據製表，協助流程優化與系統完善。 • ERP 系統為日常工作核心工具，須具備高度操作熟練度與問題解決能力。 4. 電話客服與溝通協調 • 接聽電話，負責廠商、客戶、代工合作夥伴之溝通、協調與聯絡。 • 作為各部門與外部單位間的聯繫橋樑，確保資訊傳遞正確及時。 5. 人事管理與外勞管理 • 協助員工人事資料建檔、打卡記錄及考勤資料管理。 • 負責外籍勞工管理相關事務，包括入職文件、工作許可與合規性跟進。 • 協助辦理人事前端文件作業，如聘用、調動、離職等流程文件整理與歸檔。 • ERP 系統應用於人事資料及考勤管理，須確保數據正確與及時更新。 6. 政府補助案件跟進 • 協助公司申請及跟進政府補助案件相關作業。 • 配合相關部門準備補助申請文件及報告，確保申請流程順利進行。 • 與政府單位保持聯繫，及時回應查詢並協助補助案件審核。 7. 主管交辦事項 • 執行主管臨時交辦的各項任務，靈活支援部門及團隊運作。

1.依顧客需求設計圖片和包裝並提供版本給客戶挑選 2.執行刊物美術編輯流程，與企劃編輯溝通協調版面設定，進行平面排版工作 3.將設計的圖片用繪圖軟體畫出，並將內容與圖片整合、製作刊物版型 4.外稿人員聯繫、印廠聯絡溝通檔案傳送，並請其估價 5.平面設計，包含報刊、雜誌及固冊之封面及版面規劃設計、內頁編排、POP美工、排版美工、產品攝影等 6.與顧客溝通並對成品進行修改 7.主管交辦事項